"인적자원교육훈련"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리 사회복지사 온잡 트레이닝 사회복지행정론 사회복지 학점은행제 사회복지실천론 경영 두려움 없는 조직

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"인적자원교육훈련" 검색결과 1,801-1,820 / 42,122건

인적자원관리 ) 인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성과 인적자원관리의 필요성

으로 최고의 서비스를 만들어내자는 비전을 가지고 있다. 삼성전자는 직원들의 역량강화를 위해 지속적인 교육과 훈련 프로그램을 제공한다. 삼성전자의 기술력도 최고이지만 인적자원을 어떻게 활용 ... 는 처우를 받는다. 이들은 뛰어난 인재로 거듭나기 위하여 교육을 받고 있으며 상반기, 하반기 교육을 통하여 차세대 리더로 활용하려는 목적이 있다.(2) 스타벅스의 인적자원관리스타벅스 ... 인적자원관리인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성과 인적자원관리의 필요성인적자원관리인적자원관리를 통해 기업경영을 성공

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 대해 서술하시오

하는 활동을 말한다. 자원봉사에는 다양한 종류가 있는데 그중에서도 가장 대표적인 것이 교육·상담 봉사다. 청소년들에게 진로 탐색 기회를 제공하고 학교폭력 예방교육을 실시하며 노인 ... 에게는 치매예방 프로그램을 운영하기도 한다. 또 장애인 대상으로는 문화체험 나들이 보조, 식사보조, 병원 동행 등의 서비스를 제공한다. 이러한 자원봉사는 자신의 삶을 풍요롭게 하 ... 을 한다. 따라서 오늘날에는 교육과정에서도 봉사학습이라는 개념 아래 학생들이 직접 체험하면서 학습하도록 하는 방안이 모색되고 있다.자원봉사란 자발적인 의지로 대가 없이 타인에게 도움

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동

과목명 : 인적자원관리주제 : 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있 ... 된 것이 아니라 평가와 보상, 경력 개발 등과 같이 '인적자원관리'의 전반에 활용되었을 때 그 존재의 의미가 있다.이러한 관점에서 직무분석의 의의와 목적, 절차와 추세를 본고 ... 적으로 합리적인 인적자원관리의 틀을 만들어준다고 생각한다.직무분석에 따른 인사고과란 직원 평가의 한 과정으로 인사상 결정에 필요한 직원에 관해 잠재적인 유용성이라 할 수 있는 개인 정보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

다운로드 장바구니
인사 관리의 개념 및 구성 요소를 설명하고 슈퍼 비전의 기능과 모델(사례)를 고찰하시오

하는데에 있어서 관리자가 설정한 목적을 달성하기 위하여 피고용된 인적 자원을 최대한 효율적으로 활용하기 위한 일련의 관리적 활동을 말한다.인력을 계획하여 신규로 직원을 채용하는 것 ... 은물론, 직원들의 능력을 개발하고 목표 의식을 가지고 소속된 조직에 헌신할 수 있도록 동기 부여하고 유지하는 등의 인적자원을 관리하기 위한 인력 계획, 커리어 관리, 급여 및 퇴직금 ... '는 한정된 인적 자원을 보다 효율적으로 충원/분배하여 그것을 지속적으로 관리함으로써, 조직의 구성원이 조직이 설정한 목적 달성에 기여할수 있도록 지원하고 관리하는 것을 말한다. 직원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2021.08.06

다운로드 장바구니
[ 사회복지실천 수준에 따른 사회복지실천을 분류하고 각각의 실천의 특성과 실천사례를 제시하시오. ]

수준으로 간주하고 있기도 하다. 활동 내용에 초점을 두고 임상적인 면에서 미시적인 수준으로 혹은 교육이나 자원 동원 그리고 연계 활동에 연관되면 중간수준으로 간주하기도 한다. 또한 ... 어서 주거시설을 소개해 주는 것을 말하고, 옹호자는 장애 학생의 교육권 확보를 위해서 학교 당국에 편의 시설을 요구하는 것이며, 교사는 장애인 거주 시설에서 퇴소한 장애인과 그 가족 ... 을 계발시키기 위해서 직원 세미나나 워크숍 그리고 슈퍼비전 등에 참여해서 해당 직원들을 교육하거나 훈련을 시키는 것을 말한다.

