2021고려대학교의료원 신규간호사면접기출&후기목차1. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 모집 전형 일정 안내, 자소서 항목2. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 면접 기출 문제3. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 모집 각 전형별 후기 & 팁1. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 모집 전형 일정 안내, 자소서 항목채용게시판 주소 https://recruit2.kumc.or.kr/고려대학교의료원 http://www.kumc.or.kr/main/index.do고려대학교안암병원 http://anam.kumc.or.kr/main/index.do고려대학교구로병원 http://guro.kumc.or.kr/main/index.do고려대학교안산병원 http://ansan.kumc.or.kr/main/index.do* 2021 신입간호사 공개채용 전형일정· 서류접수 2020.06.23.-2020.06.30. (2020.07.14. 서류결과 발표)· 인적성 검사(온라인) 2020.07.18. (2020.07.22. 인적성 검사 결과 발표)· 최종 면접 진행 2020.07.27.~2020.07.29., 2020.07.31., 2020.08.03. 총 5일· 2020.08.11. 최종면접 결과 발표* 자기소개서· 본인에 대해 자유롭게 기술해주시기 바랍니다. (최소 500, 최대 2000자)2. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 면접 기출 문제- 면접 보러 오면서 느낀 점 (인상 깊었던 점, 장단점, 불편한 점 등)- 고려대학교병원에 오면서 든 생각, 감정- 고려대학교병원에 대해 아는 대로 말해보시오- 고려대학교병원에 대한 최근 시사, 이슈- 고려대학교병원의 경쟁 병원이라고 생각하는 곳과 이유- 고려대학교병원의 간호사가 되기 위해 필요한 자질- 고려대학교병원에서 근무할 때 필요한 역량- 예상되는 고려대학교병원의 업무 강도와 그 환경에서 어떻게 일한 것인지- 신규간호사에게 꼭 필요하다고 생각하는 교육 한가지- 고려대학교병원에 1년 중 사람이 가장 많을 때는 언제인가?- 고려대 전략- 간호간병통합의 장점과 단점- 야간전담근무에 대한 본인 생각과 의사는?- 고려대학교병원에서 지원자를 왜 뽑아야 하는가- 고려대학교병원에선 어떤 신규간호사를 뽑으려고 할까요?- 자신의 장단점과 극복노력- 다른 지원자보다 뛰어난 강점 1가지- 다른 사람과는 다른 나만의 장점- 자신의 장점 짧게 말하기- 내가 남들보다 이것만은 잘한다고 생각하는 것- 인생에서 가장 힘든 순간- 인생에서 살면서 가장 힘들었던 경험- 학교생활이나 인생에서 실패를 경험한 일- 살면서 가장 힘들었거나 후회되는 일- 학교생활에서 실패를 경험한 일과 느낀점- 자신의 간호 직업관이 무엇인가- 이상적인 간호사가 가져야 할 자세는?- 자신은 어떤 간호사가 되고 싶은지- 일을 통해 이루고 싶은 것- 자신에게 일의 의미와 그 일을 통해 이루고 싶은 것- 간호사가 아니었다면 어떤 직업을 가졌을지- 간호란 무엇이라고 생각하는가- 간호사로서 필요한 덕목은 무엇인가- 간호사를 그만둔다면 무엇을 할 생각인가?- 신규간호사에게 필요한 덕목- 신규간호사로서 힘들 것 같은 업무- 고려대학교병원에 적응하지 못하는 경우 어떻게 할 것인가?