1. 상사가 부당한 요구시 어떻게 할 것인가?2. 함께 일하고 싶은 사람은 어떤 사람이고 함께 일하고싶지 않은 사람은 어떤 사람인가?함께 일하고 싶은 사람 :함께 일하고싶지 않은 사람 :3. 선약이 있는데 갑자기 상사가 일을 시킨다면 어떻게 할 것인가?4. 우리나라 대표팀이 도쿄올림픽 참가를 위해 출국했다. 그런데 이동 중 경기에 사용할 주요장비가 분실됐다. 어떻게 할 것인가?5. 대한체육회 가맹 경기단체에 대한 민원이 들어올 경우 어떻게 처리할 것인가?6. 상사로부터 2시간 이내로 어떤 자료를 조사해 보고해달라는 부탁을 받았다. 요청받은 시간이 다 되어 가는데 조사한 자료가 보고하기엔 많이 부족해 보인다. 어떻게 하겠나?7.공공기관 택한 이유랑 공공기관직원으로서 지녀야할 가치관8.주변사람이 평가하는 나9.직장 동료나 상사와의 갈등발생시 어떻게 할 것인지10. 나의 손해를 감수하고 조직의 이익을 위해서 희생한 경험이 있다면?11. 업무를 수행할 때 정확성이 우선인가 기한엄수가 우선인가?12. 창의력을 사용해 조직이나 단체에 새로운 변화를 이끌어낸 경험13. 회사로부터 부당한 대우를 받았을 때, 어떻게 대응할 것인가?14. 민원인이 억지 요구를 부를 때, 어떻게 대응할 것인가?15. 상사가 이유없이 화를 내며 업무를 지시한다면?16. 업무가 신입사원인 본인에게만 과중되어있는 상황에서 본인은 어떤 행동을 취할 것인가?17. 공익과 사익 중 어떤 것이 더 중요하다고 생각합니까18. 고객이 사규로 금지된 골프 접대를 요구한다면 어떻게 하시겠습니까?19. 회사에 찾아온 손님에게 커피를 주다가 쏟았다면 어떻게 하시겠습니까?20. 입사 후 근무평가를 실시하였는데, 만약 자신이 노력한 것보다 낮은 평가를 받았을 경우 어떻게 하시겠습니까?21. 상사가 시간 외 근무를 지시하고 먼저 퇴근할 경우 어떻게 하시겠습니까?22. 희망하는 업무와 다른 곳에 배치될 경우 어떻게 할 것입니까?23. 다른 사람들과 함께 팀을 이루어 만족스런 성과를 내기도 하고 아쉬운 일도 있을 텐데 그 중 가장 아쉬운 팀 활동은 어떤건지?- 아쉽다고 생각하는 원인 및 개선점24. 회사에서 요구하는 능력과 미래 사업에 요구하는 능력이 다를 경우 어떻게 하겠습니까?25. 상사와 동료의 의견충돌이 일어난다면 누구 편을 들겠습니까?26. 공익을 위한 사업이 개인의 권리를 침해한다면 어떻게 하시겠습니까?27. 상사와 의견 충돌이 생긴다면?1.생활체육, 엘리트 체육, 국제 체육 중 원하는 직무는 무엇인가?2. 직무를 수행하는데 있어 자신의 강점은 무엇인가?3. 직무 능력 개발을 위해 노력한 사항이 있나?4. 조직에서 발생한 문제를 효과적으로 해결하지 못했던 경험이 있는지, 있다면 그 이유는 뭐였나요?5. 인생에서 가장 힘들었던 일은 무엇입니까?6. 직무를 위해 노력한 경험ㄴ7. 안전이 중요시 되고있는데 효율적인 안전관리를 하려면 어떻게 해야하는지8. 체육시설 이용경험 중 불편했던 부분과 개선방법9. 대한체육회는 현재 정부 지원금을 받고 있는데 재정적 독립을 위해서 필요한 점은 무엇이라고 생각하나?10. 3년후 체육회에서 자신은 어떤 모습일 것이라 생각하나? 원하는 직무나 부서에서의 모습 기반으로 답할 것11. 인생에서 가장 소중한 경험은 무엇입니까?12. 올림픽 스폰서에 대해 알고 있습니까?13. 결과가 중요한가, 과정이 중요한가?14. 본인이 경험했던 대학시절 경험이나 직장경력과 대한체육회에서 본인이 맡을 직무의 연관성을 이야기해보시오.15. 대한체육회의 고객은 누구이고, 고객만족도를 높이기 위한 방안을 이야기해보시오.16. 대한체육회의 이미지 개선 방안에 대해 말씀해주세요.17. 조직에서 의사소통을 통해 갈등을 해결한 경험을 말해보시오.18. 대한체육회의 사업 중 가장 인상깊은, 관심있는 사업과 개선방안에 대해 설명하시오.19. 대한체육회가 미래에 어떤 방향으로 나아가야 할 것인가.20. 대한체육회 구성원으로서 업무를 수행함에 있어 갖춰야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라 생각하십니까?- 본인은 그러한 가치를 가지고 있습니까?- 그러한 가치가 발현된 구체적 사례를 말씀해 주십시오.21. 가고 싶은 부서가 있는지 어떤 업무를 제일 잘 할 수 있습니까?- 업무를 잘할 수 있는 근거를 경험과 연관지어 말해주세요.22. 고객 감동을 실현한 경험?23. 고객 만족을 위해 노력한 경험?1. Could you tell me about KSOC?2. Why do you want this position?3. How do you deal with when you get stressed?4. Based on your previous experiences, how well your characteristics fit on your position?5. Is it okay for you to work at the local training center? How would adapt yourself for the new environment?6. Please tell us three prominent reasons why we should hire you7. What is your favorite Olympic medalist and why?8. What do you want to learn from KSOC?9. What is your future goal in 10 years?10. What is your favorite athlete? Please introduce him.11. What is your favorite sports in the Olympics?12. Is sports important in Korean society? Why is it important?13. How do you keep up with your health in general?14. Tell me about your strength or weakness15. Tell me about a movie that you watched recently16. Tell me yourself17. With all the qualified candidates, why should we hire you?18. Tell me of a time you faced a difficult work situation and what you did to overcome it.
