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"집권형과 분권형" 검색결과 1-20 / 6,444건

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    집권화와 분권
    집권화와 분권화목차집권화와 분권화1) 집권화 원리(1) 의의(2) 장점(3) 단점(4) 집권화 요인2) 분권화 원리* 참고문헌집권화와 분권화1) 집권화 원리(1) 의의조직 내 ... / 불확실한 상황3/ 권할 위임을 통해 관리자 양성 필요4/ 신속한 업무처리 필요5/ 지역실정에 맞는 행정수행[표] 집권화와 분권화의 장단점 비교* 참고문헌조직과 인간관계론 - 이택호 ... 화된다.(4) 집권화 요인1/ 소규모의 시설 ? 영세조직2/ 위기의식 존재3/ 카리스마적 리더십 필요4/ 전문화 필요5/ 교통과 통신 발달6/ 사회복지 재정의 확대로 인한 규제 강화
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18
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    집권화와 분권
    집권화와 분권화사이먼(Simon, 1985)은 사회복지조직의 집권화-분권화를 다음과 같이 논의하였다(Simon, 1985: 85-94).경영과 조직이론의 맥락에서 사회복지기관 ... 에 대한 전형적인 질문을 포함한다. 대부분의 경영학설은 이와 같은 질문을 논의하면서, 분권화의 이점이 집권화보다 이득이 더 크다는 데 동의한다. 과정학설은 상황이 전개되는 과정과 원격 ... 에도 불구하고 분권화가 일률적으로 수용되지는 못한다. 많은 조직들은 분권화를 시도하지만, 더욱 집권화 된 틀로 회귀하곤 한다. 분권화는 보편적인 원칙이 아니라고 볼 수 있다. 분권
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.31
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    사회복지조직에서 집권화와 분권화의 장단점
    사회복지조직에서 집권화와 분권화의 장단점목차사회복지조직에서 집권화와 분권화의 장단점1/ 사회복지조직의 집권화가. 장점 : 순기능나. 단점 : 역기능2/ 사회복지조직의 분권화 ... 가. 장점 : 순기능나. 단점 : 역기능* 참고문헌사회복지조직에서 집권화와 분권화의 장단점조직은 목표달성을 위한 의사결정을 하게 된다. 이때 의사결정을 하게 되는 권한과 권력이 최고관리 ... 인가 하는 것은 매우 중요한 요소로서 작용한다. 최고관리층의 인간관이나 관리철학, 노동조합과 전문가 등은 의사결정의 면에서 집권화와 분권화에 영향을 미치는 중요한 요인이다.? 집권
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.23
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    지방자치행정의 이론적 논의 - 중앙집권과 지방분권
    지방자치행정의 이론적 논의(II): 중앙집권과 지방분권Theoretical Discussion about Administration Of Local Government ... --------------------- 4,5제2절 지방분권(지방자치)의 특징 ------------------------ 5,6,7,8제4장 중앙집권과 지방분권의 상충 ----- ... ------------ 9제2절 대한민국의 중앙집권과 지방분권에 대한 고찰과 시사점 및 한계점 -----------------------------------------------
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.08
  • 행정학개론 ) 나는 한국의 경우 지방분권형 정부가 중앙집권형 정부보다 국가발전에 더 도움이 된다고 생각한다