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

적으로 시행하고 지속적인 교육과 훈련을 통해 인적자원의 환경의식과 역량을 강화시켜야 한다.⑵ 기업의 환경경영에 대한 인적자원관리를 강화하는 것이 필요하다. 기업 내부적으로는 환경책임 ... 경영과 같은 기업의 경영전략에 대한 이해와 공감을 높이기 위한 인적자원교육과 같은 활동을 실시해야 한다. 그리고 기업이 갖고 있는 환경위험에 대한 인식과 환경통제 체계를 정립 ... 발굴과 이를 적용할 수 있는 조직문화와 인력 관리 방안을 마련해야 한다. 그리고 새로운 기술 도입을 위한 인적자원 역량 강화와 기술교육 등의 적극적인 지원을 제공해야 한다.이런

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21

다운로드 장바구니
시설서비스와 재가서비스를 각각 설명하고 각각의 장단점과 둘의 차이점을 서술하시오

를 하며 예방, 인적 자원을 개발, 생활의 질적인 향상 등에 직접적으로 관심을 가지는 서비스나 과정을 포함하고 있으며, 사회제도를 강화하며 수정하는 것에 대한 노력과 개인이나 가족 ... 과 서비스를 포함한다. 여기에는 긴급 지원, 주거 및 재정 지원, 건강 및 정신 건강 서비스, 직업 훈련, 교육 및 고용에 대한 지원이 포함될 수 있다.1) 비상 지원: 긴급 지원 ... 정신건강관리에 대한 접근을 제공할 수 있다.4) 직업 훈련, 교육 및 고용: 사회복지서비스는 진로상담, 구직지원, 직업훈련 프로그램 접근 등 직업훈련과 교육을 지원할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

Ⅰ. 서론인적자원관리란 모든 기업의 목적을 달성하기 위해 필요한 인적자원, 물적자원, 정보적 자원을 획득 및 개발을 통해 조직 구성원들의 잠재력을 향상시키기 위해 환경에 대응 ... 하고 기업의 미래 인적자원의 수요를 예측하고, 기업전략의 구현에 필요한 인적자원을 확보하기 위해서 실시하는 일련의 활동이라 정의한다.인적자원관리는 인적자원계획, 인적자원개발, 인적자원 ... 활용이라는 3가지 측면으로 성립되어 있지만, 채용, 선발, 회사 내 인원 배치, 인사관리 등의 업무를 조직적으로 다루며 조직설계, 개발, 교육, 훈련까지 광범위한 활동을 포함

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

(전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용

는 역량을 최대한 발휘할 수 있는 부서로 배치하여 인적자원관리에 대한 효율성을 높일 수 있다.(2) 교육훈련 및 자기개발KISTI 역량모델은 특정 직급 및 직무를 수행하기 위하 ... 이 이루어지고 있어 입사자의 직무 공통역량, 조직 이해도가 낮고 신입사원의 경우에는 특별한 교육 없이 실무에 투입되는 경우가 많다고 한다. 인적자원은 기관의 성과를 창출하기 위한 ... 을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 역량모델2. 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론역량모델이 기업의 인적자원 문제 해결에 본격적으로 활용되고 학술적으로 논의된 것은 1970년대

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

다운로드 장바구니
경력관리, 경력 닻 모형

경력관리란, 개인이 경력목표와 전략을 계획하고 실행하며, 통제하는 활동을 말한다. 현대인적자원관리의 관점에서 효율적인 인재확보 및 배분과 더불어 종업원들의 성취동기유발을 동시 ... 다. 경력관리에 대해 더 설명하기 전에 우선 경력이란, 한 개인이 일생에 걸쳐 일과 관련하여 얻게되는 경험을 말한다. 인적자원관리의 내외부 환경이 변화함에 따라 경력관리의 필요 ... 양성을 기함으로서 인재의 확보 및 배분에 기여한다.또한 종업원이 직장에 대한 안정감을 갖고 자기 능력을 유감없이 발휘할 성취동기를 유발한다. 이동, 승진, 교육훈련, 직무순환 같

