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2025년 대비 2024고려대학교 구로병원 최종합격자 자소서 및 면접 (합격인증O)

ALL IN ONE2025년 대비2024 고려대학교 구로병원 신규간호사최종 합격자 자소서 및 면접 질문+ 스펙, 합격 인증< 목 차 >Ⅰ. 채용 과정Ⅱ. 합격 스펙Ⅲ. 자소서Ⅳ. 면접< 최종합격인증 >Ⅰ. 채용 과정1. 서류접수: 2023.09.18.(월) ~ 2023.09.24.(일)합격자 발표: 2023.10.18.(수) 2pm2. 실무+경영진 면접(블라인드): 2023.10.24.(화) ~ 10.26 (목)합격자 발표: 2023. 11.29.(수) 3pm3. 채용검진(고려대의료원은 안암, 구로, 안산 병원이 비슷한 시기에 면접을 진행하는데 이번에는 구로가 가장 빨리 면접을 보고 그 다음주에 안암과 안산병원 면접을 진행했어요! 그치만 결과는 같은 날에 나온답니다ㅠㅠ)=> 고려대병원은 합격 발표를 정각에 딱 문자로 알려줘요. 합불 결과는 채용 홈페이지에서 확인해야 해요. 보통 면접 후 2주 즈음에 결과가 나오는데 고려대병원은 보시는 것처럼 1달 넘게 걸려서 없다고 생각하다보면 나오더라고요..ㅎㅎ2023년 입사자는 면접을 대략 800명 보고 합격은 400명 정도 했다고 했어요!2024년 입사자 기준(2023년 면접자)으로는 서류 합격에서 400명 정도 붙었어요..! 이후 면접 합격자는 현재 최합 단톡방 기준 64명입니다..! 예비는 100명 정도 줬다고 들었어요.저도 다른 병원에서 최종탈락 많이 하고 고려대병원은 생각하지 않고 있었는데 적은 숫자 안에 들었으니 선생님들도 포기하지 마시고 열심히 준비해 보세요!! 아마 면접이 블라인드라서 가능했던거 같습니다! 모두 행운을 빕니다~Ⅱ. 합격 스펙- 수자유- 학점: 4.11- 석차: 7.5%- 토익: 830점- 자격증: BLS, MOS- 성적장학금 다수, 학교에서 진행한 교육 다수 이외 스펙 없음.Ⅲ. 자소서자소서를 쓰기 전에 보통 병원 조사를 하는데 고대는 메타버스 온라인 채용설명회를 진행하였어요! 그때 나와 있던 병원 정보와 유튜브 영상을 보고 병원조사를 했어요! 또한 기본으로 기사, 간호부 인재상 등은 참고하세요～그리고 저의 생각이지만, 고대 구로병원은 높은 중증도와 중환자실 확장에 대해 관심이 많은거 같았어요!또한 서류에서 합격한 후에는 면접 때 블라인드 면접이기 때문에 직무나 인성 면접 때 자소서 관련 질문을 받지 않으니 너무 부담가지지 않으셔도 될 거 같아요!1. 고려대학교의료원에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 간호사로서 어떻게 자신의 역량을 발휘할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다. (495/500자)고려대학교의료원은 ‘더욱 더 가까이’라는 슬로건을 통해 환자와 보호자, 교직원들을 위한 병원이라고 생각하였습니다. 또한 박하페스티벌을 개최하며 환자와 보호자가 직접 참여할 수 있는 활동을 시행하면서 즐거운 에너지를 주는 사람을 위한 병원이라고 생각하였습니다.저 또한 환자를 생각하는 마음과 주위에 밝은 에너지를 주어 즐거운 병동으로 기억되는 외과 병동 간호사가 되고 싶습니다.1년 차에는 외과 병동에서 체계적인 교육 시스템을 통해 필요한 간호지식과 업무 경험을 적극적으로 습득하고, 제가 맡은 간호 팀 내에서 역할을 충실히 수행하겠습니다. 