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"국제노사관계론" 검색결과 1-20 / 7,903건

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글로벌기업의 노사관계관리 - 효율적 국제노사관리

글로벌기업의 노사관계관리 - 효율적 국제노사관리글로벌기업이 해외에 진출하여 경영활동을 행함에 있어 채용하고 있는 다수의 현지인들을 효율적으로 관리하는 노사관리가 중요하다. 국제 ... 은 더 이상 없고 종국적으로는 생산지를 다른 곳으로 이전할 것이라고 위협하여 자신이 내세운 공식대표를 노조대표로 당선시킨 사례도 있다.한편 글로벌기업이 국제노사관계에 접근하는 방식 ... 다. 그러나 최근에 이르러 보다 중앙집권적 방식으로 노사관리를 행하려는 움직임 나타나기 시작하였다.이러한 추세는 노동조합이 국제연대를 통하여 집합적 행동을 하게 되자 글로벌기업들 역시 통일

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.23

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노사관계론 중간레포트-노사관계 기초와 국제 노동 운동에 대한 개념

노사관계의 기초와 국제 노동 운동에 대한 개념경영학과 ㅇㅇㅇ1. 노사관계는 고용의 직접 당사자인 사용자와 근로자 및 노동조합, 정부와 각종 시민단체 등이 고용조건과 정치, 경제 ... , 사회, 문화, 법률 등 산업 전반의 상호작용을 거치며 노사관계를 정립하는 규칙을 조성하는 과정을 말한다. 세계적으로 노사관계는 자본주의 경제 질서의 전개 과정에 따라 그 관계 ... 와 구조도 함께 변화하였다. 그 시대의 노동 정책, 노사관계 간의 입체적 시각에 따라 특징을 나타내고 있다. 산업혁명 초기에는 기업의 의사결정이 개별적인 고용계약에 맡겨지며 사용자

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.26 | 수정일 2022.04.15

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국제노사관계(국제기업의 노사관계, 고용관계의 국제화, 노동조합의 국제화)

국제노사관계(국제기업의 노사관계, 고용관계의 국제화, 노동조합의 국제화)목차국제노사관계I. 고용관계의 국제화II. 노동조합의 국제화1. 조직적인 결합의 강화2. 평상시의 연대교류 ... 확대* 참고문헌국제노사관계기업의 경영활동이 국내에서 해외로 확대됨에 따라 국제인사관리와 관련한 국제경영활동을 해외에서 실질적으로 수행함에 있어 가장 어려운 문제 중의 하나는 진출 ... 하고 있는 국가에서의 노사관계일 것이다. 왜냐하면 이 문제는 국제기업 내부문제로만 존재하는 것이 아니라 현지인과 현지정부 그리고 현지 법률과의 이해관계 등과 같은 보다 복잡한 외부

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.04

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[국제노사관리 문제] 국제기업(글로벌기업)의 노사관계 해소방안

[국제노사관리 문제] 국제기업(글로벌기업)의 노사관계 해소방안목차[국제노사관리 문제] 국제기업(글로벌기업)의 노사관계 해소방안I. 현지 근로자에 대한 보상II. 현지 근로자 ... 와의 융화방안1. 공동결정2. 품질관리모임3. 집단체제4. 직언제안제도* 참고문헌[국제노사관리 문제] 국제기업(글로벌기업)의 노사관계 해소방안국제기업은 많은 외국에서 현지인 근로자 ... 는 상호반목적인 관계라기보다는 상호협력적이며 공존의 관계로 인식하는 경우가 지배적이라 할 수 있다. 특히 국제기업의 경우 자국 내에서의 노사관계가 아닌 현지국 내에서의 노사관계라는

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.18

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[국제노사관리] 국제노사관계 - 각국 노동조합 조직의 차이(노조의 조직형태 차이, 노조와 정치의 관련성)

[국제노사관리] 국제노사관계 - 각국 노동조합 조직의 차이(노조의 조직형태 차이, 노조와 정치의 관련성)1. 노조의 조직형태 차이노조의 조직형태는 각국별로 상당한 차이를 보일 뿐 ... 되는지에 대해 정확히 인식하는 것이 올바른 노사관계의 정립과 효과적인 노조대응 방안이라 하겠다.2. 노조와 정치와의 관련성노조와 정부기관 혹은 다른 외부단체(종교기관 등)와의 유대관계 ... 산업별 노조형태(craft unions)가 일반적이며, 노사협상은 산업별노조와 해당 기업 간에 이루어지는 것이 관행이다.일본의 경우는 산별노조보다는 기업별 노동조합(company

