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노동법의 법원과 취업규칙 변경, 통상임금과 평균임금의 의의2025.01.111. 노동법의 법원 노동법의 법원에는 노동 관련 국제 협약, 헌법, 노동관계 지방자치 법규, 노사자치규범 등이 포함됩니다. 이들 법원은 상위법 우선의 원칙, 신법 우선의 원칙, 특별법 우선의 원칙, 유리한 근로조건 우선의 원칙에 따라 적용됩니다. 유리한 근로조건 우선의 원칙은 하위 법원이 근로자에게 더 유리한 내용을 규정하고 있다면 이를 우선 적용할 수 있다는 것입니다. 2. 취업규칙의 불이익 변경 요건 취업규칙은 사용자가 근로계약에 적용되는 근로조건이나 근무규칙을 명시한 규정입니다. 취업규칙을 불리하게 변경하려면 근로자 과반수를 ...2025.01.11
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법인세의 손금 관련 결산조정사항과 신고조정사항의 차이2025.05.081. 결산조정사항 결산 조정이란 법인의 결산서에 익금 또는 손금을 수익과 비용으로 계상하여 과세소득에 반영하는 것을 말한다. 결산서에 비용으로 계상한 경우에 한해서만 법인세법상 손금으로 인정하는 것이다. 따라서 결산조정사항들은 손익계산서에 누락하거나 과소 계상한 경우에도 신고조정을 통해 손금에 반영할 수 없으며, 수정신고나 경정청구를 통해 손금에 산입할 수도 없다. 결산 조정사항의 대상은 대부분 외부와의 거래 없이 그 비용의 계상 여부가 전적으로 법인의 의사에 달린 비용항목이다. 2. 신고조정사항 신고조정사항은 결산조정사항을 제외한...2025.05.08
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일상생활에서 법적 지식의 중요성2025.01.181. 직장인에게 필요한 법적 지식 근로 계약서에 대한 이해 부족으로 인해 부당한 대우를 받게 된 직장인의 경험을 통해, 근로 계약서의 내용을 꼼꼼히 검토하고 법적 기준에 부합하는지 확인하는 것이 중요하다는 점을 설명하고 있습니다. 2. 부동산 전세 계약에서의 법적 지식 부동산 전세 계약 체결 시 계약서의 복잡한 법적 용어와 조항들을 제대로 이해하지 못해 어려움을 겪었던 사례를 통해, 부동산 거래에서 계약서의 세부 조항과 관련 법률을 이해하는 것이 중요하다는 점을 강조하고 있습니다. 1. 직장인에게 필요한 법적 지식 직장인에게 필요한...2025.01.18
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한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장 일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때, 연령정년의 현황과 장단점2025.05.121. 연령정년 연령정년이라고 하는 것은 근로자가 일정한 연령에 도달했을 때 본인의 의사에 관계없이 당연하게 퇴직하는 제도를 말한다. 이 제도는 사실 가장 일반적으로 택하는 제도로 상식적으로 정년이라고 하면 연령정년을 지칭하는 것이 보편적이다. 즉 노령이라고 하는 것은 직무수행의 능력을 저하시키며 지휘하는 것에 있어서도 역시 지장이 많다는 것이 이 제도를 시행하는 주요한 목적이라고 할 수 있다. 이러한 연령정년 제도를 보면 노령자의 직무수행에 있어서 능력의 결여를 입증하는 복잡한 절차를 거치지 않아도 자동적인 퇴직이 이루어질 수 있어...2025.05.12
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통상임금의 개념, 범위, 소송 이유 및 개선방향2025.01.141. 통상임금의 개념과 의의 통상임금은 근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금액 또는 도급 금액을 의미한다. 통상임금은 각종 수당 등의 산정을 위한 도구개념이며 사전적이고 평가적인 성격을 가지고 있다. 2. 통상임금의 범위와 보상항목 통상임금의 범위는 근로기준법이나 취업규칙 등에서 정한 소정근로시간에 대한 근로의 대가로서 실제의 근무일수나 근무성적에 관계없이 소정근로에 대하여 정기적이고 일률적으로 지급하기로 한 임금이다. 통상임금은 연장·야간근...2025.01.14