- 신규간호사가 가장 어려워하는 업무- 취업 후 가장 노력해야 하는 부분- 희망 지원부서 및 이유- 1지망 지원한 곳과 그 이유- 지방에서 올라온 사람이 있는지? -> 1지망 어디이고 이유는?- 현실적인 지원동기- 입사 후 원하는 부서와 이유- 우선가치에 따른 고려대학교병원 지원 동기- 가고싶은 고려대학교산하 병원- 간호학과 지원 이유- 다른 병원 어디 썼는지?- 경쟁병원이 어디라고 생각하는지? -> 그 병원에 지원했는지? 둘 다 붙으면 어디갈건지?- 인간관계에서 어려웠던 점과 해결한 경험- 상대방과 친해지기 위한 자신만의 방법- 자신은 어떠한 유형의 사람을 대할 때 어려운지- 신뢰관계를 쌓기 위한 방법- 자신만의 의사소통 커뮤티케이션 기술은?- 대인관계 어려웠던 점과 해결방법- 자신만의 상대의 마음을 얻는 방법이나 노하우- 나는 어떤 유형의 사람과 일할 때 싫은가?- 자신의 업 앞으로 기르고 싶은 습관- 죽기전에 꼭 갖고 싶은 습관- 인생에서 가장 가져보고 싶은 습관은 무엇인가- 일과 개인생활이 충돌할 경우 어떻게 할 것인가 (사례와 함께)- 일과 개인생활 중 어떤 것을 선택할 것인가 / 어떤 것을 우선시 하는가- 담당 간호사로서 환자에게 존중과 배려를 하기 위해 가장 중요한 것 2가지- 간호사로서 필요한 역량과 그것을 위해 노력한 경험- 업무스타일이 어떤지 소개- 남들이 싫어하는 일을 한 경험- 하기 싫은 일을 한 경험이 있는지- 남들이 하기 싫어했던 일을 솔선수범하여 하였던 경험- 나만의 스트레스 해소법- 교대근무가 힘들텐데 나만의 노하우- 약속시간에 언제 도착하는가? 어떻게 준비하는가 -> 만약에 상대방이 늦는다면 어떻게 할 것인가? -> 연락이 안된다면? -> 몇시까지 기다려봤는지?- 간호사의 다수 이직에 대한 이유가 무엇이고 어떻게 생각하는가?- 간호사 다수가 사직하는 것에 대한 본인의 생각- 간호사 3교대에 대한 의견- 태움의 원인이 무엇이라 생각하는가- 자신의 인생에 영향을 미친 사람- 이상형이 무엇인가- 인생에서의 목표와 꿈이 무엇인지, 그것을 위해 어떤 노력을 하고 있는가- 노인환자가 수술/검사 언제되냐고 계속 물어보는 상황에서 어떻게 대처할 것인가- 사망진단서 몇 시간 안에 줘야하는가- 의무기록 틀리게 작성하면 어떻게 해야하는가- 투약오류시 어떻게 할건지- 기본간호술기를 지키지 않는 동료가 있을 때 어떻게 할 것인지- 의료사고 발생 시 어떻게 대처할 것인가- 포스트코로나시대에 변화할 일상생활과 의료계의 모습- 포스트코로나 시대 이후 일상생활과 의료환경에서의 변화- 고대의료원이 코로나 19에 어떻게 대처했는가- 포스트코로나 이후 일상과 의료계의 변화- 고대의료원이 코로나 19를 극복하기 위해 한 일은?- 오늘 혹은 최근에 본 뉴스- 가장 인상깊었던 뉴스- 우리나라 정책중 좋은 정책과 나쁜 정책 이야기해보기- 병원의 사회적 책임은 어디까지인가?- 병원의 사회적 책임이 무엇이라고 생각하는가- 환자중심의료와 직원중심의료의적용하는 방법- 코로나 때문에 비대면 수업을 했는데 비대면 수업을 하면서 선배 간호사와 비교하여 어떤 장점이 있는가?- 비대면 수업으로 어떤 역량을 키울 수 있었는지- 간호사로서 필요한 역량과 그것을 갖추기 위해 어떤 노력을 했는지- 당신은 고려대학교병원 면접 후 최종탈락하게 되었다. 어떻게 할 것인지- 만약 면접에서 탈락한다면 그 이유가 무엇일 것 같은지 말해보세요- 불합격 소식을 듣는다면?