1. 합격인증 안녕하십니까 2025년도 신규 간호사 모집 공고에서 최종 합격한 RN입니다. 이 글을 보는 여러분들도 알다시피 2025년도 신규 간호사 채용은 이전보다 더욱 치열하여 취업이 어려웠습니다. 그럼에도 불구하고, 선배님들의 합격 자료를 꼼꼼히 확인하고 분석한 덕분에 최종 합격할 수 있었습니다. 여러분도 저의 자료를 통해 합격에 한 걸음 더 가까워질 수 있도록 꼼꼼하게 제작하였습니다! (참고로 자기소개서는 맨 뒷장에 배치하였으니 참고 부탁드립니다.) 2. 개인 스펙 여러분도 아시다시피, 한양대학교병원은 토익 점수와 자기소개서를 꼼꼼히 평가하는 것으로 유명합니다. 위의 그림과 같이, 제 토익 점수가 다소 낮았기에 자기소개서를 간결하고 논리 정연하게 작성하는 데 집중했습니다. 실제로 2025년 한양대학교병원 최종 합격자 방에서 토익 점수대별 투표가 진행되었습니다. 이를 통해 토익도 중요하지만, 자기소개서와 면접이 더 중요하다고 생각합니다. 3. AI tip 한양대학교병원 채용순서는 서류전형->AI-> 1차면접->2차면접 순서입니다. AI 전형은 대부분이 합격하는 단계이지만, 개인적으로는 자기소개서, AI 면접, 그리고 대면 면접 등 여러 요소를 종합적으로 평가하여 최종 결과가 결정된다고 생각합니다. 그 이유는 AI 면접 운영에 상당한 비용이 소요되기 때문입니다. 병원이 AI 면접에 많은 비용을 지출하면서도 합격 여부에 영향을 미치지 않는다면, 이는 비효율적인 투자라고 생각합니다. 따라서 AI 면접 역시 일정 부분 평가에 반영된다고 봅니다. (생각이니까 참고만 부탁드려요.) 서류 합격 후 AI 검사를 받은 대상자들의 결과를 투표한 것입니다. 대부분의 병원과 비슷하게 ‘따뜻한 성장 지향형’과 ‘공감하는 화합형’ 유형이 많이 나온 것으로 나타났습니다. AI연습은 “잡다”에서 많이 합니다. 그러나 시간이 1시간이 넘기 때문에 연습하는 것에는 한계가 있습니다. AI에서 인성면접 같은 경우는 미리 정리해둔 인성면접 질문& 답변을 한글/ WORD에 정리하였고 실전에서는 방식을 고수하는 리더 중에 함께 일하고 싶은 사람과 이유를 말씀해주세요 -평소에는 한가하다가 특정한 시기에 바쁜 것이 몰리는 업무와 꾸준하게 일정한 양의 업무를 해야 하는 것 중에서 더 선호하는 것과 이유를 말씀해주세요. -현실의 문제를 해결하고 개선해야 하는 일과 현실하고 상관없이 자유롭게 상상을 해야 하는 일 중에서 더 원하는 것과 이유를 말씀해 주세요. -나의 능력을 인정받을 수는 있지만 성장에 도움이 되지 않는 프로젝트와 성장에는 큰 도움이 되지만 나의 존재가 크게 드러나지 않는 프로젝트 중에 더 원하는 것과 이유를 말씀해 주세요 -기존의 기록과 업무방식을 습득하여 적용해야 하는 것과 새로운 업무방식을 찾고 만들어야 하는 것 중에서 더 선호하는 것과 이유를 말해주세요. -정해진 마감일을 지키지 못하더라도 완벽하게 일을 하는 것과 정해진 마감일은 지킬 수 있지만 미완성으로 일을 하는 것 중에서 더 중요하다고 생각하는 것과 이유를 말씀해 주세요 -보고서를 작성해야 하는 일과 이미 만들어진 보고서를 발표해야 하는 일 중에서 더 선호하는 것과 이유를 말하세요. (가치관 면접) - 다른 사람과 일을 할 때, 불편했던 감정이나 갈등이 있었던 경험에 대해서 말씀해주세요. -상대방은 나를 어떻게 생각했을까요? -앞으로 비슷한 상황이 발생한다면 어떻게 대처하고 싶은 가요? -직장을 선택할 때, 가장 중요하게 생각하는 기준은 무엇인가요? -말씀하신 기준은 삶의 목표와 어떤 관련성이 있나요? -반대로 직장을 선택할 때, 중요하지 않게 생각하는 것과 그 이유는 무엇인가요? (선택질문) -리더십 발휘했던 경험 -다른 사람들보다 뛰어난 지식이나 능력을 활용해서 성취했던 경험 4. 