현대사회에서 정신건강의 위험성이나 문제점을 드러내는 최근 6개월 이내의 최신 기사 3개를 검색하여 기사 속의 사례를 정리하고, 이러한 문제를 어떻게 현실적으로 해결할 수 있을지 본인의 생각을 정리하여 정신건강의 중요성에 대해 작성해봅시다.이름ID[Ⅰ. 서론]우리들은 현대사회에 현존하면서 환경적이나 물리적 요소로 인해 정신적으로 다양한 영향을 받고 있다. 이로 인해 현대인들의 만병의 근원인 스트레스를 통해서 다양한 질환들을 발생시키고 있다는 것을 알 수 있다. 스트레스를 받는다는 것은 정신적으로 건강하지 못한 상태를 뜻하며, 이에 느끼는 불안과 위협의 감정은 심리적 공포로 몰아넣게 된다. 심리적으로 불안을 느끼게 되면 일상생활에도 큰 어려움이 생길 수 있으며, 신체적인 질환도 함께 동반될 수 있기 때문에 초기에 치료가 가능하다면 전문가에게 신속한 치료를 통해 완화시켜야 한다. 점점 더 대두되는 정신건강 문제로 인해 발생되고 있는 사안들을 기사를 통해 살펴보면서 본 과제에 대한 논점을 서술해 보도록 하겠다.[Ⅱ. 본론]과도한 직장인 스트레스, 우울·공황·불안장애 원인[메디컬투데이=고동현 기자] 코로나19에 따른 사회적 거리두기가 전면 해제되면서 직무 스트레스에 시달리는 이들이 많다. 오랜 재택근무 후 직장 출퇴근을 해야 한다는 부담감, 과도한 업무 스케줄에 따른 불안함, 사내 대인관계에 따른 우울감 등이 대표적인 사례다. 실제로 이러한 상황을 이겨내기 위해 직무 스트레스 극복 방안을 강구하는 직장인 사례가 많다.- 이하 생략 -위험성 및 문제점직장인들이 흔히 경험하고 있는 정서적 문제를 살펴보면 다양한 증상들이 나타나고 있다는 것을 알 수 있다. 우울증 및 기분 변화, 불안 및 공황장애, 스트레스 및 만성피로, 불면증 등이 발병된다고 한다. 이것이 발생되는 원인은 크게 직장 내 괴롭힘이나 지나친 성과 압박, 과도한 업무 편성 등으로 인해 직장인의 우울감, 무기력, 부정적 사고를 가중시키는 요인이 된다고 한다.해결방법* 정신건강의학과에 내원하여 정밀 검사 및 맞춤형 치료를 받도록 한다.* 직장인들에게 대체적으로 발병되는 원인을 분석하여 개선하기 위한 체계적인 검사 프로그램을 시행하도록 한다.* 장기간 반복적으로 발생하는 스트레스에 대한 위험성을 인지시켜 미리 대처할 수 있도록 경각심을 기르도록 한다.* 생활 습관 개선, 취미 생활 등을 통해 스스로 개선할 수 있도록 노력하는 습관을 기를 수 있도록 한다.청년 3명 중 1명은 '자살 생각'···청년층 정신질환 위험, 중년층보다 심각청년층이 겪는 우울증 등 정신질환 위험이 심각한 것으로 나타났다. 특히 청년층의 정신질환 위험은 중장년층에 비해 높은 것으로 분석됐다. 경제문제와 직장·업무상의 문제가 청년층 정신질환의 주된 요인으로 지적됐다.- 이하 생략 -위험성 및 문제점청년들의 정신질환 고위험군 유병률은 우울장애가 가장 높다고 조사될 만큼 해당 문제에 대한 부분이 심각한 수준에 이르렀다고 볼 수 있다. 이뿐만 아니라, 외상 후 스트레스장애, 조기 정신증, 알코올 중독 등 다양한 정신질환 문제가 발병되고 있으며 알코올 중독 유병률도 청년 여성의 고위험군 비율이 상향화되고 있다고 한다. 이러한 원인은 소득수준의 비례하여 나타나고 있으며, 청년 취업률 저하와 경제적 물가 상승으로 인해 청년들의 정신건강에 직격타를 맞은 것으로 보였다.해결방법* 정신적 위기에 처한 청년을 대상으로 적절한 정신건강 서비스를 조기에 제공하도록 한다.* 청년들이 사회적 구성원으로 발돋움할 수 있도록 다양한 취업연계 서비스와 복지 서비스를 갖추어 일정한 기준 내에서 지원하도록 한다.* 충분한 숙면을 취할 수 있도록 플랫폼을 통하여 미디어 서비스를 구축하거나, 전문가를 통해 쉽게 진단받을 수 있도록 콜센터나 각종 지자체에 상담 센터를 증축하도록 한다.[기고] 아동의 정신건강이 위태롭다최근 보건복지부가 발간한 '2022 자살예방백서'를 보면 국내 청소년(9-24세) 자살자 수는 꾸준히 증가추세를 보여 인구 10만 명당 자살률은 2016년 7.8명에서 2020년 11.1명으로 크게 늘었다. 특히 세종의 청소년 자살률은 2020년 15.8명으로 전국에서 가장 높았으며, 대전은 11.9명으로 전국 평균보다 높고, 충북과 충남 청소년 자살 생각률 또한 전국 17개 시도 중 3번째와 5번째로 높아 충청권 청소년의 정신건강이 위태로운 것으로 나타났다.- 이하 생략 -위험성 및 문제점아동 사망자의 원인 중에서 가장 높은 비율로 “자살”인 것으로 조사되었다고 한다. 해가 거듭날수록 국내 청소년의 자살 비율이 증가 추세를 보이고 있는 것으로 보아 청소년들의 정신건강이 위태롭다는 것을 알 수 있었다. 하지만, 현실에서는 청소년들이 겪는 심리적 어려움에 대해 우리 사회가 지나치게 무관심한 태도를 지니고 있어 이에 대한 심각성을 깨닫지 못하여 실질적인 문제 해결과 예방에 대한 논의가 이뤄지지 못하고 있다는 것이다.해결방법* 정신건강의 위험신호를 알고 적절히 도움을 요청받을 수 있도록 인식 개선 교육을 진행함으로써 청소년 정신문제에 대한 치료체계를 만들어 가도록 한다.* 지역사회와 부모를 대상으로 하여 ‘공부만이 행복한 삶을 보장해 준다’는 고정관념에서 벗어날 수 있도록 인식개선 교육과 자살예방교육이 병행하도록 한다.* 학생 정서행동 특성검사 관심 군에 대한 효과적인 연계와 적절한 대처를 위해 아동들이 많은 일상을 보내고 있는 학교 내 보건 상담교사, 교육청 위센터 등의 인력과 예산을 확충하도록 한다.* 1393 자살예방 전문상담원 수를 대폭 늘려 응대하지 못하는 문제를 개선하도록 한다.
