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성인간호학 케이스스터디 casestudy 폐렴 pneumonia

REPORT[ 성인간호학 CASE STUDY ]학과간호학과학번이름제출일1. 서론폐렴은 우리가 흔히 걸리는 감기나 기관지염의 합병증이며 호흡기계 환자 중 많은 비중을 차지하며 합병증 또한 많이 발생되고 전세계적으로 매년 50만 명 이상 걸리고, 이중 2만 명이상 사망한다. 응급실 실습을 하면서 폐렴의 주 증상인 기침, 객담, 발열(38℃ 이상 고열)로 내원하는 분들이 있는데, 이러한 환자 대부분 폐렴이 감기 증상과 비슷하여 대수롭지 않게 여기는데 감기는 목이나 코에 염증이 생기지만 폐렴은 폐포에 염증이 생겨 호흡기관 이상으로 사망에 이를 수 있을 만큼 심각한 질환이다. 그러므로 평소에 관리를 잘하여 예방 할 수 있는 폐렴에 대한 원인, 증상과 진단방법에 대해 공부하여 그로인해 적용할수 있는 치료방법과 간호에는 무엇이 있을까 알아보기 위해 이 사례연구를 시작하였다.2. 문헌고찰1) 정의폐에 염증이 생겨 폐의 정상적인 기능에 장애가 생긴 상태 폐실지에 발생하는 염증성 호흡기 질환 또 세균이나 바이러스에의해 세기관지 이하 폐조직에 염증이 발생하는 감염성 질환 폐 증상과 전신적인 증상이 나타난다. 그리고 항생제의 발달로 치료가 가능해졌음에도 폐렴으로 인한 사망률이 높아 감염질환의 주요한 사망 원인이 되고 있다.2) 증상폐렴은 폐에 염증이 생겨서 폐의 정상적인 기능에 장애가 생겨 발생하는 폐 증상과 신체 전반에 걸친 전신적인 증상이 나타난다. 폐 증상으로는 호흡기계 자극에 의한 기침, 염증 물질의 배출에 의한 가래, 숨쉬는 기능의 장애에 의한 호흡곤란 등이 나타난다. 가래는 끈적하고 고름 같은 모양으로 나올 수 있고, 피가 묻어 나오기도 한다. 폐를 둘러싸고 있는 흉막까지 염증이 침범한 경우 숨쉴 때 통증을 느낄 수 있고 호흡기 이외에 소화기 증상, 즉 구역, 구토, 설사의 증상도 발생할 수 있다. 또한 두통, 피로감, 근육통, 관절통 등의 신체 전반에 걸친 전신 질환이 발생할 수 있다. 전신 질환의 반응에 의해 보통 열이 난다. 폐의 염증이 광범위하게 발생하여 폐의 1차 기능인 산소 교환에 심각한 장애가 발생하면 호흡부전으로 사망에 이르게 된다.3) 원인흔한 원인은 세균이나 바이러스이고, 드물게 곰팡이에 의한 감염이 있을 수 있다. 미생물에 의한 감염성 폐렴 이외에 화학물질이나 방사선 치료 등에 의해 비감염성 폐렴이 발생할 수도 있다.4) 진단발열 및 기침, 가래 등의 호흡기 증상을 통해서 의심할 수 있고, 가슴 방사선 촬영을 통해 폐의 변화를 확인하여 진단할 수 있다. 원인이 되는 미생물을 확인하는 것은 쉽지는 않지만 가래를 받아서 원인균을 배양하거나, 혈액배양검사, 소변항원검사 등을 통해서 원인균을 진단할 수도 있다.