면접 기출 우선 한양대학교병원의 면접에서 Tip은 밝은 표정과 태도 등을 보는 것 같았습니다. 이 태도 안에는 질문에 대한 답변을 할 때도 떨리더라도 자신의 의견을 큰 목소리로 잘 말할 수 있는지, 다른 사람의 의견을 경청하는 지 등이 포함된다고 생각합니다. 그 이유는 대체로 공통 질문이기 때문에 지양대학교병원 1차 면접은 교육팀장, 수술실간호팀장, 인사팀장님 3분이 평가하셨습니다. 면접 순서는 수험번호 순서대로이며, 6명으로 구성되어 있습니다. 면접을 들어가기 이전에 6명 조원들과 상의하여 인사를 맞추었고, 그 부분을 좋게 봐주시는 듯했습니다. 한양대학교 2차 면접은 병원장, 간호부장, 운영기획팀장님으로 3분이 평가하셨습니다. 면접 순서 또한, 수험번호 순서대로 동일합니다. 그렇기 때문에 1차 면접에서 같이 봤던 지원자 분들과 함께 보게 됩니다. 대체로 1차보다 병풍 면접이기 때문에 평가하시는 분들의 자신의 의견을 듣지 않는다고 생각할 지라도 자신의 의견을 분명하고 큰 소리로 말씀하고 오세요. 1차 면접 질문 리스트입니다. 인성과 직무 질문이 섞여 있으니 참고 부탁드립니다. 더불어, 한양대학교병원 면접은 직무 위주보다 인성 위주의 느낌이 많다는 점도 참고 부탁드립니다. 면접을 준비할 때는 -자기소개 해주세요. -내가 면접관이라면 어떤 지원자를 뽑을 것인가요? -중요하다고 생각하는 간호사 역량 1개와 덕목 1개 간단하게 이유를 들어 설명해주세요. -실습 중 존경할만한 간호사를 말씀해주세요. -10년 뒤 어떤 간호사가 되어 있을지 설명해주세요. -조직에서 중요한 것이 무엇인지 말씀해주세요. -4년간 실습하면서 간호란 무엇이라 생각하는지 말씀해주세요. -간호사로서 가장 힘든 일이 무엇인지 말씀해주세요. -간호사가 되면 의사와 지내야 하는데 조직 생활에서 가장 중요한 것은 무엇인가요? -임상에서 존중과 배려를 위해서 어떤 것이 중요한지 말씀해주세요. -환자경험평가가 무엇인지 아는 대로 설명해주세요. -직장을 고를 때 중요하게 생각하는 것을 말씀해주세요. -간호 과정에 대해서 설명해주세요. -일방향 소통이 아닌 양방향이 되기 위해선 어떻게 해야 하는지 말씀해주세요. -시간외 연장근무를 방지하기 위한 방법으로는 어떤 것이 있는지 말씀해주세요. (추가 질문: 협력 외 개인이 할 수 있는 노력이 어떤 것이 있나요?) -학교와 직장의 차이를 말씀해주세요. (+가고 싶은중에 간호사를 선택한 이유를 말씀해주세요. -이론과 실습의 차이점을 말씀해주세요. -간호사는 전문성이 중요한데 이를 위해서 어떤 활동을 해왔는지 말씀해주세요. -희망부서에 대해서 말씀해주세요. -동료에게 도움을 요청했는데 도움을 거절한다면 어떻게 대처할 것인지 말씀해주세요. -자대 실습하면서 느낀 자대의 장점을 말씀해주세요. -할 일이 많을 대 무엇부터 먼저 할 것인지 말씀해주세요. -연명의료제도란 무엇인지 말씀해주세요. -한양대학교 병원에 어떤 기여를 할 수 있는지 말씀해주세요. -PA 간호사에 대한 생각을 말씀해주세요. -말 안 하면 아무도 모르는 실수했을 때 어떻게 할건 지 말씀해주세요. -자대 병원이랑 중복 지원했는지 말씀해주세요. -신규 간호사 사직률 높은 이유와 해결방안에 대해 말씀해주세요. -동료 간호사가 힘들다며 그만둔다고 말한다면 어떻게 할 것인지 말씀해주세요. -실수를 예방하기 위한 본인만의 방법을 말씀해주세요. -선배간호사가 개인적인 부탁을 한다면 말씀해주세요. -간호사의 윤리의식을 말씀해주세요. -본인만의 존중을 표하는 방법은 무엇인지 말씀해주세요. -어떤 간호사가 좋은 간호사인 것 같은 지 말씀해주세요. -친절한 간호사와 전문적인 간호사 둘 중 하나만 고르라면 어떤 게 되고 싶은 지 말씀해주세요. -선배 간호사 중에서 본인이 가장 닮고 싶은 간호사를 말씀해주세요. 