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사회복지실습 일지/A+받음/지도자 코멘트 포함29회분(꼼꼼하게 작성, 슈퍼바이저 및 교수님께 칭찬받은 일지입니다) 평가B괜찮아요

실습일지(1회)2023년 2월 4일(토요일)결재실습생지도자기관장印印印실습목표실습계획 및 기관분석보고서에 대한 이해세부목표실습계획에 대하여 이해하고 세부 계획 세우기실습기관에 대한 이해시간진행 일정수행 과업09:00-10:00오리엔테이션실습기관의 구조, 일정에대한 이해10:00-11:00슈퍼비전 시간·실습계획에 대한 이해·실습 기관에 대한 이해11:00-12:00어르신 점심식사식사보조, 위생(양치)보조12:00-13:00점심시간(실습시간에서 제외)-13:00-14:00·식후 시설 내부 산책 및 휴식·간식시간·낙상예방을 위한 보조·간식섭취 보조, 말벗해드리기14:00-15:00프로그램(오일 마사지) 실시·어르신 손발 오일 마사지15:00-16:00말벗 및 시설 청결 유지·라포형성, 대상자 파악·손잡이, 침상난간 등 소독16:00-17:00대상자 저녁식사·식사보조, 위생(양치)보조17:00-18:00실습일지 작성 및 슈퍼바이저 검터·실습일지 작성 및 피드백 받기실습생의견실습기관 첫날이라 실습기관에 대한 이해, 기관내 스케쥴이나 수행해야할 업무에 대한 이해가 부족하여 서툰 부분이 있었다. 슈퍼바이저나 실습기관 직원분들도 실습생인 내가 답답할 수 도 있었을텐데 친절하게 잘 설명해주어 첫날 적응하는데 많은 도움이 되었다.낯을 가리는 편이라 처음 어르신들과 인사하며 안위확인을 할 때 어색하였으나 몇몇 어르신은 살갑게 대해주셔서 편안하게 대화를 나눌 수 있었다. 프로그램에 참여할 때 한 어르신께서 마사지를 거부하셔서 조금 당황하였다. 슈퍼바이저에게 보고하니 어르신께서 치매와 우울증이 있다고 말씀해 주시니 어르신의 반응이 조금은 이해가 갔다. 앞으로 라포형성에 노력해야겠다.마지막으로 실습 일지를 처음 써보려니 어떤 식으로 써야 할지 막막했는데 슈퍼바이저가 예시를 보여주셔서 많은 도움이 되었다.슈퍼바이저코멘트이번 실습을 통하여 사회복지의 한 분야인 의료기관(요양원)관련 많은 것을 이해하고 앞으로 활동에 도움이 되었으면 하는 의견드립니다. 금일은 당 요양기관(실습원)에 대한 소개0-22:00·낙상 예방?어르신 보행 및 용변시 낙상하지 않도록 보조?어르신 상태 확인 및 낙상예방을 위한 환경조성22:00-22:30·실습일지 작성·실습일지 작성 및 피드백 받기실습생의견실습기관에 치매어르신이 많이 계셨는데 치매어르신과 대화를 할때면 정신상태가 온전치 않은 상태에서도 나에제 밥은 먹었냐, 잘먹고다녀라, 손이 왜이렇게 차냐며 걱정을 해주시는 모습을 보고 마음이 참 따뜻해졌다. 한 어르신은 계속 배회를 하시는데, 낙상 위험성이 커서 내가 계속 따라다니며 살폈다. 직접 치매어르신과 있어보니 가족이 부향하며 모시기는 현실적으로 힘들겠다는 생각이 들었고, 앞으로부양부담을 덜고, 환가자 맘편히 지낼 수 시설 및 시스템 발전이 필요하다고 느꼈다. 슈퍼바이저 시간에는 노인복시시설 종류에 대하여 교육을 받았다. 노인의료복지시설의 종류에 대하여 수업을 들었던 적이 있었는데, 실습기관에서 다시 교육을 들으니 다시 한번 더 정리가 되어 도움이 많이 되었다.