[교직실무]장학(내용정리)

소개글

'교직실무' 중 '장학'에 대한 내용 정리 보고서입니다.

목차

1. 장학의 의의
2. 장학의 종류
3. 장학 담당자의 자질과 역할
4. 장학의 과업 및 평가

본문내용

❑장학의 의의
‣장학의 개념
김종철 (1982)
<법규적 접근>
•계선조직의 행정활동에 대한 전문적･기술적 조언을 통한 참모활동
<기능적 접근>
•교사의 전문적 성장, 교육운영의 합리화 및 학생의 학습 환경 개선을 위한 전문적･기술적 보조 활동
<이념적 접근>
•교수, 즉 학습지도의 개선을 위해 제공되는 지도조언

신중식&강영삼 (2004)
•장학은 전반적으로 중앙의 교육행정 업무를 보좌하는 참모활동
•장학지도, 교원의 인사관리, 학생의 생활지도, 교육기관의 감독 등을 통해 지방의 학무를 총괄하는 계선활동
•학생들의 학습기회를 향상시키기 위해 교사의 수업행위에 직접적으로 영향을 주는 학교 내에서의 제반 지도활동
•학급 내의 교수-학습과정을 개선하기 위해 교사와 학생 간의 상호작용에 중점을 두고 교사에게 지도･조언하는 활동

참고 자료

교직실무, 김명수 외, 학지사, 2010.