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.18

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[다국적기업 노사관계][국제화][투자대상국][노사]다국적기업 노사관계의 의의, 다국적기업 노사관계의 국제화, 다국적기업 노사관계의 투자대상국, 향후 다국적기업 노사관계의 방안

다국적기업 노사관계의 의의, 다국적기업 노사관계의 국제화, 다국적기업 노사관계의 투자대상국, 향후 다국적기업 노사관계의 방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 다국적기업 노사관계의 의의Ⅲ. 다 ... 국적기업 노사관계의 국제화Ⅳ. 다국적기업 노사관계의 투자대상국Ⅴ. 향후 다국적기업 노사관계의 방안1. 외국인 직접투자와 노동2. 규제와 대응1) 한국정부의 대응책2) 노동조합의 대응 ... 과 투자대상국을 모두 이 같은 수행정도를 평가하고 다국적기업의 전략과 투자대상국의 정책에 관한 가정을 검증하며 그리고 가능한 한 그들의 활동을 조정한다.Ⅲ. 다국적기업 노사관계의 국제

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15

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우리나라 및 국제 노사관계, 고용관계 비교

화되었으며, 실적에 따른 다양한 보상체계와 이에 따른 소득불평등 증가 등은 노조의 약화를 가져왔다. 미국 노사관계의 다양성은 국제화와 비노조주의의 확산에 따라 사용자 강성의 기업 ... 한 세계화 및 정보화에 따르는 각종 전략이 진행됨에도 불구하고 노사관계에 있어서는 제대로 된 제도나 비전의 제시는 거의 없는 상태라고 생각된다.1980년대 중반 민주화운동과 노동조합 ... 을 한 선진산업국가의 고용관계 경험과 그 결과 수립된 제도 등을 살펴봄으로써 한국노사관계의 문제점을 파악, 해결책을 찾는데 좋은 참고자료가 될 것이다. 그리고 이에 따라 세계화 속

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.19

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[국제기업의 인적자원관리] 국제경영관리자의 선발, 교육, 훈련, 국제기업의 노사관계

[국제기업의 인적자원관리] 국제경영관리자의 선발, 교육, 훈련, 국제기업의 노사관계목차국제기업의 인적자원관리Ⅰ. 인적자원관리의 의의Ⅱ. 국제경영관리자의 선발1. 국제경영관리자 ... 보상1. 해외파견직원에 대한 보상1) 보상정책의 기본방향2) 보상의 유형2. 현지고용인에 대한 보상Ⅴ. 국제기업의 노사관계1. 고용관계의 국제화2. 노동조합의 국제화1) 조직적인 ... 의 국적 선정1) 국적과 무관하게 최적인물을 선정하는 방법2) 현지인을 선정하는 방법3) 본국인을 선정하는 방법2. 해외파견직원의 선발3. 현지인의 선발과 고용Ⅲ. 국제경영관리자

리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.04.25

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국제 세계 노사관계의 단계별 역사적 발전과정

국제 세계 노사관계의 단계별 역사적 발전과정6목차*세계 노사관계의 역사적 발전과정1.제 1단계: 자본전제적 노사관계2.제 2단계: 온정주의적 노사관계3.제 3단계: 완화적 노사 ... 관계4.제 4단계: 계급투쟁적 노사관계5.제 5단계: 민주적 노사관계*세계 노사관계의 역사적 발전과정세계 노사관계는 역사적 시대의 발전과정에 따라 각각 독특한 양태를 가지면서 발전 ... 해 왔다.노사관계의 기반이라고 할 수 있는 경제환경의 변화와 그에 따른 정치적, 사회적 환경변화 그리고 그 시대의 노동관계의 특성에 따라 노사관계의 형태를 달리해왔다.물론 경영에 있

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.02.19

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국제화와노사관계

로의 변화(2) 노동 운동의 가치 변화Ⅱ. 강제된 변화 --------------------- 6(1) 국제화와 기업 환경(2) 사회 의식의 변화Ⅲ. 노사관계의 지향점 ---------- ... --- 9(1) 노동계의 내부 소통 강화(2) 사회 의식의 변화(3) 노동계의 남북 현상Ⅳ. 과도기? ------------------------- 11국제화와 노사관계서론언제 ... 이 사실이다. 이미 노동계는 남북 현상을 겪고 있는 것이 현실이다. 이런 남북 현상도 역시 국제화에서 오는 무제한의 경쟁 체제가 양산한 것이다.Ⅲ. 노사관계의 지향점지금까지는 지금