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지사 업무의 보람과 소감

지원을 제공합니다. 이는 식료품, 의류, 가정용품 등의 필수품을 제공하거나 금전적인 지원을 통해 가정의 생활 수준을 안정시키는 것을 포함합니다.교육 및 직업 훈련: 사회복지사 ... 는 교육 기회를 제공하고 직업 훈련 프로그램을 운영하여 개인들이 자립적으로 살아갈 수 있는 능력을 갖출 수 있도록 지원합니다. 이를 통해 개인들은 새로운 기술과 지식을 습득하고 미래 ... 시키고 자아 존중을 도모하는데 기여합니다. 개인들의 관심사, 역량, 성취 등을 인지하고 존중하며, 적합한 교육과 훈련 기회를 제공하여 개인들이 자신의 능력을 실현할 수 있도록 돕습니다. 이

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.13

다운로드 장바구니
건설사업관리(감리) 품질관리계획서 검토, 변경 기술검토의견서

및 품질목표관리3. 책임 및 권한4. 문서관리5. 기록관리6. 자원관리7. 설계관리8. 건설공사 수행 준비9. 계약변경관리10. 교육훈련관리11. 의사소통관리12. 기자재 구매관리 ... 여부)6.자원관리? 인적자원을 관리하기 위한 방법을 정하고 있는가?? 물적자원(기반구조 및 작업환경)을 관리하기 위한 방법을 정하고 있는가?항목검 토 사 항검 토 내 용(품질관리 ... , 관련 문서가 수정되고 관련 인원이 변경된 요구사항을 인식하도록 하는 방법을 정하고 있는가?항목검 토 사 항검 토 내 용(품질관리계획서 관련 조항 기술)10.교육훈련관리? 다음

서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리 가족구성원들이 자원봉사를 한다면, 자원봉사를 할 수 있는 분야, 내용 등을 중심으로

Ⅱ. 본론1. 자원봉사 프로그램명2. 자원봉사 프로그램의 필요성3. 자원봉사 프로그램 내용1) 목적2) 목표3) 내용(1) 가족봉사단 오리엔테이션(2) 1인 노인 가구 방문 봉사 ... , 사촌부터 혈연관계가 아닌 경우에도 함께 거주하고 있는 사람까지 광범위하게 정의된다.우리나라에서 가족자원봉사가 활성화되었던 것은 먼저 1995년 교육개혁 방안이 발표되면서 자녀 진학 ... 이 함께하는 가족자원봉사는 가족 개개인뿐만 아니라 사회 전체적으로 긍정적인 효과가 나타날 수 있는데 본론에서는 나의 가족 구성원들이 자원봉사를 했을 때를 가정하여 자원봉사 프로그램

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지시설의 유형 대해 서술하시오

과 같은 이용시설에서 활동하는 사회복지사들은 아동기에 필요한 정서적 안정감을 줄 수 있는 상담, 사례관리, 교육, 자원개발 및 연결, 행정업무를 담당한다.4) 장애인복지시설장애인복지 ... 에 포함되며, 나머지 시설들은 이용시설에 해당된다.노인들을 대상으로 상담업무와 교육, 후원개발과 연결, 사례관리업무 등의 직접적 서비스 제공뿐만 아니라 기관운영 및 지역사회자원 ... 시설이란 장애인의 인간다운 삶과 장애인의 의료·교육·직업 재활·생활 환경 개선 등을 통하여 장애인의 생활 안정에 기여하는 등의 장애인복지 서비스를 제공하는 시설을 말하며 시설의 종류

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.12

다운로드 장바구니
간호관리학 인사기능과 간호적용 요약

만족감과 생산성(효율성)을 동시에 달성하는 방향으로 전개되어야 한다.2. 인적자원관리의 개념인력자원계획 수립모집선발교육훈련업적평가보상관리인원교체이직관리[인적자원의 관리과정]일반 ... 여조직의 목표를 달성하도록 하는 것이다. 이러한 인적자원의 관리 활동은 인적자원계획 수립부터 모집,선발과 교육훈련 및 업무평가를 통한 보상관리까지를 포함하는 순환과정이라고 할 수 ... 간호관리학 과제물- 인사 기능과 간호적용 -담당 과목과제명지도교수학년/학번이 름제출일Ⅰ. 인적자원관리의 이해2Ⅱ. 확보관리3Ⅲ. 개발관리11Ⅳ. 보상 및 유지관리11Ⅴ. 참고문헌

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2022.02.08

다운로드 장바구니
국민기초생활보장법의 시행으로 조건부 수급자에게 자활사업에 참여토록하고 있습니다. 우리나라 자활사업의 유형(외국 사례1 포함), 성과와 한계, 향후 발전대책에 대해 간단히 설명하시오.

