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지방대 학점 3점대 초반 셀트리온제약 서울 임상팀(메디컬) 1차면접, 최종면접 후기

셀트리온제약 서울사무소 1차면접 (실무진 면접) 면접은 40~50 분동안 진행 되었고 1시간에 2명씩 불러서 진행한 것 같았습니다 면접관 2 지원자 2였고 너무 경직되지 않은 분위기에서 면접 진행해주시려고 실무진분들께서 이끌어주신 것 같았어요! 너무 형식적으로 대답하지 않아도 좋으니 솔직한 대화 하는 느낌으로 했으면 좋겠다~ 하시면서 풀어주셨습니다 - 자기소개 - 셀트리온 제약이 어떤 기업이라고 알고있는지 (셀트리온제약이 아니라 셀트리온을 말하는 것 같은데 두 기업의 차이점을 잘 알고 있는지? 어떤 기업이라고 생각하는지) - 자신의 강점 - 프로젝트를 성공시켜본 경험 - 왜 이 직무를 지원하였는지 - 어떠한 일을 수행하는 직무로 알고 있는지 (정확하게 공지 되어있는게 없어서 이해가 부족할 수 있으니 아는대로 말해보라함) - 셀트리온제약 지원 계기 - GCP 교육은 기본이 되는데 왜 수강하지 않았는지 - 스트레스 관리법 - 상사와 업무중에 마찰이 생기거나 의견이 맞지 않을 때 어떻게 할건지 - 업무상 동의할 수 없는 부분을 부서에서 진행하고자 한다면 어떻게 할 건지 - 성격의 장단점 2차면접 (임원진 면접) 서정수대표이사님과 다른 임원분 총 두 분이서 면접관으로 계셨고, 2차도 마찬가지로 2명이서 들어갔습니다. 길고 진부한 답변은 싫어하시는 것 같았어요 처음 면접 시작 전부터 언급해주셨던 부분이었습니다! 30분안으로 면접 마친 것 같아요. 면접관도 지원자를 평가하지만 지원자 입장에서도 평생 일할 회사라고 생각하고 잘 생각해서 합격하더라도, 신중히 선택해주시라고 하셨습니다 오래오래 같이 일할 사람을 뽑고싶다고 하셨어요 - 자기소개 (너무 길지 않게 간략하게 해달라고 하셨습니다) - 셀트리온제약 지원동기 - 신입사원이 갖추어야 한다고 생각하는 역량 3가지 - 프로젝트를 성공 경험 - 협력한 경험 - 입사 후 1년 5년, 10년 뒤에 어떤 모습일지, 계획 - 회사까지 오는데 얼마나 걸렸는지, 출퇴근 어떻게 할 계획인지

면접준비| 2023.08.27| 1페이지| 9,600원| 조회(851)

간호사, 셀트리온, 제약회사, CRA, 셀트리온제약, 제약회사 간호사

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지방대, 3점대 초반 2023 한양대학교구리병원 신규간호사 공채합격 자기소개서, AI 팁, 면접 후기 (서류, AI역검, 1차면접합격 인증 O 2차 면접 철회)