슈퍼바이저코멘트클라이언트와의 정서적지지 및 라포 형성의 시작과 동시 안전을 우선시 하는 사회복지사가 되어야 하는 현장입니다.유익한 시간이길 기대합니다.지도교수000 (인)실습내용1.슈퍼비전 시간⑴ 리더십의 정의1) 어떤 상황하에 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인, 집단의 행위에 영향력 을 행사하는 과정2) 조직의 목표 과업과 전략에 대해 영향을 미치는 것3) 전략을 실행하고 목적을 달성하기 위해 조직의 구성원들에게 영향을 미치는 것⑵ 리더십의 중요성1) 전략방향과 비전 제시2) 동기부여 및 코칭3) 조직정책의 집행 및 설명4) 집단을 위해 필요한 자원 획득2. 활력징후 측정- 김**, 김**, 위** 어르신 활력징후 측정3. 양치 등 위생보조- 정**, 박** 어르신 양치보조4. 시설 청소 및 소독- 바닥 청소 및 감염병 확산 방지를 위해 손잡이, 워커, 침대난간, 창틀 등을 소독제를 뿌려 청소함5. 어르신 말벗 되어드리기- 정**, 박**, 배** 어르신과 티비를 시청하고 이야기하며 라포 형성6. 낙상예방동일한 패턴으로 소천하는 사례가 아직도 빈번히 발생하고 있습니다. 특히나 요양병원을 선택할 때 간병인의 수준이 어떠한지 좀더 스마트한 방법으로 운영하는 방법과 형태에 대하여, 꼼꼼히 따져 본 뒤 결정하시길 권고 의 의견드립니다.지도교수000 (인)실습일지(10회)2023년 2월 13일(월요일)결재실습생지도자기관장印印印실습목표체위변경에 대한 교육세부목표체위변경의 목적 및 주의사항에 대한 이해체위의 종류에 따른 자세 변경법시간진행 일정수행 과업18:30-19:30·라운딩 및 슈퍼비전 시간·체위변경에 대한 이해19:30-20:00·활력징후 측정 및 위생 보조·활력징후 측정하며 안부확인·양치 및 세수 보조20:00-21:00·기관 청소·어르신 말벗·손잡이, 침대난간, 창틀 등 소독·어르신과 대화하며 라포형성21:00-21:30·약물 복용 보조·욕창 예방?약물 복용 확인 및 보조·욕창 예방을 위한 체위변경 실시21:30-22:00·낙상 예방?어르신 보행 및 용변시 낙상하지 않도록 보조?어르신 상태 확인 및 낙상예방을 위한 환경조성22:00-22:30·실습일지 작성·실습일지 작성 및 피드백 받기실습생의견오늘도 정** 어르신께 저녁을 드시고 양치를 했냐고 여쭤보니 양치를 하지 않으셨다기에 같이 양치를 하지고 하니 순순히 하셨다. 처음에는 내가 양치를 하자고 하면 안해도되~ 하며 거부를 하셨는데 요즘에는 양치를 곧 잘 하셨다. 처음에 내가 저녁에 정** 어르신 양치 여부를 챙기게 된 이유가 어르신과 대화할 때 입냄새가 많이 나서 였는데, 양치후 입냄새가 좀 나아지는 것 같아 뿌듯하였다. 박** 어르신 양치도 매일 챙겨드리고 싶으나 박** 어르신은 기분에 따라 완강히 거부할 때도 있어서 힘든경우도 있다. 어르신을 잘 달래고 양치를 유도할 수 있도록 다른 요양사나 실습생은 어떻게 하는지 관찰해 봐야겠다.슈퍼바이저코멘트현장실습기관에서는 케어포 프로그램을 기반으로 한 체위변경관련 매뉴얼을 기반으로 욕창예방교육을 수행하고 있습니다.체위 변경시 2시간마다의 시행 해주어야 하며, 욕창매 병원에서 전문적인 치료를 받기 전 까지 시행되는 즉각적이고 임시적인 처치로서 인명구조, 고통 경감, 상처나 질병의 악화방지, 심리적 안정도모.