다.②제한된 자원: 재정적·인적 자원의 한계로 인해 모든 수급자에게 충분한 지원을 제공하는 데 어려움이 있다. ... 에서 벗어나게 하려는 일련의 과정이다.주요 자활사업의 개념은 다음과 같다.①경제적 자립 지원: 자활사업은 취업 취약계층이 안정적인 소득을 창출할 수 있도록 직업 훈련, 일자리 제공, 창업 ... 형 지원을 제공한다. 이는 건강 상태, 기술 수준, 교육 정도, 가정환경 등을 고려해 개인별로 적합한 자활 계획을 수립하고 실행한다.③사회적 통합 촉진: 자활사업은 취약계층의 사회

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정론-한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해

의 종합적인 서비스를 바탕으로 직종별 자활교육훈련, 재 취업알선, 자활 공동체 조직?육성등을 효과적으로 실시함으로써 빈곤의 세습 방지와 지역주민의 자립?자활을 도모하는 역할이다.단기 ... 하고 넘어가지만, 보호자로부터 당하는 언어폭력에 많은 상처를 입는다. 또한 전문직으로 인정받기 보다는 허드렛일을 하는 사람쯤으로 여기는 경우가 많다고 한다. 발달장애인을 돌보는 종사자 ... 들 또한 발달장애인의 돌발행위로 인한 폭력 등으 자주 노출되기도한다. 따라 사회복지기관의 현주소룰 알아보고 개선방안을 제시하고자 한다.본론 : 일반적인 시각에서 바라본 우리나라

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20

다운로드 장바구니
최근 급증하고 있는 사회복지시설에 대해 알아보고자 합니다. 사회복지실천현장(지역아동센터, 장애인시설, 노인요양원) 중 한 곳을 선정하여 설립목적, 주요 프로그램 2가지 정도를 소개합니다. 그리고 실천현장이 지니고 있는 문제점에 따른 개선방안을 주관적 측면(자신의 견해)과 객관적 측면(법, 제도, 정책 등)에서 제시하세요.

형훈련, 학교연계프로그램, 지원고용, 직업소개 및 취업후 적응지원, 지역사회자원개발 및 네트워크, 부모회, 교육지원 등이 포함된다.(4) 지역사회 중심의 재활공동체 중심의 재활프로그램 ... 으로는 장애인 사례관리, 평생교육문화프로그램, 장애인여성지원, 장애인 건강증진사업, 정보교육사업, 지역사회 네트워크 등이 있다.2. 실천현장의 문제점과 개선방안1) 실천현장의 문제 ... 최근 급증하고 있는 사회복지시설에 대해 알아보고자 합니다. 사회복지실천현장(지역아동센터, 장애인시설, 노인요양원) 중 한 곳을 선정하여 설립목적, 주요 프로그램 2가지 정도

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오

을 쏟아야 할 것으로 사료된다. Ⅳ. 참고문헌 - (사)한국기업교육학회, HRD 용어사전, ㈜중앙경제, 2010.09.06. - 장환영, 인적가치개발론 (인적자원개발을 넘어 인적가치 ... 개발로), 동국대학교출판부, 2023.03.17. - 김현정 외 2명, 인적자원관리 (지속가능경영을 위한 전략적), 북넷, 2023.01.10. 1) (사)한국기업교육학회, HRD ... 인력개발과활용 주제: 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

직무관리 영역(직무분석,직무설계,직무시간,직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요

위해 내부 자원, 특히 인적자원의 전략적 관리가 필수적이다.이에 따라 직무평가는 조직 내 직무 간의 상대적 가치를 명확히 규정하고, 임금 체계와 승진, 채용, 교육훈련 등 다양 ... 있다.셋째, 조직 효율성과 전략적 인적자원 관리 지원이다. 중요 직무에 우수 인재를 배치하고, 직무에 따라 맞춤형 교육 및 승진 경로를 설정함으로써 조직성과 향상에 기여한다.넷째 ... 인적자원관리직무관리 영역(직무분석,직무설계,직무시간,직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.서론현대사회에서 인적자원 관리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

다운로드 장바구니

이전10개 86 87 88 89 909192 93 94 95 다음10개

파워링크

신청하기