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"인적자원개발과활용" 검색결과 1,821-1,840 / 81,613건

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    (인적자원관리) 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.
    인적자원을 적재적소에 배치하여 승진이나 성과급 지급과 같은 인사 기능의 타당성을 측정, 검토하고 인력감축의 근거자료로 활용하기도 한다. 이렇듯 인사고과의 결과 내용은 조직의 인사 ... 급 및 성과급 등의 임금 결정기준으로 활용된다.경영자의 관리능력 향상: 타당성과 신뢰성이 높은 인사고과 자료는 기업 경영상의 인적자원관리를 비롯한 생산관리, 마케팅, 재무회계 등 ... [인적자원관리]• 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.인사고과의 정의를 정리타당성과 신뢰성에 대한 용어 정리본인이 생각하는 중요한 이유Ⅰ. 서론
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.06
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    A+받은 과제입니다. 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    우위의 원천이 될 수 있도록 하는 인적자원 관리 관행을 의미한다. 고성과 작업 시스템은 능력개발, 동기부여, 참여기회 등 3개 요소로 구분한다.①고성과 작업조직은 근로자를 비용 ... 양은 훈련·위크숍 방식의 특이한 인적자원개발, 작업장 혁신을 통한 세계적인 수준의 품질과 생산성 향상, 윤리경영과 환경경영에서도 타 회사의 모범이 되는 사례이다. 유한킴벌리 대전 ... [인력개발활용]? 주제 : 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06
  • [인적자원관리]전체 주차 별 주제 중 본인이 가장 다루고 싶은 주차를 선정하여, 내용으로써 작은 벤처, 대기업 성공 또는 실패 사례 조사 및 분석
    자원에 대한 교육과 역량개발을 위한 체계를 갖춤으로써 인적자원의 효과적 활용이 이루어진다는 특징이 있다. 이러한 인적자원관리는 조직의 역량을 강화하고, 조직 구성원의 능력을 강화 ... 을 결정하는 등 더욱 중요해지고 있다. 또한 성과관리는 인적자원관리의 다른 주제들과 밀접한 관계를 보이는데, 성과관리를 바탕으로 조직 구성원의 보상이나 교육, 개발 등을 결정하게 되 ... 므로, 인적자원관리의 가장 기본적인 단계라고 볼 수 있을 것이다. 실제로 많은 기업들이 다양한 성과관리 체계를 개발하고 있으며, 이를 통해 기업을 혁신하는 사례도 나타나고 있다.성과
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.01
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    지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요.
    사회에 대해 책임감을 가지고, 자원활용하여 공동의 목표를 추구하며 발전하는 방식이다.핵심 원칙은 주민들의 협력과 자발적 참여이다. 지역사회 개발 모델은 주민들이 지역사회의 변화 ... 를 위해 스스로 참여하고, 서로 협력하는 과정을 통해 공동체 의식을 증진시키는 데 집중한다. 이러한 과정에서 주민들은 지역사회에 대한 주인의식을 갖게 되고, 지역 내 자원(예: 인 ... 적 자원, 물적 자원)을 효율적으로 활용하여 지역사회의 문제를 해결하는 능력을 기르게 된다.이 모델은 주민들이 실질적인 문제 해결에 참여함으로써, 지속 가능한 발전을 이룰 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.15
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    사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하세요. 그리고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여, 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요.
