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"남녀차별금지법" 검색결과 1-20 / 5,246건

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[인권법]우리나라에는 고용에서의 성차별을 금지하는 남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률이나 장애를 이유로 한 차별을 금지하는 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률이 제정되어 있으나, 포괄적 차별금지법은 부재한 상황이다. 포괄적 차별금지법의 입법필요성에 대해 논하시오

되어 있다 하더라도, 구체적인 법적용을 위한 개별법이 제정되지 못해 이를 보장하기는 어려운 것이 현실이다. 현행법 중 고용에 대한 성차별 금지를 위한 「남녀고용평등과 일·가정 양립 ... 적 차별금지법으로 「남녀 간의 실질적 평등을 위한 법」을 2014년 제정하였으며, 「기회 균등을 위한 법률」을 제정하여 효과적으로 평등 가치를 보장하고 있다. 차별 금지를 위한 독립행정 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 포괄적 차별금지법의 개념2. 포괄적 차별금지법의 찬성의견3. 포괄적 차별금지법의 반대의견4. 포괄적 차별금지법의 필요성5. 외국의 차별금지법 제정

방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.07.04

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인권법4공통) 우리나라에는 고용에서의 성차별을 금지하는 남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률이나 포괄적 차별금지법의 입법필요성에 대해 논하시오0k

인권법4공통) 우리나라에는 고용에서의 성차별을 금지하는 남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률이나 포괄적 차별금지법의 입법필요성에 대해 논하시오0k법학과 인권법4공통우리나라 ... 에는 고용에서의 성차별을 금지하는 「남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률」이나 장애를 이유로 한 차별을 금지하는 「장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률」이 제정되어 있 ... 으나, 포괄적 차별금지법은 부재한 상황이다. 포괄적 차별금지법의 입법필요성에 대해 논하시오(찬반주장의 내용소개 및 찬반 각 주장에 대한 반박 논거제시, 본인의 주장 및 논거제시할 것

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.06

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남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 목적, 주요내용, 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 범위, 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)과 직장내성희롱 분석

남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 목적, 주요내용, 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 범위, 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)과 직장내성희롱 분석Ⅰ ... . 개요Ⅱ. 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 목적Ⅲ. 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 주요내용1. 남녀차별금지법 및 시행령의 주요내용은 다음과 같다1) 제 ... 어서의 차별금지)6) 제7조(성희롱의 금지 등)2. 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률시행령Ⅳ. 남녀차별금지및구제에관한법률(남녀차별금지법)의 범위1. 남녀차별의 정의2. 남녀차별금지

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27

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남녀차별(여성차별, 성차별)의 개념과 정의, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 금지, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 관련기관과 관련법, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 사례, 해결방안

남녀차별(여성차별, 성차별)의 개념과 정의, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 금지, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 관련기관과 관련법, 남녀차별(여성차별, 성차별)의 사례, 남녀차별 ... 에서의 남녀차별금지2. 교육에서의 남녀차별금지3. 재화?시설?용역 등의 제공 및 이용에서의 남녀차별금지4. 법과 정책의 집행에서의 남녀차별금지5. 성희롱의 금지Ⅴ. 남녀차별(여성차별, 성 ... 5. 제5장 법과 정책의 집행에서의 남녀차별금지기준Ⅶ. 남녀차별(여성차별, 성차별)의 사례1. 사건번호2. 신청인3. 피신청인4. 주문5. 이유1) 당사자 주장2) 사실관계3

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.11

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[여성인권 관련법] 성폭력특별법, 가정폭력방지법, 성매매특별법, 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률

여성인권 관련법[여성인권 관련법] 성폭력특별법, 가정폭력방지법, 성매매특별법, 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률CONTENT1여성인권 관련법I. 성폭력특별법1. 주요 내용2 ... . 보완되어야 할 문제II. 가정폭력방지법1. ‘처벌법’의 내용2. ‘보호법’의 내용III. 성매매특별법1. 주요 내용2. 성매매특별법의 문제점IV. 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 ... * 참고문헌여성인권 관련법유엔은 1998년 12월 10일 '세계인권선언 을 통해 기본적 인권, 인간의 존엄과 가치, 남녀의 평등한 권리에 대한 신념을 인류의 도덕적 기준이자 보편