저학점, 지방대 2023 한양대학교 구리병원 신규간호사 공채 합격자료 (2차면접 철회) [합격 인증] [전형일정] - 서류접수: 22.07.25 (월) ~ 22.08.07 (일) - 서류 합격자 발표: 22.09.12 17시 - AI 역량검사: 2022. 09. 13 09:00 ~ 2022. 09. 19 17:00 - AI 역량검사 합격자 발표: 2022. 09. 21 10:00 - 1차 면접: 2022년 09월 26일 (월) -> 금요일까지 쭉 면접 기간인 걸로 기억합니다. - 1차 면접 합격자 발표: 22.10.20 (목) 17시 [서류전형] 자소서는 3월부터 천천히 준비했고 학교 취업지원처에 있는 상담을 이용해서 첨삭을 수차례 받았습니다. 아산이랑 성모 자소서가 항목이랑 분량이 많다보니까 미리 먼저 거기에 맞게 써두고, 그 자소서를 한구리 가치랑 미션, 비전 등에 맞춰서 제출했어요! 개인적으로 제출한 자소서 중에 가장 맘에 드는 자소서였던 것 같아요 제출은 미리미리 하시길 꼭 추천합니다! 서버 터질 수도 있으니까요ㅜㅜ 제 스펙은 학점 3.4 (백분위 70~80), 토익 845, 오픽 IH, 학생회, 동아리 회장, 의료봉사, 보건교육봉사, 해외청년봉사단, 미국연수, 병원 국가근로 활동 등이 있습니다. 서류 기간에 한구리 오픈챗에서 얘기 많았던 것 중에 하나가 석차 기입하는게 맞냐 아니냐 였는데, 인사팀에 어떤 분의 문의하시니까 잘 모르시는 것 같고 크게 상관 없다고 하셨다고 하더라구요 저는 그거 보고 석차는 기입 안하고 학점만 넣었습니다.. 석차가 굉장히 낮기 때문에요.. 제가 재직자 답변이랑 이런저런 정보 들은 바로는 한구리가 학점보다 토익이랑 영어 실력 본다는 얘기가 많았거든요 실제로 재직자분들 큐엔에이에 3.0이신 분들도 있었어요 잘 다니고 계시고, 한양대병원 단점이었던 수기차팅도 없어지고, 월급도 많이 주는 편이라 월급이 장점이라고 하신 거 보고 냥구리 꼭 가고싶다... 다짐했었습니다. 한양대 핵심인 ‘사랑’을 중심으로 자소서 쓰시고, 저는 특히 자 환자의 입장에서 생각하는 태도로 환자가 필요로 하는 부분을 충족시킨 경험이 있습니다. 방학 중에 수술실에서 국가근로를 하며 응급제왕절개술이 필요한 산모를 만났습니다. 베트남 국적의 산모는 한국어로 소통하는 것이 어려웠고, 보호자와 함께 내원하지 못했다는 것을 파악했습니다. 이에 낯선 타지의 수술실에서 홀로 불안을 느낄 산모를 생각해보았습니다. 긴장이 완화되도록 돕고자 환자의 마음을 공감하며 다가가 말을 건네었으며, 번역기를 사용해 수술에 대해 다시 설명해드렸습니다. 수술방으로 들어간 뒤에는 몸을 심하게 떠는 산모를 보았고 선생님께 양해를 구한 뒤 오염시키지 않는 범위에서 무릎을 굽혀 앉아 눈을 맞추고 손을 잡아드렸습니다. 이후 회복실에서 손을 꼭 잡아주시며 감사하다고 표현해주시는 산모를 보면서 공감을 바탕으로 제공하는 간호 중재의 중요성을 느꼈습니다. 공감을 통해 고객 만족을 이끌 수 있다는 것을 배운 경험으로 언제나 환자가 중심이 되는 간호를 제공하겠습니다. “질문과 노력으로 만들어가는 감동주는병원” 청각장애인이신 할머니께서 입원했을 때, 의료진 선생님의 설명을 대략적으로만 이해하며 증상을 정확히 전달하지 못하는 할머니의 모습을 보았습니다. 이 경험은 농인 환자를 간호할 때 어떻게 하면 그들에게 최상의 맞춤 간호를 제공할 수 있을지 생각해보는 계기가 되었습니다. 농인 환자에게 수어로 먼저 인사를 건네는 간호사이자 신뢰할 수 있는 간호사가 되고자 학과 내에 수어동아리를 개설했습니다. 수어 통역사 강사님의 수업을 들으며 수어를 익히고 농인 어르신을 대상으로 하는 의료봉사에 참여했습니다. 한 어르신께서 저 같은 간호사를 병원에서 만나면 좋겠다고 말씀해주셨을 때, 더 좋은 간호를 위한 방법을 끊임없이 질문하고 배우겠다고 다짐했습니다. 모든 환자에게 차별 없이 최상의 의료서비스를 제공하고자 끝없이 질문하고 답을 찾아가며 감동 주는 간호를 실천하겠습니다. 3. 자신의 성격 (장점 및 단점) (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) “긍정을 실현하는 간호사” 언제 4. 경력사항 및 기타활동 (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) “팀워크를 키우는 대화” 해외청년봉사단 팀장으로서 갈등을 조정하고 팀을 이끌었던 경험이 있습니다. ‘에티오피아의 모아 사망률을 낮추도록 돕자’라는 목표로 보건교육을 계획하던 중, 교육주제에 대한 의견 차이로 팀원 간에 갈등이 있었습니다. 코로나 상황에서 비대면 회의를 자주 진행하다 보니 소통이 부족해 감정이 쌓인 것이라고 생각되었습니다. 우선 팀원을 찾아가 입장을 들어주며 이해해주었고, 이후 함께하는 대화자리를 마련해서 오해한 부분을 솔직하게 터놓을 수 있도록 격려했습니다. 서로를 배려하며 의견에 대한 타협점을 함께 찾아갔고 이는 팀의 결속력이 강화되는 계기가 되었습니다. 마지막에는 기수 내 최고의 팀으로 선정되며 서로를 이해하고 소통하는 것이 팀워크를 키우는 핵심이라는 것을 배웠습니다. 