자신의 가계도를 작성하되,아래 6가지 질문을 기반으로 자기분석을 상세히 기술하시오.이름ID[Ⅰ. 서론]사회복지실천의 개념은 사회복지의 이념과 목적을 실현하고 충족시키는 전문적인 활동을 말하며, 사회복지사가 인간의 삶의 질을 향상시키기 위해 개인, 집단, 가족, 지역사회를 대상으로 각자의 문제와 욕구를 스스로 해결할 수 있도록 돕는 전문적인 활동을 일컫는다. 사회복지실천을 수행하는 데 있어서는 다양한 이론과 기술을 바탕으로 하여 특수한 상황이나 문제에 맞게 적절한 기법이나 방법들을 선택적으로 적용시키고 있다. 그중에서도 가계도는 특정한 기간 동안의 클라이언트 가족의 역사와 그 과정에서의 주된 사건들을 한눈에 볼 수 있도록 한 사정 도구를 뜻하며, 효과적인 사회복지실천기술로도 인식되고 있다. 실질적으로 가계도를 통해 클라이언트의 문제를 해결하기 위한 정보 기반체계에 가장 효율적인 성과 방법으로 인정되고 있다. 따라서 이번 본론에서는 가계도를 통하여 자신에 대해 분석하고, 6가지 질문을 통해 논점에 맞게 서술하도록 하겠다.[Ⅱ. 본론]1) 현재 나의 생각, 가치관, 행동 등에 영향을 준 주변환경체계가계도는 위와 같으며, 나의 경우는 얼마 전 결혼을 통해 한 가정을 이룬 신혼부부로서 새로운 가족형태를 이루게 되었다. 이에 따른 영향으로 본 가정의 가구원수도 줄어들게 되면서 전형적인 핵가족화로 접어들었다. 또한, 나의 성향을 파악하기 위해 MBTI 테스트를 진행하였고, 그 결과는 “청렴결백한 논리주의자(ISTJ-T) 형”으로 나왔다.[청렴결백한 논리주의자(ISTJ-T)의 성격 및 특징]장점단점대표 인물직업* 책임감이 강하다.* 정리 정돈을 잘한다.* 남의 취향을 잘 존중해 준다.* 창의력이 없다.* 많이 예민하다.* 새로운 환경에 적응하기 어려워한다.스팅덴젤 워싱턴앙젤라 메르켈나탈리 포트만안소니 홉킨스조지 워싱턴콘돌리자 라이스감리사회계사재무경영자웹 개발자이번 기회를 통해 MBTI 검사를 진행하게 되면서 나의 성격과 행동에 따른 모습을 서술한 글을 보았을 때 대체적으로 많은 부분에서 공감이 가 놀라울 따름이었다. 해당 유형처럼 나의 성향이 이와 같은 영향력을 주게 된 사례를 생각해 보니 초등학교 6학년 시절, 학습부장과 부회장을 겸직하면서 가정통신문 신청서 취합, 알림장 부모님 사인 검사, 학급 회의록 작성 등 꼼꼼하고 책임감 있게 수행해야 되는 일을 맡게 되면서 나의 성향과 잘 맞고, 자부심을 느끼면서 이를 수행하고 있다는 것을 알게 되면서 이와 비슷한 직업 성향을 가진 직종으로 눈을 돌리게 되었던 것 같다. 실제로도 고등학생 때도 학습 서기를 3년간 공교롭게 맡게 되면서 선생님들께도 인정받게 되었고, 다양한 노력과 과정을 통해 현재 회계 사무원으로서 당당히 종사할 수 있게 되었다. 어릴 적 느끼고 경험했던 것들이 모여 나의 가치관을 만들게 하였고, 행동하고 수행하는 데 있어서도 큰 영향력을 불러일으켰던 것 같다.2) 주변환경에서 사회복지사가 되고자 하는 생각에 영향을 준 요인과 경험은 무엇인지실제로 초등학생 시절, 오래된 빌라에 거주했었는데 대체적으로 노인분들이 많이 거주하시면서 또래 친구들과 어울리며 놀 수 있는 이웃 친구가 없어서 굉장히 심심했었던 기억이 있다. 하지만, 운이 좋게도 집 앞에 지역아동복지센터가 설립되면서 나이 때가 비슷한 친구들과 언니 오빠들이 많이 생겨났고, 실제로 나도 지역아동복지센터를 이용하기 시작했었다. 공부도 배우고, 다양한 체험활동도 하며 친교활동에 많은 도움을 받았던 뜻깊은 경험이 있다. 하지만, 중학생이 되면서 사교육을 통해 지역아동복지센터를 못 다니게 되었지만, 방학 때면 내가 받았던 좋은 기억을 공유해 주고자 봉사활동을 꾸준히 했었다. 그때부터 순수한 아이들과 공감하는 활동이 가슴 깊이 다가왔고, 이때부터 봉사정신에 확립이 시작되었던 시기였던 것 같다. 하지만 바쁜 학업으로 인해 잠시나마 기억을 잊고 있었지만 사회인이 되어서야 자기계발을 위해 자격증 과정을 알아보던 중 사회복지사라는 직업군을 다시 돌이켜 보게 되면서 사회복지학에 대해 자세히 탐구하는 시간을 갖게 되었던 것 같다. 실제로 실습과정도 지역아동센터에서 하면서 프로그램 기획을 통해 아이들에게 흥미롭고 창의력 발달에 도움이 될 수 있는 만들기 수업을 진행하게 되면서 사회복지사의 꿈을 더욱더 확고하게 만들어 주었던 것 같다. 하지만 나의 인생 주기에 있어 좋은 기억을 만들어준 것은 사회복지사 선생님들의 노력과 희생이 묻어나 있었고 나도 이러한 보답을 하기 위해 앞으로 더 많은 노력을 기해 풀어가야 할 나만의 숙제라는 생각이 들게 하였다.3) 주변체계들과의 상호작용 양상은 어떠했는지가계도에 나타나 있듯이 난 장녀로서 어릴 적부터 알게 모르게 동생을 챙겨야 한다는 압박감이 있었다. 