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.27

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[국제노사관계] 스웨덴의 노사관계

스웨덴의 노사관계경영학부9704107김 민 우총 인구 870만의 스웨덴은 세계에서 가장 잘 사는 나라 중의 하나이다. 경제적으로 풍요한 국가일 뿐만 아니라 빈부의 격차도 적 ... 은 경제적으로 평등한 나라이다. 이렇듯 스웨덴이 풍요와 평등을 동시에 이룩할 수 있었던 배경에는 ‘스웨덴 모델’로 불리는 스웨덴 식 노사관계가 자리하고 있다. 본 보고서에서는 스웨덴 ... 이 어떤 식으로 노사관계를 안정시키며 또한 발전시켜왔는지 살펴보겠다.1. 역사적 배경스웨덴의 노동조합 운동은 1880년대부터 시작되었다. 1886년 최초로 직능별노조가 구성

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.30

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[국제비교][노동시간][노동임금]노동시간의 국제비교, 노동임금의 국제비교, 단시간근로의 국제비교, 고용지속성의 국제비교, 소매업의 국제비교, 자동차산업노사관계의 국제비교 분석

노동시간의 국제비교, 노동임금의 국제비교, 단시간근로의 국제비교, 고용지속성의 국제비교, 소매업의 국제비교, 자동차산업노사관계의 국제비교 분석Ⅰ. 노동시간의 국제비교1. ILO국 ... 의 성장 추이Ⅵ. 자동차산업노사관계의 국제비교1. 비용 증대 압력에 유연히 대처하고 있는 미국 자동차산업 노사1) 변화 모색2) 새턴 프로젝트의 성공 사례3) 단체교섭에서 나타난 ... 가운데 7번째 장시간 노동2. OECD 국가 가운데 최장 노동시간Ⅱ. 노동임금의 국제비교Ⅲ. 단시간근로의 국제비교1. 독일1) 단시간근로자의 정의2) 단시간근로자의 보호3) 단

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.13

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[국제노사] 미국의 노사관계

⊙ 미국의 노사관계§목차 §Ⅰ 역사적 배경Ⅱ 노사관계의 주요 당사자(1) 사용자와 그들의 단체(2) 노동조합(3) 정부Ⅲ 미국 고용관계 구조와 현황(1) 단체협상(2) 고용 관계 ... 법Ⅳ 노사관계의 주요 관점Ⅴ 최근 변화와 시사점Ⅰ역사적 배경1970년대 산업화 이전에 점차 치열해 지는 시장경제에 의해 떨어지는 임금에 대응하기 위해 미국의 숙련공들이 노동조합 ... 로 감소되었다.Ⅱ 노사관계의 주요 당사자(1) 사용자와 그들의 단체미국에 있어서 사용자단체의 중요성은 상대적으로 떨어진다. 많은 다른 국가들과는 달리 노사관계활동을 전담하는 전국

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.18

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[국제노사관계론] 스웨덴의 노사관계

◈ Report ◈『 스웨덴의 노사관계 』과 목 명 : 국제 노사 관계론학 과 : 경 제 학 과교 수 명 : 나 잘 난 교수님학 번 : 1234567성 명 : 손 오 공제 출 일 ... 손실일수는 더욱 적어지는 경향을 보이고 있다. 스웨덴은 소국개방경제라는 측면에서 스웨덴의 노동운동과 노사관계는 많은 시사점을 던진다.Ⅱ. 역사적 배경스웨덴은 산업화가 상대적으로 늦 ... 시기에 노동조합 측 요구의 주안점은 사회보장제도의 개선이었다.1950년대와 1960년대에 스웨덴에서 등장한 협조적 노사관계 유형은 경제가 꾸준히 성장함에 따라 더욱 발전

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.27

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[국제 노사 관계론] 미국의 노사관계

한 목표로 삼아왔으며, 이것을 노사간의 단체교섭으로 해결해 왔다.이러한 노사쌍방의 단체교섭은 '뺏고 뺏기는' 관계가 아니라 신의성실의 원칙에 입각하여 주고받는 절충을 통해 마침내 ... 은 영국과는 달리 와그너법(Wagner Act), 태프트 하틀리법(Taft-Hartley Act)과 같은 각종 노동법에 의해 규제를 받는다. 이때 전국노사관계위원회가 중요한 역할을 하 ... ) 등의 형태로 발전하고 있다. 미국의 노동조합은 다음과 같이 크게 3가지의 조직형태를 띠고 있다. 즉 지방노조, 전국노조 혹은 국제노조 및 전국노조들로 구성된 최고연맹체인 미국노동총

