"평가역량구축"의 검색결과 입니다.

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"평가역량구축" 검색결과 1,801-1,820 / 30,156건

마케팅관리론. 전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고,BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하시오

. 블로그 트레이드 마케팅 역량강화.2013 재인용)전략적 마케팅이란 주변의 환경을 고려해서 기회를 활용하고 위험을 최소화하고 여러 안건 중 선택을 통해 효율성을 극대화하는 것을 목표 ... 컨설팅 그룹(BCG)가 개발한 전략평가 기법이다. 자금의 투입, 산출 측면에서 사업(전략사업단위)이 현재 처해 있는 상황을 파악하여 상황에 알맞은처방을 내리기 위한 분석 도구 ... 하고 있는 분야로 성장률과 시장점유율이 높아서 계속적으로 투자를 하게되는 유망한 사업이다.현금젖소(Cash Cow)성장률이 낮은 시장에서 선도적인 지위를 구축하고 있는 사업으로 점유

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.14

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우리나라의 영리조직을 포함한 다양한 사회복지조직이 만들어지는 사회복지환경 변화에 따른 사회복지행정가의 변화방향과 사회복지행정가의 중점 수행과제가 무엇인지 서술하시오.

한 이용자들을 위한 지원 시스템을 구축하고 경제 취약 계층을 위한 지원 프로그램을 개발하여 사회적 안전망을 강화해야 한다.5) 지속적인 전문 역량 개발: 사회복지행정가 자체의 전문 ... 적 이해와 다언어 봉사 능력이 사회복지행정가에게 필요한 역량으로 부상하고 있다.3) 정보기술의 발전: 정보통신 기술의 급격한 발전으로 디지털 환경이 확산하고 있다. 이로 인해 사회복지 ... 서비스의 제공과 관리 방식이 혁신적으로 변화하고 있으며, 디지털 역량이 요구되는 환경에서의 업무 수행 능력이 강조된다.4) 사회적 불평등과 빈곤: 사회적 불평등과 경제적 빈곤

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2023.11.05

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[A+레포트] 청소년특별회의, 청소년참여위원회, 청소년운영위원회를 법적기준, 역할, 기능에 대해서 비교 설명하고 문제점과 개선방안을 제시하시오.

는지 파악할 수 있도록 하는 것이 중요하다. 회의록과 제안서를 공개해 투명성을 높이고, 추후 제안 이행 여부를 평가하는 시스템을 구축한다면, 형식화 문제를 완화할 수 있다.나. 청 ... 이나 프로세스조차 익숙지 않아서, 의견을 내고 싶어도 어떻게 접근해야 할지 모른다. 시설 담당자의 지도를 받는 과정에서 충분한 역량 강화를 이루지 못하면, 결과적으로 위원회는 단순한 의견 ... . 청소년 자치역량 강화위원회나 특별회의에 참여한 청소년들은 회의 진행 방식과 정책 제안서 작성 과정을 경험하면서, 의사소통 능력과 협업 기술을 익히게 되었다. 실제로 청소년참여위원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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인사인적자원관리 - 인적자원관리 현대적고과의 전개방향에 대하여 논하시오.

긍정적인 효과를 기대할 수 없겠지만, 충분히 이용할 수 있는 자원과 평가계획 및 평가결과를 구성원들이 직접 확인할 수 있다면 이를 바탕으로 자신의 역량을 최대한으로 계발하는 데 ... 한 경쟁을 줄이려는 노력을 체계적으로 시행하고 있다.지금까지 살펴본 주요 전개 방향 이외에도 평정의 유지와 이를 위한 평가자 교육, 평가 오류의 해소, 계량화와 종합관리 시스템 구축 ... 을 비교하는 역량(능력)평가, 그리고 개인의 업무목표 달성도를 업적(성과)평가로 구분하고 있으며 기업이 추구하는 가치나 추진산업 등에 따라서 직급별로 태도평가, 역량평가, 업적평가

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24

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[사회복지] 특수아가족을 지원하기 위한 사회복지서비스의 종류를 찾아 설명하고 이후 서비스 개발을 위한 방안

프로그램의 다양화2) 가족기능 역량 강화3) 가족의 경제적인 안정성 보장4) 포괄적인 가족중심 서비스5) 서비스의 통합3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론장애아동의 양육과 돌봄 ... 에 대한 개별지원에 비해 매우 효과적인 대책으로 평가되고 있다. 따라서 장애아동 가족지원은 장애아동 양육과 관련된 가족의 욕구와 문제를 파악하고 그 욕구를 충족시킬 수 있는 다양한 자원 ... 자립 역량을 증진시키는 목적을 갖는다. 따라서 본론에서는 특수아가족을 지원하기 위한 사회복지서비스의 종류를 찾아 설명하고 이후 서비스 개발을 위한 방안 및 제언을 구체적으로 기술

