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"기업과사회의갈등" 검색결과 1,781-1,800 / 49,077건

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    정치적 위험은 무엇인가? 미중 무역전쟁으로 인하여 우리나라 기업이 처한 정치적 위험을 말하고, 정치적 위험을 피하고자 어떤 전략을 세울 수 있는지 본인의 생각을 기술하시오.
    성으로 정의된다. 예를 들어서 특정한 두 국가 사이에 정치적인 갈등으로 인해서 전쟁이 발생한다면 그 두 국가에서 활동하고 있는 기업들이 타격을 입을 수 밖에 없으며 이를 두고 정치 ... 하는 일이 발생하기도 했다. 러시아의 우크라이나 일방 침공으로 인한 보복 조치로 국제 사회가 제재를 가하자 서구 기업들이 줄지어 러시아 시장에서 철수한 것 역시 마찬가지이다.두 번 ... [국제경영]? 주제 : 정치적 위험은 무엇인가? 미중 무역전쟁으로 인하여 우리나라 기업이 처한 정치적 위험을 말하고, 정치적 위험을 피하고자 어떤 전략을 세울 수 있는지 본인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.05
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    영화 또는 드라마를 한 편 선택한 후, 생태학적 체계이론을 바탕으로 등장인물의 환경체계를 분석
    영유아발달주제: 영화 또는 드라마를 한 편 선택한 후, 생태학적 체계이론을 바탕으로 등장인물의 환경체계를 분석하세요. 또한 등장인물이 겪는 문제점(또는 갈등)이 개선되기 위해 ... 체계 분석1) 등장인물 환경체계2) 등장인물이 경험하는 문제 및 갈등3) 등장인물의 문제 및 갈등이 개선될 수 있도록 어떤 체계의 변화가 필요한지 서술Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... . 서론‘Bronfenbrenner’는 동태적 기업 구조, 상호의존적 모형을 구성하는 생태학적 환경체계를 네 가지로 규정하였고, 동시에 적용될 수 있는 환경을 개념화하였다. 이러한 겹
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04
  • 리더십 ) 리더십에서 내집단(In-group)과 외집단(out-group)의 특징과 차이점에 대해 설명하시오.
    며, 협력보다는 갈등을 일으킬 가능성이 크다. 예를 들어, 같은 업계의 경쟁 기업들이 서로의 시장 점유율을 높이기 위해 경쟁하는 것이 이에 해당한다. 외집단 간의 경쟁은 자원의 제한 ... 이 속하지 않은 그룹으로, 상대적으로 소외감을 느끼며 경쟁 관계가 형성되는 경우가 많다. 이러한 내집단과 외집단의 구분은 단순히 사회적 관계의 차이에 그치지 않고, 리더십 스타일 ... 영향을 미친다. 내집단의 높은 유대감과 신뢰는 조직의 목표 달성에 긍정적인 영향을 미치며, 외집단의 소외감과 경쟁은 조직 내 갈등을 유발할 수 있다. 따라서, 효과적인 리더십은 이러
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 경영학개론 ) 임금피크제(Salary Peak) - 임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금피크제의 유형과 실제
    의 강력한 반발로 노사 갈등이 점차 심해졌다. 이때 강경한 양측의 갈등을 해결하는 방법으로 기업은 정년은 보장하는 한편 임금 삭감이라는 타협안을 제시했다. 당시 물러설 수 없을 만큼 ... 고 전체 국민의 기대 수명은 높아졌다. 이런 추세로 경제 발전 속도와 다르게 대한민국을 비롯한 전 세계는 급격히 초고령 사회로 진입했다. 일반적으로 고령화 진입 시간이 프랑스 115년 ... 은 후기 고령사회로 진입할 것으로 전망됐다.이처럼 고령화가 급속히 진행되는 대한민국 노동시장은 노동력 확보를 위한 하나의 선택으로 정년을 연장했다. 하지만 1997년 외환위기 후
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29
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    글로벌 공급망 재편에 따른 기업 전략 분석과 시사점
    글로벌 공급망 재편에 따른 기업 전략 분석과 시사점목 차1. 서론2. 글로벌 공급망 재편의 배경과 원인2.1 미중 무역갈등과 지정학적 리스크2.2 코로나19 팬데믹의 영향2.3 ... , 사회, 거버넌스) 요소는 현대 공급망 관리에서 핵심적인 고려사항이 되었다. 기업들은 단순한 비용 효율성을 넘어 환경적 지속가능성, 사회적 책임, 투명한 거버넌스를 공급망 전략 ... 기술 패권 경쟁의 심화3. 공급망 재편의 주요 특징과 트렌드3.1 탈중국화와 지역화 전략3.2 리쇼어링과 니어쇼어링 확산3.3 공급망 다각화와 블록화4. 기업의 새로운 공급망 전략
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.04
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    원광대학교 발로뛰는스타트업 족보(총 58문제, 답 포함)
