"단체협약체결의사"의 검색결과 입니다.

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노동조합의의미 노사협의회 부당노동행위 생활법률 노사관계 사례 제주대 노사 교원단체 노무사 노동법 노사관계론

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"단체협약체결의사" 검색결과 1-20 / 2,209건

프랑스 노조와 단체교섭의 특징

되는 상황에서 소수노조에 의한 협약 체결은 점차 유효성을 인정받기 어려워졌다 .Ⅱ. 기업별 단체교섭의 진행 - 기업 내의 근로자대표 시스템 1) 사용자 : 사회경제위원회 회의 ... 을용된다 . 노동법전에서는 단체협약의 체결 요건으로 다수대표원칙을 도입하고 있다 .Ⅱ. 기업별 단체교섭의 진행 - 조합대표위원 또는 기업협의회가 없는 기업에서의 단체교섭 - 근로자 ... 도 교섭의사를 표명하지 않은 경우 : 이때 사용자는 대표적 노조로부터 위임받은 근로자와 협약을 교섭 및 체결할 수 있다 . 이 경우 근로자가 서명한 협약은 유효표의 과반수에 해당

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.18

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민법 ) 업무상 재해로 인한 사망 등 일정한 사유가 발생하는 경우 조합원의 직계가족 등을 채용하기로 하는 내용의 단체협약 [게시] 다음 판례

. 27. 선고 2016다248998 전원합의체 판결 [손해배상등]〈고용계약 체결의 청약에 대해 승낙의 의사표시를 구하는 사건〉[1] 민법 제103조에 의해 단체협약이 무효인지를 판단 ... 는지 판단하는 기준[2] 갑 주식회사 등이 노동조합과 체결한 각 단체협약에서 업무상 재해로 인해 조합원이 사망한 경우에 직계가족 등 1인을 특별 채용하도록 규정한 이른바 ‘산재 유족 ... 므로, 노동조합과 사이에 근로자 채용에 관하여 임의로 단체교섭을 진행하여 단체협약을 체결할 수 있고, 그 내용이 강행법규나 선량한 풍속 기타 사회질서에 위배되지 아니하는 이상 단체

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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노사관계론 ) 성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는 발전방향을 결론에 대해 서술

한다.(2)단체협약의 법적 성격단체협약은 노사 간에 체결되는 것이고 그 체결방식과 효력이 발생하는 것이 집단적으로 이루어지기는 하지만, 기본적인 형태는 사인 간의 자유의사에 기초 ... 요구안에 따라 파업을 벌이기도 하였다. 결국 91년 ‘지역적 구속력’이라는 단어를 명시한 단체협약을 체결할 수 있었던 것을 통하여 지역별 건설노조가 안정된 노조로서 발전할 수 있 ... 으로 열악하며, 아직도 상당한 부분에서 한계를 가지고 있다. 이러한 점에서 91년 체결된 포항지역건설노조의 단체협약은 노동자의 권리를 보호하고자 단결하였으며, 그에 따라 단체협약이 성공

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.11

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노동법 기출문제

의 실효성 보장과 공정한 교섭유도③ 근로자의 업무연속성 확보④ 기업손실 최소화⑤ 단체협약의 조기 체결 유도36. 직장폐쇄의 정당성 요건으로 옳은 것은?① 사용자 측이 먼저 실시 ... 고정수 정지된다.③ 법적 지위를 상실하나 조직은 존속할 수 있다.④ 단체협약의 효력이 유지된다.⑤ 노동위원회에 자동 복원된다.31. 부당노동행위로 인정되지 않는 것은 어느 것인가 ... 쌍방에 부과된다.④ 교섭대상은 임금문제에 한정된다.⑤ 사용자는 교섭창구단일화를 거부할 수 없다.33. 단체협약의 유효기간에 대한 설명으로 가장 타당한 것은?① 원칙적으로 3년을 초과

시험자료 | 24페이지 | 4,400원 | 등록일 2025.11.06

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노동법개론_중간고사 대체 레포트 (임금반납, 삭감 등의 법리해석 기준)

고 노사합의만을 이유로 임금과 상여금을 반납 처리하는 것은 부당하다고 주장하고 있음(한편 최근 법원은 현재의 집행부가 조합원 찬반투표를 거쳐 승인된 단체협약의 체결을 사유로 하여 기존 ... 해야 할 필요가 있다.이 보고서에서는 워크아웃 기간 동안 임금삭감 및 반납을 노사 간 합의한 K사의 사례를 통해 “단체협약 및 임금의 삭감 등의 법리해석 기준과 노사합의서상 ... 에 대해서 논의하고자 한다.Ⅱ 임금반납? 삭감 등의 법리해석 기준1. 임금의 일반원칙노동관계법상 임금은 노동자와 사용자사이의 단체협약, 근로계약, 취업규칙 등을 통해 노사 간 자유