· Lab (ESR, CRP, neutorophils, procalcitonin 상승)· 8시간 이내 Blood culture (반드시 항생제 투여 전에 시행)· Sputum culture· chest CT, chest X-ray· PCR5) 치료원인균에 따른 치료를 하며, 항생제를 이용하여 치료한다. 그러나 중증의 경우에는 적절한 항생제를 쓰더라도 계속 병이 진행되어 사망하기도 한다. 일반적으로 지역사회에서 발생한 폐렴의 경우 세균성 폐렴으로 가정하고 경험적인 항생제 치료를 하고, 원인 미생물이 밝혀지면 그에 적합한 항생제를 선택하여 치료한다. 독감과 같은 바이러스성 폐렴은 증상 발생 초기에는 항바이러스제의 효과가 있으나 시일이 경과한 경우에는 항바이러스제의 효과가 뚜렷하지 않다. 합병증이 없거나 내성(약물의 반복 복용에 의해 약효가 저하하는 현상)균에 의한 폐렴이 아니라면 보통 2주간 치료한다. 스스로 호흡이 불가능할 정도로 중증인 경우에는 중환자실에서 인공호흡기에 의지하여 치료를 받아야 한다.6) 경과/합병증환자와 병을 일으킨 병원균에 따라 차이가 있지만 폐렴 환자의 임상 증상은 보통 48~72시간이내에 일부 좋아진다. 처음에 적절한 약제로 치료가 된 경우에는 환자의 열이 2~4일 정도 지속되다가 떨어지기 시작하며, 피검사상 폐렴 초기에 증가되어 있던 백혈구수가 4일째에 떨어지기 시작한다. 적절한 치료를 하면 1~2주 내에 회복이 가능하지만 어린아이나 노인 환자에서는 좋아지는 속도가 느린 편이다.폐렴에 의한 합병증은 늑막염이 생길 수 있다. 늑막염이 심해지면 화농이 되면서 고름이 2장의 늑막 사이에 차게 되는데 이것을 농흉이라고 한다. 또한 폐렴이 심한 경우에는 뇌나 수막까지 감염증이 퍼질 수 있으며, 폐렴을 일으킨 병원균이 피 속으로 들어가서 패혈증을 일으킬 수 있다.7) 예방방법독감이나 폐렴구균에 의한 폐렴은 예방을 위한 백신이 있다. 폐렴구균 백신의 경우 폐렴을 완전히 방어해 주지는 못하지만 심각한 폐렴 구균 감염증을 줄여주는 효과가 있으므로 백신 접종의 대상이 되는 경우에는 접종하는 것이 좋다.3. 환자 사정성함조OO (M/82)내원일2021.7.27내원방법구급차내원 동기MCI, Dysthymia, 수면장애, HPN, 뇌경색, 경증치매로 f/u 중 내원 전일 general weakness 있고 15:00경 길 가던 중 보행기 위에서 땀을 흘리고 기운 없는 모습을 지나가던 사람이 발견 후 119 신고 후 내원주호소hepatocellular carcinoma(HCC)진단명pneumonia가족력무당일 v/s140/90-72-20-38.3-91%지남력이상 무코로나 PCR음성폐렴초기 중증도 판정도구(CURB-65)C(confusion)0(명료)U(urea)24.5(>19mg/dl)R(respiratory)20회(>30회)B(BP)140/90(SBP