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[사회복지실천기술론] 과제중심모델에 입각한 사정 및 계약서 작성2025.01.181. 과제중심모델 과제중심모델은 클라이언트가 직면한 문제를 해결하기 위해 클라이언트와 사회복지사가 협력하여 구체적인 과제를 설정하고 이를 달성하는 모델입니다. 이 모델에서는 클라이언트의 강점과 자원을 활용하여 문제를 해결하고자 합니다. 2. 사정 사정은 클라이언트의 문제를 파악하고 이해하는 과정입니다. 이를 통해 클라이언트의 강점과 약점, 환경 및 가족관계, 의사소통 패턴 등을 파악할 수 있습니다. 이를 바탕으로 표적문제와 목표를 설정할 수 있습니다. 3. 계약서 작성 계약서 작성은 클라이언트와 사회복지사가 협력하여 문제 해결을 위...2025.01.18
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법인세의 손금에 관련하여 결산조정사항과 신고조정사항에 대하여 차이를 설명하시오.2025.04.271. 법인세의 손금 법인세의 손금은 자본 혹은 출자의 환급을 뜻하며, 법인의 순자산을 감소시키는 거래로 인해 발생되는 손비 금액을 의미한다. 이는 사업과 관련해 발생되거나 지출된 손실 혹은 비용으로서 일반적으로 용인되는 통상적인 것이거나 수익과 직접적으로 관련된 것으로 볼 수 있다. 2. 결산조정사항 결산조정사항은 결산조정을 하지 않으면 세법에서 비용으로 인정하지 않는 항목들을 의미한다. 이는 손금산입항목에서만 조정할 수 있는 계정과목으로, 외부 거래가 없는 비용 혹은 현금지출이 수반되지 않는 항목이다. 손금산입 여부는 법인의 선택...2025.04.27
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법인세법 요약 정리2025.01.201. 익금 및 익금불산입 익금은 순자산을 증가시키는 거래로 발생하는 수익이며, 자본, 출자의 납입과 익금불산입 항목은 제외됩니다. 익금항목에는 사업수입금액, 자산의 양도금액, 자산평가차익, 자산수증이익 및 채무면제이익 등이 포함됩니다. 익금불산입 항목에는 자본거래, 평가차익, 이월익금, 지방세 과오납부의 환부이자 등이 포함됩니다. 2. 손금 및 손금불산입 손금은 순자산을 감소시키는 거래로 발생하는 손비이며, 자본이나 출자금의 환급, 법인세법상 손금불산입으로 규정된 사항 등은 손금으로 보지 않습니다. 손금산입 항목에는 매입부대비용, ...2025.01.20
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노인소득보장제도의 체계로서의 직접적 소득보장과 간접적 소득보장2025.05.151. 공적소득보장 공적소득보장이란 사회보험방식 또는 공공부조방식으로서 노인에게 현금급여를 제공하는 제도로서 대표적인 사례로서 국민연금 및 기초노령연금제도가 있다. 이러한 공적소득보장제도는 크게 두 가지 유형으로 구분되는데 첫째는 일반형이고 둘째는 특례형이다. 일반형은 보험료 납부의무자가 자신의 기여금만으로 급여를 지급받는 방식이며, 특례형은 근로능력 유무에 따라 부과방식 혹은 정액제도로 운영되고 있다. 2. 사적소득보장 사적소득보장이란 개인 또는 가족이 스스로 노후생활을 준비하도록 지원하는 제도로서 공적연금 이외의 모든 노인소득보장...2025.05.15
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기업회계기준과 한국채택국제회계기준의 차이점2025.05.111. 기업회계기준(K-GAAP) 기업회계기준(K-GAAP)은 한국에서만 통용되는 회계원칙으로, 규정 중심(Rule-Based Approach)의 회계이다. 개별 사안에 따라 지침이 존재하고, 유통성 배열법으로 재무상태표를 작성한다. 재무제표 작성 시 사용되는 세부 계정과목이 상세하게 예시되어 있다. 자산과 부채는 역사적 원가에 따라 평가되며 일부 항목은 공정가치 평가를 적용한다. 개별재무제표를 주 재무제표로 규정하고 있으며, 재무제표의 구성으로는 재무상태표, 손익계산서, 자본변동표, 현금흐름표, 주석, 이익잉여금처분계산서가 있다. ...2025.05.11
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