    ) 강한 기업이 많아져서 사회 문제를 잘 해결하기 바란다.∨(5) 여러 조직과 개인이 힘을 모으길 바란다.3. 자이냅스 구성원들이 생각하는 기업가정신에 대한 설명으로 가장 먼 내용 ... . 경제학에서 기업가정신을 가장 강조한 사람은?-조피프 슘페터∨-마이클 포터-아담 스미스-조지프 스티글리츠-폴 크루그먼2. 블루포인트파트너스는 다양한 기술영역의 딥테크 스타트업을 발굴 ... 세일러가 전통 경제학에서 가정하는 경제주체로서 합리적인 인간이란 뜻의 용어는 무엇인가?-알약-휴머노이드∨-Eocon-ROBOT-AI5. 다양한 창업생태계에서 기업가정신의 실천에 대한
    시험자료 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.09 | 수정일 2024.01.03
  • [비교정치론] 경제선행론과 문화선행론 - 마르크스와 베버 그리고 타 학자 견해 분석
    은 대상을 바탕으로 하는 자발적인 공동체 형성을 기대할 수 없는 것이다. 이러한 가족 단위의 산업은 대기업으로 발전이 어려워지며, 이는 결국 고 신뢰사회가 경제 번영을 이룰 수 있 ... 이상을 선택하여 본인의 주장에 맞게 구성하여 논술하시오.마르크스와 베버는 자본주의 경제체제와 사회제도에 대하여 각각 소외와 합리성이라는 개념을 가지고 자신만의 이론을 형성 ... 하였다. 각각의 이론은 현실을 바라보는 기본 가정부터 다르기 때문에 어떠한 분석틀을 사용하느냐에 따라 현상에 대한 원인 진단 및 해결책이 달라진다. 베버는 사회를 가치함축적인 방법
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.05
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    사회복지학개론 - 사회복지의 동기와 기능에 대해 설명하시오
    , 빈곤, 실업, 노령화 등 다양한 사회적 문제가 발생하고 있으며, 이러한 문제는 개인의 삶의 질을 저하시키고 사회갈등을 야기할 가능성을 높입니다. 사회복지는 이러한 문제를 해결 ... 이 늘어나고 사회갈등이 발생할 수 있으며, 이는 공동체의 안정성을 저해하는 요인이 됩니다. 하지만 사회복지를 통해 소외 계층에 대한 지원이 이루어지면 이들이 사회에 다시 통합될 수 ... 을 수행하지만, 비영리 단체나 민간 기업 또한 다양한 프로그램을 통해 사회적 책임을 다하고 있습니다. 이러한 협력적 구조는 복지 사각지대를 줄이고, 더 다양한 복지 수요에 효과
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.12
  • [수석졸업/A+학점인증] 고용보험관리론 기말고사 대체 레포트(고용보험의 문제점과 개선방향에 대해 논하시오)
    자리는 또 전국적인 소비 위축의 문제와 기업의 투자, 그리고 혼인 및 출산, 세대 갈등 등의 문제와도 연관 되어 국가의 발전과 국민의 행복에 깊은 연관이 있기 때문에 관련 문제 ... 는 중요히 다룰 필요가 있다.우리나라의 노동시장은 지난 20여 년간 세계 경제의 변동에 따라 급격한 변화를 거듭해왔다. 기업들이 세계 시장에서 경쟁력을 높이는 과정에서 고용의 양적·질 ... 되었다.고용보험은 피보험자인 근로자가 실직했을 때 실직근로자와 가족의 생활을 안정시키고 실직자의 재취업을 촉진하기 위한 사회보장제도의 일종으로, 국민건강보험ㆍ국민연금ㆍ산업재해보상보험과 함께
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26
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    대인 교류의 기능을 기술하고 사랑의 심화 요인과 냉각 요인을 제시하시오
    한 상호작용이 활발할수록 삶의 질이 높아진다는 사실을 어렵지 않게 확인할 수 있다. 또한 현대사회는 기술의 발달과 더불어 비대면 소통의 가능성이 커졌지만, 그럴수록 대인교류의 질 ... 이 쌓여 갈등으로 번지면 개인의 정신적·신체적 건강이 위협당하는 상황이 발생하기도 한다. 이러한 부정적 상황을 극복하는 과정에서 또 다른 긍정적 성장이 가능하다는 사실도 부인할 수 없 ... 과 반대로 사랑이 식어가는 원인을 구체적으로 서술한다. 이를 통해 인간관계를 더욱 풍부하고 건강하게 유지하는 방법을 모색하고자 한다. 인간은 사회적 존재이므로, 이 문제는 누구
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.12
  • 교육사회학적 관점에서 바라본 드라마 미생
    1. 텍스트 소개제목미생(2014) 장르드라마줄거리드라마 은 바둑이 인생의 모든 것이었던 '장그래'가 프로 입단에 실패한 후, 지인의 도움으로 대기업 인턴으로 사회생활을 하 ... 을 가지고 학생부종합전형을 기능론, 갈등론, 해석적 관점으로 분석하여 학생부종합전형을 옹호하는 입장을 펼쳐보았다. 이번에는 우리사회와 학교는 끊임없이 상호작용하고 있으며 회사가 학교 ... ) 갈등론적 관점에서 바라본 ‘미생’“회사가 전쟁터라고? 밀어낼 때까지 그만두지 마라. 밖은 지옥이다.”‘갈등론’이란 사회는 서로 다른 이해관계를 추구하는 개인과 집단으로 구성되어 있
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.10