③ 전문적인 치료를 신속하게 받을 수 있도록 119에 연락하는 것 부터 시작하야 적절한 응급처치를 수행할 수 있어야 한다.④ 적절한 응급상황 대처 역량에 따라서 대상자의 삶과 죽음이 좌우되고, 회복기간이 단축 될 수 있다.. 기본 인명구조 절차①환자발견②반응확인③119신고 및 AED 요청 (빠른 신고 )④가슴압박 30회 ( 빠른 심장 압박 )⑤인공호흡 2회 반복⑥119 도착 or 환자 회복 (빠른 이송과 전문적 치료 ).자동제세동기 사용①음성안내에 따라 간편하게 사용 할수 있어 일반인도 사용가능②우리 주변에 자동제세동기가 어디에 설치 되어있는지 장소들을 유심히 살펴볼것2. 활력징후 측정- 심**, 박**, 김** 어르신 제외 활력징후 측정3. 양치 등 위생보조- 정**, 배** 어르신 양치보조4. 시설 청소 및 소독- 바닥 청소 및 감염병 확산 방지를 위해 손잡이, 워커, 침대난간, 창틀 등을 소독제를 뿌려 청소함5. 프로그램(친구이름알기)- 배**, 정**, 강**, 위** 어르신 서로의 이름 알려주고 말하는 것 반복함.6. 낙상예방- 낙상 위험성이 있는 어르신의 보행 보조 및 용변시 보조함.- 침상안정시 침대난간 올려져 있는지 확인함.7. 위생보조- 정**, 김** 어르신 세수를 돕고 옷을 깨끗한 옷으로 갈아입혀 드림8. 욕창예방- 신**, 김** 어르신 체위변경 보조9. 약물복용보조 및 낙상예방- 박**, 정**, 배** 어르신 약물섭취 보조 및 확인후 침상안정을 취하도록 유도10. 실습일지 작성실습일지(16회)2023년 2월 22일(수요일)결재실습생지도자기관장印印印실습목표활력징후 교육세부목표활력징후에 대한 이해시간진행 일정수행 과업18:30-19:30·슈퍼비전 시간·활력징후에 대한 이해19:30-20:00·활력징후 측정 및 위생 보조·활력징후 측정하며 안부확인·양치 및 세수 보조20:00-21:00·프로그램(그림 경우에는 60세 이상의 자)로서 다음에 해당하는 노인. 이용절차1) 장기요양급여수급자 중 재가급여 대상자가 장기요양기관으로 지정받은 재가노인복지시설(재가노인지원서비스 제외)이용시2) 장기요양인정신청(공단 지사) → 방문조사 → 등급판정위원회 → 장기요양인정서 수령 → 아래 입소 절차에 따라 입소※ 장기요양기관에서는 반드시 「의료급여법」에 따른 수급권자에 대한 입소 의뢰서를 확인한 후 수급자와 계약을 체결하여야 함3) 「의료급여법」에 따른 수급권자주소지를 관할하는 특별자치도지사 · 시장 · 군수 · 구청장에게 이용 신청(신청 접수는 읍 · 면 · 동 주민자치센터에서 대리 접수 가능) → 시 · 군 · 구 입소 여부 및 입소시설 결정 → 신청인 및 당해 시설에 통지4. 낙상예방- 낙상 위험성이 있는 어르신들의 보행 보조 및 용변시 보조함.5. 점심 식사보조, 위생보조- 어르신들의 식사보조 및 양치 보조를 해드림?박** 어르신 식사를 도움?김** 어르신 양치시 틀니를 세척 해드림- 어르신 옷을 깨끗한 옷으로 갈아입혀 드림6. 프로그램(족욕)- 족욕 물품 준비(대야, 따뜻한 물, 아로마 오일, 수건 등)(신** 어르신은 불참)7. 어르신 말벗- 김**, 강** 어르신 말벗8. 