    전문가는 자원봉사자들을 모집, 배치, 상담, 훈련하고 자원봉사자 활용 프로그램의 개발과 시행, 평가하는 사회복지사이다.교정사회복지사는 현행 법무부산하의 교정시설에서 범죄인의 재활 ... 에 대한 사례관리를 통해 지역사회자원 개발 및 연결을 하고 개별 또는 집단상담을 진행한다. 장애학생들의 학교적응을 위해 돕고 학부모와도 상담한나. 그리고 학생에게 위기가 발생하면 개입 ... 을지 자신의 생각을 제시하세요.본문내용서론사회복지사는 사회복지 프로그램의 개발과 운영, 시설 거주자의 생활지도 업무, 사회복지적 도움이 필요한 사람에 대한 상담업무를 수행하게 되
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.03
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    왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오
    인재의 효율적인 활용이 직접적인 연관이 있기 때문이다. 핵심인재를 선발하고 적절하게 배치하는 과정은 인적자원관리의 한 부분으로 매우 중요하게 다루어지고 있다. 실제로 인적자원관리 ... 인력개발활용주제: 왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.-목차-Ⅰ서론Ⅱ본론1. 핵심인재2. 핵심인재 선발과 배치의 필요성Ⅲ결론Ⅳ참고문헌Ⅰ서론현대 ... 는 기업이 가치를 창출하기 위해서 하는 모든 생산 활동이 인적자원을 기반으로 이루어지고 이러한 인적자원을 적절하게 선발하고 배치하는 모든 과정이 인적자원관리이기 때문이다. 특히 이번
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
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    인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오
    인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오? 내용인적 자본과 사회적 자본은 인적 자원의 전반적인 ... 아이디어에 기여하는 두 가지 중요한 개념이다.인적 자본은 개인이 보유하고 경제적 가치를 창출하기 위해 활용될 수 있는 지식, 기술, 능력 및 기타 자질을 말한다. 인적 자본은 공식 ... 은 모두 인적 자원의 중요한 구성 요소이다. 인적 자본은 개인이 조직에 가져오는 지식과 기술을 제공한다.반면 사회적 자본은 조직 내의 개인과 그룹 간의 협업과 협력을 가능하게 한다.이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14
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    현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 대해 논하시오
    사회라고 할 수 있는데 이러한 민주주의 척도는 언론의 자유 또는 삼권분립 등으로 다양하지만 이중 하나는 자원봉사자와 이들을 활용하는 자원기관이 얼마나 있는지도 중요한 척도가 될 수 ... 자원봉사자를 활용하는 것이 아닌 의식 있는 시민들로 구성되어 있는 튼튼한 시민사회 형성을 위한 자원봉사자의 육성을 위한 노력의 필요성도 대두되고 있다.자원봉사자 또는 자원봉사조직 ... 어떻게 여가를 건전하게 활용할 것인지가 중요한 문제로 대두되고 있다. 또한 노동의 분업화로 인해 노동 소외 현상이 나타나고 있는데 이러한 소외를 극복하며 자아실현을 위한 장으로 자원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17
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    (교육공학) 교재 1장부터 4장까지 각각의 장에서 자신에게 가장 흥미로웠던 주제를
    를 들어, 스마트폰이나 인터넷을 활용해 온라인 학습 플랫폼을 개발시키고 이를 수업에 통합하여 학습자에게 많은 학습 기회를 제공할 수 있다. 또한, 학습 분석 및 개별화 교육을 실현 ... 에서 교육공학의 공식을 정의를 시도했는데, 교육 공학은 공학적 과정 및 자원을 이용해 활용하고 관리해 학습을 향상시키고 촉진하기 위한 윤리적 실천이라고 하였다. 이 정의에 포함되어 있 ... 는 주요 용어는 연구와 윤리적 실천, 학습 촉진 수행 향상, 창출과 관리, 활용 그리고 적절한 공학적 과정과 자원이 있다. 이 용어에서 연구는 교육공학 초기에 새로운 기술과 매체
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    활동분야별(사회복지기관) 자원봉사조사하기
    으려는 욕구를 충족하도록 한다. 또한, 지속적인 자원봉사활동은 새로운 지식, 기술을 배울 수 있게 하고 개인의 능력 개발과 발전 기회를 얻을 수 있으며 인간관계를 넓히고 새로운 정보와 지식 ... 예산 한계성, 인건비 예산 제한성으로 부족한 인력난 대처 방안으로 활용했다. 자원봉사자는 대체로 시간적인 여유가 있으며 종교적인 신념 등이 강하게 나타나는 일부 계층에 한정적인데 ... 의 개발을 제대로 하지 않고 활성화하지 못하고 있다. 관리자는 자원봉사자가 더 많이 참여하는 방향으로 교육의 질을 높이거나 다른 프로그램을 제시하도록 체계적이면서도 구체적인 교육안
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
  • 정보처리기사 5과목 필기 요점정리 입니다.
