기업지배구조, 사외이사제도

소개

기업지배구조, 사외이사제도의 정의와 내용
우리나라 대기업의 지배구조 특징과 문제점
우리나라 사외이사제도 현황과 문제점을 조사한 레포트입니다

물론 A+받은 과목의 레포트입니다

목차

* 기업지배구조 정의, 개념 및 내용
* 사외이사제도 정의, 개념 및 내용
* 우리나라 대기업의 지배구조 특징
* 우리나라 대기업의 지배구조 문제점
* 우리나라 사외이사제도 현황과 문제점

본문내용

- 기업지배구조와 사외이사제도
* 기업 지배 구조
- 정의
기업 경영의 통제에 관한 시스템으로 기업경영에 직, 간접적으로 참여한 주주, 경영진, 근로자 등 이해 집단 간의 이해관계를 조정하고 규율하는 제도적 장치와 운영메커니즘을 말한다. 즉 기업의 소유구조뿐 아니라 주주의 권리, 주주의 동등 대우, 기업지배구조에서 이해관계자의 역할, 공시 및 투명성, 이사회의 책임 등을 포괄하고 있다.

- 개념 및 내용
기업 지배 구조에 참여하는 이해관계자는 작게 보아서는 경영자, 이사회, 운영자, 주주 등이 있고, 크게 물품 공급자, 종업원, 고객, 지역 사회가 있다.
기업 차원에서, 이해 관계자들은 각종 중요한 결정의 결정 권한들을 이해 관계자들의 최대 이익의 범위 안에서 행동하는 경영자에게 위임한다. 이런 경영방식 때문에, 다수의 주주로 인한 소유권 분리로 이해관계자에 대한 공정한 의사 결정권이 약해진다. 그래서 경영진과 다른 이해관계자 사이의 이러한 분리 때문에, 기업 관리 구조는 이익 분배를 돕기 위해 시행된다. 자기 지분의 평가액은 증가하지만, 소유권이 분리되지 않았기 때문에 이러한 이유로 야기된 문제들을 통제한다.
이사회는 권리와 이익분배에 대한 이해 관계자들의 공평한 논의, 정직하고 윤리적인 행동공시와 투명성의 기업 지배 구조의 원칙을 갖고, 기업 지배 구조에서 중요한 역할을 한다. 조직의 의사결정, 기업 통제 전략 개발, 임원 임명 및 감독, 임원의 보수 지불과 조직의 책임을 보증하는 것이 그들의 역할이며, 이해관계자들이 공평한 분배를 받을 것이라는 신뢰 제공을 통해 개인 또는 어느 조직이 이해관계자 집단에 참가할지 결정하게 한다. 만약 몇몇 이해집단이 불공평한 대우를 받는다면 그들은 더 이상 이사회를 신뢰하지 못하고 이해관계를 청산할 것이다.
한편, 기업 지배구조는 내부지배구조와 외부지배구조로 분류될 수 있다. 내부지배구조는 이사회, 감사 등 기업 내부의 기관을 통해 경영활동 감시가 이루어지는 내부적 통제기구인 반면, 외부지배구조는 주식시장, 기업인수시장, 노동시장, 금융시장 등 기업 외부의 시장 기구를 통해 감시가 이루어지는 외부적 통제장치이다. 내부기업 지배구조의 역할로는 이사회에 의한 모니터링, 내부통제절차와 내부감사권력의 균형유지 등이 있고, 외부기업 지배구조 역할로는 경영성과 및 부채 실적정보 인지, 정부의 규제, 인수 합병 등이 있다.

참고자료

· 없음