[정보처리기사 1과목]*애자일 핵심가치-프로세스와 도구보단 개인과 상호작용-방대한 문서보단 실행되는 sw에 가치-계약협상보단 고객과 협업-계획에 따르기보단 변화에 반응*주요 비기능 요구사항 " 성 보 품 제 인"-성능, 보안, 품질, 제약사항, 인터페이스 요구사항*요구사항 개발 프로세스 "도 분 명 확"-도출> 분석>명세>확인*자료흐름도-프로세스 : 동그라미-자료흐름: 화살표-자료저장소: 위아래 줄-단말(terminator): 네모*hipo: 하향식 소프트웨어 개발을 위한 문서화도구*uml: 시스템 개발자와 고객 또는 개발자 상호 의사소통을 위한 표준화한 대표적 객체지향모델링언어> 일반화 관계, 의존관계, 실체화 관계*구조적 다이어그램: 클래스 객체 컨포넌트 배치 복합체구조 패키지
[1과목]*데이터: 의미가 중요하지 않은 객관적 사실 > 추론 예측 전망 추정을 위한 근거로 활용 > 다른 객체와의 상호작용 속에서 가치를 가짐 >> 가공하면 정보가 됨*정성적 데이터: 자세히 풀어쓰는 언어 및 문자정량적 데이터: 수치, 기호, 도형으로 표시하며 양이 많아도 저장, 분석 용이*암묵지: 경험을 통해 개인에게 습득 > 공유 어려움형식지: 매뉴얼 등 형상화된 지식 > 전달과 공유에 용이> 암묵지 형식지의 지식전환 모드 "공표연내"1) 공통화(암묵지를 타인에게 공유)2) 표준화(책, 매뉴얼로 제작)3) 연결화(책에 자신이 아는 지식 추가)4) 내면화(형식지를 통해 타인이 지식 획득)*정형데이터: 형태가 정해짐(엑셀 csv 관계형db)반정형데이터: 데이터를 설명하는 메타데이터(html, xml, json, rdf)비정형데이터: 형태 정해지지 x (sns, youtube 음원 등)*dikw 계층구조1)data : 가공하기 전 수치, 기호 (객관적 사실) > a 200 b 3002)information: 의미가 도출된 것 > a가 싸다3)KNOWLEDGE: 정보패턴 이해로 예측된 결과물 > A에서 사야지4)wisdom: 근본원리 이해로 도출되는 아이디어(창의적 산물)> 다른 물건도 a가 쌀거야
*안녕하세요. 이 자료에는 잡다의 공통질문+ 병원들에서 추가로 나왔던 질문에 대해 넣어두었고, 제가 실제로 답변했던 답변을 개인적인 내용만 제외하고 담아두었습니다. 추가로 마지막엔 역검 꿀팁에 대해서도 적어두었습니다. AI면접 감도 안 잡히고 질문도 어떻게 준비해야할지 모르겠는 분들에게 도움 될 수 있을 것 같습니다. 병원/기업마다 잡다에서 공통질문 + 개별 질문이 추가됩니다. 보통은 자기소개, 지원동기가 추가됐었고 장단점 OR 강점/약점이나 가장 자신 있는 술기 등 병원마다 1-3개 정도 요구하는 질문이 있을 수 있습니다. 해당 기업/병원 취업 준비 오픈채팅방에 미리 들어가면 공유되는 정보 쉽게 얻을 수 있습니다! 마지막 부분에 제가 병원들에서 추가적으로 받았던 질문에 대해 정리해두었습니다. 참고하시면 될 것 같아요! 그리고 마지막 부분엔 AI면접 꿀팁도 정리해두겠습니다. 처음이라 어색하고 두려울 수 있어서 도움이 되실까해서 적어두었습니다!그리고 AI 면접은 면접 내용이 크게 중요하다는 생각은 안 들었어요. 그냥 자신있게 매끄럽게 대답하면 되는 것 같습니다. 저도 대충 답변 작성해놓고 이상하게 말했는데도 다 붙었습니다!제가 답변했었던 내용 정리해둔 것입니다. 참고하시고 바꿀 부분은 변경하여 면접 준비하시면 될 것 같습니다. 개인적인 경험이나 개인적인 내용은 지워뒀으니 참고 부탁드립니다.취업 준비로 힘드시겠지만 제 자료가 조금이나마 도움이 되었길 바랍니다. 응원합니다!자기소개(준비한 자기소개로 진행)지원동기(준비한 지원동기로 진행)창의적이고 새로운 아이디어로 좋은 결과를 만들었던 경험기숙사 자치회 위원으로 활동하며 세탁실 문제를 해결한 경험이 있습니다. 세탁기와 건조기를 사용한 후 빨래를 제때 챙겨가지 않아 다른 학생들이 기기를 효는 세밀한 계획을 세워 실천하였습니다. 현재 하고 있는 방법의 문제점을 분석했고 이를 개선하여 더 나은 방향으로 나아가려고 한 점이 목표를 달성하는데 큰 도움이 되었습니다. 