하지만, 이러한 고충을 말하지 않아도 부모님께서는 알아서 나의 심정에 대해 공감해 주셨던 부분이 많았던 것 같다. 또한, 동생을 위해 하고 싶고, 먹고 싶은 것도 양보하려는 나에게 무조건적인 희생은 좋지 않다는 것을 일깨워 주시면서 나의 뜻과 결정을 마음껏 펼칠 수 있도록 자리매김해 주셨다. 이러한 과정을 통해 진로를 결정하거나 결혼을 결정할 때도 나의 선택을 믿고 존중해 주셨으며, 부모님과 나와의 관계에 있어서도 신뢰감을 더욱더 두텁게 형성하게 만드는 계기를 조성해 주셨던 것 같다.4) 나의 삶을 힘겹게 만들고, 수월하게 만들었던 주변 환경체계는 무엇인지특별히 나의 삶에 있어 힘들고 지치게 했었던 큰 이슈는 다행히도 없었던 것 같다. 반면에 수월하게 만들었던 것은 가족의 단합이 잘 되었다는 것이다. 예를 들어 가족여행을 계획할 때에도 각자의 역할을 분담하여 여행지 조사, 여행 경비관리, 맛집 조사, 체험활동지 입장권 예약 등 맡은 역할을 적절히 수행하면서 갈등 없이 항상 재밌었던 여행으로 기억되었던 것 같다. 또한, 가족끼리 대화하는 시간을 정하여 꾸준히 소통하다 보니 더욱더 화합하는데 큰 도움이 되었던 것 같다. 쉽지만 실제로 수행하기 어려운 것을 가족과 함께 이루게 되고, 자연스러워지면서 다방면의 활동에 있어서도 습관에서 묻어 나오는 단합의 힘이 심리적으로 나를 수월하게 만들었던 것 같다.5) 주변환경체계와의 경험에서 고마운 부분과 원망스러운 부분, 그리고 바뀌었으면 하는 부분은 무엇인지나의 모토는 내가 한 결정에 있어서 절대로 후회하지 않는 것이다. 그렇기 때문에 어떠한 결정을 내릴 때에도 많은 고민과 신중을 기한다. 그렇기 때문에 중대한 결정을 하는 데 있어서는 오로지 나의 주관으로 결정한 것이기 때문에 그 선택에 있어 남을 원망하거나 가슴 깊은 한으로 남겨진 일화는 특별히 없는 것 같다. 하지만 한 사례도 친척 언니, 오빠들과 강원도로 여행을 갔었던 때가 있었다. 즐겁게 여행을 즐기고, 저녁식사를 하러 한 횟집에 방문했었는데 식당 구조상 신발을 벗고 앉아서 식사를 하는 구조였다. 인원이 많아 프라이빗 한 방을 직원분께서 안내해 주셨고, 그곳에서 맛있는 만찬을 즐기며 하루 일과를 마무리하는 듯했지만, 하나의 사건이 일어났다. 식사를 마친 후 신발을 신고 나가려는 찰나, 나의 운동화가 엉망이 되어 있었다. 여행 간다고 큰맘 먹고 새로 산 운동화였는데 알고 보니 직원의 실수로 반찬을 서빙하다 나의 신발에 떨어트리면서 사건이 시작되었던 것이다. 하지만 더욱더 화가 나는 것은 분명히 내가 한 행동이 아니었음에도 나의 잘못으로 몰아간 직원에 태도와 CCTV를 확인하고도 책임회피를 하는 사장님의 태도로 인해 결국 세탁비도 받지 못한 채 억울하게 돌아가야만 했던 아찔한 기억이 있다. 난 무엇이든지 내가 납득되지 않고, 억울한 상황이 있다면 하고 싶은 말을 하는 편이다. 그때도 언쟁을 펼치면서 싸움이 커질려는 찰나, 친척 언니 중 큰언니가 당시 학교 선생님을 하고 있었는데 아이들의 싸움을 말려봤던 경험이 있어서인지 나의 마음을 깊이 공감해 주면서 상황을 진정시키려 노력했고, 상황을 중재해 주었었다. 이렇게 언니의 위로를 통해 나는 재빨리 평정심을 찾을 수 있었고, 이러한 경험을 통해 언니의 슬기로운 모습이 사회복지사가 가져야 할 자질 중 하나라고 느꼈던 것 같다. 사회복지사의 일을 하게 되면 억울하거나 예상치 못한 일들이 일어난다고 한다. 나도 나의 감정에 있어 컨트롤하는 연습을 갖고, 다양한 경우의 수들을 학습하면서 실무에 잘 적용할 수 있도록 역량을 더욱더 키워나가야겠다고 다짐했다.
자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오.이름ID[Ⅰ. 서론]현재 우리들은 삶을 살아가면서 알게 모르게 많은 복지 시스템을 누리면서 살아가고 있다. 지역별로 수많은 복지시설들이 갖추어져 있으며 다양한 프로그램들을 운영하고, 기획하는 일들을 “사회복지사”라고 칭하는 전문 인력이 투입되어 수행하고 있다. 시대가 점차 발전할수록 사람들은 보다 나은 복지수준을 받기를 원하며 국가에서도 양질의 서비스를 제공하기 위해 애쓰고 있다. 그렇기 때문에 사회복지사라는 직업이 점점 더 각광받게 되면서 사회복지사 자격증을 취득하려는 사람들도 많아졌으며, 이에 상응하는 인력 투입을 위해 다양한 일자리 마련이 지속되고 있다. 하지만, 현실에서의 사회복지사 복지환경은 처참한 현실을 보여주고 있다고 한다. 일의 업무 강도에 비해 임금이 적으며, 사회복지시설별로 상이한 임금체계를 나타내고 있다고 한다. 일정하고, 공평하지 않은 기준과 경력에 비해 현저히 적은 급여로 인해 사회복지사의 길을 포기하는 이들도 많아지고 있다. 사회복지사를 준비하는 인력이 많아진다고 한들, 포기하는 인력들도 비례한다면 이 또한 좋은 현상이라고 볼 수 없다는 것이다. 