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.26

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남녀고용평등법의 주요내용과 차별금지 문제분석

? 목차1.남녀고용평등법의 주요 내용2. 조문3. 차별의 금지와 유형4. 판례남녀고용평등법의 주요내용과 차별금지 문제분석1. 남녀고용평등법의 주요내용# 요약고용에 있어서 남녀 ... 의 평등한 기회와 대우를 보장하기 위해 제정한 법률이다.(1987. 12. 4, 법률 제3989호).# 고용상 ‘차별’가. 남녀고용평등법은 제2조제1항에서 ‘차별’의 개념을 규정 ... .3 판단기준근로기준법 제5조는 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 차별적 대우를 하지 못하도록 규정하고, 남녀고용평등법 제8조 제1항은 사업주는 동일한 사업 내의 동일가치노동에 대하

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.28

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[법률][법]법률과 문화재보호법중개정법률안검토, 법률과 소득세법중개정법률안검토, 법률과 은행법중개정법률안검토, 법률과 남녀차별금지및구제에관한법률검토, 법률과 환경관련법률검토 분석

법률과 문화재보호법중개정법률안검토, 법률과 소득세법중개정법률안검토, 은행법중개정법률안검토, 법률과 남녀차별금지및구제에관한법률검토, 법률과 환경관련법률검토 분석Ⅰ. 법률과 조세감면 ... 규제법중개정법률안검토1. 중소기업 지원을 위한 개정1) 개정내용의 개요2) 검토의견2. 특별세액감면과 다른 조세지원과의 중복 허용1) 개정이유 및 개정내용2) 검토의견3. 중소제조 ... 업 등에 대한 부가가치세 경감1) 개정내용 및 개정이유2) 부가가치세의 과세유형Ⅱ. 법률과 문화재보호법중개정법률안검토1. 문화재보호법중개정법률안(고흥길의원 대표발의)1) 비지정

리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.11

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[여성관련법률]남녀고용평등법, 여성발전기본법, 남녀차별 금지 및 구제에 관한 법률에 대한 이해와 실태 및 한계와 문제점 개선방안

(1) 남녀고용 평등법①남녀고용평등법이란?② 설립 목적③남녀고용평등법 제정배경④남녀고용평등법의 구성⑤남녀고용평등법의 성격(1) 양성간의 차별금지법·모성보호법 및 근로여성복지법(2 ... 구제에 관한 법률’의 취지④ ‘남녀차별금지 및 구제에 관한 법률’의 구성과 내용⑤ ‘남녀차별금지 및 구제에 관한 법률’의 개정안(1) 남녀고용 평등법①남녀고용평등법이란?-1987 ... 평등 우수기업 지원ㅇ 벌칙 상향조정⑧ 남녀 고용평등법의 한계와 문제점1) 차별금지규정의 편면성가. 현행 평등법은 제 2장의 표제를 `고용에 있어서 남·녀 평등한 기회 및 대우`등

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.12

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[여성학개론] 여성발전기본법, 남녀차별금지 및 부재에 관한 법률

함을 목적으로 한다.제2조 (기본이념) -이 법은 개인의 존엄을 기초로 하여 남녀평등의 촉진, 모성의 보호, 성차별적 의식의 해소 및 여성의 능력개발을 통하여 건강한 가정의 구현 ... - 생략제9조 (계획수립 및 시행의 협조) - 생략제10조 - 삭제 제11조 (성차별개선위원회)1 정부는 각종 법 제도, 행정조치 및 관행등에 나타나는 여성에 대한 차별을 시정 ... 여성학개론여성발전 기본법{ 본 법률의 내용을 명시하는데 있어 글씨의 확대나 밑줄은 제 임의로 넣은 것이므로 법률의 원내용과는 무관함을 밝힙니다. 또한 본인의 판단에 의해 임의

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.01.07 | 수정일 2021.11.19

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남녀평등의 기본원리를 간략히 서술하시오/ 남녀평등에 관한 우리나라 법체계에 포함되는 법의 종류를 간략히 서술하시오/ 성차별의 의의와 예외를 간략히 서술하시오

을 제시하고, 이법에 맞추어 모든 개별법을 일관되고 체계적으로 정비할 수 있게 한다. 남녀평등에 관한 하위 법에는 1) 성차별 금지법, 2) 적극적 남녀평등촉진법 3) 모성보호법 4 ... ) 돌봄노동지원법 5)성희롱방지법 6)젠더폭력방지법(성폭력, 가정폭력, 성매매방지) 이 있다.2. 남녀평등과 관련된 법의 종류먼저 1)성차별 금지법은 성별을 이유로 불합리하게 대우 ... 하여 인권을 침해하는 행위를 금지하는 법을 말한다. 2)적극적 남녀평등촉진법이란 차별과 편견 등으로 사회참여가 힘든 성별의 사회 참여를 촉진시키고, 실질적 남녀평등을 도모하기 위한 법

