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"차기정부의 행정조직 설계" 검색결과 1-20 / 56건

  • 과학기술혁신 패러다임 변화와 거버넌스 개편 방안 (Readjustment of STI Governance for Sustainability)
    한국기술혁신학회 성지은
    논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.15 | 수정일 2025.03.28
  • 성과관리론 ) 현재 정부기관 활용 있는 정책 및 사업에 대한 성과관리 제도 사례 조사 설명, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자.
    을 시도했으며, 행정개혁 목표가 국민 우선의 성과주의와 기업가적 정부 관리, 투명하면서 유연한 행정, 조직원의 창의력에 대한 발휘라고 할 수 있다. 이런 목표가 저렴하면서도 효율 ... 성과 목표를 책정하거나 성과평가의 실시 및 피드백을 기본으로 공공 관리제도라고 할 수 있다. 정부 부처에서 경쟁 및 효율 의식을 도입하여 높은 성과 조직을 만들어내고, 정부 서비스 ... 질 향상에 도움을 줄 수 있다. 정부의 성고 관리는 행정 효율성 증대와 정부 인원에 대한 서비스 의식을 강화시켜 원가 의식의 강화로 이어진다. 결국 성과관리가 정부의 성과 개선
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2024.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    유럽정치_유럽연합 역사 정리_유럽연합 핵심 기구
    할 시가의 정부부서에 준하는 유럽연합의 행정부서? 정책영역별로 각각의 담당 총국이 있다.구성? 각 정책을 담당하는 33개 부처와 총국의 지위에 준하는 11개 지원부서로 구성? 총국 ... 유럽연합(EU)의 핵심 기구들1. 유럽(집행)위원회(European Commission)본부벨기에 브뤼셀성격EU 초국가 기관역할? 유럽연합 행정부인 동시에 입법부 기능 병행 ... 역할 : 매년 예산안 초안을 설계, 예산을 집행, 예산을 배분(구조기금, 각종 프로그램, 봉급 등)? 유럽연합의 대외적 역할: 국제협상에서 유럽연합을 대표, 타국 주재 EU 사무소
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.13
  • (A+학점 발표자료) 지방공기업경영평가에 관한 메타평가
    지방공기업경영평가에 관한 메타평가 - 전라북도 지방공기업평가사례 - 행정학과 XXXCONTENTS 조사 대상 및 조사 목적 메타평가의 개념 및 목적 지방공기업경영평가에 대한 메타 ... . 참고문헌Thanks지방공기업경영평가에 관한 메타평가 - 전라북도 지방공기업평가사례 - 행정학과 XXXCONTENTS 조사 대상 및 조사 목적 메타평가의 개념 및 목적 지방공 ... 되기 전 단계 에 이루어지는 평가로 평가를 본격적으로 실시하기 전에 평가를 어떻게 준비하고 계획했는가 를 평가 - 평가의 목적 조정 , 착수조사 및 고객 확인 , 평가 방법설계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.14
  • 정책 과정의 시차 문제에 대한 연구 서울시 대중교통정책 개편사례
    논의의 한계 13Ⅴ. 결론 15Ⅵ. 참고문헌 16정책과정의 시차문제에 관한 연구Ⅰ. 서 론1. 연구의 배경과 필요성행정학?정책학 분야의 대다수의 연구들은 주로 정태적 인과관계의 분석 ... 은 점에서 볼 때 다분히 학제적이고 처방적이며 실용적인 학문(Dror, 1971; Anderson, 1978; Quade, 1982)이라 할 수 있는 행정학, 특히 정책학 연구에 있 ... 적으로 시차연구는 한국에서 도입된 각종 정부개혁의 효과성이 미진한 이유를 규명하는 데서 출발하였음을 지적한다. 특히 우리나라의 행정 현상을 설명하기 위한 시차 이론은 2002년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.24
  • [지역발전론] 지역보건 및 의료의 균형발전을 위한 차기정부 과제(비전 및 목표, 중점사업을 중심으로)