따라서, 본론에서는 이를 개선하기 위해 입법하여 현재 시행되고 있는 조례 사항을 살펴보고, 또 다른 문제점들과 이에 따른 개선점을 함께 기술해 보고자 한다.[Ⅱ. 본론]? 조례 내용남양주시 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례[시행 2013.04.15](제정) 2013.04.15 조례 제1088호제1조(목적) 이 조례는 복지업무의 최일선에서 활동하는 사회복지사 등의 사기진작과 처우개선을 위하여「사회복지사업법」및「사회복지사 등의 처우 및 지위향상을 위한 법률」에 따라 필요한 사항을 정함으로써 사회적 지위를 향상하고 남양주시의 복지증진에 이바지하는 것을 목적으로 한다.제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.1. “사회복지사업”이란「사회복지사업법」제2조에 따라 각종 복지사업과 이와 관련된 자원봉사활동 및 복지시설의 운영 또는 지원을 목적으로 하는 사업을 말한다.2. “사회복지법인”이란 사회복지사업을 할 목적으로 설립된 법인을 말한다.3. "사회복지시설"이란 사회복지사업을 할 목적으로 설치된 시설을 말한다.4. "사회복지서비스"란 국가·지방자치단체 및 민간부문의 도움을 필요로 하는 주민에게 상담, 재활, 직업 소개 및 지도, 사회복지시설의 이용 등을 제공하여 정상적인 사회생활이 가능하도록 제도적으로 지원하는 것을 말한다.5. “사회복지사 등”이란「사회복지사 등 처우 및 지위 향상을 위한 법률」제2조에 따라 사회복지사업에 종사하는 자를 말한다.제3조(적용대상) 이 조례의 적용대상은 사회복지법인 또는 사회복지시설 및 기관·단체 등(이하 “사회복지기관”이라 한다)에서 사회복지사업에 종사하는 사회복지사 등으로 한다.제4조(다른 조례 등과의 관계) 사회복지사 등의 처우 등에 관하여는 다른 법령이나 조례에서 특별한 규정이 없는 한 이 조례로 정하는 바에 따른다.제5조(시장의 책무) ① 남양주시장(이하“시장”이라 한다)은 사회복지사 등의 처우를 개선하고 복지를 증진함과 아울러 그 지위 향상을 위한 종합적인 시책을 세우고 그 추진에 필요한 행정적·재정적 지원 방안 등을? 적극적으로 노력하여야 한다.② 시장은 사회복지사 등의 보수가 사회복지 전담공무원의 보수수준에 도달하도록 노력하여야 한다.③ 시장은 사회복지사 등의 직무위험 예방과 신변안전을 위하여 노력하여야 한다.제6조(사회복지기관의 책무) ① 사회복지기관의 장은 그 기관에 종사하는 사회복지사 등의 처우와 복지 및 교육지원과 고용안정을 위하여 적극 노력하여야 한다.② 사회복지기관의 장은 사회복지사 등의 직무위험 예방과 신변안전을 위하여 노력하여야 한다.제7조(사회복지사 등의 신분보장) ① 사회복지사 등은 사회복지기관 운영과 관련된 위법·부당행위 및 그 밖에 비리사실 등을 관계행정기관과 수사기관에 신고하는 행위로 인하여 징계조치 등 신분상 불이익이나 근무조건상 차별을 받지 아니한다.② 사회복지사 등은 벌금 이상의 형벌이나 장기간의 질병 및 명백한 위법·부당행위로 인해 직무를 수행할 수 없는 경우를 제외하고는 본인의 의사에 반하여 부당하게 면직되지 아니하며, 사회복지법인 등 운영주체가 변경되어도 고용보장이 이뤄질 수 있어야 한다.제8조(종합계획의 수립·시행) ① 시장은 사회복지사 등의 처우개선과 복지 증진을 위하여 3년마다 종합계획을 수립·시행하여야 한다.② 종합계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.1. 시의 사회복지 정책 방향과 목표2. 사회복지사 등의 근무환경 개선 계획3. 사회복지사 등의 교육 및 훈련에 대한 계획4. 사회복지사 등의 보수수준의 연차적 개선 계획5. 사회복지사 등의 처우개선 및 지위향상에 대한 계획6. 그 밖에 시장이 필요하다고 인정하는 사항제9조(실태조사) ① 시장은 사회복지사 등의 처우개선 및 지위향상을 위하여 을 위하여 보수수준 등에 따른 실태조사를 해당 공무원으로 하여금 3년마다 정기적으로 하도록 하여야 한다.② 시장은 제1항에 따라 사회복지사 등의 처우 등에 대한 실태조사를 할 경우 전문기관이나 단체에 위탁할 수 있으며, 이 경우 예산의 범위에서 필요한 경비를 지원할 수 있다③ 제1항의 실태조사는 「사회복지사업법」제15조의3에 따른 지역사회? 복지계획 수립시 반영하여야 한다.④ 시장은 제1항에 따른 실태조사를 위하여 필요한 경우 관련 사회복지 기관에 자료의 제출을 요청할 수 있다. 이 경우, 요청을 받은 관련기관 등은 특별한 사유가 없는 한 이에 응하여야 한다.제10조(처우개선 등 사업) ① 시장은 사회복지사 등의 사기진작과 처우개선을 위하여 다음 각 호의 사업을 추진하여야 한다.1. 사회복지사 등의 근무환경 개선을 위한 사업2. 사회복지사 등의 처우개선 및 지위향상을 위한 조사·연구 사업3. 사회복지사 등의 직무 역량강화를 위한 교육 및 훈련지원사업4. 사회복지사 등의 경력관리 지원사업5. 