자 기 소 개 서 (※양식에 맞추어 작성해 주시기 바랍니다.)성 장과 정자는 시간을 쪼개가며 항상 열심히 일하시는 아버지는 성실함의 표본으로 기억에 남아있습니다.아버지가 흘린 땀과 노력에 보탬이 되고자 함께 땀을 흘리며 아버지의 농사 일을 도우며 성실함에 대해 깨달았습니다. 또한 다른 누군가와 함께하는 일에는 소통이 중요하다는 것을 느꼈습니다.소통이 되지 않으면 원치 않는 결과를 맞이하기 때문입니다. 환자를 위해 일하는 간호사도 마찬가라고 생각합니다. 환자와 동료와 원활이 소통하며 성실히 일하는 간호사가 되겠습니다.성 격및특기사항친구들이 고민을 털어 놓으면서 하나 같이 하는 말이 있습니다. “너한텐 다 말해도 괜찮을 것 같아.“ 친구의 고민에 언제나 진심으로 경청하며 속마음을 터 놓고 말해도 될만큼 신뢰감을 준 것이바로 그 이유라고 생각합니다. 또한 친화력이 좋고 온화한 성격으로 친구들사이에서 상대방을 편안하게 해주는 친구라는 소리를 많이 들었습니다. 저의 이런 성격은 병원에서도 발휘되어 환자들이 간호사를 어려워하지 않고 편안하게 다가갈 수 있는 신뢰감 있는 간호사가 되겠습니다. 간호사라는 직업은 3교대라는 힘든 업무를 버텨내야하기 때문에 스트레스 관리와 체력 관리가 중요하다고 생각합니다. 이를 위해 운동으로 요가와 배드민턴을 하고 있습니다.생 활신 조일을 할 때 언제나 가지는 생각이 있습니다. ‘항상 웃으며 밝음을 잃지 말자.’입니다. 업무가 힘들더라도 웃으며 일하면 힘듦이 반감되어 업무 효율이 증가하는 것을 몸소 느꼈습니다. 병원 실습할때에도 항상 미소를 띠우며 환자와 보호자를 응대하며 라포를 형성하였습니다. 웃는 얼굴에 함께미소가 지어지듯이 이는 저부터 시작하여 함께 밝은 분위기로 일을 할 수 있게 하는 시작점이라고 생각합니다. 동료들과 환자에게 신뢰감을 줄 수 있는 안정감 있는 간호사가 되겠습니다.지원 동기및장래 계획최근 ‘심혈관 중재시술 인증 의료기관’으로 인증을 받고 루닛 AI 판독시스템으로 폐암 진단을 하는 등 의료기술 발전에 지속적으로 노력하고 능력 있는 건양대학교병원에서 함께 환자의 만족을도모하기 위해 지원하였습니다. 질 높은 간호를 제공하기 위해 가장 중요한 것이 팀원들과의 조화라고 생각합니다. 개인의 역량을 발휘하기 위해서 팀원들과 소통하며 간호하면서 얻게 된 성취를
1.나의 강점은? [100자 이상 300자 이내] 0/300최소 글자수를 충족해야합니다.친구들이 고민을 털어 놓으면서 하나 같이 하는 말이 있습니다. “너한텐 다 말해도 괜찮을 것 같아.” 친구의 고민에 언제나 진심으로 경청하며 속마음을 터놓고 말해도 될 만큼 신뢰감을 준 것이 바로 그 이유라고 생각합니다. 또한 친화력이 좋아 상대방을 편안하게 해주는 것 또한 저의 장점이라고 할 수 있습니다.2.나의 약점은? [100자 이상 300자 이내] 0/300최소 글자수를 충족해야합니다.기억력이 그리 좋은 편이 아닙니다. 그렇기 때문에 남들보다 두 배, 세 배의 노력이 필요합니다. 항상 어떤 일을 마무리할 때 놓친 부분은 없는지, 잘못 생각한 부분은 없었는지 두 번 세 번 확인하여 일을 확실히 처리하기 위해 다시 생각해 봅니다.3.