- 오늘 면접이 끝난 후에 무엇을 할 계획인지- 면접이 끝난 후 계획- 첫 월급 받으면 어디에 쓸 것인지- 오래 일 할 것인가- 자기계발하는 방법- 입사 후 자기계발 뭐 할 것인지- 동아리에서 내가 한 활동 (봉사제외)- 살면서 자기한테 든 돈이 얼마일 것 같은지- 부모님이 지금까지 나에게 얼마나 쓰셨는지3. 2021 고려대학교의료원 신규간호사 모집 후기 & 팁*자소서- 20년도 모집과 다르게 자소서 항목이 바뀌었고 사람마다 다양하게 작성하였습니다.- 저는 20년도 자소서 항목을 참고하여 작성하였고(성장과정 장점, 지원동기), 작년 항목과 똑같이 작성한 선생님들도 많았습니다.- 자소서에 소제목을 사용하여 이야기를 나누어 작성하였습니다.- 자소서 첨삭은 따로 돈주고 하지 않고 교수님께 컨펌받고 여러 번 읽어보면서 계속 수정했습니다.- 지원서 작성 시 되도록 빈칸 없이 입력하려 했고 컴퓨터활용능력이나 외국어 활용능력은 내가 어느 정도인지 생각해보고 수준을 선택했습니다. (상, 중, 하 중에 골랐던 것으로 기억)- 토익 점수도 낮았으나 기입하지 않았을 때 후회할 것 같아서 기입했습니다. 후회하지 마시고 그냥 넣으시길 추천합니다.*인적성- 서류 합격자 발표가 나고 4일 후에 인적성 검사가 있어서 미리 인적성 검사를 준비하시는 분들도 계셨지만 저는 미리 준비하지 않았습니다.- 합격자 발표가 나자마자 홍지문 주황이(필기시험, 직무적성+간호전공)가 품절되고 간준모에서 비싸게 돈붙여 파는 분들이 생겼으나 조금 기다리니 온라인 서적으로 판매해서 그거 구매해서 봤습니다.- 코로나19로 인적 오전, 오후 인적성 문제는 달랐습니다.- 인성 검사 먼저 시작되었고 다 끝나고 넘기면 바로 적성문제가 시작되었습니다.- 인성 검사의 경우 앞으로 다시 돌아갈 수 없었습니다.- 페이지당 정해진 시간이 있었는데 그 시간을 다 쓰지 않아도 넘어갈 수 있었고 빨리 끝나면 끝나는대로 바로 적성 문제로 넘어갈 수 있었습니다.- 인성은 비슷한 질문을 여러 번 물어보는데 솔직하고 일관되게 선택할 수 있도록 신경썼습니다.- 적성도 한 페이지당 정해진 시간이 있었고 시간이 다 지나면 자동으로 페이지가 넘어가도록 설정되어 있었습니다.- 국어랑 간단한 수학문제는 잘 풀었으나 도형문제는 시간부족과 몰라서 거의 찍었습니다.- 뒷부분에는 지문 읽고 문제 푸는 것도 있었습니다.- 확실하게 풀 수 있다는 것 먼저 풀고 남은 시간에 나머지 문제보고 넘어가는 것이 중요한 것 같습니다. (답변 못하는 문제가 생기지 않도록)*면접- 인적성 검사 발표 후에 면접 준비를 시작했습니다.- 신규간호사 준비 오픈톡방에서 지역별로 사람 모여서 같이 면접 준비하자는 이야기가 많이 나왔고 저도 톡방 들어가서 면접 준비를 같이 했습니다.- 해피캠퍼스에서 자료 공구 하자는 톡방도 많이 생기니 같이 자료 공구하시거나 따로 해피캠퍼스에서 구매해서 기출문제 보시고 준비하는 것을 추천드립니다.- 고려대학교의료원도 그렇고 다른 병원도 그렇고 인성면접은 질문이 중복되는 경우가 많아서 자료 구매해서 준비하면 여러 방면에서 도움 많이 되었습니다.- 면접 시간이 짧았기 때문에 직무는 안나오겠다고 생각해서 인성 위주로 준비했고 따로 시사나 병원관련한 것은 고대관련 기사 찾아보고 준비했습니다. 또 그 면접 시기에 많이 나오는 시사 준비했습니다.- 모의 면접은 4명이 스터디 카페 룸 빌려서 진행했습니다.- 꼭 면접 준비는 같이 해보시는 것을 추천드립니다. 내가 모르던 습관이나 자세도 서로 피드백 해주고 답변하기 어려웠던 질문을 서로 공유해서 답변을 준비하기에도 좋았습니다. 또 처음 보는 사람 앞에서 직접 이야기 해보는 것과 혼자 거울니다.