또한 환자 경험분야의 부서리더로 활동을 하며 환자분과 따뜻하고 친근한 대화를 나누며 밝은 모습으로 간호를 제공하겠습니다.5년 차에는 창상 간호에 대한 전문적인 지식과 기술을 습득하여 창상전문가가 되기 위한 역량을 쌓도록 하겠습니다.10년 차에는 창상관리팀원이 되고자 하며 창상 관리에 대해 연구하며 더 나은 치료방안을 개발하겠습니다.2. 간호사가 되기 위해서 어떠한 노력을 했는지 그 과정에서 어떠한 성과를 이루었는지 직무 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. (970/1,000자)소화기내과 실습 때 활력징후를 측정했던 환자분이 접촉주의로 격리를 하는 일이 있었습니다. 균 감염 사실을 알기 전에 환자분과 접촉을 하였고, 다른 환자에게 균을 옮기는 매개체의 역할을 함으로써 저와 환자의 안전에 영향을 미칠 수 있었습니다. 이를 통해 병원 내 감염 방지를 위한 지식과 올바른 손위생으로 감염관리 역량 강화가 필요하다고 생각했습니다.따라서 3학년 때 ‘병원감염관리과정’에 참여하여 감염관리 이론을 학습하고, 손위생 모니터링과 레벨 D 전신보호복 착/탈의 실습을 통해 감염예방 능력을 향상했습니다.특히 손위생 모니터링을 통해 손바닥의 주름 사이와 손톱 사이가 제대로 씻겨지지 않아 균이 그대로 남아 있음을 확인하며 평상시 손위생의 부족한 점을 알 수 있었습니다. 이 실습을 통해 잘못된 손위생 습관을 개선하여 성공률을 높일 수 있었습니다.이후 감염예방 역량을 통해 오염을 시키지 않고 회음부 괴사 드레싱 과정에 참여하여 도운 적이 있습니다. 드레싱 과정 중 멸균상태를 유지하며 필요한 물품을 전달과 포비돈 용액을 곡반에 채워 넣었습니다. 또한 천반창고를 뜯어서 직접 붙이며 마무리하였고, 선생님은 오염을 시키지 않으며 멸균 영역을 잘 지킨다고 칭찬해 주었습니다.내과계 중환자실 실습을 통해 CPR 상황을 처음 목격한 순간, 심폐소생술의 중요성과 필수성을 느끼게 되었습니다. 따라서 심폐소생술에 대한 높은 숙련도가 필요하다는 인식이 강화되었고, 이를 위해 심폐소생술 수업을 수강하고 BLS 자격증을 취득하기 위해 노력했습니다.심폐소생술 수업에서 지속적인 연습을 통해 심폐소생술에 대한 높은 숙련도를 가지게 되었습니다. 이 경험을 바탕으로, 동기들과 교수님의 투표와 추천으로 학과 대표로 청소년을 대상으로 한 심폐소생술 교육을 맡았습니다. 이 교육에서는 AED 사용법과 CPR의 정확한 자세와 방법을 시연하며 교육을 진행했습니다. 이를 통해, 심폐소생술에 대한 능숙한 기술과 교육 경험을 보유하고 있습니다.3. 의료환경이란 다양한 구성원(환자, 보호자, 의료진 및 선배 동료 등)들이 있는 환경 속에서 어떻게 팀워크 및 협력을 이루어낼 것인지 과거 사례 위주로 기술하여 주시기 바랍니다. (497/500자)여러 학년 학우들과 피드백을 통해 부족한 점을 보완하며 철저한 준비로 성공적인 부스 활동을 하였습니다.청소년 진로 페스티벌에 참여하여 간호학과에 대한 체험할 수 있는 부스 운영을 하였습니다. 그러나 학교에서 기획한 내용에는 세부적인 계획이 포함되어 있지 않았습니다. 이에 대해 학우들과 회의를 통해 상세한 체험 내용과 순서를 토론하였고, 학년별로 학습한 지식과 술기를 고려하여 의견을 나눈 후 역할 분담을 하였습니다.또한 조교님과 직접 연락을 드리며 부족한 물품을 준비하고 원활한 부스 진행을 위해 시연을 할 수 있는 장소를 마련하였습니다.시연을 통해 교육 시 어려운 의학용어를 사용하고 설명이 충분하지 않다는 의견이 나왔습니다. 이를 개선하기 위해 시나리오를 작성하여 쉬운 단어 설명으로 이해를 도왔고, 청소년의 입장에서 궁금할 만한 질문을 학우들과 준비하였습니다. 