의/약학| 2022.02.19| 11페이지| 2,000원| 조회(229)

폐렴, case study, 성인간호학, 케이스스터디, pneumonia, 성인간..

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2022 신규간호사 양산부산대학교병원 합격자소서

. 1. 양산부산대학교병원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 본인의 역량과 결부 시켜 기술하여 주십시오.① -양산부산대학교병원 최상의 의료로 신뢰받는 병원이 되는 것에 힘을 싣고 싶어 지원하게 되었습니다. 저는 상대방의 기분이나 상태를 섬세하고 재빠르게 알아차리며 그에 유연한 대처와 함께 원활한 소통을 할 수 있는 능력이 있습니다. 간호사는 환자와 동료 의료진과의 소통 또한 매우 중요합니다. 소통이 원활하게 이루어지지 못하면 환자에게 그에 적합한 간호를 제공해주지 못할 것이고, 이는 환자의 건강 문제와 직결되는 부분이 될 것 입니다. 환자와의 원활한 소통은 빠르게 변화하는 환자의 상태를 재빠르게 알아차리며 그에 따른 적절한 간호중재를 함으로써 병원에 대한 신뢰도를 높일 수 있을 것입니다. 동료 의료진과의 협력이 잘 될 수 있는 연결고리가 될 것이며, 이는 뛰어난 전문직업성을 구현할 수 있을 것입니다. 이러한 뛰어난 전문직업성 구현은 최상의 의료를 할 수 있는 뒷받침이 될 것입니다. 또한 YES 의료봉사단에 참여하여 건강한 사회구현은 물론 병원의 신뢰도를 높이는 것에 힘쓰고 싶습니다.2. [경력 및 경험 활동 질문] 지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험 활동에 대하여 아래 기준에 따라 상세히 기술해 주시기 바랍니다. ※ 경력 및 경험 활동에는 채용 분야의 직무와 관련하여 기업이나 조직에서 실제로 업무를 수행한 경력 및 경험, 학교나 직업교육과정 내 조별 과제 활동, 동아리 활동, 재능기부 활동 등 다양한 조직 상황 및 활동 장면에서의 경험이 포함됩니다.① 2-1 입사지원서에 기입한 지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오.실습 당시 퇴근하던 길 병원 1층 로비에서 환자 분이 주저 앉아있고 보호자분이 안절부절해 하는 모습을 발견하였습니다. 도움이 필요한 것 같다고 판단되어 어디가 불편하신지 물어보았습니다. 환자분은 대답을 하지 못하시고 머리를 부여잡고 가슴을 내리치고 계셨고, 보호자분은 딸이 투석하고 나서 많이 어지러워한다며 병실까지 이동을 도와달라고 부탁하셨습니다. 보호자분과 함께 환자를 부축하였는데 전혀 일어나지 못하고 갑자기 식은땀을 흘리고 토를 할 것 같다며 기운 없이 축 쳐져 계셨습니다. 병실까지의 거리가 멀고 환자 상태가 좋지 않다고 판단되어 같은 건물에 있는 응급실로 이동하여 응급처치를 받는 것이 나을 것 같아 로비에 위치한 주사실에서 급히 휠체어를 빌려 응급실로 이동해드렸던 경험이 있습니다. 당시 응급실 간호사 선생님께서 투석환자라 위험할 수 있었는데 재빠른 대처에 대해 잘했다며 칭찬해주신 경험이 있습니다.② 2-2 위 경력 및 경험 활동이 우리 병원 입사 후 지원 분야의 직무 수행에 어떻게 도움이 될 지 구체적으로 기술해 주십시오.병원에서는 시시각각 빠르게 환자의 상태가 변화하며, 언제 어디서 어떠한 상황이 발생할 지 예측할 수 없는 공간입니다. 이러한 예측하지 못한 상황이 발생했을 시에 침착하면서도 빠르게 상황판단을 해야합니다. 그에 따라 어떠한 대처를 해야 할 지 정확하고 빠른 판단과 최상의 선택을 함으로써 상황을 이끌어 나갈 수 있어야 합니다. 당시 학생의 신분에서 예상하지 못한 상황을 접했으나 당황하는 것은 한순간이였으며, 침착한 대응을 통해 문제를 해결 해 나갈 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 양산부산대학교병원에 입사하여 간호 실무에 대한 부분을 빈틈없이 채워 이러한 상황에 대비하여 튼튼한 뒷받침이 될 수 있도록 기반을 다질 것입니다. 또한 이러한 침착하고 빠른 상황 판단력과 실행력의 역량이 합쳐진다면 뛰어난 전문직업성을 구현할 수 있을 것입니다. 이는 곧 양산부산대학교병원이 최상의 의료로 신뢰받는 병원이 되는 것에 힘을 실을 수 있을 것입니다.3. 3. 주변 사람을 돌본 경험(예 : 봉사활동 등)에 대해 기술해 주십시오.① -고등학교 시절 지역아동센터에 교육지원 봉사를 나간 경험이 있습니다. 지역아동센터 아동의 대부분은 다문화가정 아동들이였습니다. 아동들의 대부분은 한국말이 서툴렀고, 학교에서 다문화가정 외의 다른 아이들과는 잘 어울리지 못하는 아이들이 많았습니다. 학습지도는 물론 식사지도와 위생관리에 대한 지도, 놀이와 독서까지도 도맡아 하였습니다. 처음에 아동들은 쉽게 다가오지 않았고 먼저 다가가도 발을 빼기 일수였지만 맡은 시간동안 아동들에게 교육을 하고 놀이를 해야 한다는 책임감을 가지고 끝까지 함께 하니 아동들은 물론 아동보호센터 선생님들께도 신뢰를 받을 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 양산부산대학교병원의 간호사가 되어 열정을 다해 책임을 다하고, 환자 중심의 마인드로 신뢰받는 병원이 되는 것을 이끌어 나갈 수 있도록 하겠습니다.

취업| 2022.02.19| 2페이지| 3,000원| 조회(282)

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2022 신규간호사 울산대학교병원 자소서, 면접질문, 예상답안, 팁