성인간호학실습case study급성 신우신염 APNⅠ. 연구의 필요성급성 방광염으로 인해 생기는 급성 신우신염은 남성보다는 여성에게 많이 발생한다. 이는 남성에 비해 짧고 넓은 요도로 인해 급성 세균성 방광염에 잘 걸리기 때문이며 이 방광염을 적절하게 치료하지 못할 경우 세균이 콩팥까지 침범하여 신우신염을 일으키게 된다. 급성 신우신염은 제때 발견하지 못하거나 치료가 안되면 계속 재발하거나 만성 신우신염으로 진행된다. 그 결과 광범위하고 회복이 불가능할 정도로 신장 조직이 파괴되면 요독증, 심한 감염 또는 신장 기능이 나빠지면서 순환계의 질병이 악화되어 결국 사망까지 이르게 된다. 수명을 연장시키기 위해서는 인공신장 장치를 사용하거나 신장이식수술을 해야 하는데 이러한 결과를 초래하기 전에 환자 및 가족들의 지식을 향상시켜 스스로 사전에 재발을 방지하거나 예방하기 위한 관리를 할 수 있게 교육하는 것이 중요하다.이러한 점을 고려하여 급성 신우신념에 대해 이해하고 관련 지식을 함양하고자 본 연구를 시작한다.Ⅱ. 문헌고찰1. 정의신우신염은 신우와 콩팥잔을 포함하는 상부 요로감염이다. 급성과 만성 두 가지 형태가 있으며 숙주의 저항력이 감소 되어 발생하는 원발성 질환이지만 다른 곳의 감염과정이 파급되어 나타나기도 한다. 보통의 경우 하부요로감염에 동반되어 나타난다.2. 원인방광이 주된 감염원이다. 급성 신우신염은 요도의 세균 오염이나 도뇨 혹은 방광경 검사가 원인이 된다. 만성 신우신염은 요역류나 만성적인 폐색이 있을 때 발생하며 급성 감염이 재발하여 서서히 만성으로 진행되나 급성 신우신염의 병력이 없는 경우도 있다. 세균은 상행 이동하여 요관을 거쳐 콩팥으로 퍼진다. 혈액과 림프순환이 이러한 세균의 통로가 되기도 한다.세균 중에서도 대장균이 하부요로감염의 가장 주된 원인균이다. 그 외에 그람 음성간균과 enterococci 등이 있다.3. 병태생리신우신염은 흔히 하부요로에서 시작되며 감염균이 요관을 상행하여 신우에 침범하는 경우가 가장 많다. 방광과 요로 사이의 구 일이 많다. 가능한 한 안정에 유의하고 수분을 많이 섭취하도록 한다. 수분을 많이 섭취하면 신장에서 만들어지는 소변이 많아져 세균을 씻어내는 효과가 있다.약은 감염을 일으키고 있는 세균에 가장 잘 듣는 항생물질을 내복하거나 주사한다. 입술이 마르는 등의 탈수 증세가 있을 때는 수액 요법을 하면서 치료한다. 치료 중 알콜 음료, 고추, 겨자, 카레 등의 자극적 음식은 염증이 심해지게 할 수 있기 때문에 피하는 것이 좋다. 증세가 가라앉아도 병이 나은 것은 아니므로 치료를 중단하면 만성이 되기 쉬우므로 의사의 결정이 있을 때까지는 반드시 치료를 계속해야 한다.7. 합병증발견하지 못하거나 치료가 안되면 계속 재발되거나 만성 신우신염으로 진행된다. 신결석과 반흔에 의해 요로가 좁아지면서 후유증을 남길 수도 있으며, 드물게 신장에 농양을 만들어 복강으로 터지기도 한다. 대개 증상이 없는 세균뇨만 보이는 경우 치료를 안하고 관찰하기도 하지만 임산부에서의 무증상 세균뇨는 상당수에서 신우신염으로 발전하고 임신의 합병증을 증가시키므로 반드시 치료한다.8. 간호철저한 병력조사와 신체검진을 하여 위험요인, 고혈압, 갈비척추각 압통, 재발되는 요로계 감염의 유무와 신우신염의 증상과 징후를 확인하여 간호진단을 내린다. 