이를 통해 자세한 설명과 이해하기 쉬운 말을 사용해 대상자를 잘 고려하여 교육하였다고 교수님에게 칭찬받았습니다.4. 교육/실습 기관 중 실습기간이 가장 긴 순서로 기재해주시기 바랍니다. (300자)예시: 1. 고대안암병원 / 정신간호학(3주), 아동간호학(2주)Ⅳ. 면접앞서 말씀드린 것처럼 서류합격은 대략 400명 정도 되는거 같았어요! 이번에는 고대가 병원 중 가장 면접이 늦은 병원이라 철회자도 꽤 많은거 같았어요! 따라서 실제 면접은 더 적게 봤다고 생각이 듭니다! 제가 면접 봤을 때 저희 조에서 철회자가 있기도 했고요! 최종합격은 대략 60~70명 정도 되는거 같았어요! 아마 최종합격 단톡방에 모든 인원이 들어오지는 않아서 더 많을 수도 있고 적을 수도 있어서 정확하지 않고 대략 적인 숫자인거 생각해주세요!고려대병원 면접은 블라인드로 진행이 돼요! 그래서 들어가기 전에 한 조에 6명씩 구성이 되고 이름 대신 각자 번호를 알려드립니다. 따라서 이름 대신 몇조의 몇 번입니다. 라고 말하면 됩니다. 자세한 거는 면접장에 들어가기 전에 다 설명해주시니 걱정 안 하셔도 됩니다:) 또한 블라인드기 때문에 이력서와 자소서 관련 질문이 없습니다!면접은 직무와 인성방으로 방을 옮겨서 면접이 진행됩니다.1) 직무방한 조에 6명으로 직무방에서 3명씩 나눠서 2개의 방으로 들어가게 되고 골든벨 형식으로 면접이 진행됩니다. 화면에 직무에 관련된 상황을 띄어주고 그에 대한 처치 우선순위를 적으시면 됩니다! 화면은 모니터 화면이고 가까워서 잘 보였어요. 답변은 각자 의자 위에 있는 종이에 펜으로 적고 다 적으면 종이를 면접관님들이 보이도록 들면서 적은 것보다 더 자세하게 설명하면 됩니다.저는 번호를 붙여서 답을 적었습니다! 예를 들면 1. 바이탈 사인을 측정 2. I/o 확인 이런식으로 간결하게 작성하면 됩니다. 생각보다 시간을 많이 주시지 않고, 같이 들어간 사람 중 다 쓴 사람이 있으면 다 못 적어도 그냥 들어서 순서대로 말해보라고 하셔요. 그래서 다 못 적었다고 신경 안 쓰시고 말을 잘 하시면 됩니다:)

취업| 2024.04.27| 9페이지| 10,000원| 조회(355)

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2025년 대비 2024 경희의료원(경희대병원) 신규간호사 최종 합격자 자소서 (스펙, 합격인증O)

2025년 대비2024 경희의료원(경희대병원) 신규간호사최종 합격자 자소서+ 스펙, 합격인증 OⅠ. 합격 인증Ⅱ. 합격 스펙- 수자유- 학점: 4.11- 석차: 7.5%- 토익: 830점- 자격증: BLS, MOS- 성적장학금 다수, 학교에서 진행한 교육 다수 이외 스펙 없음.Ⅱ. 자기소개서1. 지원동기 및 입사후 포부 (693/700자)경희의료원은 환자와 소통하고 편의를 위해 메타버스 건강상담을 실시하며 희망 콘서트를 통해 환자와 직원의 행복을 추구하며 즐거운 조직 분위기를 통해 성공적인 협업을 촉진한다고 생각합니다.저는 조원들과 함께 즐거운 분위기를 조성하고 원활한 의사소통을 끌어내 조별 과제를 성공적으로 마친 경험이 있습니다. 즐기면서 과제를 하기 위해 모두가 참여할 수 있는 연극 형태의 촬영을 의견으로 내었고 조원들의 입장을 들어 보았습니다. 조원들과 소통하여 인기 있던 한사랑산악회 패러디를 선택하였습니다. 이를 통해 촬영에 필요한 옷을 준비하고 시나리오를 작성하며 적극적인 모습을 이끌 수 있었고, 즐겁게 조별 과제를 하였습니다. 이후 교수님의 칭찬과 동기들의 호응을 얻을 수 있었습니다. 이러한 역량으로 환자 중심의 협력적 조직문화 확산에 이바지할 수 있다고 생각하고, 긍정적인 간호 경험을 바탕으로 환자들의 행복을 위해 노력하고 싶습니다.