지원동기 [100자 이상 300자 이내] 0/300최소 글자수를 충족해야합니다.4대 암 평가 최우수 등급 획득과 2018년부터 시행된 두 번의 환자경험평가에서 종합병원 분야 전국 1위라는 최고의 성과를 달성은 ‘생명존중’의 고귀한 정신을 지닌 의료진들이 환자를 내 가족처럼 섬김으로 이루어낸 값진 성과라고 생각합니다. 또한 미국 하버드 의대와 공동연구를 통해 국제 수준의 의료서비스를 제공할 가톨릭관동대학교 국제성모병원에서 환자를 섬기며 인간생명의 존엄성을 중요 가치로 여기며 환자들에게 신뢰받는 간호사가 되겠습니다.4.본원에 기여할 수 있는 자신의 역량과 의지 [100자 이상 300자 이내] 0/300최소 글자수를 충족해야합니다.대학교 2학년때 장애인수화 교실사업 기초반 교육과정을 수료하였습니다. 당시 강사님께서 농인 병원에서 겪는 어려움에 대해 설명해주셨습니다. 농인의 경우에는 의사소통 문제와 의료진의 인식 부족으로 인해 정확한 진료와 치료에 어려움을 겪습니다. 병원에 가는 일이 버거워지고 아프더라도 참다가 질병이 심각해지는 경우가 많다고 합니다. 이러한 의료취약계층을 위해 수어통역사 자격증을 취득하여 병원에 도움이 되고자 노력하겠습니다.
자 기 소 개 서성장과정아버지께서는 제가 어릴 적에 농사를 지으시던 농부셨습니다. 자는 시간을 쪼개가며 항상 열심히 일하시는 아버지는 성실함의 표본으로 기억에 남아있습니다. 아버지가 흘린 땀과 노력에 보탬이 되고자 함께 땀을 흘리며 아버지의 농사 일을 도우면서 성실함에 대해 깨달았습니다. 또한 다른 누군가와 함께하는 일에는 소통이 중요하다는 것을 느꼈습니다. 소통이 되지 않으면 원치 않는 결과를 맞이하기 때문입니다. 환자를 위해 일하는 간호사도 마찬가지라고 생각합니다. 환자와의 소통, 동료와의 소통, 다른 직종의 직원과의 소통이 원활히 되지 않으면 환자의 안전을 보장할 수 없기 때문입니다. 이러한 배움을 기억하며 동료와 성실히 소통하며 일하겠습니다.성 격친구들이 고민을 털어 놓으면서 하나 같이 하는 말이 있습니다. “너한텐 다 말해도 괜찮을 것 같아.” 친구의 고민에 언제나 진심으로 경청하며 속마음을 터놓고 말해도 될 만큼 신뢰감을 준 것이 바로 그 이유라고 생각합니다. 또한 친화력이 좋고 온화한 성격으로 친구들사이에서 상대방을 편안하게 해주는 친구라는 소리를 많이 들었습니다. 저의 이런 성격은 병원에서도 발휘되어 환자들이 간호사를 어려워하지 않고 편안하게 다가갈 수 있는 신뢰있는 간호사가 되겠습니다.생활신조 및 직업관일을 할 때 언제나 가지는 생각이 있습니다. 항상 웃으며 밝음을 잃지 말자입니다. 힘든일은 있기 마련이지만 힘들다고 울쌍을 지으며 일을 마무리 한다면 더욱 힘이 들것입니다. 그럴수록 밝게 웃으며 일을 하려고 노력하고있습니다. 이는 저부터 시작하여 함께 밝은 분위기로 일을 할 수 있게 하는 시작점이라고 생각합니다. 환자들은 질병으로 인해 스트레스가 올라갈 수 밖에 없고 그 스트레스를 간호사에게 표출할 수도 있습니다. 간호사는 그런 환자를 대상으로 일하는 직업이기 때문에 간호사 또한 스트레스 상황이 될 수 있습니다. 이럴수록 환자를 이해하는 마음을 가지며 적절한 스트레스 관리를 통해 동료들과 환자에게 신뢰감과 안정감을 주는 것이 필요하다고 생각합니다.지원동기 및 포부정읍에서 가장 신뢰받는 병원인 정읍아산병원은 의료취약지역 주민들의 진료는 물론 경제적 여건이 충분치 못한 부락민들을 위한 무료진료 및 가정의학과 수련의사의 양성 등을 통하여 지역사회 의료수준의 향상을 도모해 왔습니다. 