간호사는 재발 예방을 위해 옆구리 통증, 열, 오한 등의 감염증상이 나타나는지 자주 확인하도록 교육해야 하며 추후관리와 중요성에 대해 강조해야 한다. 재발하거나 염증이 다시 발생하는 일이 있기 때문에 지시된 검사는 빠지지말고 받도록한다. 여성들은 특히 반복적인 요로 감염의 예방지침으로 볼일을 본 후 질에서 항문쪽으로 닦도록 교육하며, 요의를 느낄 시 참지 말고 즉시 배뇨하도록 한다. 소변배양은 감염이 완전히 사라질 때까지 주기적으로 계속해야 한다.Ⅲ. 사례연구1. 간호력1) 개인력이름나이성별혈액형O+직업교육정도/학력경제수준중종교기독교입원경로응급실정보제공자입원일자입원방법눕는차입원 시 V/S130/90-98-20-38.1진단명APN(Acute pyelonephritis)tivityDietFluid % MedicationLab. examTreatment & Nursing CareAdmissionalert130/90-98-20-38.1-96침상 안정 중임죽식주요 약물요법 참고일반혈액검사, 일반화학검사, 소변검사IV line 부위 점검, foley site 상태 clear, 소변백·배뇨관 확인alert140/95-108-20-37.9-95〃죽식〃·IV line 부위 점검, foley removalalert140/90-105-20-37.6-93〃일반식〃일반혈액검사, 일반화학검사, 소변검사IV line 부위 점검alert140/90-103-20-37.4-93〃일반식〃·〃alert110/70-70-20-37.0-94V/S stable, 침상 안정 중임일반식〃·〃alert140/90-84-20-37.0-96BT 37.6 check일반식〃·〃alert110/80-89-20-36.7-96V/S stable, 침상 안정 중임일반식〃일반혈액검사, 일반화학검사, 소변검사〃alert120/80-86-20-36.9-95〃일반식〃·〃4. 진단적 검사 (혈액 및 소변, 심전도 등)1) 일반혈액검사 (CBC&ESR)CBC+diff(EM) [EDTA BLD]검사항목결과참고치WBC15.4△9.09.33.8-10.0RBC3.90▽3.23▽3.46▽4.0-4.9Hb11.6▽9.5▽10.2▽12.6-15.0Hct33.6▽28.2▽30.8▽36.9-43.3Neutrophil86.6△80.4△77.0△40-70Lymphocyte6.2▽11.2▽16.9▽20-50비정상 소견및 치료WBC△ 급성감염Neutrophil△ 세균감염, 염증성 질환2) 일반화학검사 (Blood chemistry)Adm Batt(EM) [Serum]검사항목결과참고치Glucose294△192△238△74-106AST2871△300-34Potassium(S, EM)3.83.4▽3.63.5-5.5Chloride(S, EM)98▽112△10299-109Total Calcium(S, EM)8.97.7▽8.t and cortical defect in both kindeys -> probable APN with ureteritis.R/O underlying postinflammation/ischemic change of both kidney2. Tiny calyceal stores in both kidney3. Common celiacomesenteric trunk4. Otherwise, no remarkable finding5. 