환자를 생각하는 마음과 주위에 밝은 에너지를 주어 즐거운 병동으로 기억되는 외과 병동 간호사가 되고 싶습니다. 외과 병동에서 체계적인 교육 시스템을 통해 필요한 간호지식과 업무 경험을 적극적으로 습득하고, 제가 맡은 간호 팀 내에서 역할을 충실히 수행하겠습니다. 또한 환자분들과 따뜻하고 친근한 대화를 나누며 밝은 모습으로 간호를 제공하여, 환자분들이 즐거웠던 병동으로 기억하게 하는 것을 목표로 하겠습니다.2. 성격 및 생활신조 (694/700자)사람의 마음을 잘 공감하며 경청하는 성격입니다. 정형외과 실습 때 오랜 치료로 힘들어하신 환자분을 만난 경험이 있습니다. 환자분은 2주간의 입원 생활 동안 거동이 어려워 무력감과 답답함을 호소하였습니다. 한번은 혈당 측정 후 필요한 것이 있냐는 물음에 체위 변경을 요청하셨고, 흔쾌히 요구를 들어드렸습니다. 이후 환자분은 입원 생활 중 가장 행복한 순간이다. 라고, 이야기하셨습니다. 간호사에게 사소한 행동도 환자에게 큰 도움과 행복을 줄 수 있는 것이 좋았습니다.또한 상대방의 입장에서 생각해 보고 배려하며 살자. 라는 신조를 지니고 있습니다. 실습 때 농인 환자분과 수어로 소통하여 존중하는 마음을 전달한 경험이 있습니다.소화기내과 병동에서 실습할 때 농인 환자분이 입원하였습니다. 환자분은 필담을 통한 대화로 다른 의료진들과 소통하고 있었습니다. 그러나 환자분이 평소 수어를 사용하시는 것을 편안해하신다는 것을 알고 있었기 때문에 수어로 대화하고 싶었습니다. 수어를 학습하기 위해 유튜브에서 필요한 동작을 찾아보며 연습하였습니다. 이후 활력징후 측정 시 수어를 사용하여 인사를 건네며 자기소개를 하였고, 체온, 혈압 측정할게요, 열이 없어요. 등 소통하였습니다. 덕분에 환자분이 활짝 웃으시며 수어로 고맙다는 표현을 해주셨습니다. 이처럼 상대방을 생각하는 마음과 행동으로 따뜻한 마음을 전달하여 신체와 정서적 간호를 하겠습니다.3. 세부경력(경력이 없을 경우 교육연수, 봉사활동 등) (668/700자)학과 대표로 간호학과 부스를 운영하여 청소년들이 체험할 수 있는 봉사활동을 한 경험이 있습니다. 이때 학우들과 서로 피드백을 주며 부족한 점을 보완하며 철저한 준비를 통해 성공적으로 부스 활동을 하였습니다.청소년 진로 페스티벌에 참여하여 간호학과에 대해 체험할 수 있는 부스 운영을 하였습니다. 그러나 학교에서 기획한 내용에는 세부적인 계획이 포함되어 있지 않았습니다. 이에 대해 같이 부스 운영을 하는 학우들과 회의를 통해 정확한 체험 내용과 순서를 토론했습니다. 교육자료를 준비하기 위해 역할 분담을 하였고 서로 피드백을 나누었습니다.또한 원활한 부스 진행을 위해 학우들과 모여 시연을 해보았습니다. 대부분 교육 시 어려운 의학용어를 사용하고 설명이 충분하지 않다는 의견이 나왔습니다. 이를 개선하기 위해 시나리오를 작성하여 쉬운 단어 설명으로 이해를 도왔습니다. 그리고 청소년의 입장에서 궁금할 만한 질문을 학우들과 공유하며 미리 준비하였습니다.청소년들에게 간호학과에 대한 정보를 전달하고 활력징후 측정 및 CPR 교육을 성공적으로 실시할 수 있었습니다. 시나리오를 미리 작성해 봄으로 자세한 설명을 하였고 이해하기 쉬운 말들로 교육하여 대상자를 잘 고려하여 교육하였다고 교수님에게 칭찬받았습니다. 이러한 경험을 통해 피드백과 의견을 존중하고 상호 간 협력의 중요성을 깨달았습니다.

취업| 2024.04.27| 5페이지| 5,000원| 조회(1,070)

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