수많은 환자와 보호자를 대하고 의료진들과의 긴밀한 협력이 필요한 병원에서 이러한 소통 능력과 갈등 조정 능력을 발휘해 원활한 팀워크를 이루겠습니다. “업무효율을 높이는 센스” 상황별 지침이 담긴 가이드북을 제작하여 업무효율을 증대시켰던 경험이 있습니다. 한 와플 가게에서 매장 개점일부터 아르바이트를 했었는데, 레시피에 대한 정확한 지침이 없었기에 직원마다 다른 방식으로 와플을 제조했습니다. 심지어 배달 서비스를 도입한 뒤에는 시스템에 익숙하지 않아 자주 혼란이 생겼습니다. 이러한 상황에서 정확한 업무 매뉴얼이 있다면 더욱 원활한 업무를 할 수 있을 것이라고 생각하여 직접 가이드북을 제작했습니다. 또한 신규직원이 아이스크림을 짜는 것을 가장 어려워한다는 것을 파악하고, 아이스크림 용기에 찰흙을 대신 담아 연습해볼 수 있도록 도왔습니다. 레시피 영상을 만들어 직원들에게 공유한 뒤로 업무 효율과 매출 증대라는 성과를 거둘 수 있었습니다. 가이드북 덕분에 적응하기 쉬웠다는 동료들의 평가를 받을 수 있었으며 언제나 맡은 바 책임을 다하겠다는 다짐으로 2년 이상 성실히 근무하고 있습니다. 5. 지원동기 및 입사 마음으로 동참하겠습니다. 취미인 베이킹으로 스트레스를 관리하고, 스스로의 동기부여 시간을 가지며 업무에 더욱 집중하고 몰입하겠습니다. 이러한 포부로 열정과 초심을 잃지 않으며 오래도록 한양대학교구리병원에서 근속하는 간호사가 되겠습니다. [AI 역량검사] 저는 집에서 와이파이 연결로 했고, 마감 전날 오전에 했습니다. 유선네트워크 권장하던데 저는 와이파이로 했어요! 튕기면 기회 없다고 미리 공지주셔서 이부분은 확실히 체크 해보고 하시면 될 것 같아요! 단정한 셔츠 입고 생얼에 안경 안끼고 했습니다. AI는 단순히 게임을 잘하면 되는 과정이 아니에요! 우선 사전테스트 마친 뒤에 본격적으로 역검이 시작되면 성향을 체크하는 인성검사, 전략게임, 면접 질문 이렇게 크게 세 틀로 나뉘어요. 인성검사는 솔직하게 하는 게 좋다고 생각합니다. 인재상에 맞추려고만 하다가 신뢰성 낮게 나오는 것보다는 솔직하게 하는 게 맞는 것 같습니다. 저도 타병원 에이아이 역검 볼 때 인재상 맞춰서 세뇌시키고 답안 선택한 건 모두 떨어졌었거든요.. 근데 한구리 역검 붙었던 이유가 일관성 있고 솔직하게 한 부분인 거라고 생각해요 자기 성향에 맞춰서 ! 이때 선택한 걸 바탕으로 역검 심층질문 결정되니까 참고하세요! 그리고 한양대구리병원은 구역검으로 진행되었습니다 참고해주세요! 저는 개인적으로 신역검보다 구역검이 쉬웠던 것 같아요 이부분은 유투브에 구역검 검색해보면 설명 자세하게 나와있으니까 참고하시면 좋을 것 같아요! 저도 유투브 보면서 잘 이해했었구요! 다시한 번 말씀 드리지만 게임 점수는 크게 중요하지 않고 게임할 때 집중력이나 표정변화, 눈동자 시선 변화 등을 파악하는 거에요 끝까지 웃는 표정으로 집중만 하시면 됩니다 ㅜㅜ 그 부분이 가장 힘들지만요 면접 심층질문은 먼저 AI보신 분들이 단톡에 알려주시더라구요 저는 그거 후기 보면서 대충 감 잡았어요 공통질문으로는 자기소개랑 지원동기 등 나왔던 거 같고, 성향파악 기반으로 나온 제 개인질문 , 꼬리질문 이렇게 받았습니다. 이 때도 마찬가지로습니다. 첫 번째 질문은 1분 이내로 자기소개를 하고 왜 하필 한양대학교 구리병원에 와야 하는 지를 같이 말해달라고 하셨습니다. 저는 한양대학교의 뜻인 ‘사랑’을 엮어서, 자소서 지원동기 내용 간추린 버전으로 간략하게 소개했습니다. 확실히 이때 한양대학교 구리병원의 특징을 본인만의 이야기와 엮어서 또박또박 자신감있게, 웃으면서 이야기하는 게 정말 반은 먹고 들어가는 것 같습니다. 더듬더라도 기죽거나 좌절하지 마시고 끝까지 멘탈잡고 웃으면서 하시길 바랄게요! 자기소개 만큼은 버전 여러 가지 만들어서 확실히 외워두시는 편이 정말 좋습니다.. 본인이 더듬는 거에 말리기 시작하면 자신감이 떨어지니까요! 이 소개는 공통으로 모든 지원자한테 쭉 시켰고 그 이후에 반대순서대로 다음 질문하셨습니다. 두 번째 질문은 스트레스 관리법을 묻는 질문이었습니다. 저같은 경우에는 정말 솔직하게 제가 사랑하는 사람들과 맛있는 식사를 하거나 대화를 하며 보내는 것이 저만의 방법이라고 했습니다. 주변 사람들과의 시간을 통해서 스트레스를 관리하고 깊은 곳에서부터 마음을 채워갑니다 이런식으로 대답했어요 다들 고개 끄덕거리면서 잘 들어주셨어요 세 번째는 신규간호사가 갖춰야할 자세가 뭐라고 생각하는지를 묻는 질문이었습니다. 다섯가지를 말해보라고 하셨어요 ㅎㅎ 그러면서 앞에 부연설명을 조금 길게 해주셨어요 아마 간호부장님이셨던 것 같은데, 요즘 MZ세대의 특성을 간략하게 언급해주시면서 신규간호사가 응급사직 하는 경우도 있더라, 이런 이야기를 덧붙여주시더라구요 그래서 질문 의도가 .. 예의, 성실, 근면성 이런 거에 대한 태도, 준비성에 대한 생각을 묻고 싶어서인 것 같았어요! 저는 그래서 저런 키워드로 대답했던 것 같습니다. 배우려는 태도, 성실함, 정직함, 예의 등이요 이렇게 세 개가 공통질문으로 쭉 답하게 하셨고, 마지막 질문은 이력서 보면서 개별 질문 하셨습니다. 저 같은 경우는 병원 국가근로 경험에 대해서 질문 주셨습니다. 병원에서 근로한 경험이 많은데 임상에서 가장 중요하다고 생각하는 건 니다.