주요 약물요법상품명약물 작용기전투여한 이유금기증주요 부작용혈액대용제생리식염주1L/Bag전해질 균형, 수분분포, 삼투압 유지수분 부족시 전해질 보급고나트륨혈증 환자, 수분과다상태 환자대량 급속투여 시 울혈성심부전, 부종, 산증, 정맥염, 과다혈량생리식염주500ml전해질 균형, 수분분포, 삼투압 유지항생제 mix 위해서전신적인 흡수가 일어나는 경우대량 급속투여에 의해 울혈성심부전, 부종, 산증항생물질제제트리악손주사2g*1via여러 가지 penicillin-결합 단백에 결합하여 세균 세포벽의 peptidoglycan 합성의 마지막 transpeptidation 단계를 억제함으로써 세균의 세포벽 합성을 저해함.급성 신우신염으로 항생제, 유효균종인 대장균이 배양검사로 나옴이 약에 과민반응이 있는 환자, 세팔로스포린계 항생물질에 과민반응 환자, 미숙아쇼크, 과민증, 무과립구증, 백혈구 감소, 빈혈, AST/ALT/ALP의 상승, 구역, 구토화학요법제사이톱신정250mg*2tab세균의 DNA gyrase를 억제함으로써 DNA의 복제,전사를 방해하고 단백합성을 억제급성 신우신염으로 항생제, 유효균종인 대장균이 배양검사로 나옴간질 환자, 임신 여성 혹은 임신 가능성이 있는 여성 및 수유부, 이 약 및 퀴놀론계 항균제에 과민반응의 병력이 있는 환자구역, 설사, 발진, 가려움, 두려움, 불편감, 무력증해열, 진통, 소염제써스펜8시간이알서방정 650mg*1tab말초적으로 통증 자극 발생을 차단, 시상하부의 온도조절중추를 억제하여 해열효과를 나타냄해열제이 약에 정250mg 2tab/2회써스펜8시간이알서방정650mg 1tab/3회코푸정1tab/3회가브스메트정50/500mg 1tab/2회50/500mg 1tab/1회50/500mg 1tab/2회아마릴정4mg 1tab/1회4mg 1tab/1회플라빅스정1tab/3회콜레스논정20mg 0.5tab/1회트리테이스정2.5mg 0.5tab/1회마그밀에스정250mg 2tab/2회듀파락-이지시럽15ml 1pack/2회6. 간호과정간호진단 1감염과 관련된 고체온(11.26)자료수집주관적 자료“다른 건 다 괜찮은데 열이 계속 나고 추워”객관적 자료? 배양검사 Escherichia coli 확인되었고, CT 결과 APN 진단받음? 고막 체온 측정 시 BT:38.1℃ (11.26 9:44)? 환자 열이 나서 기운 없어하며 침상안정 중임? 11.26 WBC 15.4, CRP 16.668 확인됨간호목표·단기목표1. 대상자는 3일 이내에 오한과 열감이 없다고 말할 것이다.2. 대상자는 3일 이내에 감염 관련 수치가 정상으로 돌아온다.·장기목표1. 대상자는 퇴원시까지 체온을 정상체온으로 유지한다.간호계획,이론적 근거간호계획이론적 근거1. 활력징후의 변화 양상을 주기적으로 확인한다.2. 고체온으로 인하여 나타나는 증상(오한, 떨림, 열)을 확인한다.3. 탈수 예방을 위해 대상자에게 매시간 1컵씩 수분섭취를 격려한다.4. 적절한 온도(24-26도)의 환경을 제공한다.5. 혈액 검사와 배양검사를 통해 감염 관련 수치와 균이 동정 되는지를 확인한다.6. 처방에 따라 적절한 수액 및 약물을 투여한다.1. 자주 체온을 측정함으로써 즉각적으로 환자의 상태를 파악하고 필요한 간호 중재를 제공할 수 있다.2. 증상을 확인하여 적절한 간호 중재를 제공할 수 있다.3. 수분섭취는 고열로 인한 탈수를 예방한다.4. 높은 온도는 체온을 상승시킬 수 있다.5. 감염 관련 수치와 균이 나오는지를 확인하여 질병의 치료 진행 정도를 알고 투약 여부를 결정할 수 있다.6. 수액을 주입함으로써 고체온으로 인한 탈수 증상을 방지할 수 다.