    론-특정 제품에 적용하고 싶은 공통된 기능을 정의하여 개발하는 방법론-임베디드 소프트웨어 개발에 적합비용 산정-소프트웨어의 개발 규모를 소요되는 인원, 자원, 기간 등으로 확인 ... 하여 실행 가능한 계획을 수립하기 위해 필요한 비용을 산정하는 것비용 산정 요소-프로젝트 요소: 제품 복잡도, 시스템 크기, 요구되는 신뢰도-자원 요소: 인적 자원, 하드웨어 자원 ... , 소프트웨어자원-생산성 요소: 개발자 능력, 개발 기간하향식 산정 기법-과거의 유사한 경험을 바탕으로 전문 지식이 많은 개발자들이 참여한 회의를 통해 비용 산정전문가 감정 기법-전문
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.25
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    기업가정신과 창의적 사고가 한국 기업 혁신에 미치는 영향과 성공 사례 분석
    다양한 사회 공헌 활동을 통해 긍정적 기업 이미지를 구축했으며, 네이버는 '프로젝트 꽃'을 통한 소상공인 지원과 시각장애인용 애플리케이션 개발 등 기술을 활용한 사회 공헌을 펼치 ... 면, 창업의 성공적인 모델을 제시한다.5.3 차량공유 서비스 혁신 사례한국의 카셰어링 기업인 쏘카와 그린카는 적시의 시장 진입과 외부자원 활용을 통해 성공적인 성장을 이루었다. 쏘카 ... 의 전략적 활용과 실습을 통해 학생들은 고객 세분화, 가치제안, 채널 구축 등 실무적 역량을 개발할 수 있다. 또한 사내기업가정신의 이해와 실용적 접근을 통해 조직 내에서 혁신을 추진
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.13
  • 성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요. 서론
    적으로 관리하고 업데이트하는 것이 중요하다. 결론 인적자원관리는 기업의 성장과 경쟁력을 결정하는 핵심 요소이다. 기업의 성공은 우수한 인재를 발굴하고, 그들의 잠재력을 최대한 활용하는 데 ... 적으로 우수한 인재를 확보하는 등의 방법으로 이러한 전략을 실현하였다. 현재와 미래의 인적자원관리는 변화하는 환경과 트렌드를 끊임없이 고려하며 진화해야 한다. 디지털 기술의 활용, 다양 ... 성 존중, 원격 근무 인력 관리, 그리고 지속적인 인재 개발 등이 중요한 과제가 될 것이다. 결국, 인적자원관리는 그 자체가 기업의 핵심 역량이며, 이를 통해 기업은 변화하는 환경
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가?
    또는 서비스를 발전시켜 차별화된 경쟁우위를 확보할 수 있습니다.⑸ 인적 자원개발과 관리를 통해 차별적 능력을 확보하는 것입니다. 인적 자원은 기업의 성장과 발전을 위한 핵심 자원 ... 입니다. 기업은 인적 자원개발과 교육을 통해 높은 역량을 갖춘 인재를 양성하고, 적절한 인사정책을 통해 인재를 유치 및 보유할 수 있습니다.④ 기업 경쟁우위의 영향차별적 능력 ... 하는 방법은 기업마다 다를 수 있으나 대체로 다음과 같은 방법을 활용합니다.⑴ 연구개발(R&D)을 강화하는 것입니다. 연구개발을 통해 새로운 기술이나 제품, 서비스를 개발하여 경쟁
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21
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    복지시설에서의 자원봉사자 관리의 문제점과 활성방안에 대해 논술하시오.