    지역보건 및 의료의 균형발전을위한 차기정부 과제목차1. 비전 및 목표2. 중점사업(1) 지방 보건조직 개편 ? 기능 강화(2) 중앙정부와 지방자치단체의 보건의료자원 관리(3 ... ) 지방소재 의과대학 정원 확충 및 지역할당 상향 조정(4) 보건의료 광역단위 지원 확대(5) 지방거점(공공)병원 육성 및 현대화참고문헌1. 비전 및 목표차기정부의 지방 보건의료부문 ... 특성에 맞는 보건의료서비스 제공체계를 설계하고 중앙정부는 기술지원 및 재원지원을 하는 것이 요구된다. 평가관리는 중앙정부와 지자체의 연계 및 협력시스템 구축이 필요할 것이다.(2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.25
  • 구매자재관리사(총론, 실무) 요약본
    (저장)• 복수사업장에서의 구매조직 형태 및 특징사업장별 구매조직(분산 구매): 빠른 조달 관리, 재고관리 유리(긴밀한 정보 소통)본사 집중 구매조직: 구매협상력(바잉파워), 구매 ... 종료일(=대금지급완료)로부터 3년 이내제재: 행정적(시정조치(시정명령, 시정권고 등)), 사법적(양벌규정: 행위자 및 법인 처벌)•법 적용 대상: 중소기업 간(원사업자의 직전사업 ... 하여 영세율 적용 가능)• 외국환거래법에 의한 관리: 지정 통화의 관리, 외국환 집중제도(수출품의 대가로 영수한 외화를 정부에 집중)• 관세법에 의한 관리: 관세감면, 분할납부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.24
  • [광고론] 중간고사 자료정리
    광고론중간고사 자료정리- 광고의 정의광고란 대중에게 제품이나 서비스를 알리기 위해 매스미디어를 통해 유료로 전달하는 모든 행위를 일컫는다.- 넓은 의미의 광고란 (기업, 정부 ... 이나 집단이 (어떤 주어진 상황)에서 (자신들이 원하는 반응을 얻을 목적)으로 (다른 개인이나 집단의 태도를 형성, 통제, 변화)시키기 위한 (조직적 기도)이다. EX. 나치의 선전 ... 성주체를 감추고 여론을 선동함- PR이란 (공중과 조직 사이의 관계를 파악 및 정립)하고, (호혜적인 관계를 유지)하는 관리기능이다. ex 기업의 사회공헌활동, 퍼블리시티 등이 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.02
  • [간호관리학] 간호관리학 특강 요약
    . 조직의 개념2. 조직화3. 직무 설계4. 직무분석5. 직무평가6. 조직 내의 권한관계7. 간호조직8. 조직문화9. 조직변화Ⅶ. 인사관리1. 인사관리의 개념2. 간호인력요구 산정 ... 한 환경 하에서 조직되므로 환경에 대한 정보 분석 필요?외적환경 : 경제적 요인(보험급여), 정치적 요인(정부의 병원통제), 자원공급과 기술, 인구통계학적 특성, 사회적 요인, 가치기 ... 준과 윤리변화 등?내적환경 : 기관의 행정력, 재정적 지원, 시설 및 현존하는 기술의 상태, 생산성,환자만족도, 노사관계 등2)목적 : 조직의 장기적인 생존과 성장을 확인하는 것3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.10 | 수정일 2016.05.20
  • 록히드마틴 세계전투항공산업의 넘버1 기업 [World number one company Lockheed Martin Combat Aviation Industry]
    의 남~6년 안에 한국 정부가 록히드에 12조원 이상을 지불해야 할 것으로 본다. 차세대 전투기 F-35 40대 도입사업에서만 2021년까지 7.5조원을 가져간다. 차기 이지스 구축함 ... 은 오랜 역사를 가지고 있으면서도 급격한 환경변화 속에서 지속적인 성과를 내고 있는 기업이다. 이러한 록히드 마틴의 성장 배경을 외부환경 분석과 조직 내부 역량의 관점에서 분석 ... 마틴사는 첨단 기술시스템, 제품 및 서비스의 연구, 설계, 개발, 생산 및 통합에 주력하고 있는 세계적인 기업으로 광범위한 군용 및 항공, 우주, 환경 및 엔지니어링 서비스를 제공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.10
  • [기획의 본질] 기획의 본질적인 요소, 기획의 개념상 논쟁점, 기획관의 변천