지역사회와 더불어 환자를 생각하는 환자 중심 병원인 정읍아산병원과 뜻을 함께하고 싶어 지원하게 되었습니다.질 높은 간호를 제공하기 위해 가장 중요한 점은 팀원들과의 조화라고 생각합니다. 개인의 역량을 발휘하기 위해서 팀원들과 소통하며 간호하면서 얻게 된 성취를 공유하여 함께하는 간호사로서 발전을 도모하겠습니다. 언제나 환자를 생각하며 환자에게 편안함과 신뢰를 줄 수 있는 간호사가 되기 위해 노력하겠습니다. 신규간호사로서 선배간호사를 본 받아 기반을 다진 후 입사 5년후에는 업무를 능숙히 수행하고 교육자로서 후배 간호사에게 배움을 배풀고 입사 10년후에는 전문성을 증대시키고 강의도 나가면서 성장형 후배간호사를 양성하는데 이바지할 것입니다. 수 많은 시련이 닥쳐와 흔들리더라도 절대 꺾이지 않는 간호사가 되겠습니다.
[의사소통능력]동료 직원이 고객에게 의료 처치에 관한 설명을 했지만 고객은 설명이 이해가 되지 않는다고 말했습니다. 대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다. * [200자 이내]고객은 전문 의료인이 아니라는 것을 인지해야 합니다. 의료 처치에 관한 설명을 할 때 고객이 이해하기 어려운 의학용어를 사용하진 않았는지 생각해봐야 합니다. 고객은 의료 처치에 대한 병태생리에 대해 아무것도 모른다고 생각하고 구체적이고 이해하기 쉬운 단어를 이용하여 설명해야합니다.[조직이해능력]우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.* [200자 이내]광주보훈병원은 2012년부터 3회 연속 의료기관 인증을 획득하여 최근 코로나19 상황에서 공신력 있는 외부기관의 객관적인 평가로 감염관리 및 환자 안전체계에 대한 신뢰성을 인정받은 것은 대단한 성과라고 생각합니다. 처음 본 사람에게도 편안함을 주는 것이 제 장점입니다. 환자에게 공감과 소통으로 다가가 의료인이 신뢰받는 병원에서 함께 성장하고 싶습니다.[대인관계능력]모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련이지만불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각하기에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다. * [200자 이내]먼저 고객의 불만사항에 대해 사과를 드리고 고객의 불만사항을 경청하여 고객의 요청이 들어드릴 수 있는 사항이라면 최선의 서비스를 제공하도록 할 것이고, 똑같은 불만사항이 계속되지 않도록 할 것입니다. 또한 고객을 만족시키려 노력하고 있다는 모습을 보여주는 것이 좋다고 생각합니다.[문제해결능력]만약 본인의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다. * [200자 이내]퇴원환자 교육은 꼭 진행해야하는 사항입니다. 퇴원 후 환자 스스로 관리가 잘 되지 않으면 다른 문제가 또 발생되기 때문에 생략할 수 없습니다. 업무 착오로 제가 직접하지 못하는 상황이라면 선배간호사에게 부탁드리고 환자가 퇴원 시 주의 사항을 잘 숙지하여 퇴원할 수 있도록 해야할 것입니다.