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.21

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[A+] 노인 일자리의 문제점과 대안에 대하여

들의 한 실정입니다. 정부 예산의 한계와 정책 추진 역량 부족 등으로 인해 정책 효과가 제한적이었다는 평가입니다. 앞으로 정부는 노인 일자리 정책의 실효성을 높이기 위해 더욱 적극적인 ... 구축을 위해 노인 일자리 문제 해결의 중요성을 강조하며 결론을 내리겠습니다. 노인 일자리 정책의 문제점 - 일자리 수 부족 노인 일자리 정책의 가장 큰 문제점은 일자리 수 자체 ... 가 매우 부족하다는 점입니다. 최근 기술 발전과 직업 세계의 변화가 가속화되면서 지속적인 역량 개발의 필요성이 더욱 커지고 있습니다. 그러나 현행 노인 일자리 사업에서는 이러한 교육

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.21

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사회복지정책의 개념과 유형별 특징에 대하여 설명하시오.

평이를 체계적으로 평가하는 평가체계를 구축하는 것이 필요하다. 이를 통해 정책의 효과를 정량적으로 측정하고, 정책의 성과를 개선하기 위한 기준을 제시할 수 있다. 또한, 국제사회 ... 별 특징3. 사회복지정책의 구현과 평가4. 사회복지정책의 현황과 과제5. 사회복지정책의 미래 전망Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론사회복지정책은 현대 사회에서 불평등과 사회적 문제에 대응하고, 사회 ... 적 안전망을 구축하기 위한 중요한 수단으로 인식되고 있다. 이러한 정책은 사회의 복지와 안녕을 증진하고, 개인과 집단의 삶의 질을 향상시키는 데 핵심적인 역할을 한다. 따라서 사회

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.04

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코로나시대에 맞는 가장 효율적인 교수학습의 조건에 대해 의견을 서술하시오

게 하는 스마트 학습환경이 조성되어야 한다. 다음 교수자라는 요건은 교원의 역량과 일치하는데. 원격교육에서의 전문성 향상이라고 할 수 있을 것이다. 아래에서는 위와 같은 코로나시대 ... 교육이다. 하지만 다음 두 가지 조건이 없다면 가장 무용한 방법이 된다. 먼저 역량을 갖춘 교사다. 구체적인 내용은 다음과 같다.첫째, 교사는 학습전략의 안내자로서 지식전달자 ... 방법으로 이해될 수 있다.셋째, 교사는 학습에 대한 개별 피드백을 제공해야 한다. 원격교육 특성상 모두의 학생이 학습내용을 이해할 수 없다. 따라서 적절한 평가가 이루어져야 하고 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.01

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이랜드 지식경영 사례 및 분석

구성원들이 지식을 공유, 평가, 재생산하는 온라인 시스템으로 활용하고 있다. 이랜드에서는 지식경영의 일환으로 재무/비재무적 관점에서 기업의 전략을 측정 및 관리하여, 이를 성과 ... 측정에 활용하는 BSC 역시 함께 사용하고 있다.이랜드 지식경영 전략 및 운영체계이랜드는 다음과 같은 지식경영 목표를 만들었다.전사적인 “생산성”과 “혁신” 조직학습조직 구축전 조직 ... 구성원 지식자본가 (Knowledge Entrepreneur) 양성전 조직구성원을 지식자본가로 양성하기 위해 학습조직(=지식공유조직)을 구축하면, 결국에는 이랜드의 생산성과 혁신

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.01

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개인, 가족, 집단 대상 사회복지실천의 특성과 실천기술을 비교하여 기술하시오.

를 가진 집단의 상호 지원과 자원 공유를 통해 집단의 역량을 강화하는 것을 목표로 한다. 이러한 세 가지 실천 대상은 각각의 특성과 필요에 따라 다른 실천기술을 요구하며, 이 ... 70%에 달하여 높은 효과를 보였다.또한, 개인 대상 실천은 신뢰 구축과 자율성 존중을 중시한다. 사회복지사는 개인과의 신뢰 관계를 형성하여, 개인이 스스로 문제를 해결할 수 있 ... 대상 사회복지실천의 특성과 실천기술집단 대상 사회복지실천은 공통된 문제를 가진 개인들이 모여 상호 지원과 자원 공유를 통해 집단의 역량을 강화하는 것을 목표로 한다. 2023년

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03

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생산운영관리에서 ISO 9001 품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요