    (Process), 즉 계속적인 활동이다.한편 계획(Plan)은 장래의 행동을 위한 설계(design) 그 자체이며 따라서 과정으로서의 기획(Planning)과 구별되어야 한다. 기획의 과정 ... 은 하나의 계획을 작성하는데 그치지 않고 그 집행결과를 평가하여 차기계획에 반영하는 계속적이고 순환적인 활동인 것이다.2) 기획은 준비(Preparing)과정이다.기획은 보다 나 ... 요소(what planning is not)로서 아래와 같은 항목들을 열거하고 있다. 그의 관심은 조직수준의 기획(corporate planning)이기 때문에 관리자들로 하여금
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.28
  • [예산회계개혁][예산][회계][국가경쟁력][복식부기]예산회계개혁의 필요성, 예산회계개혁 국가경쟁력, 예산회계개혁 복식부기 도입, 예산회계개혁 쟁점, 향후 예산회계개혁 내실화 방안
    한 개혁2. 중앙예산기관의 조직구조3. 새로운 예산구조의 설계4. 조직의 특성과 환경에 부합하는 맞춤형 예산?회계제도5. 새로운 문화의 창조6. 예산심의와 예산집행감시기능을 강화 ... 적인 정부재창조(행정개혁)에 나서게 된다. 이러한 기업식 정부로의 행정개혁은 상당한 성공을 거두게 되면서 전 세계적인 하나의 개혁물결이 된다. 이러한 기업식 정부가 출현하게 된 배경 ... 다.우리나라도 1990년대 후반 이후 성과관리를 내용으로 하는 다양한 행정개혁을 추진해 왔다. 구체적으로 책임운영기관제도를 도입하였고, 정부 내 모든 공무원들에게 성과급 제도
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.19
  • 공무원연금 개혁
    이 투입되고 박근혜 정부 5년간 14조9,900억원, 차기 정부에서만 31조4,700억원이나 세금이 투입될 예정이다.2008년 관련법의 개정을 통해 '더 내고 덜 받는’ 구조로 바뀌 ... )과 맞먹는다. 돈은 공무원이 납입한 보험료와 정부·지자체 부담금에서 해결되지 않으면 국가재정에 손을 벌려 충당해야 한다. 2013년 재원 부족으로 세금으로 충당한 것이 약 2조원이 ... 면서 2010년 정부보전금 규모가 7년만에 처음으로 축소되었지만 여전히 1조원이 넘었고 2011년 예산기준으로도 1조2천억원 수준에 달한다. 상대적으로 도입시기가 늦은 국민연금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2015.07.09 | 수정일 2019.02.19
  • [청소년 복지]광복후 현재까지의 국가 청소년활동정책- 청소년활동정책의 세부진행사항 및 과제,청소년시설,청소년프로그램,청소년지도자.
    에 의하여 좌지우지되는 경향을 현재까지 보여주고 있다. 이러한 상황에서 볼 때, 차기 정부에 의해 또한 어찌 될지에 대하여 불안한 눈으로 보고 있는 것이 현실이다. 행정조직 내용면 ... 에서 볼 때도,중앙정부적 차원의 부서에 비하여 지방자체단체의 조직이 미비하여, 머리는크고 손발이 부실한 사람과 같은 형상을 보여주고 있다.Ⅱ. 청소년활동정책의 세부진행사항 및 과제1 ... 되기에 이르렀다.반면, 조직적으로는 너무나 불안한 과거 행보를 보여주고 있다. 국가 힘겨루기의 희생양이 되어서, 진정으로 청소년관련 업무를 효율적으로 잘하기 위한 것이라기보다는 시대상황
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.14
  • 재무행정론2C)한국의 정부회계제도의 변화에 대해서 설명하라0
    재무행정론2C)한국의 정부회계제도의 변화에 대해서 설명하라0행정학과재무행정론2C형 한국의 정부회계제도의 변화에 대해서 설명하라.위 자료 요약정리 잘되어 있으니잘 참고하시어 학업 ... 에서 해당 정부기관 또는 자치단체의 활동과 요구사항을 분석하는 활동분석 및 요구분석을 수행한다.분석단계에서 분석된 활동분석과 요구분석을 토대로 시스템 설계가 이루어지며 설계에 의하 ... 정부활동의 기업회계측정은 보다 용이해질 것이다. 이에 행정자치부는 1999년 12월에 시작된 복식부기용역의 시법사업을 통해 복식부기예산시스템구축, 정부회계기준안 마련, 예산제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.21
  • [조직론] 이사회