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.21

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[국제노사관계론] 싱가포르의 노사관계

☆ Report ☆『 싱가포르의 노사관계 』과 목 명 : 국제 노사 관계론학 과 : 경 제 학 과교 수 명 : 수 면 제 교수님학 번 : 1234567성 명 : 케 인 즈제 출 ... 일 : 2003. 6. 3Ⅰ. 싱가포르의 노사관계 발전싱가포르의 노사관계는 제2차 세계대전 이래로 극적인 변화가 이어져 왔다. 1959년 이전의 노사관계는 공산주의자들이 배후 ... 에서 조정하는 노조와 식민정부 사이의 정치투쟁적 성격을 띠고 있었으며 이것이 바로 노사관계의 불안정으로 나타났다.노·사·정 관계의 본질은 경우에 따라 상이하지만 기본구조는 다음과 같

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.03

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[노사관계] 국제적시점에서의 한국의 노사관계

국제적 시점에서의 한국의 노사관계한국의 노사관계 국제 노사관계 모델 바람직한 노사관계 방향목차한국의 노사관계 – 1단계1960년대 이후(1960년 ~ 1987년) : 사용자우위 ... 2004년, NOW…경영계에 유리한 개편 노사 양측 시각 차로 인한 합의점 도출에 어려움새로운 노사관계 로드맵의 문제점우리가 가야 할 길은국제적 시점에서…국제노사관계 모델북구형 노사관계 ... 관계(일본)국제적 시점에서 바람직한 한국의 노사관계는…선진국과 같이 갈등과 견제로 이루어지는 것이 아니라 정부, 기업, 노동자 모두가 합의와 공감대로 의해 형성바람직한 노사관계

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.09

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[국제노사관계론] 일본의 노사관계

♤ Report ♤◇ 일본의 노사관계 ◇과 목 명 : 국제 노사 관계론학 과 : 경 제 학 과교 수 명 : 김 경 제 교수님학 번 : 1234567성 명 : 황 제제 출 일 ... 화6. 중소기업Ⅸ. 결론Ⅹ. 참고 문헌Ⅰ. 서론먼저 일본 고용관계의 주변상황을 살펴보고 몇 가지 역사적인 배경을 고찰하고 나서 경영자와 노동조합의 역할과 단체교섭 및 노사협의회 ... 및 생활필수품의 품귀현상으로 인해 격렬한 노동쟁의가 빈번하게 발생하였다. 그 시기의 경영자나 근로자들은 모두 노사관계 측면에서 충분한 경험을 갖지 못하였다. 이때의 노동 측 공세

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.27

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[국제노사관계론] 미국의 노사관계

할 수 있다. 노동조합이 산별 노조로 조직재편을 하게 되면 기업별 노조체제를 전제로 하고 있는 기존의 노동법 체계나 노사관계의 관행들은 전면적으로 달라지지 않을 수 없다. 특히 단체 ... 다. 그러나 향후 단체교섭의 구조가 어떤 식으로 재편되어야 할 것인가에 대해서는 현재 노동계는 물론 학계에서도 본격적인 연구나 논의가 제대로 이루어지지 않고 있다. 한국의 노사관계가 지니 ... ent 노사관계 변화 방향을 확정한 효과를 가져 온 것이다. 이후 미국의 노동조합은 빠른 속도로 활성화되었고 와그너법과 그에 의해 법적 근거를 가진 NLRB는 현재까지 미국 노사관계

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.26

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[국제노사관계론] 독일의 노사관계

☆ Report ☆【 독일의 노사관계 】과 목 명 : 국제 노사 관계론학 과 : 경 제 학 과교 수 명 : 똑 똑 한 교수님학 번 : 1234567성 명 : 홍 길 동제 출 일 ... 동안 독일에서 형성 발전된 노-사 관계체제는 국제학술회의 및 영향력 있는 매체들에서 얼마 전부터 독일식 모델 로 다루어지고 있다. 그것도 다른 나라들에게 선례 또는 모범이 될 수 ... 중앙교섭, 그리고 분권화단체교섭은 노동조합 활동 중에서 가장 기본적이고 핵심적인 활동이라고 할 수 있다. 따라서 단체교섭구조는 해당 나라의 노사관계를 이해하는데 있어서 가장 중요

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.26

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