면접준비| 2023.01.30| 8페이지| 9,500원| 조회(1,083)

한양대병원간호사, 한양대학교구리병원, 한양대학교구리병원합격, 한구리간호사

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지방대, 3점대 초반 2023 한림대학교동탄성심병원 신규간호사 최종합격 자기소개서 (합격인증 O)

2023 한림대학교 동탄성심병원 신규간호사 채용 최종합격 자기소개서 1. 성장과정 및 자신의 장·단점, 생활신조 (최소100자 / 최대 500자) 주변 사람들의 사랑과 도움을 받으며 지금의 저로 성장했습니다. 도움의 가치를 알고 이를 나눌 줄 아는 사람으로 살아가고 있습니다. 스스로 학비와 생활비를 마련하는 제 이야기를 듣고는 매 학기 장학금을 지원해주신 은사님이 계셨고, 이야기를 언제나 경청해주며 함께 웃고 울어주는 소중한 친구들이 있었습니다. 주변에서 받은 크고 작은 사랑은 앞으로 나아갈 원동력이 되었고, 그만큼 힘들 때 받는 도움과 사랑의 힘을 누구보다 잘 알고 있습니다. 따라서 저 역시 타인이 성장할 수 있도록 사랑과 힘을 주는 사람이 되겠다고 다짐했습니다. 봉사활동을 하며 타인에게 나눔을 실천할 때 어느 때보다 제 가치가 빛난다는 것을 느꼈고 이제는 사랑을 주는 것이 가장 큰 행복이 되었습니다. 앞으로는 질병으로 고통받는 환자들을 성심으로 돌보며 제가 받은 도움과 사랑을 베풀고 싶습니다. 사랑과 평등의 의료를 실천하겠다는 한림대학교동탄성심병원의 가치관을 함께 실현하며 병원 발전에 기여하는 간호사가 되겠습니다. 2. 지원동기 및 입사 후 계획(입사 포부 및 역량 향상 계획 등) (최소100자 / 최대 500자) 한림대학교동탄성심병원 소화기내과 병동에서 첫 실습을 하며 담낭절제술을 받은 환자를 만났습니다. 거구의 외국인 환자분께서 수술 후 고통으로 인해 큰 움직임을 내었고 낙상 등의 위험 상황이 생겼습니다. 우선 한국어 소통이 어려운 환자분께 영어로 심호흡을 할 수 있도록 격려했고 수술이 끝났다는 것을 알리며 차분히 진정시켰습니다. 또한 배우자를 찾는 환자분께, 아내분께서 오고계신다는 것을 설명하며 불안을 감소시켰습니다. 그 결과 맥박과 산소포화도는 정상범위로 회복하였고 이후 안정을 찾은 환자분께서 고마움을 표현해주셨습니다. 한림대학교동탄성심병원에서 환자를 대하며 성장했고, 앞으로도 이곳에서 최상의 간호를 수행하겠다는 다짐을 했습니다. 입사 후 적극적인 자세로 선생님들의 조언에 따라 업무 방향성을 잡아나가고 끊임없이 전문성을 키워 외과계 중증환자를 위한 간호에 전력을 다하겠습니다. 5년 이내에 중환자전문간호사 자격을 취득해 더욱 체계적인 근거기반 간호를 실천하겠습니다. 3. 성격 및 특기사항 (최소100자 / 최대 500자) 언제나 긍정적으로 즐겁게 임하는 장점을 가지고 있습니다. 긍정적인 태도로 임하다 보면 좋은 결과도 함께 따라온다는 것을 미국 연수에서 배웠습니다. 처음에는 낯선 환경에 힘들었지만 밝은 에너지로 외국 친구들에게 먼저 다가가고 문화를 배우며 공부한 결과, 대표 연수자로 선정되며 성장하는 제 모습을 발견했습니다. 또한 이러한 긍정 에너지를 다른 동료들에게도 나누었습니다. 적응에 어려움을 겪는 연수 동기를 격려해 함께 즐거움과 의미를 찾아가며 알찬 시간을 보냈습니다. 이후 동기도 미국 연수를 힘들었던 기억이 아닌 자신을 성장시킨 경험으로 기억하며 마무리하는 모습을 보았습니다. 앞으로도 간호사로 일하면서 어떠한 어려움을 마주하더라도, 이러한 성격을 바탕으로 성장하고 환자에게 긍정적 치료 결과를 가져오도록 하겠습니다. 또한 바쁜 업무 환경 속에서 동료에게도 긍정적 영향을 나누어 상호 존중하는 집단을 만들어 나가는 중심이 되겠습니다. 4. 자신의 역량 및 업적 (최소100자 / 최대 500자) 환자의 입장에서 생각하는 태도로 환자가 필요로 하는 부분을 충족시킨 경험이 있습니다. 방학 중에 수술실에서 국가근로를 하며 응급제왕절개술이 필요한 산모를 만났습니다. 베트남 국적의 산모는 한국어로 소통하는 것이 어려웠고, 보호자와 함께 내원하지 못했다는 것을 파악했습니다. 이에 낯선 타지의 수술실에서 홀로 불안을 느낄 산모를 생각해보았습니다. 긴장이 완화되도록 돕고자 환자의 마음을 공감하며 다가가 말을 건네었으며, 번역기를 사용해 수술에 대해 다시 설명해드렸습니다. 수술방으로 들어간 뒤에는 몸을 심하게 떠는 산모를 보았고 선생님께 양해를 구한 뒤 오염시키지 않는 범위에서 무릎을 굽혀 앉아 눈을 맞추고 손을 잡아드렸습니다. 이후 회복실에서 손을 꼭 잡아주시며 감사하다고 표현해주시는 산모를 보면서 공감을 바탕으로 제공하는 간호 중재의 중요성을 느꼈습니다. 공감을 통해 고객 만족을 이끌 수 있다는 것을 배운 경험을 바탕으로, 감성까지 아우르는 고객중심의 최상의 간호를 실현하겠습니다.