    조직론I. 서론“주총·이사회 결의 없는 대표이사 채용계약은 무효”서울고등법원 "채용계약 맺어도 주주총회나 이사회 결의 없으면 대표이사로 선임안돼" 판결주식회사의 사내이사와 채용 ... 를 주재한다.⑩ ED가 모든 정부법규(예를 들면, 세법, 비영리단체 운영법규 등)에 맞게 일을 하 고 있는지 확인한다.⑪ ED에 대한 연간평가를 주재한다.⑫ 단체의 행사에 더 많 ... 이 있는 사람을 여러 위원회활동에 참 가시킴으로써 차기 리더십을 준비한다.⑮ 업무추진계획과정을 인도하고 이사회와 이사회에서 정한 목표가 이사회와 집행 부의 업무추진계획에 반영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    조사방법론 인사제도 개선분야 한국 인사행정의 현황 및 문제점과 발전방안 도출을 위한 조사설계 및 기초연구
    한국 인사행정의 현황 및 문제점과 발전방안 도출을 위한 조사설계 및 기초연구 - 설문조사1. 21세기 인사행정의 의미인사행정정부조직에 필요한 인적자원을 획득하고 관리하는 기능 ... 이다. 인사행정정부조직에서 일하는 인적자원의 획득과 관리에 관한 정책의 결정 참여하고 그러한 정책을 집행하며 행정체제의 유지, 적응작용을 담당하는 관리체제의 일부이다.)인사행정 ... 의 목표체계는 복잡한데 그럼에도 불구하고 인사행정이 추구해야하는 기본적 목표는 다음 세 가지로 요약할 수 있다. 첫째, 인적자원을 조직의 필요에 따라 효율적으로 활용할 수 있게 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,700원 | 등록일 2013.04.20 | 수정일 2014.05.17
  • 한국조직개편의 평가와 추진방향
    의 기대에 부응하기 위한 정부는 의지는 획기적으로 추진하려는 노력과 구상이 계속되고 있다.역대 정부조직개편은 행정개혁작업의 일환으로 널리 이용되어 왔다. 조직개편은 조직구조, 사람 ... 해야 한다. 또한 한국의 행정개혁은 대부분 정치적 목적으로 이루어져 왔기 때문에 조직개편과정의 정치성을 고려해야 한다. 그러므로 조직개편은 장기적 측면에서 설계되고 우선 순위를 설정 ... 의 개편은 행정운영의 합리성보다는 이들 집단간의 정치적 선택에 따라 이루질 가능성이 높다 (Moe, 1989: 268-279). 둘째, 정부조직개편을 둘러싼 이해집단들간의 권력자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.24
  • 인텔의_전략적_인사시스템
    자에게 인력수요, 새로운 비즈니스 착수, 보상제도, 조직설계에 대한 자문 제공), 인사프로그램 설계 그룹(새로운 회사 프로그램 설계정부와의 관계 유지), 인사정보시스템(인사정보 ... 인텔의 전략적 인사시스템인텔(Intel)은 좀더 전략적인 인사가 가능하도록 조직을 재설계하면서 인사의 변화목표를 다음과 같이 설정했다.▷ 인사서비스의 만족도를 제고하고, 보다 ... 도록 했으며, 인사의 행정적인 업무와 컨설팅 업무의 균형을 맞출 수 있게 됐다는 점. 조직과 기능의 재편으로 비용절감을 가져왔으며, 직원 만족도가 제고되는 효과를 가져왔다.채용과 보상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.14
  • VE 가치공학
    ”을 위하여 제품의 기능과 비용면에서 새로운 연구가 시작 되었다. 미국의 정부기관에서는 1954년 미국 해군 조선국에서 설계단계의 Cost performance를 개선하기 위하 ... 화하였다. 이 결과 미국 연방정부 내에서 건설공사를 담당하는 최대의 조직인 COE(공병단)와 해군기지국과의 계약에서 VE가 적용되었다.이후 건설사업이 포함된 VE는 1970년대에 미국 ... 의 내무부 개척국, 운수부 등의 연방정부기관 등에서 활용이 시작되었고, 1988년 대통령의 행정감리 예산청이 VE에 관한 문서(Circular No. A-131, 1993년에 일부 개정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.06.14
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2025년 12월 03일 수요일
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