    영역도 확대되고 있으며 활동 내용도 장애인·노인·아동·문화·환경·교육 등의 영역까지 전반적으로 다양화되고 있다. 따라서 자원봉사자 관리는 매우 중요하다. 이에 본론에서는 복지시설 ... 자원봉사를 하고자 하는 사람과의 접촉이 이루어지기 이전에 자원봉사를 활용하고자 하는 곳에서 자원봉사를 받아들일 준비를 하는 것이다. 따라서 자원봉사 사전적 관리에는 자원봉사 ... 프로그램을 기획하고 자원봉사자의 업무를 설계하는 업무가 포함될 수 있다.복지시설에서의 자원봉사자의 사전적 관리에서의 문제점은 복지시설에서 다양한 자원봉사자를 활용할 수 있는 프로그램
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2021.12.12
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    4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책
    산업에서 차지하고 있는 사업체수는99.7%이고 종업원의 수는 약 82%에 달한다. 그런데, 이와 같이 우리나라 경제에서 압도적인 비중을 차지하는 중소기업의 인적자원개발은 상대 ... 적으로는 물론 절대적으로 상당히 빈약한 실정이다. 사업체규모별로 인적자원개발 실태를 살펴보면 규모에 따라 인적자원개발에 대한 참여정도 및 성과 등이 확연하게 달리 나타나는데, 대기업 ... 은 직업능력개발사업에 참여가 비교적 적극적이며 그 성과도 상당한 것으로 보이나 중소기업은 참여도가 낮으며 이를 부담으로만 인식하는 경향조차 있다.이와 같이 중소기업이 인적자원개발에 적극
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13
  • 인적자원관리_인적자본과 교육의 신호기능을 설명하고, 인적자본 이론에 맞게 자기발전계획이나 학습계획을 제시하기 바랍니다.
    과목명인적자원관리주제인적자본과 교육의 신호기능을 설명하고, 인적자본 이론에 맞게 자기발전계획이나 학습계획을 제시하기 바랍니다.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄 ... (hwp)로 저장합니다.I. 서론인적자원관리에서 핵심적인 개념 중 하나인 인적자본(human capital)은 개인의 지식, 기술, 능력 등을 자본으로 보고, 이를 통해 생산성을 높이고 ... 하는 글로벌 경제 환경에서 인적자본의 중요성은 더욱 부각되고 있다. 개인은 끊임없는 자기개발과 학습을 통해 자신의 인적자본을 강화할 필요가 있으며, 이를 통해 시장에서 더 높
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04
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    인공지능 기술을 활용하여 경쟁우위를 보유한 기업의 사례를 제시하시오
    : OCR) 성능개선을 위한 한글 글자체(손글씨 및 인쇄체) 이미지 500만 장 구축자동 한글인식AI서비스 등인도보행영상시각장애인, 전동휠체어 등의 보행지원기술 개발을 위한 국내 ... 에 활용하고, 이 두 가지지표를 활용하여 A급에 포함 될 제품 예측력을 높일 수 있다.4. 인공지능 기술 활용을 위한 나의 의견3차 산업혁명은 컴퓨터와 인터넷의 등장으로 이른 바 정보 ... 인공지능 기술을 활용하여 경쟁우위를 보유한 기업의 사례를 제시하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스마트공장의 개념2. 인공지능의 개념 및 활용 사례1) 인공지능의 개념2) 산업별
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.18
  • 인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성, 효과에 대해서 설명하시오.
    으로 하여 적절한 업무에 배치가 이뤄지면 최대의 효율을 발휘할 수 있다. 뿐만 아니라 배치는 구성원의 잠재력 개발과 동기유발을 한다는 점에서도 매우 중요하다. 이동관리 또한 인적자원 ... 들은 절차 및 결과가 공정하다고 느끼는가? 등을 질문할 수 있다.Ⅲ. 결론인적자원관리는 조직에 있어서 가장 중요한 사람들을 다루기 때문에 이를 적절히 활용하면 기업 내외부 ... 주제: 인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성, 효과에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론인적자원의 확보 관리는 조직 운영에 있어 핵심적인 요소라고 할 수
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
  • 사회복지행정론 ) 사회복지서비스 전달체계의 개요와 개선방안에 대하여 기술하시오.
    성이 낮은 고령자나 장애인이 특히 어려움을 겪는다. 셋째, 지역 간 자원 불균형이 심각하다. 농어촌 지역은 도시보다 복지 예산과 전문 인력이 부족해 충분한 서비스를 제공받지 못하 ... . 넷째, 정보 전달 체계를 개선하기 위해 이용자 중심의 통합 플랫폼을 개발하고, 소책자 배포, 온라인 홍보, 방송 매체 활용 등으로 정보를 적극 제공해야 한다. ... 하는 방식으로 운영된다. 하지만 현실에서는 서비스 중복, 사각지대, 자원 배분의 불균형 같은 문제가 나타나며, 이는 서비스 접근성과 효율성을 저해하는 원인으로 작용한다. 따라서 전달체계
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
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2025년 08월 11일 월요일
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