5. 자기소개서 1. 한양대학교병원에 지원한 본인만의 동기를 서술해 주십시오. 보건 향상을 위하여 끊임없이 노력하고 발전하는 한양대학교의 모습을 보며 이에 기여하고자 지원하였습니다. 한양대학교병원은 환자에게 최상의 의료서비스를 제공하기 위하여 노인성 질환에 대한 연구, 첨단 치료 기술 등을 꾸준히 발전시켜왔습니다. 이런 능력들은 건강보험심사평가 등의 다양한 평가지표에서 최우수 등급을 취득하며 인정받는 모습을 보여주었습니다. 사랑의 실천이라는 설립이념을 바탕으로 이를 이루기 위하여 끊임없이 발전하는 모습이 저의 가치관과 부합하다고 생각합니다. 저는 어린 시절부터 부모님과 함께 봉 안전에 큰 영향을 미친다는 사실을 깨달았습니다. 또한, 상급자에게 문제를 빠르게 보고하고 적절한 조치를 취함으로써 팀 내 소통의 중요성도 배우게 되었습니다. 이 과정에서 간호사의 역량을 높이기 위해 방학 동안 다양한 자격증을 취득했습니다. 간호 전문성을 향상시키기 위해 심폐소생술 교육을 이수하여 응급 상황에서도 빠르고 정확하게 대처할 수 있는 능력을 키웠습니다. 또한, 컴퓨터 활용능력 자격증을 취득하여 전자 차트와 환자 데이터를 효율적으로 관리할 수 있는 능력을 갖추었으며, 이를 통해 업무의 신속성과 정확성을 높일 수 있었습니다. 앞으로 한양대학교병원에 입사하게 된다면, 장점을 살려 환자의 상태를 민첩하게 파악하고 신속하게 대응함으로써 환자 안전에 헌신하고자 합니다. 또한, 가지고 있는 경험을 바탕으로 꾸준한 자기 계발을 통해 환자에게 신뢰받는 의료인이 되겠습니다. 3. 본인이 살면서 이룬 가장 큰 성과는 무엇입니까? 왜 그렇게 생각하는지 기술하고, 사례를 구체적으로 소개해 주십시오. [고객 갈등 해결을 통한 매출 향상 경험] 갈등을 해결하여 매출을 향상시킨 경험이 있습니다. 저는 어떠한 업무든 맡은 임무를 열과 성을 다하여 임하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 그렇게 생각하게 된 이유는 아르바이트를 하며, 이루어 낸 결과를 통해 성취감을 느낀 경험이 있기 때문입니다. 백화점에서 아르바이트를 하던 당시 한 고객이 구매한 의류에 대해 환불을 요청했습니다. 환불의 원인을 파악하기 위해 고객의 불만을 경청했습니다. 고객이 불만을 제기한 이유는 체형에 맞지 않는 옷을 선택했기 때문이었습니다. 그 불만을 해결할 수 있는 방안을 모색했습니다. 이를 해결하기 위해 브랜드 홈페이지에서 방문하여 다양한 체형에 맞는 옷 스타일과 코디법을 연구했습니다. 학습을 통하여 고객이 표현한 불만을 이해할 수 있었고, 맞춤형 코디를 제안할 수 있었습니다. 이후 비슷한 불만을 가진 다른 고객들에게도 그들의 불편함을 공감하고, 맞춤형 코디를 제안하여 문제를 해결하였습니다. 고객은 제안을
![[2026년 대비] 2025년 한양대학교병원 서울 신규 간호사 합격 자기소개서& 면접 기출(AI 분석 팁 포함)](https://image4.happycampus.com/Production/thumbnail/2025/02/06/data30678043-0001.jpg)
[2026년 대비] 2025년 한양대학교병원 서울 신규 간호사 합격 자기소개서& 면접 기출(AI 분석 팁 포함)