이러한 성공 경험으로 개선 노력을 하면 뭐든지 할 수 있다는 자신감을 가지게 되었습니다.앞으로 어떤 일에 도움이 될 것 같은지우선, 현재에 안주하지 않고 더 높은 목표를 설정하여 달성을 위해 노력하는 점이 앞으로 일할 때도 끊임없이 성장할 수 있는 밑거름이 될거라 생각됩니다.또한, 업무를 하다가 어떤 문제에 부딪히더라도 원인을 분석하여 해결책을 찾고 보완 계획을 세워 실천하는 자세가 더욱 효율적인 문제해결에 도움이 될 것이라고 생각합니다.목표를 달성하지 못한 경험3학년 겨울방학 때 토익 목표 점수를 달성하기 위해 학원을 다니며 두 달 동안 열심히 공부했습니다. 그 결과 이전보다 점수가 상승했지만, 목표했던 점수에는 도달하지 못했습니다.목표를 이루기 위해 학기 중에도 시간을 쪼개 학원을 다니고 자투리 시간을 활용해 공부를 이어갔지만, 학과 공부와 임상실습을 병행하면서 충분한 시간을 투자하기 어려웠습니다. 이후 두 번의 시험을 더 봤지만 점수 상승 폭이 줄어들고, 결국 목표 점수를 달성하지 못한 채 토익 공부를 마무리하게 되었습니다.이 경험을 통해 한정된 시간 안에서 현실적인 목표를 세우고, 우선순위를 조정하는 것이 중요하다는 것을 배웠습니다. 앞으로는 더 효과적인 계획과 시간을 활용해 목표를 성취하도록 노력할 것입니다.무엇을 배웠나이 경험을 통해 모든 공부와 목표에는 적절한 시기가 있다는 것을 깨달았습니다. 학기가 시작되기 전에 더 열심히 노력하고 계획적으로 준비했다면 결과가 달라졌을 것이라는 아쉬움이 남았습니다.이를 계기로 목표를 다음으로 미루기보다, 주어진 순간에 후회가 없도록 최선을 다해야 한다는 것을 배웠습니다. 또한, 단순히 열심히 하는 것만으로는 부족하며, 체계적인 계획을 세우고 정해진 기한 안에 목표를 달성할 수 있도록 전략적으로 접근하는 것이 중요하다는 점도 깨닫게 되었습니다.가 해결된 후 해당 상사께서 사과하고 좋은 분위기를 형성해주어서 고맙다고 칭찬해주셨습니다.앞으로 비슷한 상황이 발생한다면 대처할 것인가앞으로 이런 상황이 발생한다면 우선 상대방을 이해하려 노력할 것 입니다. 책임감이 막중한 위치에서 문제가 발생했을 때 이를 해결하기 전 예민해지고 급해지는 마음을 이해하려 먼저 노력할 것입니다. 그리고 제가 그 상황을 해결하기 위해 할 수 있는 것이 무엇인지 생각할 것입니다. 제가 할 수 있는 선에서 저를 포함한 다른 직원들도 실수가 발생하지 않도록 더욱 꼼꼼히 확인할 것을 요청하고 원활하게 소통하고 경직된 분위기를 풀기 위해 파이팅을 외치며 격려의 말을 할 것입니다. 이를 통해 우선 상황 해결을 위해 노력할 것입니다.직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 성장 가능성입니다. 제가 그 직장에서 일을 하면서 얼마나 성장할 수 있고 발전할 수 있을것인가가 가장 중요하게 생각하는 기준입니다.다양한 실습과 아르바이트 경험을 통해 새로운 성취를 이뤄내거나 어려움을 스스로 극복함으로써 저 스스로가 성장하고 있다는 것을 실감했고, 이러한 성장을 통해 뿌듯함과 행복을 느꼈습니다. 직장에서 다양한 프로젝트 및 교육 지원을 통해 자기 계발과 전문성 향상의 기회를 가진다면, 한층 더 행복하게 일할 수 있다고 생각합니다.이 기준이 삶의 목표와 어떤 관련성이 있는가‘현재에 안주하지 말고 끊임없이 배우고 성장하는 사람이 되자’가 저의 삶의 목표입니다. 직장의 조건으로도 성장 가능성과 발전 가능성을 가장 중요한 조건으로 생각하며, 지속적으로 배울 수 있고 개인의 성장을 지원해주는 환경에서 행복한 간호사로 일하고 싶습니다.반대로 직장을 선택할 때 중요하지 않게 생각하는 것과 이유현재 중요하지 않게 생각하는 것은 직장의 위치라고 생각합니다. 정말로 원하는 직장에서 일하고 싶은 마음이 커서 위치 상관없이 원하는 병원에서 일하고 싶습니다. 필요시 자취나 자차를 통해 그 단점을 극복해나갈 것입니다. 