울산대학교병원자소서&면접&꿀팁미션: 모든 인간이 질병의 고통으로부터 해방되어 행복한 생활을 하는 복지사회의 건설에 있다.비전1. 가장 신뢰받는 병원2. 전 직원이 자긍심을 갖는 병원3. 지속 발전하여 의료를 선도하는 병원핵심가치1. 우수성 2. 친절 3. 혁신 4. 표준 5. 주인의식 6. 소통1.울산대학교병원의 전직원이 자긍심을 가지며 가장 신뢰받는 병원이 되는 것에 힘을 싣고 싶어 지원하게 되었습니다. 업무수행과 인간관계에 있어 항상 책임감을 가져야 한다는 생각을 갖고 있습니다. 책임을 다해 업무수행을 하고 상대방을 대하면 이는 곧 신뢰감 형성에 큰 도움이 된다고 생각합니다. 고등학교 시절 아동보호센터 봉사활동을 하며 다문화 가정 아동들을 많이 만났습니다. 그들은 쉽게 다가오지 않았고 먼저 다가가도 발을 빼기 일수였지만맡은 시간동안 아동들에게 교육을 하고 놀이를 해야 한다는 책임감을 가지고 끝까지 함께 하니 아동들은 물론 아동보호센터 선생님들께도 신뢰를 받을 수 있었습니다. 이러한 경험과 가치관을 바탕으로 울산대학교병원의 간호사가 되어 책임을 다하고 대상자에게 신뢰를 얻어 울산대학교병원이 가장 신뢰받는 병원이 되는 것을 이끌어 나갈 수 있도록 하겠습니다. 또한 입사 후 1년 간 전문적인 간호수행이 손에 빠르게 익을 수 있도록 끊임없는 공부를 하겠습니다. 5년 이내에는 능숙한 간호수행은 물론 후배 간호사의 최대로 역량을 향상시킬 수 있는 프리셉터 간호사가 되겠습니다.2.교내에서 교양 과목을 바탕으로 한 UCC 제작 대회를 개최하게 되어 교내 기초직무역량 UCC 공모전에 참여하게 되었습니다. 관련된 교양 과목으로 대인관계와 의사소통이라는 과목을 선택하여 의사소통과 관련된 영상을 제작하였습니다. 코로나로 인해 많은 이들이 어려움을 겪고 있습니다. 특히 상대방의 입모양을 보고 의사소통을 하는 청각장애인들은 마스크로 인해 의사소통의 어려움이 굉장히 큰 부분을 차지할 것이라고 생각하였습니다. 그리하여 그들이 어떻게 하면 효과적인 의사소통을 할 수 있을까 생각을 해보았그러나 저는 활력징후를 측정하면서 식사는 맛있게 하셨냐는 등의 사사로운 대화로 매일 한마디씩 먼저 다가갔고 환자분도 서서히 저에게 마음을 여시고 먼저 말을 걸며 고민까지 털어놓으셨습니다. 저의 진정성 있는 태도는 환자에게 있어 신뢰감을 형성하였고 환자분이 마음을 열 수 있게 만들었다고 생각합니다. 이러한 경험을 통해 울산대학교병원에 입사해서 신뢰받는 간호사, 그와 더불어 가장 신뢰받는 병원이 되는 것에 힘을 싣도록 하겠습니다.지원동기고등학교 시절 의학 다큐멘터리를 통해 간호사에 대한 직업에 관심을 갖게 되고, 매력을 느껴 간호학과에 진학하게 되었습니다. 간호학과 진학 후 수업 도중의 교수님들의 경험담과 실제 병원 실습을 다니면서 나도 누군가의 삶에 있어 도움을 줄 수 있구나라는 생각과 뿌듯함에 자연스레 울산대학교병원 간호직에 지원하게 되었습니다.울산대학교병원에 지원하게 된 이유는 울산대학교병원은 전국 최초의 닥터카를 운영하고 이와 더불어 전국 최상위 수준의 외상환자 생존율을 보이고 있으며 이는 타지역의 모범이 되고 있습니다. 이러한 모범이 되는 병원의 한 의료진으로서 주인의식과 자긍심을 갖고 의료를 선도하는 병원에 동참하고 싶어 지원하게 되었습니다.장단점저의 장점은 세심함입니다. 세심하게 상황과 상대의 기분을 파악하고 업무 또한 세심히 하는 편입니다. 