그 밖에 사회복지사 등의 복지증진을 위하여 시장이 필요하다고 인정하는 사업② 시장은 제1항의 사업을 추진하는데 필요할 경우 전문기관이나 단체에 위탁할 수 있으며, 이 경우 예산의 범위에서 경비를 지원할 수 있다③ 시장은 사회복지사 등의 사기진작을 위하여 「사회복지사업법」제15조의2에 따라 시행하는 사회복지의 날 등에 공로가 현저하고 모범이 되는 자에 대하여 포상하여야 한다.④ 시장은 사회복지사 등의 처우개선 및 지위향상에 대한 심의·자문을 위하여 위원회를 둘 수 있다.⑤ 위원회의 설치·운영에 필요한 사항은 규칙으로 정한다.제11조(시행규칙) 이 조례의 시행에 필요한 사항은 규칙으로 정한다.부 칙이 조례는 공포한 날부터 시행한다.? 조례에 대한 문제점 및 개선사항사회복지사는 봉사, 헌신하는 사람이 아닌 전문 인력이기에 이에 맞는 급여가 필수적으로 지급되어야 한다. 하지만 현실은 그러하지 못하고 있다는 것이다. 조례에 입법한 제5조(시장의 책무) 2항에 살펴보면 “② 시장은 사회복지사 등의 보수가 사회복지 전담 공무원의 보수 수준에 도달하도록 노력하여야 한다.”라고 명칭 되어 있지만, 사회복지사 등 처우 및 지위 향상에 관한 법률이 제정되어 있어도 이들의 노동권을 보장하는 데에는 이르지 못하고 있다고 한다. 전국사회복지유니온 등에 따르면 사회복지 노동자들의 저임금 문제를 해결하기 위해 복지부는 매년 인건비 가이드라인을 제시하고 있지만, 가이드라인이 의무적으로 지켜야 할 사항이 아닌 데다, 실제로 임금 수준이 지방자치단체나 사회복지시설의 재정 상황에 따라 결정되는 경우가 많아 실제 노동자들이 받는 임금은 가이드라인보다 낮아지는 경우가 비일비재한 상황이 일어나고 있다는 것이다. 이러한 부분을 개선하기 위해 우리 정부에서는 사회복지사의 임금 수준을 높이고 처우를 개선하는 구체적인 조항을 수립해야 할 필요성이 있다고 판단된다. 또한, 정부는 교사 및 공무원 임금체계와 같이 단일한 사회복지시설 임금 체계를 마련하고, 복지부나 여성가족부가 책임지는 사회복지시설부터 이를 법적으로 의무 적용하여 정부 부처와 지자체의 단일 임금체계를 총괄할 컨트롤타워가 필요하다고 생각한다. 이러한 부분이 개선된다면, 사회복지사들의 보수 수준과 근무환경이 월등히 개선될 것으로 보인다.
한국사회에서 가족의 변화를 바라보는 두 가지 관점을 설명하고, 자신이 생각하는 가족의 관점을 밝힌 후 21세기 사회복지의 실천에서 필요한 가족의 관점이 무엇인지 제시하시오.이름ID[Ⅰ. 서론]1. 한국 사회에서 가족의 변화를 바라보는 두 가지 관점1) 위기로 보는 관점(가족위기론)① 원인시대가 점차 발전하면서부터 사회적 환경의 변화로 인하여 가족형태의 유형에도 큰 변화가 찾아왔다. 이러한 변화를 위기로 여기는 사람들과 진보로 여기는 사람들의 관점으로 구분된다는 것을 알 수 있었다. 먼저, 위기론적 관점에서 살펴보자면 한 부모가족, 다문화 가족, 미혼모 가정, 재혼가정 등의 유형들로 보아, 극단적인 개인주의와 이기주의에 성향이 증대되어 발생하는 현상으로 보이므로 다소 부정적인 시선으로서의 가족 구성원을 바라보게 되고 있다는 현실을 직시하는 안타까운 관점이라고 볼 수 있다. 또한, 가족 내에서의 희생과 배려의 가치가 상실되어 가족이 해체되는 현상으로 볼 때, 집단보다 개인을 중시하고 공동체로서의 가족 유대보다는 개인으로서의 자아실현에 가치를 두는 사회적 풍조가 확산되면서 더욱더 삭막하고 각박해지는 가정들이 늘어나 독신 주의자들의 비율도 증가되는 악영향을 내보이고 있다. 점점 더 심해지는 대가족의 유형에서 핵가족의 유형으로 변화되는 시점에서 신 가족의 유형까지도 보이고 있는 가운데 이러한 변화를 위기로 여기고 있는 관점이라고 정의할 수 있으며, 의사소통의 단절과 바쁜 현실 사회 속에서 가져오는 위기로 인해 더욱더 다양해지는 신 가족의 탄생을 불편이 여기는 관점이 더욱더 대두되고 있다는 현상을 나타내고 있다.② 현상이러한 가족의 변화를 위기로 여기는 관점으로 설명하자면, 한 부모가족의 경우, 본래의 부모 역할이 균등하게 이루어지지 않아 자녀에게 다양한 문제점들이 야기된다고 한다. 최근 TV에서 “고딩엄빠2”라는 프로그램을 보게 되었는데, 한 부모가족을 이루어 엄마와 딸이 함께 살아가고 있는 모습이 방영됐다. 한 장면에서 그림을 그리고 있었는데, 아이가 엄마에게 “그림에 아빠도 있었으면 좋겠어”라고 하는 대화가 오고 갔었다. 그 모습을 보고 당황하는 아이의 엄마와 이를 쉽게 이해할 수 없는 어린 딸의 모습이 안타까웠고, 이러한 상황을 담담히 슬기롭게 해쳐가는 모습이 매우 인상 깊었다. 하지만 아이가 점차 성장하면서 아빠에 대한 빈자리를 조금이라도 느끼게 된다면 다른 문제의 성향을 보이게 되는 가능성도 있을 수 있고, 친구들 사이에서의 대화에서도 민감하게 반응할 수 있기에 더욱더 세심하게 관찰할 필요성도 있어 보였다. 이러한 모습을 보면 또 하나의 가족 위기라고도 볼 수 있을 것 같다. 또 한 예로, “돌 싱글즈 3”라는 프로그램을 유튜브 클립영상으로 보게 되었는데, 한 여성분이 “아이가 3명이 있지만, 아이를 양육하고 있지는 않다”라고 입장을 표명하면서 이에 대한 상황을 구체적으로 이야기하면서 서글프게 우는 장면이 방영됐다. 