취업| 2023.01.30| 3페이지| 6,100원| 조회(366)

간호사채용, 한림대간호사, 동탄한림대간호사

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지방대, 3점대 초반 2023 고대안산병원 신규간호사 최종합격자료 (자소서,인적성,면접 합격 인증 O)

2023 고려대학교의료원 안산병원 신규간호사 채용합격자료 (자기소개서, 인적성 검사, 면접) [전형일정] - 서류접수: 2022.08.29. (월) ~ 2022.09.02. (금) 17:00 - 서류 합격자 발표: 2022.09.16 (금) 2시 - 인적성 검사: 2022.09.20. (화) - 인적성 합격자 발표: 2022.09.22 (목) 15:30 - 면접: 2022.09.26~30 (월) ~ (금) - 최합 발표: 2022.10.26 (수) 13:00 [서류전형] 자소서는 3월부터 천천히 준비했고 학교 취업지원처에 있는 상담을 이용해서 첨삭을 수차례 받았습니다. 미리 써둔 자소서를 병원 가치랑 미션, 비전 등에 맞춰서 수정해서 제출했어요! 최종합격자 조사를 했을 때 보니까 30대 선생님들도 계셨고, 학점은 3점 후반이 제일 많았던 것 같아요 20대분들이 대부분이긴 했지만 30대분도 많이 계셨습니다. 무토익 많았고 성적분포는 정말 다양했어요 제 스펙은 학점 3.4, 토익 845, 오픽 IH, 학생회, 동아리 회장, 의료봉사, 보건교육봉사, 해외청년봉사단, 미국연수, 병원 국가근로 활동 등이 있습니다. [자기소개서] 1. 고려대학교의료원에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 간호사로서 어떻게 자신의 역량을 발휘할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다. ‘미래의학, 우리가 만들고 세계가 누린다‘라는 비전을 가진 고려대학교 안산병원은 존경의 대상이자 꼭 일하고 싶은 병원입니다. 이번 달, 전쟁으로 인해 피난 중인 고려인 동포들을 대상으로 의료봉사를 진행했다는 고려대학교 안산병원의 소식을 접했습니다. 국적에 상관없이 인류를 향해 생명 존중의 미션을 실천하는 모습에 큰 감명을 받았습니다. 이러한 가치를 함께 이루어나가며 고려대학교 안산병원이 당당히 세계 수준으로 거듭나는 데 기여하고자 지원했습니다. 입사 후 적극적으로 배우는 자세로 선생님들의 조언에 따라 업무 방향성을 잡아나가며 든든한 현장 전문가로서 자리 잡겠습니다. 끊임없이 공부하고 전문성을 키워 중증 환자를 소에서 의료봉사를 하며 다양한 국적의 환자들을 만났습니다. 그들의 증상을 사정하고 활력징후 측정 결과를 설명해드리며 더 원활하게 소통하고 싶다는 열망이 생겼습니다. 회화 능력을 키우고자 스터디그룹을 만들어 영어 기사와 팝송을 분석했고, 일상에서 쓰는 말도 영어로 바꾸어보며 연습했습니다. 또한 임상에서 응용할 수 있는 전문적인 영어를 배우고자 '국제진료간호사 임상영어회화과정'에 참여했습니다. 회화 표현뿐만 아니라 외국인 환자를 대할 때 고려해야 하는 문화적 특성 등의 태도를 함께 배우고 시뮬레이션 해보며 공부했습니다. 이후 진료소에서 봉사할 때 신체적 상태를 명확히 설명해주고 나아가 불안까지 경감시키는 등 양질의 소통을 하는 제 모습을 발견했습니다. 입사 후에도 끊임없이 능력을 개발하며 더욱 발전해나가는 간호사가 되겠습니다. 다양한 현장 경험을 쌓으면서 환자의 필요를 충족시켜줄 수 있는 능력을 기르는데 집중했고, 이는 신뢰할 수 있는 간호사가 되기 위한 기반이 되었습니다. 