시설 청결 유지- 감염병 확산 방지를 위해 손잡이, 워커, 침대난간, 창틀 등을 소독제를 뿌려 청소함.9. 저녁식사 및 양치보조- 김** 어르신 식사 장소까지 거동 보조- 김** 어르신 침상머리 올리고, 앞치마 받쳐드리고 식사 보조- 식사를 마친 후 박** 어르신 양치 보조10. 일지를 작성- 일지 작성 및 슈퍼바이저 검토실습일지(20회)실습내용1. 대상자 상태 파악- 라운딩하며 어르신들 바이탈을 체크, 안부확인하며 건강상태 사정함.?8명 어르신 모두 활력징후를 측정하고, 혈압이 높은 어르신(배*선)에 대해서 슈퍼바이저에게 보고함- 어르신들과 말벗이 되어드리며 대상자의 히스토리, 특성을 파악함.2. 프로그램 실시- 오전 프로그램 건강박수 실시(어르신 모두 실시)3. 슈퍼비전 시간. 저출산 관련함

사회과학| 2023.06.15| 72페이지| 5,000원| 조회(1,640)

사회복지실습, A+, 실습일지, 꼼꼼하게 작성, 슈퍼바이저 코멘트 포함

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사회복지실습/ 실습기관분석보고서(총8페이지, A+받음, 꼼꼼하게 작성하였습니다, 실습지도자 및 교수님께 칭찬받은 보고서입니다.)

실습기관 분석 보고서실습생명기관명작성날짜1. 기관의 역사1) 기관 설립동기 및 설립목적- 대한민국의 젊은이가 협력하여 5060세대의 인류 복지증진에 기여하고자 지속 가능한 장기요양기관을 설립함.- ‘내가 노후에 오고싶은 센터를 만들고 어르신께서 충분히 사랑받을 자격이 있다는 것을 상기시켜 드리며 어르신의 삶의 질을 증진 시키고자 함.2) 기관 사업의 역사적 변천20092009.8부모사랑요양원 개원 박신옥 대표자겸 어버이1 시설장 취임20102010.01어버이3 이영숙 시설장 취임2010.02어버이사랑요양원 시설명 변경2010.09윤영주 대표자 겸 어버이2 시설장취임/어버이3박진옥 시설장 퇴임2010.12SBS생활경제“이찬휘 기자의 생활경제”인터뷰20122012.04어버이3이영숙 시설장 퇴임2012.05어버이1박신옥 시설장 퇴임/어버이1 김현주 시설장 취임20142014.12-윤영주 대표자 겸 어버이2 시설장 퇴임-어버이사랑노인의료복지센터 시설명 변경 및 손혁 대표자 겸 어버이3 시설장 취임20152015.01어버이2 김미화 시설장 취임2015.05시사뉴스 타임 언론보도 어버이사랑 김현주 원장2015.08어버이1 병설 재가복지센터 겸인 김현주원장 취임20162016.02의료법인 성애병원 협력기관 협약2016.06-대림성모병원 협력기관 협약-서울시니어노동조합 ㈜업코리아 기자탐방 어버이사랑노인으료복지센터 김현주원장 언론보도2016.12-김영숙 시설장 조은뉴스 “내 어버이처럼 정성을 다해 모시겠습니다.” 기사 언론보도-김현주 원장 한국노인요양공동생활 가정 협회 서울 2지부회장 임명-김현주 원장 이언주 국회의원 표창장 수상20172017.01사람 사랑 나눔학교 MOU협약2017.04-사회복지현장실습기관지정 등록번호 2017-18028-김현주 원장 사회복지사 실습생 슈퍼바이저 위촉2017.10-사회복지자원봉사인증관리 센터 지정-김현주 원장 사회복지자원봉사인증관리요원 위촉20182018.02어버이2 김현주 원장 겸 시설장 취임20192019.02김현주 원장 중앙대학교 