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.04 | 수정일 2025.10.01

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[레포트] 계약법 관련 대법원 판례 감상문

용어들로 읽고 이해하기에는 무리가 없었다는 것이다. 판시사항부터 쭉 보면서 감상문을 작성하겠다.판시사항에서는 ‘단체가 구성원을 피보험자로 하는 생명보험계약을 체결함에 있 ... 어서, 규약을 구비하지 못한 경우, 보험계약으로서의 효력발생 요건이 무엇인지, 상법에서 단체보험의 유효요건으로 규정하고 있는 ‘규약’의 의미 및 취업규칙이나 단체협약상의 근로자의 채용 및 ... 의 동의의 방식, 상법 제735조의3에서 규정하고 있는 규약이나 상법 제731조에서 규정하고 있는 서면동의 없이 단체보험계약을 체결한 자가 그 보험계약의 무효를 주장하는 것이 신의

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.04

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(주식회사법 C형) [대법원 2017. 12. 5. 선고 2016다265351 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오

한다. 협약이 체결된 이후에는 소외 1은 그동안 활동해 온 대책협의회를 해산하고, 친목을 목적으로 하는 단체로 전환한다. 또한 그간 추진되고 있거나 예정되어 있던 각종 집회와 시위 일정 ... 고한다고 주장한다. 이뿐 아니라 상생협력협약 체결 당시 피고 회사의 주주들은 주식포기각서를 작성하였고, 사실 피고 회사의 실질주주는 원고인 대책협의회 또는 친목단체 회원으로 봄 ... 가 해산하고 친목단체가 재결성되어 피고 회사의 수익금이 친목단체에 귀속되어 회원들에게 분배되고 있다는 사실, 상생협력협약의 체결서에 원고들이 실질적인 주주라는 근거가 없고, 구체적인

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.22

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정치학_체제분석_사회협약체제

관계법(Industrial Relation Act)□ 1970년대 말 제임스 캘러한 노동당 정부 집권기(1976년-79년) : 임금인상 자제를 내용으로한 사회협약 체결□ 1975 ... 인상억제를 위해 사용자와 안정화 협약 체결 및 LO와 임금동결 합의 유도□ 1950년대 후반 이익집단들이 정부의 각종 특별위원회에 참여토록 하여, 정부 입법안에 대한코멘트, 경제정책에 대한 합의 유도. ... 합의제 민주주의의 기반 : 사회협약(사회적 합의)체제1. 정의상이한 이해관계를 갖는 집단들이 경쟁이나 대결이 아닌 타협이나 협상, 그리고 협의나 합의를 통해 갈등을 조정하고 공동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.13

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노동정책의이해 1. 우리나라 노동조합의 경제적 효과에 대해 임금, 생산성, 직무만족 영역에 대해 서술하시오. 2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할에 대하여 서술하시오. 3. 우리나라 노동시장 이중구조 문제의 현황과 해법에 대하여 서술하시오.

으며, 노동조합 및 노동관계조정법에서도 단체교섭권을 규정하고 있다.]단체협약은 노동조합 및 그 연합체와 사용자 혹은 사용자단체 간에 체결된 개별·집단적 근로관계에 대한 계약이 ... 노동정책의 이해1. 우리나라 노동조합의 경제적 효과에 대해 임금, 생산성, 직무만족 영역에 대해 서술하시오.2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할에 대하여 서술하시오.3. 우리 ... 노조라는 별칭을 받는 노조원들이 기업의 생산성을 도모하기 보다는 자신의 안위를 위해서 노조활동을 한다는 비판에서 자유로울 수 없다고 생각한다.2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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노동쟁의 조정과 쟁의행위의 정당성, 노조법상 단체협약의 내용과 효력

에서 일종의 분쟁이 발생하고 이를 해결하기 위한 다양한 과정과 방법이 존재하고, 그 결과 단체협약이 체결되게 되는데, 이하에서는 이에 대해 살펴보고자 한다. 구체적으로 ① 노동쟁의 ... 성을 확보하기에 더 타당한 방식이라 할 수 있다.이렇게 체결된 단체협약의 내용은 크게 ‘규범적 부분’과 ‘채무적 부분’으로 구별될 수 있다. 먼저, 규범적 부분에 관해 서술하면, 본디 ... 단체협약은 사용자와 노동조합이 체결한 ‘계약’이지만, 근로조건의 기준 등에 있어서는 협약당사자인 노동조합이 아닌 그 구성원인 개별조합원과 사용자를 구속하는 ‘규범적 효력’이 인정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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1)노동조합의 정의 및 실무적인 조직운영 내용을 조사하여 요약 정리하고, 2)성공적인 산업평화 노사관계