이러한 세심함은 간호사 업무 수행에 있어 실수 없는 업무 수행 능력과 환자와 보호자, 나아가 동료와의 관계에 있어 신뢰를 형성함에 있어 큰 장점으로 작용할 것 입니다. 다만 내성적인 성격은 저의 단점입니다. 하지만 UCC 제작대회를 통해 도전정신을 발휘하고 학과 동기들과 그룹스터디를 하며 낯가림에 대한 부분을 극복하기 위해 노력하였습니다.울산대학교병원 간호사로서 직업적으로 가장 중요한 덕목이 무엇이라고 생각하는지?성실성, 책임감, 협동심책임감이 가장 중요한 덕목이다. 맡은 바를 다하고 담당 환자를 끝까지 간호해서 최상의 상태로 나아갈 수 있도록 도와주는 것이 간호사라고 생각합니다. 입사 후 책임감을 가지고 간호하 원인이라면 받아드리고 더 공부하여 능숙해지도록 노력하겠습니다. 하지만 사적인 감정이 이유라면 대화를 통해 의견을 공유하고 갈등 해결을 위해 적극적으로 노력하겠습니다.코로나 바이러스에 대해 말해보세요코로나 바이러스는 중국 우한에서 발생하였고 코로나 바이러스는 비말이 호흡기나 눈 코 입 점막으로 침투될 때 감염됩니다. 감염시 2주 정도의 잠복기를 거친 뒤 발열 및 기침이나 호흡곤란 증상이 보입니다.병원장 성함정융기 교수님간호사가 몇 번이나 설명 해주었지만 환자가 못 알아들었고 그것을 다시 물어보자 간호사가 화를 냈다며 컴플레인이 들어왔다 이러한 경우에는 어떻게 대처하겠는가?우선 환자분의 말을 경청한 후 사과를 드리고 이러한 상황을 후에 어떻게 개선할 건지에 대해 구체적으로 설명드리겠습니다. 이상입니다태움에 대한 본인의 생각?간호사라는 직업은 사람의 생명을 다루는 직업이기 때문에 업무에 있어서 엄격할 수 밖에 없습니다. 업무의 긴장감을 위해 어느 정도는 감안해야하지만 사적인 부분이나 충고를 넘어선 필요이상의 괴롭힘은 자제해야 한다고 생각합니다.함께 일하고 싶지 않은 사람과 함께 일을 하게 된다면 어떻게 일 할 것인가?먼저 상대방을 존중하면서 업무를 수행할 것입니다. 어떠한 성격이든 내가 가지고 있지 않은 것을 상대방이 채워 줄 수 있다고 생각합니다. 상대방의 강점과 나의 약점이 유화되어 업무를 수행하기 위해서 노력할 것입니다.프리셉터와 갈등이 생긴다면 어떻게 해결할 것인가?갈등의 원인을 파악하기 위해 프리셉터 선생님의 의견을 존중하며 이야기를 듣고, 저의 입장을 조심스럽게 말씀드리겠습니다. 의견을 공유하고 해결을 위한 방안에 적극적인 모습을 보일 것이며, 갈등해소를 위해 노력하겠습니다.선배간호사가 본인에게만 업무를 많이 시켜면 어쩔래?선배간호사가 시키는 일이 역량이 된다면 하겠습니다. 저의 업무의 향상을 위해 시키는 것에는 의향이 있으며 현재하고 있는 업무가 시간을 지켜야 하는 업무일 경우에는 이후에 가능한지 여쭈어보고 결정하겠습니다.응급실에서 온 환자가 화를 내잡을 것입니다.남구에 이모가 살고있습니다. 부모님도 한달에 한번은 꼭 내려오실만큼 가깝게 지내고 있기 때문에 부모는 언제든 볼 수 있다. 부모에 대한 그리움없다. 장기근속 문제 없다. 울산에 자주 와봤다.울산대병원 간호사로 환자분들 중에 컴플레인 하는 환자 분을 어떻게 대할 것인지?먼저, 환자 분을 진정시키고 대화를 통해 상황을 명확히 파악하겠습니다.그다음으로, 환자 분이 정당한 요구를 한다면, 이해하고 이 문제를 해결하기 위해 최선을 다할 것입니다. 그렇지 않다면 환자 분께 왜 안 되는지 이유와 상황을 설명하고 설득하기 위해 노력할 것입니다.+ 어떤 간호사가 되고 싶나요?