수술실에서 국가근로를 하며 환자의 요구를 충족시킨 경험이 있습니다. 응급제왕절개를 위해 내원한 베트남 국적의 산모는 한국어로 소통하는 것이 어려웠고 보호자가 함께 하지 못했다는 것을 파악했습니다. 이에 낯선 타지의 수술실에서 홀로 불안을 느낄 산모를 생각해보았습니다. 긴장이 완화되도록 돕고자 환자의 마음을 공감하며 다가가 말을 건네었으며 번역기를 사용해 수술에 대해 다시 설명해드렸습니다. 수술방으로 들어간 뒤에는 몸을 심하게 떠는 산모를 보았고 선생님께 양해를 구한 뒤 오염시키지 않는 범위에서 무릎을 굽혀 앉아 눈을 맞추고 손을 잡아드렸습니다. 이후 회복실에서 손을 꼭 잡아주시며 감사하다고 표현해주시는 산모를 보며 신뢰감을 주는 간호사가 되어야겠다고 다짐했습니다. 앞으로 환자의 요구를 적절히 충족시키고 신뢰관계를 형성하며, 믿음주는 고려대학교안산병원을 만드는데 기여하겠습니다. 3. 의료 환경이란 다양한 구성원(환자, 보호자, 의료진 및 선배 동료 등)들이 있는 환경 속에서 어떻게 팀워크 및 협어, 교육 주제에 대한 타협점을 찾을 수 있었습니다. 이후 비슷한 갈등이 다시 발생하지 않도록 협력적으로 소통하는 분위기를 조성한 결과, 결속력이 강화되면서 최고의 팀으로 선정되었습니다. 수많은 환자와 보호자를 대하고 의료진 간의 협력이 필요한 병원에서는 원만한 관계를 형성하는 역량이 필수적이라고 생각합니다. 이처럼 갈등을 조정하고 원만한 관계를 만들어가는 제 능력을 발휘해 배려하며 함께 발전하는 건강한 집단을 조성하겠습니다. 4. 실습을 수행한 실습 기관과 실습 과목에 대해 기재해주시기 바랍니다. (예시: 1. 고대안암병원 / 정신간호학(3주), 아동간호학(2주) 1. 000병원/ 성인간호학1(2주), 성인간호학2(2주) 2. 000병원/ 성인간호학3(2주), 성인간호학4(2주) 3. 000병원/ 모아간호학실습(2주) 4. 000병원/ 여성간호학실습(2주) 5. 000보건소/ 지역정신간호학학실습(1주) [온라인 인적성 검사] 적성검사 저는 홍지문 주황이 1회독 하고 봤습니다 실제 난이도도 비슷해서 주황이 풀고 가는 거 강추해요!!! 사실 실습 중이고 준비 시간도 짧았었기 때문에 불안했는데, 취약한 부분 위주로 준비했어요! 시험 볼 때 문학부분 비중이 컸던 걸로 기억합니다. 50분 시간 제한 공지도 미리 해주셨었는데, 막상 인적성 팝업에 남은 시간 표시 보니까 넉넉해서 거기에 맞춰서 풀었거든요 단톡 보니까 남은 타이머 보면서 여유롭게 푸셨던 분도 있고고, 또 어떤 분들은 50분 내에 풀려고 하신 분들도 계시더라구요 ..! 50분 넘어가게 풀어서 떨어질까봐 조마조마했던 분들 꽤 있었습니다. 이부분 참고하세요! 인성검사는 예/ 아니오/ 잘모르겠다 이렇게 세 개중에 하나 선택해서 넘어가면 되는 문제이고 200번까지 있었던 것 같아요! 지인 중에 고대 다니고 있는 분이 있는데, 그분은 인적성 당시에 잘 모르겠다 10개 넘게 했는데 붙었다고 했구요! 저는 최대한 잘 모르겠다는 안골랐어요 ..항목 읽고도 지~인짜 나는 잘 모르겠는데..?하는 거 5개 안 으로만 찍었습니다 나타난다” “나도 모르게 누군가를 복종시키고 싶은 마음은 든적이 없다” “지금까지 가족들은 필요 이상으로 나의 흠을 잡아왔다” 이런 문제들은 진짜 인성 문제 있는 사람 거르는 것 같아요 온라인으로 진행 됐고, 이후에 인적성 결과 나오고 나서 단톡에 900명 정도 있었습니다.. 많이 안 떨어트린 것 같았어요 [면접] 저는 10:15 면접이어서 5분 일찍 도착해있었고 다 마치고 나온 시간은 11:30이었습니다. 월요일 첫 날 오전 조여서 걱정이 되었었어요.. 