행정대학원 사회복지전공 석사 졸업논문: 노인의료복지시설(노인요양공동생활가정)에서의 운영개선방안에 대한 연구2019.04어버이1 병설 재가복지센터 겸임 강혜원 시설장 취임어버이1 병설 재가복지센터 겸임 강혜원 시설장 사회복지자원봉사자인증관리요원 위촉2019.05남부여성새로일하기센터 협약2019.06김현주 원장 공공정책시민감시단 서울지부 영등포 지회장 선임2019.06김현주 원장 행동하는 자유시민 복지혁신위원장 선임2019.07김현주 원장 행동하는 자유시민 복지혁신위원장 선임2019.11-어버이사랑노인의료실버타운 개원 매니지먼트협약 구축-어버이사랑노인의료실버타운 병설 데이케어센터3 개원 매니지먼트 협약구축2019.12-어버이사랑노인의료복지센터1,2,3 손혁 대표자 퇴임-어버이사랑노인의료복지센터1,2,3 김현주태표자 취임-어버이사랑노인의료복지센터2,3 병설 데이케어센터 개원-노인요양시설의 기록과 관리를 위한 시스템 특허 출원-의료 네트워크 관리를 서비스 시스템 특허 출원-노인요양보호를 위한 의료네트원크 관리 서비스 시스템 특허 출원-노인의료실버타운 운영방법과 시스템 특허 출원-스마트폰을 이용한 노인요양환자 관리 시스템 특허 출원20202020.03김현주 원장 채현일 영등포구청장 표창장2020.07영등포구청 돌봄SOS센터 돌범서비스 협력 기관 협약2020.08김현주 원장 서울특별시 사회복지협의회 교육연수위원회 위원 위촉2020.10어버이사랑노인의료복지센터1 강혜원 시설장 국민건강보험공단 서울강원지역본부장 표창장 수여어버이사랑노인의료복지센터1,2,3/방문요양/데이케어 송곡대학교 산학협동협정 체결2020.11소기업기술개발 디딤돌 창업과제‘응급시 골든타임을 지켜줄 IoT를 활용한 원격 스마트 케어 서비스 시스템 기술 개발’ 국가 R&D 사업 선정20212021.06어버이사랑노인의료복지센터1,2,3 관악 여성새로일하기 센터 협약2021.08양재영 시설장 국민건강보험공단 강원지역본부장 표창장 수여2021.09김현주 원장 조선일보 2021년 대한민국 올해의 히트상품대상 수여2021.10의료기술법인어버이사랑 대한적십자사 서울특별지사 씀씀이가바른 기업 확인서 수여2021.12-IoT 기술 기반의 노인요양환자 관리 시스템 특허 출원-노인요양환자를 위한 중앙 원격 통합 모니터링 시스템 특허 출원-“스마트시티”의 핵심 인프라, 공간정보 개요 및 표준화 전략 표준고위과정 우수논문상 수상-“응급상황시 골든타임을 지켜줄 IOT를 활용한 원격케어 서비스 시스템 기술 개발” 과제 TTA 시험 결과 성공 판정- 치매 구강 건강폅회 자문 위원 위촉20222022.01김현주 원장 네이버 인물검색 인증2022.03김현주 원장 원광대학교 한의학 전문 대학원 제3의학과 한의학 박사 과정2022.04김현주 원장 중앙대학교 행정대학원 ESG 교육 과정2022.06-영등포구치매안심센터 어버이사랑노인의료복지센터1,2,3 병설 방문요양/데이케어센터-어버이사랑노인의료복지센터1,2,3 & 병설 데이케어센터& 방문요양센터 장호준의원 협력의료기관 협약2022.07어버이사랑노인의료복지센터 1,2,3 광주보건대학교 현장실습 협약2022.12중앙대학교 행정대학원 산학 협력 협약3) 기관 역사에 대한 실습생의 평가2009년에 설립되어 역사가 깊은 만큼 시설의 운영의 노하우가 쌓였고, 서비스 질이 높을 것이라는 생각을 하였다. 