입사 후 실질적인 경험을 쌓아 환자를 철저하게 관리하며, 적극적으로 병원 일에 협력하겠습니다. 세심한 관찰력으로 환자 중심 간호를 제공하며 신뢰받는 간호사가 되겠습니다.울산대학교병원 유튜브를 통해 부산울산경남권 최초로 로봇수술 2000례를 달성했다는 영상을 보았습니다. 국내 최초 다빈치Xi 도입, 신장이식수술도 로봇으로 성공, 전문로봇수술 코디네이터 상담도 있음5. 병원오기위해 무슨 노력을 했나/ 최근 이슈 /인생신조/ 자기소개 간단히 / 본인 성격의 장단점/자신이 사는곳 자랑/ 상황주고 대처 요령/ 울산대병원홍보를 해 보세요.- 병원에 오기 위해 무슨 노력을 했나?울산대학교병원의 명성에 맞게, 학점, 영어점수를 열심히 관리하였습니다.또한, 병원 관련 유튜브 채널, 홍보영상들을 찾아보았습니다.특히 UUH 사내방송을 보며, 울산대학교병원에서 시행하고 있는 워킹스루 코로나19, 여러 성공적인 수술 사례를 알게 되었습니다.- 지역최초 워킹스루 코로나 19- 간호간병서비스 높은 평가- 비뇨의학과 박성찬 교수님이 지방 최초로 다빈치 SP 신우성형술 성공- 울산 최초 뇌심부자극술 성공인생 신조 ?‘ 주어진 일에 대해 높은 주인의식을 가져라‘ 입니다.책임감을 가지고 맡은 일을 수행하면, 어떠한 일이라도 해낼 수 있다는 강한 믿음이 있습니다. 그래서 저는 항상 최선을 다하기 위해 적극적으로 노력합니다.특히소문이 났다면 원인은 무엇이고 어떻게 해결 할 까요? (중요! 원인을 찾고 스스로 자정할 수 있는 간호사 나 내부 직원이 되어야 한다는 쪽으로 설명 (울산대학교 병원면접 경영진)먼저, 어떻게 해서 이러한 소문이 났는지 조사하고 회의를 통해 해결방안을 마련합니다. 그후, ‘간호사나 내부 직원들에게 환자들에게 친절하게 대합시다’라는 교육을 하고 시작합니다.4. 자신의 역량은 무엇이며 울산대학교병원에 어떤 도움이 될 수 있나요?(중요! 장점과 희망 파트 연관지어 말해도 좋습니다. 울산대학교병원경영진면접)빠른 판단력. 어떠한 일이 발생할지 모르는 병원에서 무슨 일이 발생하여도 침착하게 빠르게 상황을 파악하고 문제 해결을 위해 노력하겠습니다.6. 울산대병원 간호사로 자신을 1문장으로 표현해 보세요.(중요! 자신의 장점을 색이나 사물 등에 빗대어 표현하고, 설명을 잘하는 것이 더 좋습니다.)(울산대병원경영진면접)7. 울산대병원 간호사로 노조에 대해 어떻게 생각하는가?아직 직장경험이 없기 때문에 노조에 대한 확답을 드릴수가 없습니다. 우선 신규간호사이기 때문에 병원의 비전에 맞게 자신의 능력을 향상시키는 것이 우선이라고 생각합니다. 또한 업무방해은 올바르지 않은 권익 표출 방법이라고 생각합니다. 갈등이 생긴다면 배려와 소통의 장을 열어 상생하는 것이 중요하다고 생각합니다8. 옆에 다른 지원자분들에게는 본인의 비장의 무기가 있다면 무엇인지?밝은 목소리9. 울산대학교병원 간호사 근무 중 난동 환자 간호가 힘들 수도 있는데 어떻게 생각하세요?(중요! 같은 환자로 차별하지 않는다는 취지로 말하세요. 울산대학교병원 경영진면접)난동환자로 간호가 힘이 들겠지만, 차별하지 않고 간호를 제공하겠습니다. 어려움이 있을 때는 동료들의 도움을 받아서 맡은바 간호에 최선을 다하겠습니다.1. 나이어린 선배가 힘들게 하면 어떻게 할 것인가?(공적으로 자신은 능력을 중시하고 공사를 구별할 줄 알며 괴롭힘에 대한 답변과 같이 말할 것)혹시 저에 대한 감정이 좋지 않다면 그 이유를 파악하기 위해 선배님과진다.

