일의 심리학 이론의 한국 진로상담 적용 방안 (A theoretical review on Psychology of Working Theory and the implications for career counseling in South Korea)

서지정보

· 발행기관 : 한국상담학회
· 수록지 정보 : 상담학연구 / 20권 / 2호 / 207 ~ 227페이지
· 저자명 : 안진아, 정애경

초록

전 세계적으로 노동시장이 불안정해지면서, 괜찮은 일자리를 획득하기가 점점 어려워지고 있다. 경제적 여건과 사회적 제약들이 성인의 진로선택 및 일 경험에 중대한 영향을 미치는 바, 최근 진로상담 분야에서는 이러한 맥락적 요인의 영향력을 비중 있게 고려하는 시도들이 이뤄지고 있다. 일의 심리학 이론(Psychology of Working Theory: 이하 PWT)은 이를 반영한 새로운 진로 패러다임으로, 개인의 진로발달 및 일 경험을 이해하는데 있어 개인내적 요인뿐 만 아니라, 경제적․사회적․문화적 배경이 괜찮은 일을 추구하는데 어떻게 관련되는지 설명하는 이론이다. 이에 본 연구에서는 PWT의 핵심개념 및 이론적 모형을 소개하고, 한국 진로상담 및 내담자에 대한 적용가능성 및 구체적인 실천방안을 논의하고자 하였다. 먼저 PWT의 기본 가정과 핵심개념을 설명하고, PWT 주요 개념들과 관련된 국내 선행연구들을 검토한 후, 후속 연구를 제언하였다. 동시에 PWT가 진로상담 장면에서 내담자를 이해하고 이들의 진로발달을 조력하는데 어떻게 활용될 수 있을지 상담에 대한 시사점을 제안하였다. 끝으로 진로상담자 교육 및 훈련 과정에서 PWT의 함의를 어떻게 활용할 수 있을지에 대한 실천 방안을 논의하였다.

영어초록

In the current society, precarious work is widely prevalent and threatens people from securing decent work. Therefore, it is critical for career counselors and researchers to utilize a theoretical framework that addresses the impact of socioeconomic forces and contextual factors on career development and work experience. Psychology of Working Theory (PWT) is a new career paradigm and a theory that explains how economic, social and cultural backgrounds, as well as individual internal factors, are involved and related to each other in the pursuit of decent work. In this paper, we reviewed the PWT and discussed its academic and practical implications for career counseling for Korean adults. We first introduced the major constructs and premises of the PWT model, and reviewed the related empirical studies conducted in Korea and suggested further research directions to accumulate empirical evidence of the PWT. Second, we provided implications for counseling practice regarding how the PWT is applied to promote clients' career development. Finally, we suggested the educational implications of the PWT for training professional career counselors.

참고자료

· 없음