이전인 작년 면접은 비대면 줌으로 봤었는데 이번에는 대면이기도 했고, 기졸 분들께서 .. 즉, 직무면접 볼 때 에이포용지에 답 적어서 드는 형식으로 면접 진행 했다고 하셔서요.. 근데 역시나 고든벨이지 않을까 했던 걱정이 맞았습니다! 고든벨은 부활했습니다! 면접은 상공회의소 B동 5층 대기실에서 보았고, 편하게 대기하라고 해주셔서 15분정도 앉아있다가 불려갔습니다. 대기실 앞쪽 의자에 6명 쭉 부르셨고 간호사 선생님 두 분께서 대략적인 설명을 해주십니다. 블라인드 면접이라서 주의 사항과 전반적 진행과정을 알려주십니다. 저는 N조 1번이어서 차렷 경례 인사 하라고 알려주셨습니다. 이때 인사 다같이 미리 맞춰보라고 시간 주셔서 맞춰봤어요 면접장소로 한 층 올라서 직무면접을 먼저 보게 되었습니다. 3명씩 두 방으로 찢어져서 보고 이후에 다시 여섯명 합쳐서 다른 인성면접 방으로 같이 들어가는 시스템입니다. 직무 면접은 3:3으로 보는데, 스크린 하나 띄워져있고 총 세 문제 물어보셨어요! 자리 앞에 계산기, 종이, 펜 있는 순간 이것은 고든벨이고 약물 계산 문제가 나온다.. 큰일났다 싶었어요.. 1번문제는 그냥 손씻기 언제 하는지, 사진과 보기 보여주시면서 해당되는 순서 모두 적어서 들어보라고 하십니다. 1번부터 설명해보라고 해서 설명했고 나머지 두분까지 답 한 뒤에 다음 질문으로 넘어갔습니다. 2번은 만약에 열나는 환자가 있어서 해열제를 투여하고 있는데 삼십분 뒤에 열이 안떨어지는 것 같다고 호소한다. 어떻게 할 럼 수술 직전엔 수액이 몇씨씨 남아있냐 이런 문제였어요! 처음엔 약물 계산하라니까 긴장했는데 이거 그냥 더하기 빼기 문제 아닌가.. 싶었습니다 마찬가지로 정답 적고 골든벨처럼 들으라고 하셨어요! 이렇게 직무면접은 끝났고 직무면접장 나올 때도 마찬가지고 먼저들어간 1번이 인사 잘 하고 나오면 됩니다! 인성은 면접관 4: 지원자6, 총 두 질문이었는데 모두 공통질문으로 하셨어요! 자기소개가 첫 번 째였고, 두 번째는 굳이 하지 않아도 되는데 나서서 문제를 해결한 경험을 물어보셨습니다. 1번부터 하고 뒤에서 다시 돌아오는 순서로 답변 했어요! 직무면접 때는 수간호사 선생님 같은 실무자분들 계셨고, 인성 때는 부원장님, 인사팀장님도 계셨습니다. 인성면접 진행 전에 모두 여기까지 오시느라 고생 많으셨고 면접 보러 와주셔서 감사합니다 이런 따뜻한 말씀 해주셨어요! 너무 긴장안했으면 좋겠다고 인사팀장님께서 잘해주셨습니다. 저희 조가 인사할 때 전체적으로 힘차서 느낌이 좋았고, 앞쪽 순서 지원자 분들이 답변 때 목소리 크게 내주셔서 기대했던 조였는데, 뒷 순서로 갈수록 자기소개에 자신감이 없어지는 것 같아서 아쉽다고.. 하셨어요 그래서 꼭! 당당하고 자신감 넘치는 목소리로 답변해주시고, 또 타 면접자가 5명이나 더 있으니까 그분들 답변 하실 때 고개 조금씩 끄덕거리면서 경청 표시하시면 좋을 것 같습니다! 태도가 절반이니까요! 그리고 저는 제 답변 할 때 면접관분들 한 분 한분 눈 맞추었습니다! 아 그리고 고대에서 자기소개 때 뻔하고 고리타분하게 하면 안좋아한다는 소문이 있었는데.. 저는 이거 크게 중요하지 않은 것 같아요 사실 많은 지원자 중에서도 뻔하지 않게 준비한다고 해도 크게 차이가 날 것 같지도 않고 오히려 확 튀기도 뭐하다고 생각합니다 개인적으로는 적당히 당당히 잘하는게 최고인 것 같아요 이후에 끝나고 다시 대기장소 돌아와서 면접 확인서 등 받아가고 구비되어있는 간식도 챙겨먹었어요 ..당떨어지더라구요 !! 여러분도 할 수 있습니다!!!!!!!!!!!!!!!!!! 취.