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.28

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한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 취업 임금 승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노

다. 물론 많은 제도적인 수단을 통해 남녀간의 취업에서의 차별을 금지하거나 자제하는 노력들이 법제화를 통해서 완화되기는 하였지만 아직도 많은 부분에서 남녀간 취업시장에서 차별은 완전히 ... 을 위한 대책들을 시행하고 있다. 그럼에도 불구하고 성적 차별의 문제는 빠르게 개선되지 않고 있다. 강력한 남녀 평등의 실현을 위한 선언적 법제정이나 규정 지침의 마련보다는 좀 더 실효 ... , 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, ④ 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술하세요.-목차-I. 서 론II

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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남녀평등과법3공통) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 우리나라 남녀평등 관련 법령의 체계에 관하여 간략히 서술하시오0k

고 「여성발전기본법」을 중간법으로 하여 다양한 법령으로 구성되며 또한 국내법과 같은 효력을 가진 국제협약도 포함한다. 내용상 법령은 ①`성차별금지법, ②`적극적 남녀평등촉진법 ... 평가(제10조의2), 남녀평등과 여성발전에 관한 활동을 하는 여성단체와 비영리기구의 지원(제5장), 여성발전기금의 설치운영(제6장)을 골자로 한다.3) 성차별금지법성차별금지법성차별 ... 에게 할당하거나 일정 수의 남성 합격자를 확보하기 위해 채용시험의 합격기준을 남녀를 달리 정하는 것 등은 합리적인 차별로 볼 수 없을 것이다.4) 적극적 남녀평등촉진법이 법은 「헌법

방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.09.04

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임신에 따른 장애 인정의 필요성과 성차별성의 위헌심사 기준으로서의 성역할의 반고정관념화 원칙에 대한 헌법적 고찰 ― 미국 연방대법원의 임신한 피고용인의 해고에 대한 차별심사기준의 함의와 시사점을 중심으로 ― (A Constitutional Analysis on the Relation between Pregnancy Discrimination on Employment, and Sex-Discrimination and Sex-Role Stereotyping — United State Supreme Court’ Decisions on Pregnant Employees)

서울시립대학교 서울시립대학교 법학연구소 이상경

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.07 | 수정일 2025.05.17

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평등권 침해 여부에 대한 심사 방법 - 2019헌가3, 공직자 재산등록 결정을 소재로 하여 - (A Question on the Method of Screening for Violation of Equal Rights - Analysis of 2019Hunka3, Public Service Ethics Act Case -)

전의 공직자윤리법은 입적한 家의 재산을 등록하도록 정하고 있을 뿐인데, 이를 남녀차별적인 규율이라 보는 것은 이해하기 어렵다. 물론, 당시의 민법이 원칙적으로 아내는 남편의 家 ... 에입적하도록 정하고 있었다. 이 조항이 남녀차별적인 것은 분명하다. 그렇다고 하여 문면상 중립적인 공직자윤리법 조항이 남녀차별적인 것으로 이해될 수는 없다.2007년 개정된 공직자윤리 ... 은 이익의 회복을 도모하기 위한 권리가 아니다.헌재는 심사 기준을 선택하는 단계에서 남녀차별이 어떻게 작용하는가에 대해 필요한 정도의 분석을하지 아니하였다. 기존의 판례는 성별이 엄격

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.09 | 수정일 2025.06.16

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유엔여성차별철폐협약(CEDAW) 이후 미국남녀평등헌법수정안(ERA)의 비준동향과 시사점 (The Meaning and Impact of Equal Rights Amendments of USA after the Rectification of Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women)

하려 한다. 또한 이러한 시사점은 특별히 국제법상 다자적 인권협약의 특성에 부합하고 일조하는 한국의 남녀차별금지법이라는 지역적 여성인권보호법을 제정을 위한 검토이다. This s ... 된 이후 미국남녀평등헌법수정안의 역할과 효과에 대한 분석을 한다. 그리고 이러한 분석과 검토를 통해서 궁극적으로 한국의 여성인권보호 및 남녀차별금지관련 법안에 주는 정책적 시사점을 도출 ... 본 글은 최근에 다시 이루어지고 있는 미국남녀평등헌법수정안에 대한 각주의 비준승인과 관련된 국제법상 법적분석과 그 정책적 시사점에 관한 것이다. 국제법상 여성인권에 대한 가장