를 소집한다. 안건은 조합우너이나 대의원의 3분의 1 이상이 제시한다.5) 단체교섭과 단체협약노조의 핵심적 활동은 사용자 및 사용자 단체와의 교섭과 단체협약의 체결이다. 노동조합 대표 ... 자는 사용자나 사용자 단체와 교섭을 하고 단체협약을 체결할 권한을 가진다. 그렇기 때문에 노조 대표가 막강한 권한을 가지는 것이다. 단체협약은 당해 사업이나 사업장에서 사용 ... 하시오.목차I. 서론II. 본론1. 노동조합의 정의2. 노동조합의 실무적인 조직 운영1) 설립신고와 규약2) 노동조합의 총회3) 대의원회4) 임시총회의 소집5) 단체교섭과 단체협약

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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첨부된 논문을 읽고 미국 노조법과 우리나라 노조법중 쟁점화 될수 있는 주제를

1. 주제의 선정 2. 미국 제도와 한국 제도의 유사점과 차이점 1) 단체교섭 참여 주체의 구성 방법의 차이 (1) 미국식의 교섭대표제 (2) 한국의 노동조합제 2) 단체협약 효력 ... , 입장, 의사를 전달할 수 없을 뿐 아니라 단체교섭이 결렬되지 않고서는 파업과 같은 실질적인 행동에 나설 수도 없기 때문이다. 다만, 단체교섭은 모든 노조원들의 이해관계를 반영 ... 해서 사용자측과 협상을 진행할 수 있느냐에 대해 의문이 있을 수 있다. 그리고 만약 단체교섭을 주도하는 주체가 노조원들의 의사를 충분히 반영할 수 없다면 이들이 설령 사용자와 어떠

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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국제협상에 대해 개념, 필요성, 문제점, 현황에 대해 논하시오

라는 것은 어떤 사안에 대해 타결 의사를 가지고 있는 둘 이상의 당사자가 의사소통을 통해 상호 만족할 수 있을만한 수준으로 합의에 이르는 과정이다. 개인과 개인, 개인과 단체 등 여러 ... 은 1992년에 리우에서 시작됐다. 기후 위기의 심각성을 인지한 전 세계는 지구환경보전을 목적으로 기후변화협약을 체결하였다. 여기에서 시작된 협약은 매년 당사국 총회 형태로 개최 ... 량을 제시하며 주기별로 갱신하였다. 1997년 체결된 교토의정서는 2020년에 만료되었고 파리협약에서 이후 내용을 새롭게 정립하였다. 이후에는 인류 생존이라는 공동의 이익으로 인하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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주식회사법 ) 사실관계 법적 쟁점과 법원의 판단 자신의 의견. 대법원 2017. 12. 5. 선고 2016다265351 판결을 목차 따라 서술

과 협력기업은 신청 이전에 기업 간 상생협약을 체결하고 상생협력 지원 대상으로 선정될 경우 지원기간 동안 상생 협약을 유지해야 한다. 이는 중소기업이 대, 중소기업 사이에 상생협 ... 425조에 따르면 주식인수의 청약을 하고자 하는 자는 주식청약서 2통에 인수할 주식의 종류 수와 주소를 기재하여 기명날인하거나 서명해야 한다. 청약서는 계약 체결의 의사가 있는 쪽이이다. ... 력 협약(이하 ’이 사건 상행협력 협약‘)을 했다. 상생협력 협약이란 국내의 중소기업들을 지원하기 위해 국가와 정부에서 마련한 다양한 제도 중 하나로 제도에 신청하고자 하는 중소기업

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.17 | 수정일 2024.06.10

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[국제법]조약법, 조약의 유보, 해양법상 내수

하고, 효과적인 수단의 하나이다. 조약은 법적 구속력을 갖기 때문에 일단 발효되면 조약의 당사자가 합의를 일방적으로 파기할 수 없다. 조약은 국제법 주체에 의해 체결된다. 비엔나 협약 ... 국가의 기관, 연방국가의 지방, 교전단체 등에게 조약 체결능력이 인정되기도 한다. 개인에게는 조약 체결능력이 인정되지 않는다. 조약은 국제법의 지배를 받는다. 국제사회에서 어떤 ... 1. 조약법에 대해 논하시오.서론조약이란 국제법 주체들이 일정한 법률효과를 발생시키기 위해 체결한 국제법의 규율을 받는 국제적 합의이다. 조약은 국제관계를 규율하는 가장 유용