    행정학개론나는 한국의 경우 지방분권형 정부가 중앙집권형 정부보다 국가발전에 더 도움이 된다고 생각한다행정학개론나는 한국의 경우 지방분권형 정부가 중앙집권형 정부보다 국가발전에 더 ... 도움이 된다고 생각한다나는 한국의 경우 지방분권형 정부가 중앙집권형 정부보다 국가 발전에 더 도움이 된다고 생각한다.한국은 역사적으로 중앙집권적인 체제하에서 대부분의 정치 ... 를 줄일 수 있다. 중앙집권 체제에서는 경제적 투자나 지원이 특정 지역에 집중되기 쉽다. 이에 따라 일부 지역은 발전하는 반면, 다른 지역은 소외되는 문제가 발생한다. 지방분권을 통해
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.03
  • 집권화와 분권
    집권화와 분권화I. 집권화와 분권화의 의의집권화(centralization)란 자유재량적인 선택을 할 수 있는 공식적 권한이 어느 한 개인, 단위부서 및 계층(보통 조직의 상위 ... 화의 정도가 높은 것이고, 반면에 하층부에 의사결정권이 집중되어 있으면 집권화의 정도가 낮다고 말하는데 이와 같은 경우를 분권화라고 한다. 분권화의 개념은 공간적 분산의 개념과는 분명히 ... 계층)에 집중되어 있고, 종업원들(하위계층의 종업원들)은 작업에 대한 최소한의 발언권이 허용되어 있는 정도를 말한다. 그래서 조직의 상층부에 의사결정권이 집중되고 있으면 집권
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.06
  • 집권화와 분권화의 개념
    집권화와 분권화의 개념집권화와 분권화는 조직의 수직적 및 수평적 관계와 관련된 개념이다. 조직이 집권화 또는 분권화되어 있다는 것은 조직체 내의 주요 행정기능이 비교적 또는 상대 ... 적으로 집권화 또는 분권화되어 있는 상태를 의미한다.Glisson(1985 : 69)은 조직 내에서 기획이나 정책에 관한 의사결정에 참여하는 권한이 소규모의 집단에 국한되어 있 ... 는 경우를 집권화라 했고 이 권한이 다양한 집단에 분산 또는 위임되어 있는 경우를 분권화라 하였다. 즉, 의사결정권의 집중 또는 분산정도에 따라 두 개념을 구분하고 있다.Albers
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.07
  • 집권화와 분권화의 결정요인
    집권화와 분권화의 결정요인목차집권화와 분권화의 결정요인1. 조직이 속한 사회 문화적 환경2. 조직의 규모와 역사3. 하위조직의 능력4. 조직의 위기5. 조직의 지도력6. 업무내용 ... 과 업무분담7. 기술의 발달과 행정의 전문화8. 조직 환경의 불확실성과 변화가능성9. 행정지도자의 인간관* 참고문헌집권화와 분권화의 결정요인집권화와 분권화를 결정하는 요인은 어떤 ... 측면에서는 상이하기도 하지만, 흔히 집권화를 촉진하는 요인이 바로 분권화를 저해하는 요인이 되기 때문에 집권화와 분권화의 관련성을 지니는 요인들을 하나로 묶어 설명할 수 있다.(1
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.07
  • 집권화와 분권화의 장단점
    집권화와 분권화의 장단점행정지도자는 조직의 과업성취와 유지관리에 적합한 조직구조를 확립하여야 한다. 이를 위해 행정지도자는 집권화 및 분권화를 위한 전략을 사용하여야 한다. 조직 ... 체에 있어서는 집권화가 절대적으로 필요하고 큰 조직체에서는 분권화가 이루어져야 한다고 했다. 그리고 Sarri는 사회복지조직은 집권화되어 있으면서 동시에 분권화된 구조를 갖추 ... 어야 한다는 사회적 요구가 있었음(Sarri, 1985 : 35)을 발견하였으며, 역시 Hansenfeld도 분권화와 집권화에 대한 요구가 동시에 나타나고 있음을 지적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07
  • 조직의 집권화와 분권화, 공식화