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09

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조선대 노동법1 중간고사 족보

, 휴일, 휴가,해고 등 각종 근로조건에 대하여 여성임을 이유로 하는 차별이 금지된다. 2. 남녀고용평등법A. 적용 범위남녀고용평등법은 헌법의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등 ... 는 전부 적용하지는 않는다. 3. 남녀고용평등법상의 성차별 금지① 임금에 관한 성차별- 사업주는 동일한 사업 내의 동일 가치 노동에 대해서는 동일한 임금을 지급해야 한다. ... 하거나 불리하게 대우하는 것을 말한다. Ⅱ. 성차별 금지1. 근로기준법상 성차별 금지사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성을 이유로 차별적 대우를 해서는 안 된다. 이로써 임금, 근로시간

시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.07

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EU법과 관련된 법/경제 전망/정치 중에서 하나 선정하여 그에 대한 주제

하는 것이 아니고 사회보험이나 국가의 재정에 의한 사회분담이 이루어지고 있다. 이에 본 레포트에서는 EU노동법과 우리나라 노동법상의 남녀차별금지에 대해 채용과 해고, 그리고 동일노동 ... 적으로 남녀평등을 실현시키고자 직접적이고 명시적인 규정은 명확하지 않다. 또한 EU지침은 임신,결혼유무와 관련한 직접적인 명문규정을 두어 성 차별을 금지하고 있다. 그러나 우리나라의 법 ... 상의 모성보호는 남녀차별금지 규정에 대한 예외규정으로 명시되고 있으며 임신, 출산등으로 인한 차별금지 규정이 마련되고 있다. 또 이러한 모성보호에 소요되는 비용은 사업주가 전담

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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1. 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 간략히 서술하시오. 2. 우리나라 남녀평등 관련 법령의 체계에 관하여 간략히 서술하시오.

여 간략히 서술하시오. 우리나라의 남녀평등 관련 법령 체계에 있어 「헌법」과 「양성평등기본법」을 최상위 법으로 보고 있다.그리고 하위 법체계로 성차별 금지법,적극적 남녀고용촉진법,모성보호 ... 관련 규정을 두고 있다. 현행 「헌법」의 날명등 관련 규정은 법 앞의 평등과 성차별을 금지 하는 한편, 여성의 보호와 권의 향상을 기초로 하고 있다. 현행 「헌법」의 남녀평등 관련 ... 을 금지하도록 하는 법을 의미한다. 적극적으로 남녀평등을 촉진하는 법령등도 하위체계로 구성되고 있는데 일련의 적극적 남녀평등촉진법이란 성별에 관한 오랜 고정관념이나 차별로 사회참여

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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차별금지법을 왜 반대해야 하는가? (Why should we object to the Anti-Discrimination Act?)

가 있는데, 차별금지법이 제정된 외국에서는 이미 이런 사건이 발생하고 있다.다음으로, 차별금지법안은 역차별을 야기하게 된다. 예를 들어, 성별정체성을 이유로 한 체육 공급·이용 ... 해소를 위한 우대조치로서 동성애, 트랜스젠더리즘을 옹호, 조장하는 교육을 실시할 수 있도록 하는 내용이 담겨져 있다.이와 같이, 차별금지법은 여성의 인권과 표현·양심의 자유 등 국민 ... 2020년에 국회에서 발의된 차별금지법안에는 국민의 자유와 권리를 빼앗고, 국가와 사회의 기본 제도와 질서를 파괴하는 내용들이 담겨져 있다. 우선, 성별정체성 차별금지 조항

논문 | 57페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09

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남녀평등과법 2024년 2학기 방송통신대 중간과제물)많은 국가에서 통용되고 있는 남녀평등의 의의와 그 기본원리에 관해 간략히 서술하시오 우리나라의 남녀평등에 관한 현행의 법체계 중 법령과 국제협약에 관해 간략히 서술하시오

. (배점 : 18점)1) 기본법 : 헌법과 양성평등기본법2) 성차별 관련법: 성차별 금지법과 적극적 남녀평등촉진법3) 성희롱 방지법: 성차별 금지법과 젠더폭력 특별법4) 젠더폭력(성폭력 ... 한 내용과 성격에 따라 ① 성차별 금지법, ② 적극적 남녀평등촉진법, ③ 모성보호법, ④ 돌봄노동 지원법, ⑤ 성희롱 방지법, ⑥ 젠더폭력 특별법(성폭력·가정폭력·성매매 특별법) 등 ... 하고 있다. 이는 현재 전 세계 헌법 중에서도 남녀평등 관련 조항이 매우 포괄적이라는 점에서 주목받는다. 현행 「헌법」은 법 앞의 평등을 보장하고 성차별을 금지하며, 동시에 여성의 권익

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.19

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