면접준비| 2022.02.19| 15페이지| 4,000원| 조회(606)

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2022 신규간호사 영남대학교병원 자소서

1. 성장과정꾸밈없는 솔직함은 저의 매력입니다. 여느 가정집과 다를 바 없는 평범한 가정 속에서 어머니는 항상 거짓 없는 진실됨을 강조하셨습니다. 어릴 적부터 거짓된 말과 행동을 하면 호되게 혼이 나곤하였고, 솔직하게 먼저 다가가면 상대도 마음의 문을 열어줄 것이라는 가르침을 받았습니다. 그러한 가르침에 따라 거짓된 말과 행동을 하지 않고, 어느 상황에서나 솔직하게 먼저 다가가고 나아갈 수 있는 사람으로 성장할 수 있었습니다. 이러한 점들을 통해 환자분들에게 먼저 다가가고 손을 내밀며 진심을 다해 환자분들을 대할 수 있을 것입니다. 이는 곧 영남대학교병원의 미션과 비전에 걸맞는 인간사랑을 실천할 수 있으며, 고객만족으로 인해 신뢰받는 병원이 되는 것에 힘 실을 수 있을 것입니다. 또한 동료 의료진과의 관계에 있어 원활한 의사소통과 저의 부족함이 있다면 솔직하게 인정을 하고 그러한 점들을 고쳐나갈 수 있도록 주인의식을 가지고 변화와 혁신에 한 걸음 더 나아갈 수 있다고 생각합니다.2. 학창시절 및 사회생활학창시절 대인관계와 의사소통이라는 과목에 많은 흥미를 느끼고 공부하였는데 교내 기초직무역량 UCC 공모전에서 교양 과목을 바탕으로 한 UCC 제작 대회를 개최하여 참가하게 되었습니다. 대인관계와 의사소통이라는 과목에 걸맞게 의사소통을 주제로 한 UCC를 제작하였습니다. 코로나로 인해 많은 이들이 어려움을 겪고 있습니다. 특히 상대방의 입모양을 보고 의사소통을 하는 청각장애인들은 마스크로 인해 의사소통의 어려움이 굉장히 큰 부분을 차지할 것이라고 생각하였습니다. 그리하여 그들이 어떻게 하면 효과적인 의사소통을 할 수 있을까 생각을 해보았습니다. 그 결과 AAC라는 보완대체의사소통이라는 것이 있다는 것을 알게 되었습니다. 이를 실생활에 적용을 하여 청각장애인과의 의사소통이 어떤 방식으로 이루어지는지 영상으로 촬영하여 여러 사람들에게 공유하고자 하였습니다. 그 결과 교내 장려상의 수상을 거머쥘 수 있었습니다. 또한 그 과정에서 청각장애인 분들의 입장을 한 번 더 생각해 볼 수 있는 계기가 되었습니다. 미래의 간호사로서 사회적 약자의 입장을 고려해볼 수 있는 기회를 가져보고 그에 대해 값진 결과를 얻을 수 있어서 보람있는 경험이였습니다. 영남대학교병원에 입사하여 이러한 경험을 바탕으로 어떠한 대상자와 마주하여도 그들의 어려움을 먼저 헤아려주고 함께 해결해 나갈 수 있는 간호사가 되겠습니다.3. 장단점업무수행과 인간관계에 있어 다른 사람의 이야기에 귀를 기울여 경청하고 신경을 써주는 세심함이 장점입니다. 주어진 업무에 있어 작고 사사로운 부분까지도 세심하게 신경 쓰고 업무 수행을 완벽하게 수행하고자 항상 노력하였습니다. 또한 주변 친구들의 이야기를 경청하고 옆에서 세심하게 기분을 파악하고 공감을 하며 많은 친구들의 고민 상담소와 같은 역할을 하였습니다. 이러한 세심함은 간호사의 업무 수행에 있어 실수 없는 업무 수행 능력과 환자와 보호자, 나아가 동료들과의 관계에 있어 그들의 마음을 헤아려주고 그들과의 신뢰를 형성함에 있어 큰 장점으로 작용할 것입니다.빠른 일처리와 수행능력 또한 장점입니다. 교내 시뮬레이션 실습 중 간헐적 위관영양과 정맥주사 실습을 시행을 할 때 교수님께서 손이 굉장히 빠르다며 병원에 입사하게 되면 예쁨을 많이 받을 수 있겠다며 칭찬을 해주신 경험이 있습니다. 교내 실습은 물론 병원 실습에서도 혼자 응급실과 응급병동의 환자들의 활력징후 측정을 맡게 된 경험이 있습니다. 기존에 계신 환자분들은 물론 새로 응급실로 들어오시는 신규 환자들의 바이탈까지 저의 몫이였습니다. 하지만 특유의 빠른 수행능력으로 재빠르고 정확하게 활력징후를 끝마쳤으며, 선생님께서도 빨리 잘 해왔다며 칭찬을 해주신 경험이 있습니다. 병원에서의 환자 상태는 매순간 빠르게 변화하고, 그 변화를 빠르게 알아챈 후 대응해야합니다. 빠른 판단력으로 환자 상태를 알아채는 것도 중요하지만 빠른 일처리와 수행능력 또한 뒷받침이 되면 보다 나은 간호사의 업무 수행을 해낼 수 있을 것입니다.

취업| 2022.02.19| 2페이지| 3,000원| 조회(287)