    조직의 집권화와 분권화, 공식화1. 조직의 집권화 또는 분권화조직구조를 설계할 때 두 번째 고려해야 할 기본변수로는 권한의 배분과 관련이 있는 것으로 집권화와 분권화가 있다.집권 ... 에게 위임한 것이다.환경이 급변하는 상황, 기술변화가 빨라서 고도의 기술과 복잡한 기술이 요구되는 상황에서는 보다 유연하게 적용할 수 있는 분권화가 집권화보다 유리하다.이에 따라 생성 ... 화(centralization)는 의사결정 및 통제의 권한이 상위층에 집중되어 있는 형태를 말하며, 분권화(decentralization)는 조직의 여러 계층에 대폭 위양되어 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.05
  • 집권화와 분권화의 장단점
    집권화와 분권화의 장단점목차집권화와 분권화I. 집권적 관리조직(집권화)1) 집권적 관리조직의 의의2) 집권적 관리조직의 장단점II. 분권적 관리조직(분권화)1) 분권적 관리조직 ... 다. 또 아무리 분권화된 조직일지라도 권한이 아주 분산되어 버린다는 것은 조직의 해체를 의미하므로 존재할 수 없다. 따라서 집권 또는 분권이라 하더라도 그것은 정도 문제인 것이다.I ... 의 의의2) 분권적 관리조직의 장단점1/ 장점- 독립채산제의 채용- 결정권의 분산- 의사결정의 합리화- 업무의 분권화- 유능한 경영자 양성2/ 단점- 공통비의 다액화- 각 사업부
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.02
  • 집권화와 분권화의 비교와 결정요인, 집권화의 문제점, 분권화의 필요성
    집권화와 분권화의 비교와 결정요인, 집권화의 문제점, 분권화의 필요성목차집권화와 분권화I. 집권화와 분권화의 결정요인1. 의사결정의 중요성2. 업무의 유동성3. 관리능력과 권한 ... 위임4. 부서의 독립성과 연관성 평가II. 집권화의 문제점III. 집권화와 분권화의 비교1. 집권화1/ 장점2/ 단점2. 분권화1/ 조건2/ 장점3/ 단점IV. 분권화의 필요 ... 성* 참고문헌집권화와 분권화조직구조를 형성하는 집권화(centralization)는 권한의 배분에 대한 사항으로 의사결정권과 통제의 권한이 상위 권력층에 집중되어 있는 조직 형태를 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.03
  • 집권화와 분권화의 장단점 비교
    집권화의 분권화의 장단점 비교집권화는 조직 내 자원배분에 관련된 의사결정의 집중도 및 직무수행에 관계된 의사결정의 집중도를 포함하는 직위 간 권한의 분배 정도로 규정한다(Hage ... & Aiken, 1969). 수직적 분화의 구조적 형태로서 가장 많이 논의되고 있는 것 중의 하나가 집권화에 관한 것이다. 집권분권은 상대적인 개념으로 어떤 조직도 완전 ... 한 집권이나 분권화는 있을 수 없으며, 양자 사이에는 항상 균형이 필요하다.집권화와 분권화는 조직계층 상하 간의 권한분배를 기준으로 하여 분류하는 것으로, 일반적으로 집권이란 의사결정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.20
  • 집권분권화의 의의 및 촉진요인
    집권분권화의 의의 및 촉진요인목차집권분권화I. 집권관리와 분권관리의 의의II. 조직의 집권화를 촉진하는 요인III. 조직의 분권화를 촉진하는 요인* 참고문헌집권화와 분권 ... 화I. 집권관리와 분권관리의 의의집권관리(centralized management)는 관료적 관리의 형태로서 모든 결정권과 관리권이 최고경영자에 집중되고 하위의 각 부분에 자주 ... 에는 집권관리가 분권관리보다 효과적이라 할 수 있다.분권관리(decentralized management)란 의사결정권한이 중앙집권적으로 최고경영층에 집중되지 않고 하위의 관리계층
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.14
  • [조직의 구조] 분업, 부문화, 집권화와 분권