로서의 최소한의 규격 요구 사항의 충족 여부를 제3자 인증기관에 의한 객관적 평가로 구매자와 공급자 모두에게 신뢰감을 제공하는 목적을 지닌다.생산운영관리에 있어 ISO9001 품질 ... 은 프로세스 접근 방식으로써 품질경영시스템이 구축되어 이행된다. 조직의 경영 시스템이 수많은 프로세스 간의 네트워크 형성과 프로세스마다의 결과 출력이 의도된 결과를 달성할 시 고객 ... 를 위한 통합 시스템 구축이 용이하다.3) ISO9001 품질 경영의 8원칙ISO9001 규격은 조직을 성공적으로 이끌고 운영하기 위해 요구되는 품질경영의 8원칙을 도입했는데 우선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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사회복지실천에서 사례관리의 개입 원칙을 설명하고, 사례관리의 단계를 체계적으로 기술하시오.

을 수행하는 데 필요한 도구와 기술을 제공한다. 사례관리의 단계는 문제인식, 평가, 계획, 개입, 평가와 조정으로 구성된다. 이러한 단계는 클라이언트와의 상호작용을 최대한 존중 ... 성사례관리는 사회복지실천에서 매우 중요한 역할을 한다. 이는 개별적인 클라이언트의 문제를 식별하고, 이를 다양한 전문가들과 함께 평가하며, 그들의 요구와 욕구를 충족시키는 최적의 대처 ... 에 참여할 수 있게 하는 것이다. 적절성은 개입 방법과 시기를 적절하게 선택하여 효과적인 결과를 얻을 수 있도록 한다. 신뢰성은 개입자와 개입 대상자 간의 신뢰 관계를 구축하고 유지

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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BSC의 의의 장단점 그리고 기업에 적용시 문제점과 해결방안

포트폴리오를 고민한다면, CEO가 의도한 BSC 활용 목적을 달성할 수 있을 것이다. 또한 최소한 구축 후 2년 내에는 조직 구성원 개개인의 성과평가와 직접적으로 연결하는 것 ... 대학의 카플란과 노튼 교수에 의해서 발표된 전략경영관리 시스템(SEM:StrategicEnterprise Management)을 구축하기 위한 탄생하게 된 방법론이다. 현재 BSC ... 를 성공적으로 구축하기 위해 최고경영자를 비롯한 BSC 추진 담당자는 물론 회사의 모든 직원의 이해가 필수적으로 필요하다.BSC는 전통적으로 회계를 중심으로 한 경영관리기법이 지니

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.24 | 수정일 2023.07.18

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기업가정신과창의적사고_2018년 ~ 2024년 기간, 창업한 국내 창업 기업 중 1개 기업을 선택해서, 아래의 3가지 주제에 맞추어 조사하여 레포트 제출하시기 바랍니다. A) 창업 기업가의 기업가 정신과 리더십 분석 B) 창업 기업의 SWOT 분석 C) 과제를 하면서 본인이 느낀 점

역량 분석은 경영 철학 및 사업 영역을 바탕으로 핵심 역량, 프로세스, 재무, 그리고 이해관계자에 대한 평가 등을 통해 강점 및 약점 요인을 도출하는 과정이다. 먼저 현재 기준 강점 ... 했음에도 불구하고 운영상 한계 때문에 성장성이 제한받아 왔던 것이다. 이에 박재병 대표는 수요자 및 공급자가 서로의 니즈를 확인할 수 있는 온라인 공간을 구축하였다. 소유자와 공급자 ... 확대될 것으로 전망된다. 또한, 케어닥이 수년간 구축한 데이터는 회사의 디지털 무형자산으로서 가치가 점차 증대될 것이다.2) 진취성진취성이란 혁신을 가장 빨리 도입하고 처음 시도

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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지역아동센터 사회복지사의 중요성

을 종합적으로 지원합니다. 아동 개개인의 특성을 이해하고 맞춤형 지원을 제공하며, 때로는 부모의 양육 역량까지 지원하는 통합적인 접근을 수행합니다.지역아동센터는 특히 사회경제 ... 관리, 위생 교육, 건강 모니터링 등을 통해 아동들의 기본적인 건강권을 보장하고자 합니다.그러나 이러한 노력에도 불구하고, 시설평가 준비와 행정업무로 인해 실질적인 아동 돌봄 ... 에서 보완하고, 센터에서의 성장을 학교생활에 연계하는 선순환적 교육 지원 모델을 구축합니다.이러한 교육 지원은 단순한 학습 관리를 넘어 아동의 전인적 성장을 목표로 합니다. 학습

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.02

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[직업진로설계]4차 산업혁명시대에 변화하는 직업의 세계에 대하여 필요한 역량과 직업진로 지도전략에 대하여 서술하고 자신의 직업과 진로에 대하여 적용하여 정리하여 제출하세요.