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2022 신규간호사 경북대학교병원 자소서

경북대학교병원이 추구해야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는 바를 기술하시오.(800)경북대학교병원이 추구해야 할 가장 중요한 가치는 인류의 건강 증진을 위해 지역사회 가까이에서 지역사회와 함께 하며 사회에 공헌 하는 것이라고 생각합니다. 경북대학교병원은 농촌사랑 의료지원과 찾아가는 행복병원 등을 통해 의료취약계층에 한 걸음 더 다가가 의료 취약계층의 건강증진을 위해 노력하며 사회에 공헌하고 있습니다. 이러한 지역사회 보건의료지원 사업이 지역주민들의 건강 증진에 큰 힘이 되고 있다고 생각합니다.또한 현재 전 국민이 코로나로 인해 어려운 시기를 보내고 있습니다. 국가적 재난 상황에 있어 경북대학교병원은 이러한 어려움을 극복하기 위해 전국 최초로 생활치료센터를 운영하여 지역 내 경증환자들을 치료하기 위해 필두로 섰습니다.경북대학교병원에 입사한 후 사회공헌이라는 병원 추구 가치에 걸맞게 사회공헌활동에 힘쓰기 위해 의료취약계층을 찾아가 의료서비스를 제공하는 사랑실은 건강천사에 참여할 것입니다. 이러한 활동에 참여함으로써 지역 의료 격차를 줄이고 취약계층 건강증진을 위해 노력할 것입니다. 또한 지역사회 건강증진을 위해 환자의 건강을 최우선으로 생각하며 사회에 힘이 되고, 사회와 함께 하는 병원의 한 구성원으로서 사회에 공헌을 하는 경북대학교병원의 핵심 가치를 이어받겠습니다. 그와 더불어 지역사회를 위해 적극적으로 나서서 지역주민들의 건강을 위한 사랑의 인술을 전할 수 있는 간호사가 되겠습니다. (644)지원 분야의 업무 수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오(1000)업무수행과 인간관계에 있어 다른 사람의 이야기에 귀를 기울여 경청하고 신경을 써주는 세심함이 장점입니다. 주어진 업무에 있어 작고 사사로운 부분까지도 세심하게 신경 쓰고 업무 수행을 완벽하게 수행하고자 항상 노력하였습니다. 또한 주변 친구들의 이야기를 경청하고 옆에서 세심하게 기분을 파악하고 공감을 하며 많은 친구들의 고민 상담소와 같은 역할을 하였습니다. 이러한 세심함은 간호사의 업무 수행에 있어 실수 없는 업무 수행 능력과 환자와 보호자, 나아가 동료들과의 관계에 있어 그들의 마음을 헤아려주고 그들과의 신뢰를 형성함에 있어 큰 장점으로 작용할 것입니다.빠른 일처리와 수행능력 또한 장점입니다. 교내 시뮬레이션 실습 중 간헐적 위관영양과 정맥주사 실습을 시행을 할 때 교수님께서 손이 굉장히 빠르다며 병원에 입사하게 되면 예쁨을 많이 받을 수 있겠다며 칭찬을 해주신 경험이 있습니다. 교내 실습은 물론 병원 실습에서도 혼자 병동 환자들의 활력징후 측정을 맡게 된 경험이 있는데 선생님께서 수동으로 활력징후를 측정하면서 빨리 해왔다며 잘했다는 칭찬을 받은 경험이 있습니다. 병원에서의 환자 상태는 매순간 빠르게 변화하고 그 변화를 빠르게 알아챈 후 대응해야합니다. 빠른 판단력으로 환자 상태를 알아채는 것도 중요하지만 빠른 일처리와 수행능력 또한 뒷받침이 되면 보다 나은 간호사의 업무 수행을 해낼 수 있을 것입니다.다만, 내성적인 성격은 저의 단점입니다. 내성적인 성격 탓에 낯을 가리고는 합니다. 이러한 점을 극복하기 위해 UCC 제작대회에 참여하여 도전정신을 발휘하였습니다. 직접 출연하고 제작하며 내성적인 성격을 극복하기 위해 노력하였고, 그 결과 수상의 결과를 낳았습니다. 또한 가르치는 것에 흥미를 많이 느껴 학과 친구들과 그룹스터디를 하며 낯가림에 대한 부분도 극복하려고 많은 노력을 하였습니다.입사 후 업무수행에 도움이 될 수 있는 의미있는 경험에 대하여 구체적으로 기술하시오.(1200)성인간호학 실습 당시 퇴근하던 길 병원 1층 로비에서 환자 분이 주저 앉아있고 보호자분이 안절부절해 하는 모습을 발견하였습니다. 도움이 필요한 것 같아 어디가 불편하시냐고 여쭈어 보았습니다. 환자분은 대답을 하지 못하시고 머리를 부여잡고 가슴을 내리치고 계셨고, 보호자분은 딸이 투석하고 나서 많이 어지러워한다며 병실까지 이동을 도와달라고 부탁하셨습니다. 보호자분과 함께 환자를 부축하였는데 환자분은 전혀 일어나지 못하고 갑자기 식은땀을 흘리고 토를 할 것 같다며 기운 없이 축 쳐지셨습니다. 병실까지의 거리가 멀고 환자 상태가 좋지 않다고 판단되어 같은 건물에 있는 응급실로 이동하여 응급처치를 받는 것이 나을 것 같아 로비에 위치한 주사실에서 급히 휠체어를 빌려 응급실로 이동해드렸던 경험이 있습니다. 이러한 빠른 판단력은 언제 어디서 어떠한 일이 발생할지 모르는 병원이라는 공간에서 빠르게 상황을 읽어내고 파악할 수 있을 것입니다. 그 결과 그에 대한 적합한 해결방법을 도출하여 일의 끝맺음을 잘 할 수 있는 간호사가 될 것입니다.

취업| 2022.02.19| 2페이지| 3,000원| 조회(359)

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