그 이후로 아이가 있다는 이유만으로 이성에게 소심해지고, 자신감이 저하되는 모습이 보여 많은 안타까움이 들었다. 물론, 새롭게 좋은 인연으로 화목한 재혼가정을 꾸리면 좋겠지만, 초혼보다 더 많은 난관들이 부딪히기에 새 가정을 꾸린다 해도 다양한 이유로 새로운 가정을 적응하지 못하거나 하는 문제가 발생될 수 있기에 이것을 위기의 상황으로 도약하지 않도록 주의해야 할 필요성이 있다고 생각한다. 요즘은 옛날과 달리 참고 살아야 하는 것보다 본인의 자유와 권리를 더욱더 중요하게 생각하는 시대에 접어들었기에 이혼으로 인한 다양한 가정들이 생겨나면서 많은 현상들이 발생되는 것 같다. 하지만 이제 돌이킬 수 없는 일이 일어났다면 최선으로 부모의 역할을 다하기 위해 또다시 위기의 순간으로 치닫지 않도록 다양한 대책 방안들을 알아보도록 하겠다.③ 해결방안이어서, 가정의 위기를 해결할 수 있는 대책 방안에 대해서도 설명하고자 한다. 한 부모가족의 경우, 부모의 빈자리를 느끼지 않도록 충분히 채워주어야 한다. 그렇기 때문에 자녀에게 학교에서 친구들과 아빠나 엄마 이야기를 주고받았을 때, 소극적인 태도를 보이지 않고, 당당하게 자신의 입장을 “나는 엄마(아빠) 한 사람만 있어도 충분해.”라고 말할 수 있도록 충분한 대화를 통해 교감해야 할 필요성이 있다고 보인다. 또한, 재혼가정을 이룰 경우, 새아빠나 새엄마가 자녀에게 차별 없는 무한한 사랑을 줄 수 있도록 하며, 최대한 조심스럽게 접근하여 부담을 느끼지 않도록 충분히 함께 할 수 있는 시간을 서서히 늘리는 것이 좋을 것 같다. 그리고 건강가정 지원센터를 찾아 가족 치료도 받고, 가족이 함께 할 수 있는 요리 체험 등 많은 활동에 참여하여 결속력을 강화하는 것도 좋은 해결책이 될 수 있을 것 같다.2) 진보로 보는 관점(가족진보론)① 원인또 다른 관점에서의 입장을 살펴본다면, 가족의 변화를 진보로 여기는 사람들의 입장을 보이기도 한다. 이것은 가족의 변화가 가부장적 제도에서 벗어나 부부간의 평등을 이루어 가족 구성원들의 개별적 권리가 존중되는 가족으로 변화되어 가고 있다는 것을 주장하고 있다. 또한, 경제구조의 다원화로 인한 불안정성에 대해 문제가 야기되고 있는데, 현재 현대사회에서는 남성 가장의 수입만으로는 가족 부양이 어려운 경제구조로 강조되고 있어, 맞벌이 부부가 증가될 수밖에 없는 현실에 안이하고 있다.② 현상이러한 가족의 변화를 진보로 여기는 입장에서 언급하자면, 급격한 물가 상승, 치닫는 교육문제로 인해 어쩔 수 없이 여성도 경제활동에 뛰어들면서 본인의 커리어와 경력을 중시하게 되었고 여성의 우위가 상향되어 이전과 다른 여성의 역할이 강화되는 현상을 보이게 되었다. 이로 인해 남성 가장의 입지가 다소 약화되면서 오히려 여성과 자녀의 입김이 극대화되는 이례적인 사례도 보이고 있다.③ 해결방안이어서, 가족의 변화를 진보로 여기는 현상을 통해 발생하는 문제점에 대해 언급하고, 해결 방안을 제시하고자 한다. 먼저, 가족 구성원들이 경제력만을 중시하는 사고에서 벗어나야 한다. 예를 들어, 한 가정에서 여성이 가족을 위해 경제활동을 하게 되어 남성보다 더 많은 소득을 취한다면, 여성의 입지가 더욱더 굳건해지는 경우가 발생할 수 있다. 하지만, 이렇게 경제력으로 평가되어 구성원들의 존재함이 결정되어서는 안 된다고 보인다. 돈으로 인해 각 구성원이 주는 가치를 훼손시키지 않도록 항상 서로를 존중하고, 충분한 소통을 통해 함께 의견을 공유하고 교류하는 시간을 가지어 행복하게 더불어 가는 것이 좋다고 생각된다.■ 가족위기론과 가족진보론의 쟁점별 비교■대립적 관점과 쟁점가족위기론가족진보론가족 변화의 원인극단적인 개인주의, 이기주의, 쾌락주의가부장제의 모순과 자본주의 경제구조의 불안정성이상적 가족형태‘남성=생계부양, 여성=가족 보호’라는 성별 분업에 기초한 핵가족존재하지 않음중심적 가족가치가족공동체, 특별한 정서적 유대, 상호의존개인적 만족, 자기발전, 자율성과 독립성이상적 부부관계성별 분업에 기초한 동반자(남성 중심적) 관계가족 보호와 노동에 대한 동업자(남녀평등 강조) 관계새로운 가족유형들가족제도의 위기 증후대안적 가족형태대안전통적 가족가치의 회복,분명한 성 역할 정립적극적 사회복지정책을 통한 가족기능의 사회화[Ⅱ. 본론]2. 두 가지 관점 중 나의 기존 관점 : “위기로 여기는 관점”서론에서 살펴본 것처럼 두 관점 중 내가 본래의 선호했던 관점은 가족의 변화를 위기로 여기는 위기론적 관점이었다. 특히, 많은 가족의 유형들 중에서도 미혼모 가정과 재혼 가정에 대해 비관적인 시각을 가지며, 알게 모르게 좋지 않은 마음가짐으로 이들을 바라봤었던 것 같다. 하지만, 이와 같은 가정들의 처한 사람들의 입장을 구체적으로 이해하고 알지는 못하지만 대부분의 가정들을 보면 하루도 바람 잘 날 없는 상황이 펼쳐지고 있는 것 같았다. 미혼모 가정의 경우, 아빠라는 울타리 없이 자란 설움을 자녀들이 오로지 감내하며 극복해야만 하며, 재혼 가정의 경우도 새아빠나 새엄마와의 낯선 사이에서 선택권 없이 함께 융화되어 살아가야 한다는 현실이 받아들이기 매우 힘들어하는 것 같았다. 그래서 다양한 사유로 인하여 해당 가족의 유형들이 제대로 유지되기가 힘들어 사실상 위기에 처하게 되는 것에 대해 회의적으로 바라볼 수밖에 없었다. 또한, 핵가족화로 변화되고 이기주의와 개인주의 성향이 팽배해지면서 가족 구성원들끼리의 협업과 협력이 도모되지 못하는 문제로 인해 더욱더 심각한 양상을 보이게 되는 원인이라고 생각하기도 했던 것 같다. 개개인의 고집으로 인해, 자기 자신부터도 보듬지 못하는 상황에 이르다 보니 더욱더 큰 가족 변화의 위기가 찾아온 것 같다. 이러한 이유로 인하여 난 오래전부터 가족 변화에 있어서 위기로 여기는 관점을 고수해 온 것 같다.
