사회복지행정과 일반행정을 비교 설명하고, 스키드모어는 사회복지행정가가 실천해야 할 관리행동을 17가지로 구분하였는데, 그 중에서 수용, 신뢰, 인정, 동기부여 4가지에 대한 내용을 간략하게 서술하고, 만약 내가 사회복지행정가라면 직원과 클라이언트에게 어떻게 대할 것인지 한 가지를 선택하여 사례적(사례가 없다면 가능성을 예상하여)으로 자신의 의견을 제시하시오

소개

사회복지행정론
주제: 사회복지행정과 일반행정을 비교 설명하고, 스키드모어는 사회복지행정가가 실천해야 할 관리행동을 17가지로 구분하였는데, 그 중에서 수용, 신뢰, 인정, 동기부여 4가지에 대한 내용을 간략하게 서술하고, 만약 내가 사회복지행정가라면 직원과 클라이언트에게 어떻게 대할 것인지 한 가지를 선택하여 사례적(사례가 없다면 가능성을 예상하여)으로 자신의 의견을 제시하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정과 일반 행정
2. 스키드모어의 사회복지행정가 관리행동
3. 사례를 통한 고찰

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

인간은 사회적 존재로서 고대로부터 상호 부조를 위한 나름의 사회적 장치를 갖추고 공동체를 구성해 왔다. 현대로 올수록 산업화, 정보화가 진행되면서 사회 문제는 더욱 범국가적 차원에서 발생하게 되었고, 이러한 문제들을 해결하기 위해 국가의 역할과 중요성은 더욱 부각되고 있다.
현대 사회의 구성원들은 다원화되어 있고 다양한 욕구를 가지고 있기에 복지의 제공과 실천방법 또한 변화되어 공식적인 사회복지행정의 메커니즘으로 통합되었다. 사회복지행정이란 결국, 사회복지정책을 사회적 서비스로 전환하는 과정에 수반되는 모든 과정이라고 할 수 있다. 아무리 뛰어난 목적과 가치를 지닌다 하더라도 실천에 옮길 수 없다면 사회적 파급력을 기대할 수 없고, 결국 사회복지행정은 의미를 갖지 못하게 된다.
사회복지에 대한 욕구가 증가하면서 효과적인 서비스를 제공할 수 있는 사회복지행정의 효율화가 필요하다는 인식도 증대되고 있다. 사회복지행정은 행정으로서의 특징을 가지며 재정적 지원을 반드시 필요로 하지만 사회복지서비스는 수혜자를 직접 대면하여야 하고 현장감 있는 행정을 하여야만 한다는 점에서 또한 차이를 가진다.

참고자료

· 장동일, 사회복지행정론, 학문사, 2004.
· 허만형, 사회복지행정론, 법문사, 2004.
· 도광조, 사회복지실천기술론, 양서원, 2018.