    [조직의 구조] 분업, 부문화, 집권화와 분권화목차조직의 구조I. 분업1. 수평적 분업2. 수직적 분업II. 통합III. 부문화1. 기능별 분화2. 제품별·고객별·지역별 분화IV ... . 집권화·분권화의 개념과 의사결정* 참고문헌조직의 구조조직은 과업을 맡고 있는 여러 개인들 혹은 집단들로 구성되어 있다. 물론 이들은 서로 연결되어야 제구실을 한다. 서로 연결 ... 가 조성되고, 조직적 차원에서 자원의 배분과 전략적 초점이 분산된다.IV. 집권화 ? 분권화의 개념과 의사결정집권화(centralization)는 조직의 의사결정권한을 조직상층부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.12
  • [집권화와 분권화] 집권화전략과 분권화전략
    [집권화와 분권화] 집권화전략과 분권화전략목차집권화와 분권화Ⅰ. 집권화 전략Ⅱ. 분권화 전략Ⅲ. 전략의 선택에 영향을 미치는 요인들1. 규모의 경제2. 경험효과3. 상품차별화집권 ... 등으로 어느 한 자회사가 움직일 수 없을 때 국제기업 시스템 전체가 움직일 수 없게 되는 단점이 있다.2. 분권화 전략분권화 전략은 집권화 전략과 반대로 자회사가 진출해 있 ... 하는 체계를 취하고 있다.3. 전략의 선택에 영향을 미치는 요인들국제기업이 집권화와 분권화 전략 중 특정의 전략을 선택하는 데 영향을 미치는 기업 내의 요인들을 살펴보면 다음과 같
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.04.21
  • 집권화와 분권
    집권화와 분권화Ⅰ. 집권분권의 의의1. 집권분권의 개념2. 집권분권의 형태Ⅱ. 집권분권의 촉진요인1. 집권화의 촉진요인2. 분권화의 촉진요인3. 집권분권의 조화 ... 4. 권한의 위임Ⅲ. 중앙집권과 지방분권1. 중앙집권과 지방분권의 의의2. 중앙집권과 지방분권의 장단점3. 진중앙집권화와 중앙통제Ⅳ. 일선기관1. 일선기관의 의의2. 일선기관의 장 ... 의 방식6. 우리나라의 광역행정Ⅰ. 집권분권의 의의1. 집권분권의 개념집권화란 의사결정권과 명령 및 지휘권이 조직에 있어서의 상부 또는 상급조직에 집중되어 있는 경우를 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    집권화와 분권화의 촉진 요인에 관해 설명하시오
    과목 : 사회복지행정론Ⅰ. 집권화와 분권화의 촉진 요인에 관해 설명하시오.1) 집권화의 촉진요인2) 분권화의 촉진요인2. 리더십에 가장 중요한 자질이나 특성이 무엇인지 설명하시오 ... 에게 요구되는 자격과 조건에 관해 설명하시오.Ⅰ. 집권화와 분권화의 촉진 요인에 관해 설명하시오.집권화와 분권화 단수하게 단어의 의미를 본다면 집권화는 의사결정정의 권한 조직계층 ... 로 나오고 우리가 세금을 내는 곳도 정부이다. 우리나라의 중앙집권권력을 좀 낮추기 위해서 지방분권운동이 일어나고 있다. 집권화와 분권화의 촉진요인에 대해 알아보겠다.1) 집권화의 촉진
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23 | 수정일 2020.01.24
  • 국제경영의 전망, 국제경영과 집권화, 분권
    국제경영의 전망, 국제경영과 집권화, 분권화목차국제경영I. 국제경영의 전망1. 국내 지향형 기업2. 현지 지향형 기업3. 지역 지향형 기업4. 세계 지향형 기업II. 국제경영 ... 과 집권화, 분권화1. 국제경영 의사과정과 통제1) 전략적 의사결정2) 관리적 의사결정3) 업무적 의사결정* 참고문헌국제경영I. 국제경영의 전망다국적기업이 국제경영 기업이라 하 ... . 국제경영과 집권화, 분권화1) 국제 경영 의사과정과 통제현지관리상의 각종 의사결정과제라는 것이 특정의 과제에 관한 자원의 규정, 조달, 운용에 관련되는 것이라고 생각한다면 그것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.27
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2025년 11월 28일 금요일
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- 작별인사 독후감