저는 어디를을 설득하는 능력이 뛰어나지만 상처를 주는 사람과, 다른 사람에게 잘 공감해 주지만 설득력이 없어서 항상 목표를 달성하지 못하는 사람 중에서 함께 일하고 싶은 사람과 이유를 말씀해 주세요.타인에게 잘 공감하지만 설득력이 없어서 항상 목표를 달성하지 못하는 사람과 일하고 싶습니다. 병원 실습에서 많은 환자들을 보면서 의료진에게 가장 필요한 것은 환자에게 공감을 하고 적절한 지지를 제공하는 것이라는 것을 느꼈습니다. 그래서 환자를 가장 우선으로 생각하고 환자에게 맞는 간호를 제공하기 위해서는 '환자'를 설득하고 성과만 생각하는 것이 아니라 환자의 상황을 공감하고 지지해주는 것이 가장 중요하다고 생각합니다.동료가 실수를 했을 때, 아무 일 없었다는 듯이 넘어가는 것과, 다소 분위기가 어색해질지라도 실수를 언급하는 것 중에서 더 필요하다고 생각하는 것과 이유를 말씀해 주세요.- 분위기가 어색해지더라도 실수를 언급할 것입니다. 간호사는 의료인으로써 생명을 다루는 직업이며, 사고로 인한 의료사고를 방지해야합니다. 그러나 많은 사람들이 보는 앞에서 동료의 실수에 대해서 언급한다면 그 동료가 수치심을 느낄 수 있기 때문에 동료와 단 둘이 있는 상황에서 실수에 대해 정확하게 언급하고 개선할 수 있는 방법을 찾도록 같이 도와줄 것입니다. 이를 통해 동료의 마음도 상하지 않고 동료의 실수가 다시 발생하지 않도록 돕겠습니다.4) 기존의 기록과 업무 방식을 습득하여 적용해야 하는 것과, 새로운 업무 방식을 찾고 만들어야 하는 것 중에서 더 선호하는 것과 이유를 말씀해 주세요.- 기존의 기록과 업무 방식을 습득하여 적용하는 것입니다. 간호업무를 할 때는 기존의 정보들을 바탕으로 간호업무를 하는 것이 우선시되어야 한다고 생각합니다. 기존의 정보들은 대다수의 환자들에게 적용했을 때 가장 적합한 자료들이 도출되어 만들어진 통용되는 결과물이기 때문입니다. 그렇지만 간호를 받는 대상은 환자입니다. 기존의 방식이 환자에게 맞는 간호중재인지 항상 판단할 수 있어야 합니다. 이때 아니라는 판단이 들 피드백을 자주 요청한다면 좋은 결과를 만들어 낼 수는 있습니다. 그렇지만 그 결과물은 저의 결과물이 아닌 리더의 결과물이라고 생각합니다. 결과물을 완성하는 과정을 통해 저의 실력과 사고력이 더 성장하리라 생각합니다. 또 제가 여러 가지 도전들을 해보고 최선의 결과물을 냄으로 온전한 저만의 결과물이 되리라 생각합니다. 이때 리더의 피드백을 받는다면 더 정확하게 이해하고 무엇을 수정해야 하는지 알 수 있을 거라고 생각합니다.8) 평소에는 한가하다가 특정한 시기에 바쁜 것이 몰리는 업무와, 꾸준하게 일정한 양의 업무를 해야 하는 것 중에서 더 선호하는 것과 이유를 말씀해 주세요.한가하다가 바쁜게 몰리는 것을 선호하는 것 같습니다. 바쁜 상황이 몰렸을 때 이를 해결하고 나서의 성취감과 만족감이 꾸준히 바쁜 것에 비해서 크다고 생각합니다. 이런 성취감과 만족감은 굉장히 큰 동기부여가 되며 이를 통해 직업적 만족감 또한 커질 수 있다고 생각합니다. 따라서 한가하다가 바쁘게 몰리는 업무를 더 선호합니다.9) 동료나 선배가 귀찮게 여길지라도 모르는 것은 바로바로 질문하는 것과, 시간이 걸려도 최대한 알아본 이후에 질문 하는 것 중에서 더 좋은 자세라고 생각하는 것과 이유를 말씀해 주세요.시간이 걸려도 최대한 알아본 이후에 질문하는 것이 더 좋은 자세라고 생각합니다. 너무 쉽게 알게된 지식은 그만큼 빠르게 잊혀지기 마련입니다. 최대한 제가 할 수 있는 내에서 찾아보고 모르는 내용과 더 알고 시은 내용을 아는 채로 질문하는 것이 더욱 기억에 잘 남고 그 지식을 온전히 제껄로 만들 수 있다고 생각합니다. 이런 습관은 단순하더라도 제가 지식면으로도, 전체적인 사고력도 더욱 성장할 수 있는 기회가 된다고 생각합니다.10) 현실의 문제를 해결하고 개선해야 하는 일과, 현실하고 상관없이 자유롭게 상상을 해야 하는 일 중에서 더 선호하 는 것과 이유를 말씀해 주세요.현실의 문제를 해결하고 개선할 것 같습니다. 현실를 무시하고 상상으로 이뤄나가는 것은 결국 아무 소용도 없다고 생각합니다.