최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제로 가족구조 및 가족관련 가치관의 변화이다. 예를 들어 결혼률 저하, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족형태의 등장, 출산률 하락 등이다. 이와 같은 가족문제의 원인을 진단하고, 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오.이름ID[Ⅰ. 서론]◆ 변화론 입장의 대한 나의 의견 ◆시대가 점차 발전하면서부터 사회적 환경의 변화로 인하여 가족형태의 유형도 다양해졌다. 인간은 익숙지 않은 환경적 요인에 대해 낯설어 하고, 불안해하는 성향을 보이지만 본능적으로 삶을 살아가기 위해 변화된 하루하루를 어떻게든 발맞춰 생활해가는 것을 보면 우리가 생각하는 것보다 더욱더 강인한 존재라는 것을 알 수 있다. 우리의 학창 시절 역사 시간을 떠올려보면 시대적으로 삶을 살아가기 위한 생존 방법, 가족의 구조, 생활환경의 변화 등 간접적으로 사료를 통해 학습할 수 있었다. 이렇듯 우리의 조상들도 점차적으로 변화하는 환경에 대해 부정할 수 없다는 것을 깨닫고 스스로의 삶의 발자취를 맞춰서 걸어간 것이다. 이렇듯 현재의 우리도 급격히 변화되어 가는 사회 환경의 맞게 가족 형태의 변화도 서서히 받아들여야 한다고 생각한다. 이제는 점점 더 가족을 위해 살아가기보단, 본인을 먼저 생각하고, 하고 싶은 일과 추구하는 삶을 위해 살아가는 젊은 층들이 더욱더 확대될 것으로 보이기에 이로 인한 가족형태의 변화는 자연스럽게 받아들여야 한다는 입장이다. 무조건적으로 본래의 기준이 된 틀을 고집하고 주장하는 것이 아닌, 시대의 걸맞은 시선을 통해 다양한 사람들의 입지를 이해해 주는 자세도 필요하다고 여겨진다. 앞으로 다가올 가족형태의 변화도 청년세대들의 사고방식과 생활 반경을 통해 크게 좌지우지될 것이며, 이로 인한 결정으로 영향을 미치는 가족형태의 다양화는 더 이상 이들의 이기적인 생각으로 결정된 것이 아닌, 청년세대들이 견뎌내기에 각박한 현실이 다가왔다는 사실을 일깨워야 한다. 한 치 앞도 모르는 미래가 어떠한 사회 환경의 변화를 가져올지는 아무도 모르기에 앞서 부딪히며 견뎌내는 청년세대들의 힘듦을 인정해 주고 응원해 주어야 한다고 생각한다. 결혼율 저하, 출산율 하락, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족형태가 등장할 수밖에 없었던 우리 사회를 먼저 들여다보고, 이들의 존재 자체를 인정해 주어 보호받고 당당히 생활할 수 있도록 변화하는 자세를 보여야 한다. 따라서 이와 같이 가족 형태의 변화는 필연적으로 일어날 수밖에 없는 현실이며, 정부에서는 이러한 문제들의 대책 방안을 모색하고, 가족형태의 다양화에 대하여 긍정적인 방향으로 검토해 보아야 한다. 앞서 변화론의 입장으로 해당 의견을 표하며 다양한 가족형태에서 따라오는 문제의 원인을 파악하여 보고, 대책 방안과 전망에 대해 상세히 서술해 보고자 한다.[Ⅱ. 본론]◆ 변화론의 입장에서 가족문제의 원인을 진단 ◆앞서 서론에서 설명한 가족 변화론에 관하여 구체적으로 서술한다면 이를 주장하는 사람들은 가족구조의 변화를 위기라고 생각하기보다 당연하고 자연스러운 현상으로 수용하면서 다양한 가족유형을 존중하고 인정하는 가치관을 지니고 있다. 사회적으로 이슈화되고 있는 가족구조 및 가족 관련 가치관의 변화로 인하여 이에 관한 문제를 비판적으로 생각하는 입장도 있으나, 변화론의 입장으로서 긍정적인 시선으로 바라보고자 현재로서 문제가 되고 있는 여러 가지 원인들에 대해 상세히 살펴보고, 왜 이러한 문제가 발생하여 가족형태의 변화를 일으켰는지에 대해 본론에서 다뤄보도록 하겠다.=============================================================================원인 ① : 『사회경제적 측면』: 사회와 노동시장의 구조가 변화됨으로써 여성의 사회 진출에 따른 노동시장 중심의 변천이 가족 변화의 원인으로 가져왔다.: 남성과 여성은 양육자이면서 동시에 노동자라는 이중적 역할을 수행하게 되면서 사회 영역과 가족영역 간의 조화에 대한 요구가 증대되었다.