[레포트] 산업심리학 사례연구 2

최초 등록일
2019.07.03
최종 저작일
2019.06
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목차

1. Robin이 그녀의 생각을 검증하기 위하여 어떤 연구방법을 사용해야 할까? 당신이라면 어떻게 연구를 설계할 것인가?
2. 만일 이 연구 아이디어를 실험실이나 현장 실험을 사용하여 검증한다면, 연구설계에서 어떤 변인들을 제거하거나 통제해야 할까?
3. 만일 이 연구 아이디어를 설문지를 사용하여 검증한다면, 어떤 설문들을 포함해야 할까?
4. 만일 이 연구 아이디어를 관찰법을 사용하여 검증한다면, 어떤 행동들을 관찰해야 할까?
5. Kast 씨에 대한 종업원들의 태도를 설명할 수 있는 다른 변인들은 무엇일까?

본문내용

1. Robin이 그녀의 생각을 검증하기 위하여 어떤 연구방법을 사용해야 할까? 당신이라면 어떻게 연구를 설계할 것인가?
저는 유사 실험(현장 실험)을 사용해야 한다고 생각합니다. Robin이 검증하고 싶은 것은 여자들이 남자들보다 남자 상사에게 도움을 요청하기를 더 꺼려한다는 직무경험으로부터 나온 것입니다. 실험법을 사용하면 인과관계를 명확하게 알 수 있기 때문에 Robin이 생각한 가설에 맞는 종속변인에 따른 독립변인을 알 수 있을 것이라 생각합니다. 하지만 실험실 실험을 하면 너무 통제되는 것이 많기 때문에 실제 겪었던 상황과 똑같은 상황이 만들어 지는 것도 힘들 것 같고, 원래의 목적과는 다른 결과를 나을 것 같습니다.
제가 연구를 설계한다면 ‘여자들이 남자들보다 남자 상사에게 도움을 요청하기를 더 꺼려한다.’라는 가설을 설정하여 독립변인(성별)에 대한 종속변인(남자상사에게 도움을 요청한 빈도)의 인과관계를 파악해 볼 것입니다.

참고 자료

없음

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