센터 원장이 센터 직원으로 10년 이상 재직 후 시설을 인수 받아 약 10년간 원장 으로써 시설을 운영하고 있는데 그간의 시행착오를 통해 시설의 입지를 더욱 견고히 할 수 있었음을 알 수 있었다. 기관운영을 통해 연구·개발한 여러 시스템에 대한 특허출원 또한 매우 인상깊었다.요양원에서 시작하여 노인의료복지센터와 병설재가복지센터등 어르신 케어를 위한 서비스 확장 운영 에 힘쓰고 있다는 것이 느껴졌다.2. 기관의 목적- 어르신에게 한의학 식단 기반의 돌봄서비스를 제공 하고 어르신들이 노년을 행복하게 보낼 수 있는 환경을 제공하여 노인의 삶의 질 증진 시키고자 함.- 어르신께 희망과 사랑을 전하는 시설이 되고자 함.3. 기관의 주요사업 및 프로그램1) 클라이언트 및 대상 지역(1) 클라이언트 : 치매로 인해 보호가 필요한 어르신, 거동이 불편한 어르신 등(2) 대상 지역 : 영등포구에 위치하여 있으며, 영등포구 및 가까운 자치구 거주 어르신이 주로 이용2) 주요사업(1) 노인의료복제센터 운영: 연중무휴(24시간) 어르신 돌봄·보호 및 건강증진 서비스 제공- 돌봄 및 보호: 어르신의 기능상태 및 욕구 등을 반영하여 신체활동 지원 및 심신기능 유지· 향상을 위한 교육·훈련 등을 제공?주 2회 이상 목욕 및 머리감기?식사, 간식 제공과 식사 및 양치 보조?정서지원: 어르신 말벗, 위로와 공감 등을 통한 정서적 지원?재활: 건강박수, 건강체조, 리듬악기연주 등 다양한 재활 프로그램 운영- 의료서비스: 협력 의료기관의 의사나 지정된 계약의사가 월 2회 이상 방문하여 입소시설 이 용자를 진료하고 건강상태 등에 따라 적절한 조치.- 운영지원: 회계, 기획, 시설관리 등(2) 병설 방문요양센터 및 데이케어센터 운영- 돌봄공백이 있는 어르신의 가정을 찾아가 돌봄 서비스 제공 및 주간보호센터 운영- 목욕서비스, 식사 및 간식제공, 다양한 프로그램 운영 등3) 서비스 전달체계(1) 입소상담: 입소 전 보호자 면담 및 대상자 히스토리 파악 및 건강상태 파악(2) 입소: 대상자 건강상태 사정 및 교육 실시(3) 돌봄 제공: 목욕 및 머리감기, 식사 및 간식, 양치보조, 낙상예방 조치 등(4) 프로그램 운영: 건강박수, 아로마오일 마사지, 리듬악기 연주, 인지자극 프로그램 등(5) 자원연계: 필요시 지역사회 유관기관 자원 연계4) 기관의 대상 층 및 주요사업에 대한 실습생의 평가대상 층은 돌봄공백이 있는 어르신, 인지저하 및 치매 어르신, 노인성 질환으로 인해 홀로 생활이 어려운 어르신을 대상으로 한다. 주요사업은 돌봄 및 보호, 급신간식, 정서지원, 인지재활 등이 있다. 노인인구가 급격하게 증가함에 따라 노후를 위한 이러한 서비스를 지속적인 지원을 통한 내실화 및 시설 확충이 필요하다고 생각한다.4. 기관의 행정사항1) 기관의 조직구조시설장 김현주업무: 행정업무부원장 김희옥업무: 행정업무 및 간호간호과장 김태덕업무: 어르신 간호요양보호사 김형희업무: 어르신요양 보호요양보호사 김진선업무: 어르신요양 보호요양보호사 하경화업무: 어르신요양 보호조리원 최정자업무: 조리 및 식사 케어2) 예산, 후원 및 지원 사항3) 기관의 행정구조와 예산 사용 및 후원에 대한 실습생의 평가세입, 세출내역이 공개되어 있고 예산 항목별로 회계정리가 잘 되어있고 투명하다고 느꼈다. 