면접준비| 2023.01.30| 5페이지| 9,600원| 조회(384)

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지방대, 3점대 초반 2023 분당차병원 신규간호사 최종합격 자기소개서 (합격인증 O)

2023 분당차병원 신규간호사 채용 최종합격 자기소개서 1. 성장과정 "받은 사랑을 따뜻한 온기로 베푸는 법" 주변 사람들에게 사랑과 도움을 받고 이를 베풀며 선순환 효과를 가져오는 법을 자연스레 익혔습니다. 도움의 가치를 알고 이를 나누며 살아가고 있습니다. 스스로 학비와 생활비를 마련하는 제 이야기를 듣고는 매 학기 장학금을 지원해주신 은사님이 계셨고, 이야기를 언제나 경청해주며 함께 웃고 울어주는 소중한 친구들이 있었습니다. 받은 사랑은 앞으로 나아갈 원동력이 되었습니다. 힘든 상황에 놓였을 때 진심 어린 관심과 도움이 중요하다는 것을 깨달았고 저 역시 타인이 성장할 수 있도록 사랑의 힘을 주는 사람이 되겠다고 다짐했습니다. 이주 노동자들을 위한 무료 진료소에서 의료봉사활동을 한 경험이 있습니다. 복잡한 상황 속에서 환자 개개인에게 집중하며 최선을 다해 증상을 사정하고 활력징후 측정 결과를 설명해드렸습니다. 이해하기 쉽게 영어로 설명해준 덕분에 좋은 하루를 보낼 수 있을 것 같다고 말씀해주신 환자를 보며, 타인에게 나눔을 실천할 때 어느 때보다 제 가치가 빛난다는 것을 느꼈고 이제는 사랑을 베푸는 것이 가장 큰 행복이 되었습니다. 앞으로는 차병원의 일원이 되어 질병으로 고통받는 환자들을 돌보며 사랑을 실천하고 싶습니다. 2. 가치관 / 성격 "긍정을 실현하는 간호사" 긍정적인 마인드로 최선을 다하자는 가치관을 가지고 있습니다. 긍정적인 태도로 임하다 보면 좋은 결과도 함께 따라온다는 것을 미국 연수에서 배웠습니다. 처음에는 낯선 환경에 힘들었지만 밝은 에너지로 외국 친구들에게 먼저 다가가고 문화를 배우며 공부한 결과, 대표 연수자로 선정되며 활동을 마무리 하였습니다. 또한 이러한 긍정 에너지를 동료에게도 나누었습니다. 적응에 어려움을 겪는 연수 동기를 격려해 다양한 교내 행사에 참여하고 작은 것에서부터 즐거움과 의미를 찾아가며 알찬 시간을 보냈습니다. 이후 동기도 미국 연수를 힘들었던 기억이 아닌 자신을 성장시킨 경험으로 기억하며 마무리하는 모습을 보았습니다. 앞으로도 간호사로 일하면서 어떠한 어려움을 마주하더라도 이러한 긍정적 성격을 바탕으로 성장하고 발전해나갈 것입니다. 무엇보다 환자에게 희망을 전하고 동료에게도 긍정적 영향을 나누어 상호 존중하는 집단을 만드는 중심이 되겠습니다. 3. 지원동기 및 입사 후 각오 "환자를 향한 사랑을 함께 실천하는 간호사" 분당차병원은 존경의 대상이자 꼭 일하고 싶은 병원입니다. 그 이유는 '인술로 전하는 생명사랑'이라는 확고한 사명을 가진 분당차병원과, 사랑의 가치를 나누겠다는 제 가치관이 부합하기 때문입니다. 작년에 구개누공을 앓던 가봉 환아를 위해 분당차병원에서 콜라겐 이식 수술과 치료를 진행하며 나눔의료를 실천했다는 기사를 접했습니다. 열악한 현지 의료상황으로 치료받지 못하는 환아를 위해, 사랑과 나눔의 정신을 직접 실현하는 모습에 큰 감명을 받았습니다. 이러한 가치를 함께 이루어나가며 차병원이 당당한 초일류병원으로 거듭나는 데 기여하고 싶습니다. 입사 후 적극적으로 배우는 자세로 선생님들의 조언에 따라 업무 방향성을 잡아나가며 든든한 현장 전문가로서 자리 잡겠습니다. 끊임없이 공부하고 전문성을 키워 중증 환자를 위한 간호에 전력을 다하겠습니다. 6년 이내에 중환자전문간호사 자격을 취득해 더욱 체계적인 근거 기반 간호를 실천하겠습니다. 나아가 환자의 마음까지 살피는 진정한 치유자가 되겠습니다. 특히 차병원의 '사랑의 메신저운동', '위드차', '수호천사운동' 등 사회공헌 활동에 동참하여 함께 인간존중을 실천하겠습니다. 4. 업무상 강점 "공감으로 만들어가는 환자중심병원" 언제나 환자의 입장에서 공감하는 태도로 요구를 적절하게 충족시키는 강점이 있습니다. 방학 중에 여성병원의 수술실에서 국가근로를 하며 응급제왕절개술이 필요한 산모를 만났습니다. 베트남 국적의 산모는 한국어로 소통하는 것이 어려웠고, 보호자와 함께 내원하지 못했다는 것을 파악했습니다. 이에 낯선 타지의 수술실에서 홀로 불안을 느낄 산모를 생각해보았습니다. 긴장이 완화될 수 있도록 돕고자 환자의 마음을 공감하며 다가가 말을 건네었으며, 번역기를 사용해 수술에 대해 다시 설명해드렸습니다. 수술방으로 들어간 뒤에는 몸을 심하게 떠는 산모를 보았고 선생님께 양해를 구한 뒤 오염시키지 않는 범위에서 무릎을 굽혀 앉아 눈을 맞추고 손을 잡아드렸습니다. 이후 회복실에서 손을 꼭 잡아주시며 감사하다고 표현해주시는 산모를 보면서 공감을 바탕으로 제공하는 간호 중재의 중요성을 다시 한 번 느꼈습니다. 환자의 입장을 공감하여 고객 만족을 이끌어낸 경험을 바탕으로 언제나 환자가 중심이 되는 간호를 제공하겠습니다.

취업| 2023.01.30| 3페이지| 6,100원| 조회(162)

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