=============================================================================원인 ② : 『문화적 측면』: 가족 구성원의 역할과 이익보다는 개인의 자아 성취와 개인의 이익을 우선시하는 개인주의 가치관이 보편화되었다.: 가족 구성원의 관계가 수직적 관계에서 수평적 관계로 변화되면서 이혼 또는 가족의 불안정성이 나타나게 되었다.: 결혼보다는 독신이나 동거를 선택하는 등의 유연적인 결혼관이 확산되었다.=============================================================================원인 ③ : 『가족 내 측면』: 산업화 과정에서 사회참여의 기회 확대와 교육여건의 개선을 이유로 가족 보호와 부양이라는 전통적인 역할 규범에서 벗어나 노동시장으로 진입하게 되었다.=============================================================================이와 같이 현대사회의 가족은 민주적이고 평등한 가치를 중시하는 전체사회의 변화 속에서 가족구조는 계속적으로 변화하고 다양화되어 가고 있다. 또한, 종래의 가부장제적 가족구조는 경제 구조의 불완전성을 강조하는 성향이 컸기에 구성원의 개인적인 권리가 존중되는 가족으로 변화되어야 할 필요가 있다고 여겨진다. 하루가 다르게 급등하는 물가를 쫓아가려면 남성 가장의 수입만으로 더 이상 가족을 부양할 수 없는 지경의 이르렀다. 그리하여 현재 경제 상황에서 살아남기 위해서는 정부에서의 여성 고용 제도를 관심 있게 검토해야 할 필요성이 있다. 이러한 부분이 개선된다면, 남성 중심적 동반자의 관계가 아닌 남녀평등한 동업자의 관계를 강조하게 되면서 가족제도의 위기 증후를 완화시키고, 새로운 대안적 가족형태로 간주할 수 있다. 해당 원인들로 인하여 가족구조는 계속적으로 변화하고 다양화될 것이며, 정부의 대책 마련과 사회적 인식개선을 통해 가족형태의 변화를 서서히 받아들여야 할 필요가 있다고 여겨진다.[Ⅲ. 결론]◆ 변화론 입장의 대한 대책과 전망을 기술 ◆⑴ 개인적 노력의 대한 대책방안가족형태의 다양화에서 오는 방향성에 대해서도 다양한 가족문제가 야기될 것이다. 가족문제를 일으키는 요인은 크게 내적 요인과 외적 요인으로 구분할 수 있다. 가족 내 요인에는 개인의 가치관과 성격의 차이, 구성원끼리 상호 작용하는 방식의 문제 등이 있다. 반면에 외부 요인에는 산업화와 경기 침체 및 기술의 발전 문제로 예를 들 수 있다. 사회가 변화함에 따라 가족의 범위, 기능, 역할의 의미도 변화하고 있는 추세이다. 따라서 각 가족의 필요를 개별적으로 해결하는 것은 제한적이라고 볼 수 있다. 가족문제를 해결하기 위해서는 개인의 의식 향상과 사회제도 및 환경의 개선이 병행되어야 할 것이다. 가족 구성원의 역할 기대와 역할 수행이 일치하지 않고 가족 구성원의 가치관이나 태도가 다르기 때문에 올바른 가치관과 태도에 대한 교육을 실시할 필요가 보인다. 또한 가족 모임과 토론을 통해 의사소통하고 개선하려는 개인적인 의지가 필요하겠고, 이러한 해결 과정에서 가족관계의 민주화가 반드시 이루어져야 한다고 주장하는 바이다.-----------------------------------------------------------------------------⑵ 정부차원에서의 노력의 대한 대책방안법률 보완, 제도 여건의 마련, 복지제도의 확충, 사회·문화 활동 발전 등 정부의 다양한 노력이 필요하다. 먼저, 어떤 정책과 사업이 필요한지에 대해 국민의 다양한 의견을 수렴한다는 것이다. 가족 형태가 다양해지면서 가족 문제도 늘어나고 있다. 상황별로 다양한 의견을 수렴하고 수집하는 것이 필요하며, 모든 유형의 가족들이 공존할 수 있도록 지속적으로 의견을 반영하여 시스템을 보완하고 다른 문제가 공존하지 않도록 노력해야 할 것이다. 이혼율의 증가, 가족 형태의 선택에 따른 편부모의 증가 등의 문제로 원하는 가족형태를 선택하지 못하는 사람들을 위한 제도와 주택, 보육 시설의 마련이 필요하다. 가족문제는 이미 가족유형을 선택한 사람들의 문제일 뿐만 아니라 앞으로 선택하고 창조해야 하는 사람들의 문제이기도 하다. 결혼과 출산을 위한 특별 서비스 지원을 통해 결혼과 출산을 희망하는 이들에게 가족 선택의 가능성을 열어주고 있다. 가족 유형을 선택하려는 사람들의 선택도 보장되어야 한다. 가족 문제에 대한 정책은 가족 특성이 차별의 근거가 될 수 없도록 해야 한다. 한부모가족, 재혼가족, 입양가족 등 우리가 알고 있는 것보다 가족 유형이 더욱더 세분화되고 다양하다. 모든 유형의 가족이 문제가 있다는 것이 아니라 개별 가족 구성원의 권리를 보장할 수 있도록 정책 지원이 이루어져야 한다. 현행 가족정책을 보면 모든 가족이 혜택을 받는 것은 아니지만 한부모가족, 입양가정, 다문화가족 등 특정 가족유형에 따라 다양한 혜택이 주어지고 있다. 일반 가족이라도 가족정책은 같은 혜택을 받아야 하고, 가족유형에 따른 특별한 구분은 없어야 한다고 생각한다. 그래야지만 사회적인 인식도 차별을 하지 않을 것으로 보이기 때문이다.