4차 산업혁명시대에 변화하는 직업의 세계에 대하여 필요한 역량과 직업진로 지도전략에 대하여 서술하고 자신의 직업과 진로에 대하여 적용하여 정리하여 제출하세요.【목 차】Ⅰ. 서론 ... ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 1Ⅱ. 본론 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 51. 4차 산업혁명시대의 변화에 따른 직업의 세계2. 4차 산업혁명시대가 필요로 하는 인재와 역량3 ... 는 역량과 인재상에 대해 살펴볼 것이다. 또한 이에 적절한 직업진로 지도전략을 알아보고 내 직업과 진로에 적용하여 자세히 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명시대의 변화

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.24

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가족생활교육사나 가족생활교육 관련 전문가는 어떤 능력과 자질이 필요하다고 생각하는지 자신의 의견을 반영하여 설명하세요

·운영할 수 있는 역량이 요구된다. 본 과제에서는 가족생활교육사가 갖추어야 할 핵심역량은 무엇인지 제시하고, 이를 바탕으로 본인이 생각하는 가족생활교육사의 자질 및 덕목에 대해 ... 다. 따라서 전문화된 가족생활교육사 양성이 필요하다. 특히 사회 변화에 따른 새로운 가족유형별 맞춤형 프로그램 개발·보급하고 건강가정지원센터 내 상담인력 확충하며 지역사회 연계망 구축 ... 어야 한다.넷째, 가족생활교육 프로그램 평가방법을 알고 이를 실제 현장에 적용할 수 있어야 한다.다섯째, 가족생활교육 관련 법규들을 파악하고 준수할 수 있어야 한다.여섯째, 가족생활교육

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.09

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팀 또는 조직의 혁신 사례 하나를 선정하여, 강의에서 다룬 이론과 개념을 바탕으로 체계적으로 분석하시오

의 성공에 어떻게 기여했는지를 평가하는 방식으로 변경한다. 이는 협업과 공동 성장을 촉진하며, 조직 전체의 혁신 역량을 강화하는 데 기여한다.2. 미래를 위한 투자와 새로운 비전사티 ... 롭게 제안하고, 협력하여 문제를 해결할 수 있는 문화를 구축한다. 이러한 변화는 직원들의 창의성과 혁신을 촉진하고, 조직 전체의 역량을 강화하는 데 기여한다. 특히, 나델라는 개인의 성과 ... 을 조성한다. 나델라는 개인 평가 방식도 혁신한다. 과거에는 숫자 중심의 성과 평가 방식이 주를 이루었으나, 나델라는 '영향력(IMPACT)' 개념을 도입하여 다른 부서나 사람

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08

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사회복지행정과 일반행정의 차이점을 기술하고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능은 무엇이 있는지 서술하시오. 또한 행정가로서 일반행정과 사회복지행정이 구분되어야 하는 이유를 자신의 견해에 맞춰 서술

복지프로그램의 운영과 모니터링을 담당한다.프로그램의 개발, 구현, 평가 등을 통해 사회복지서비스의 효과성과 품질을 유지하고 개선한다.협력과 네트워킹 구축사회복지행정에서 행정가 ... 복지행정의 업무를 감독하고, 직원들에게 지원을 제공한다.업무 분배, 성과 평가, 교육 및 개발 프로그램 등을 통해 조직의 효율성과 직원의 역량 강화를 도모한다.사회복지 현장 ... 적으로 처리하고 자원을 관리한다. 이는 예산 편성, 인력 조직, 정보 시스템 구축 등을 포함한다.법적 규제와 절차일반행정은 법적 규제와 절차에 따라 운영된다. 이는 투명성과 책임

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.

성을 확인한다. 둘째, 기업의 인적자원 역량을 평가하고 개선할 필요가 있는 부분을 파악한다. 셋째, 인적자원 역량 개발 및 운영에 필요한 전략적 목표를 수립한다. 넷째, 전략적 목표 ... 개선과 평가를 통해 인적자원 역량 개발의 효과성을 보장해야 한다.3) 맞춤형 개발 프로그램의 활용전략적 인적자원개발에서는 일반적인 교육이나 훈련과 같은 일반적인 인적자원개발 프로그램 ... 을 조직 내 개별적인 인적자원의 역량 수준에 맞추어 제공해야 한다.4) 지속적인 평가와 개선전략적 인적자원개발의 특성 중 하나는 지속적인 평가와 개선이다. 기업은 인적자원 역량

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.04.02

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