2021가톨릭대학교부천성모병원신규간호사면접 기출&후기1. 전형절차서류 > 온라인 인성검사 > 심층 면접전형 > 신체검사2. 전형일정2020.07.20.월 ~ 2020.08.02.일서류 합격자 발표일 : 2020.08.12.수가톨릭대학교 부천성모병원 채용 홈페이지가톨릭대학교 부천성모병원 일반채용 (cmcnu.or.kr)3. 간호부 비전과 미션4. 자기소개서성장과정 900byte성격 및 특기사항 900byte생활신조 900byte지원동기 및 장래계획 900byte역량 및 업적 3000byte5. 면접안녕하세요. 2021 가톨릭대학교 부천성모병원 신규간호사 합격자입니다.2021 신규간호사 전형은 코로나19로 원래 필기시험 전공과목도 없어지고 해피캠퍼스에서 자료를 구매해도 거의 필기위주의 내용들만 많이 있어서 힘들었던 기억이 있네요.떨리는 면접에 도움이 되고자 작성합니다ㅎㅎ-면접 복장면접 복장은 깔끔하게 입고 가시면 될 것 같습니다. 전 면접을 여러 곳에서 봤었는데 정석인 면접 복장을 입으신 분도 있고 자켓 색이 다르거나 장식 들어간 구두 신고 오신 분도 계셨어요!머리도 꼭 샵에 가서 안하고 그냥 머리 망에 깔끔하게 넣으시면 될 것 같아요. 샵가면 돈 엄청 나가고 새벽같이 움직여야 해서 직접 하고 오시는 선생님들이 많았습니다.저도 제가 직접 하고나서 잔머리는 스프레이로 고정하고 갔어요!면접 복장과 머리는 깔끔하면 되니까 정답은 없어요~ 선생님들이 결정하시면 될 것 같아요! 오픈톡방에 관련 질문 엄청 많이 올라왔었는데 남들과 다를 것 같다고 걱정하지 마세요!전 거리가 가까운 편은 아니였지만 지하철타고 얼마 안걸려서 옷을 입고 갔는데 거리가 멀거나 구겨지는 것 때문에 걱정이신 선생님들은 일찍가셔서 화장실에서 갈아입으세요.-진행2021년도 모집에서는 코로나19로 오전-오후 나눠서 사람을 조금씩만 부르고 여러 날에 걸쳐서 면접 전형이 진행되었습니다!강당에서 조별로 대기하다가 인사 맞추고 순서 다가오면 복도에 나가서 대기합니다. 저 포함해서 7명이 들어갔습니다.코로나19로 면접일정이 미뤄지면서 철회하시는 분이 많으셔서 다른 조에는 3-4명만 들어간 조도 있었어요.면접장 안에서 벨을 눌러주시는데 그 벨이 울리면 1번부터 맞춰서 들어갑니다. ‘차렷 인사’ 이거는 거의 1번이 했던 것 같아요! 꼭 자기 순서 잘 듣고 줄서서 들어가세요!면접관님은 총 5분이셨고 간호부 팀장님 2분, 신부님, 간호부장님, 인사팀1분 이렇게 5명이 계셨습니다. 근데 이거는 면접 날짜마다 약간씩 다른 것도 있는 것 같아요! 제 친구는 신부님이 일정이 있으셔서 없으셨다고 했거든요!전체적으로 분위기는 너무 좋았습니다. 제가 부천성모병원 면접 보기 전에 다른 병원 면접을 3번 봤었는데 여기가 제일 면접같은 면접이였고 분위기도 제일 좋았습니다.면접관님들이 편안하게 분위기 만들어주셨고 답변이 길어지거나 떨리는 분이 계서도 계속 말할 수 있도록 기다려주셨어요!특히 면접자가 답변할 때 쳐다봐주시면서 집중해주셔서 좋았습니다. 다른 병원은 딴짓하시는 면접관님도 많았거든요...면접 다 끝나면 고생했다고 해주십니다. 그때 마무리 인사하시고 나가시면 됩니다!-면접 질문내용 & 팁대강당에 모여있을 때 인사과 직원분이 인사 맞추라고 안내해 주십니다. 이때 첫 시작의 퍼포먼스가 플러스 점수가 될 수 있다는 식으로 말씀하시는데 짧은 시간에 얼만큼의 협동심을 보여주는지를 보시는 것 같아요!아는 선배도 인사 맞췄었는데 다른 병원 붙으신 분이 인사 제대로 같이 안해주셔서 면접관님이 왜 같이 안하냐, 전달이 안된거냐 물어보셨다고 후기 들었어요. 