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교직의 여성화가 교원 정책에 주는 시사점 탐색: 학교 경영의 측면에서

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최초등록일 2017.06.14 최종저작일 2010.06
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교직의 여성화가 교원 정책에 주는 시사점 탐색: 학교 경영의 측면에서
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    서지정보

    · 발행기관 : 한국교육정치학회
    · 수록지 정보 : 교육정치학연구 / 17권 / 2호
    · 저자명 : 박종필

    목차

    요약
    I. 서론
    II. 이론적 배경
    1. 교직의 여성화
    2. 학교경영과 교직의 여성화
    III. 연구 방법
    IV. 연구 결과 및 해석
    1. 생활 지도
    2. 교육과정 운영
    3. 인사
    4. 사무 관리/전반적인 학교 운영
    V. 논의
    VI. 요약 및 시사점
    참고문헌
    Abstract

    초록

    현재 심화되고 있는 교직의 여성화 현상은 학생 생활지도, 교육과정 운영, 인사, 사무관리 등 학
    교 운영의 여러 영역들에 영향을 미칠 수 있다. 이러한 측면을 고려하여 본 연구에서는 교직의 여
    성화와 관련된 기존의 연구들과는 차별화하여 질적인 접근 방법을 통해 교직의 여성화가 학교 현
    장에 어떤 영향을 주고 있는지를 고찰하고 이를 토대로 교원 정책 형성을 위한 시사점을 모색하는
    데 초점을 두었다. 이러한 목적을 달성하기 위해 본 연구에서는 주된 연구 방법으로 질적 연구 방
    법의 한가지인 면접법을 사용하였다. 연구 결과 남교사 할당제를 주장하고 있는 측의 관점과는 달
    리 생활지도와 학습지도 등 교육과정 운영(수업 지도)의 면에서는 여교사들이 남교사에 비해 부족
    하지 않은 것으로 나타났다. 그러나 생활지도 및 교육과정 운영 이외의 학교 행사나 활동에 있어
    서의 업무 기획이나 추진 부분에서는 여교사에 비해 남교사들이 더 우수한 면을 보이는 것으로 나
    타났으며, 학교장들은 여교사들이 증가함에 따라 업무분장과 학년분장 등에 더욱 어려움을 느끼는
    것으로 나타났다. 따라서 전담 교사의 확충 등 교원 인력 증원이 필요하고, 동시에 남교사 할당제
    가 아닌 우수 인력을 교직으로 유인할 수 있는 근본적인 방안이 마련되어야 한다.

    영어초록

    The feminization in teaching force can have significant effects on school
    management(guidance, school curriculum, personnel management, etc). In consideration
    of these effects, this study analyzed the effect of feminization in teaching force on
    schools and tried to suggest for better operation of schools.
    For the purpose of the study, the researcher selected one of qualitative research
    methods, interview as a main research method and interviewed five principals who
    work at schools in one of metropolitan cities.
    The study find that as contrasted to the opinions of persons concerned who insisted a
    quota system for male teachers, the female teachers are usually more effective than male
    teachers in terms of guidance and instruction. In other aspects of the school
    management, however, male teachers are more effective than female teachers in areas of
    planning and implementing of the plan, and various school activities. Also, as increasing
    the number of female teachers, principals in the study insisted that they have some
    difficulties in assigning school works and grade level. The participants of the study
    charged off it to unique characteristics of female teachers, namely pregnancy, child
    delivery, nurturing and our attitudes on females' role in home and work places.

    참고자료

    · 없음
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