어버이사랑노인의료복지센터의 세입 및 세출예산은 각각 334,994,000원이다. 세입 예산 대부분은 요양급여수입으로 80%를 차지하고 있다. 이외에 입소이용자 부담금, 기타수입 순으로 채워져 있고 후원금 수입은 없다. 적극적인 모금계획과 후원자 발굴을 통해 재원 후원금 재원확충도 이루어졌으면 한다.5. 기관이 속한 지역사회, 물리적 환경의 특징1) 지역사회(1) 영등포구(신길동)에 위치 위치함? 24.37㎢? 18개 행정동, 588통, 4,935반(2) 인구?총 375,785명(186,774세대)?65세 이상 노인 인구 63,957명[신길동 17,499명(27.3%)]

사회과학| 2023.06.15| 7페이지| 3,000원| 조회(777)

사회복지실습, A+, 기관분석 보고서, 꼼꼼하게 작성

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실습중간평가서/실습종결평가서(A+받음, 꼼꼼하게 작성하였습니다. 실습지도자 및 담당교수님께 칭찬 받은 평가서입니다.)

1.2. 평가 1) 오리엔테이션(첫인상) 처음엔 실습기관 연혁 및 특성에 대한 설명을 듣고 기관에서 제공하는 서비스, 일정에대한 오리엔테이션을 들었다. 메모를 하며 듣다보니 시간이 빠르게 지나갔다. 오리엔테이션을 들으면서 원장님(슈퍼바이저)의 기관에 대한 자부심과 열정이 느껴졌다. 교육 일정에 대한 설명 동안에도 실습생 교육에 대한 열의도 느껴져서 앞으로의 실습이 기대되었다. 2) 교육 교육인원이 소수인원(1명~4명)으로 진행되어 집중해서 교육을 들을 수 있었다. 이론적으로 수업을 들었던 것을 실습기관에서 다시 교육을 들으니 머리에 더 잘 들어왔다. 또한 방대한 내용을 간략하게 중요한 포인트만 잘 짚어내 교육해 주어서 핵심만 이해할 수 있었다. 사회복지행정실습도 이론으로만 듣는게 아니라 실제 현장에서 보고 배우니 많은 도움이 되었다. 3) 과제 과제는 어떤 주제에 대한 조사를 한 후 발표를 하는 방식으로 진행 되었다. 발표과제는 정말 오랜만에 하는 것이었는데 다른 사람들 앞에서 발표를 해야한다고 생각하니 대충 할 수 없어서 바쁜 와중에도 시간을 내어 열심히 하였다. 과제 발표 후 서로 피드백을 주고받으며 수업을 진행하여 더욱 기억에도 잘 남고 유익한 시간이었다. 4) 실습일정 수행 실습일정을 타이트하게 잡에서 주말, 평일 내내 실습을 나갔다. 쉬는 날 없이 실습을 소회해내는게 힘들긴 하였지만 어르신이 반겨주는 모습, 웃는 모습을 보면 라포형성이 되는 것을 느끼며 뿌듯함을 느끼는 날도 많았다. 다른 실습생들에게서도 배울점이 많아 여러모로 스스로의 발전에도 도움이 되는 시간이었다. 5) 실습기관에 대한 이해 실습기관에 대한 특성은 어느정도 이해했으나 실습기관이 병설로 여러 가지 기관을 설립하고 운영하고 있어서 운영형태 및 조직에 대한 부분은 아직도 정확한 이해를 하지는 못하였다.

사회과학| 2023.06.15| 8페이지| 4,000원| 조회(344)

사회복지실습, A+, 중간평가서, 종결평가서, 꼼꼼하게 작성

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