실제로 선배는 병원 떨어졌구요.인사도 조 별로 다양하게 준비하더라구요.-안녕하십니까 사랑을 전하는 예비간호사 0조입니다.-안녕하십니까 준비된 간호사 0조입니다.등등마무리 인사도 정하는데 사원증 걸고 3월에 뵙겠습니다, 감사합니다, 꽃피는 계절에 보겠습니다 등등 많았어요!노래 부르면서 시작한 조도 있다고 들었습니다.조원들과 잘 이야기해서 좋은 인사 정하시면 좋겠습니다.2020년도 모집에는 면접 방이 여러 개 있고 인성-직무 다양하게 물어본다고 후기에서 봤었는데 올해는 한 방에만 들어가고 끝났습니다.제가 받은 면접 질문1) 자기소개2) 오늘 우리 병원(부천성모병원)까지 어떻게 왔고, 얼마나 시간이 걸리는지? 앞으로 입사하면 어떻게 다닐 예정인지?3) 병원을 선택하는 중요한 기준이 어떤 건지?4) 현재 어느 병원에 지원했고 그 결과는 어떤지?5) 10년 이내에 이루고 싶은 버킷리스트 1순위이렇게 질문 받았습니다.면접이 시작되고 오픈톡에서 직무가 나오니 안나오니 말이 많았어요 ㅠㅠ 받았다는 선생님들도 계셨는데 (진짜 소수..) 나중에 면접 끝나고 질문 공유했을 때 직무 뭐 받았는지 말하시는 분 아무도 없었습니다 ㅋㅋㅋ 제 생각엔 직무 받은 분 없었던 것 같아요.대부분 인성질문 받으셨고 그것도 1, 2번에 있는 내용은 거의 다 공통이였어요.전 자기소개는 하나도 안절고 잘 말했습니다. 떨려서 자기소개 버벅거리던 선생님도 계셨는데 당황하지 말고 끝까지 자신감 있게 준비해온 말을 다 하는게 제일 중요한 것 같아요!그리고 면접 보러 가시기 전에 입사지원서에 뭘 썼는지 보고 참고해서 자기소개 준비하시면 좋을 것 같아요!다른 병원 면접과는 다르게 꼬리질문이 참 많았던 병원인데 자기소개부터 꼬리질문 받으신 분도 계셨어요. ㅠㅠ자기소개에서 ~~과목 동아리를 하면서 어떤 걸 배웠고 그래서 앞으로 어떤 간호사가 되겠다! 하셨는데 지원서 기피부서에 ~~과목 동아리와 관련된 과를 쓰셨더라구요 .. 그래서 왜 그렇게 썼냐고 질문받으셨는데 순간적으로 정말 당황할 것 같아요..꼭 자기소개 준비하실 때 입사지원서 참고하세요! 근데 입사지원서는 따로 저장 안 해두셨으면 다시 못 봤던 것 같아요,,질문 2번은 그냥 편안하게 말씀하시면 될 것 같아요. 먼 곳에서 오신 선생님은 자취나 기숙사 들어갈 생각이다 이렇게 말씀하시기도 했어요!3번은 거의 지원동기랑 연결해서 대답하셨어요. 전 집에서 병원이 멀지 않고 집에서 다니니까 힘들 때마다 가족들이 힘이 되어 줄 것 같아서 지원했다고 말했습니다.성모병원에서 간호사 트레이닝 시켜주는 과정이 좋아보이고 적응을 잘 할 수 있을 것 같아서 지원하셨다는 선생님이 계셨는데 이런거 답하시려면 정확하게 알고 가시는걸 추천드려요! 꼬리질문 들어옵니다!!4번도 꼬리질문이 많았던 질문이였어요 ㅠㅠ 전 다른 병원 면접보고 결과 기다리고 있다고 대답했었는데 신부님이 잘못알아들으셨는지 면접봤냐고 또 물어봐서 당황했었습니다 ㅎㅎ..또 같은 성모계열에 다른 병원에 합격했다고 말한 선생님들도 많으셨는데 거기도 좋은 병원인데 왜 부천성모에 또 면접을 보냐고 꼬리질문 받으신 분도 계셨고, 다른 병원 지원했었는데 떨어졌다고 답하신 분은 성적도 좋은데 떨어진 이유가 뭐라고 생각하는지도 물어보셨어요.마지막 5번에는 가족들끼리 여행을 다녀오고 싶다고 대답했더니 그럼 시간이 얼마나 있어야 할 것 같냐고 꼬리질문 받았습니다. 여행과 관련된 대답에는 거의 비슷하게 이거 물어보신 것 같아요.