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2023.02.01

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창녕 한성병원 SWOT 분석 & 지역 동네병원 SWOT 분석

병원 장례식장 업무 협약을 맺었다.- 창녕군과 지역사회 통합건강증진사업 업무협약을 체결하였다.- 창녕경찰서와 유관기관·단체와 피해자 보호·지원 강화를 위한 업무협약(MOU)을 체결 ... 에 타 병원이 없어 지역 내 병원을 독점한다.- 지역 내 의원(푸른 병원)과 진료 협약을 체결하였다.- 병원 앞 도시계획도로를 개설하여 병원 앞 도로가 깨끗하다.- 창녕농협과 한성 ... 하였다.- 창녕 여자고등학교와 산학협력 체계를 구축하였다.- 농촌에 위치하여 교통이 편리하지 않다.- 건강보험공단으로부터 의료장비(CT) 운용인력 기준 지침에 따라 영상의학과 의사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.23 | 수정일 2022.05.30

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수업내용을 근거로 1) 유엔아동권리협약의 주요 원칙과 2) 아동권리 협약 상의 4가지 아동권리에 대하여 서술하고, 3) 현재 한국의 아동권리 협약의 이행 상황에 대한 자신의 의견과 그렇게 생각하는 이유에 대해 서술하시오.

는 모든 권리들을 보장하기 위한 조약으로 전 세계를 통틀어 191개의 국가에서 아동권리협약에 참여하면서 최초의 전 세계적인 아동 인권을 위한 협약이 체결되게 되었다. 이번 레포트 ... 는 권리를 보장하는 것을 의미하며, 아동의 나이와 성숙도에 따라 의사결정의 비중이 결정될 수 있어야 한다는 것을 명시하고 있다.2) 아동권리 협약상의 4가지 아동권리-생존권아동권리 ... . 이를 발달의 권리라고 칭한다.-참여의 권리아동권리협약에 따라 모든 아동들은 스스로와 밀접한 관계를 형성하며 상호 영향을 주는 대상들에 대하여 자유롭게 의사표현을 하며 의견을 전달

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.30

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복지 ) 주변의 장애인 관련 사회복지기관에 대해 조사하시오

도록 서비스를 제공하는 데 책임을 다한다.2015년에 전국 장애인 복지관 평가 최우수기관으로 선정될 만큼 체계적인 서비스를 갖추고 있다. 또한 ㈜쿱스토어울산 업무 협약을 체결해 장애인 ... 들이 일할 수 있는 환경을 만들어주고, 울산언어심리운동센터와 협약을 체결해 장애인들의 재활을 도와준다. 그 결과 2021년 보건복지부 사회복지시설 평가 A등급으로 선정되는 쾌거를 얻 ... 화된 자본주의로 가기 위해서 필수적이다. 국가 또는 자치단체가 사회사업에 책임과 사명을 가지고 여러 정책을 제시하게 되면 행복지수가 더 높은 국가를 만들 수 있다.2. 본론1) 울산

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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사회복지법제와실천 레포트_국제법 중 하나를 택하여 국제법에 관하여 설명하고....

1사회복지법제와실천목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국제법2. 장애인권리협약3. 장애인 권리협약 관련 국내법 : 장애인 차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 2017.7.26.Ⅲ ... 국제적 규범의 기초가 되었다.본론에서는 서론에서 언급한 내용인 국제법에 대해 설명하고 국제법 중 ‘장애인 권리협약’에 관련된 국내법과 이 국내법의 점검 및 적극적인 실행 방안에 대하 ... 6조 제1항에 의거하여 체결?공포된 조약과 일반적으로 승인된 국제법규는 국내법과 같은 효력을 지닌다. 국제법의 종류는 국제조약과 국제법규 두 가지가 있는데 국제조약은 국가와 국가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.25

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5주차에서 학습한 국제법 중 하나를 택하여 국제법에 관하여 설명하고 관련된 국내법이 어떤 것이 있는지 찾아보고

는지 점검해보고, 국내에서 선택한 국제법을 실행할수 있는 방안에 대하여 작성하시오.목차I. 서론II. 본론1. 장애인 권리협약(1) 협약 체결의 원인(2) 구성 및 주요 내용(3 ... 는지에 대해 살펴보고자 한다. 그리고 이것이 유효하고 적절한지에 대해 평가해보고자 한다.II. 본론1. 장애인 권리협약(1) 협약 체결의 원인장애인 권리협약은 2006년 12월 13일 ... ) 법적 성격2. 장애인차별금지법III. 결론-장애인권리협약의 국내적 실행 여부에 대한 고찰-IV. 참고문헌I. 서론2019년의 국가인권실태 조사 결과에 따르면 우리나라 국민 10명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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