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    대한민국 대통령은 어떤 리더십이라 생각하십니까 할인자료
    연합 등 시민단체들은 국정화 반대 시국선언(9·16) 규탄 기자회견을 열고 찬반을 둘러싼 사회갈등으로 번지기 시작했다(김주환·하동현, 2018). 2015년 11월 3일 교육부 ... 다. 이처럼 국가에서 권위주의 문화와 강력한 대통령 중심제가 영향을 미치는데, 대통령은 국가발전과 사회 전반에 막강한 영향력을 가지며, 국민 생활과 제반 분야에서 중요한 역할 ... 은 어떤 리더십이라 생각하십니까? 임기 상황 박근혜 정부는 우리나라가 선진국으로 진입했지만 여전히 악재가 존재하며 성장동력 약화, 고용률 정체, 일자리 부족 등의 문제가 있었다. 사회
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
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    임금격차의 원인 진단과 임금격차 해결방안에 대해 서술하시오
    을 표하고 있다. 이러한 노사 간의 갈등 때문에 근로자들은 일자리를 잃을까 걱정하며 생계유지에도 어려움을 겪고 있다. 따라서 이를 해결하기 위한 방안으로는 먼저 대기업과 중소기업 ... 한 현상은 대기업과 중소기업 간의 임금 격차뿐만 아니라 정규직과 비정규직 사이의 임금 격차에서도 나타난다. 한국노동연구원 자료에 따르면 2019년 현재 5인 이상 사업체 근로자 1인 ... 으로 임금격차 해소를 위한 개선방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론우리나라 임금격차는 OECD 회원국 중 가장 높은 수준이며 대기업과 중소기업 간 격차 역시 매우 크다. 최근에는 최저임금
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06
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    사회학개론_한국사회문제의 특징과 해결방안
    고, 실업자도 아는 청년들이 늘고 있다. 취업 한파로 인해 취업을 단념한 청년들도 있고, 열악한 직장 문화, 직장 내 세대 갈등, 대기업과 중소 기업 사이의 임금과 복지 후생의 격차 ... [표지는 분량에 포함되지 않습니다.]한국사회문제의 특징과 해결방안I. 서론어느 사회나 저마다의 사회 문제를 가지기 마련이다. 사회마다 역사와 문화, 생활 양식, 산업 구조 따위 ... 에 따라 사회 문제의 양상에는 차이가 있을 수 있지만, 문제가 없는 사회는 없다. 예를 들어 미국에서는 인종 차별이나 총기 사고가 큰 문제이지만, 우리나라에서는 이런 문제를 찾아보
    리포트 | 4페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2023.09.07
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    세계화의 제약사례를 통해 제약요인이 무엇이었으며, 결과적으로 어떤 결과가 초래되었는지 기술하시오
    .보호무역주의 회귀Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론세계의 경계가 사라지면서 세계 각국은 자유무역협정에 서명했습니다. 세계화를 통해 세계는 하나가 됐고 국경은 사라졌고 많은 기업이 세계 ... 에서 반세계화 정책을 펴 규제하고 있기도 합니다. 또 최근 해외 기업에 의해 국내 기업 간 경쟁이 위기에 처하면서 반세계화 정책 시행을 통해 보호무역주의로 회귀하는 움직임도 나타나 ... 나라 기업들이 늘고 있습니다. 하지만 해외 확장에서 중요한 것은 통일 세계화가 아니며 지역 문화를 고려하지 않고 일방적으로 자신의 주장을 펼치면 현지인의 반대에 부딪혀 기업 이미지
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26
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    레빈슨의 사계절 이론에 대해 설명하고, 자신의 사례를 통해 성인학습자에게 건설적인 인생 전환기를 맞이할 수 있도록 지도할 수 있는 방안에 대해 기술하시오
    Levinson)의 인생 사계절 이론은 근로자, 기업가, 학자, 예술가로 종사하는 35~40세 사이의 남성 40명을 대상으로 삶의 전반에 대해 심층적 면접을 통해 얻은 자료 ... 을 준비하는 단계입니다. 각 전환기 마다 그 다음의 안정적인 인생 구조를 준비하기 위한 독특한 과제에 대해 다양한 가능성과 대안을 탐색하게 됩니다. 전환기는 갈등이나 혼란을 겪을 수 있 ... , 기타 사회활동에 열정적으로 일하며 자신의 삶을 양식을 확립하고 인생의 뿌리를 내립니다. 레빈슨은 이 과정을 ‘자기 자신되기’ 라고 칭하고 성인 전기 인생 구조를 마무리 하는 중요
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.10
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    비즈니스 선교(BFM)를 통한 지속 가능한 선교 후원 구조 연구
    계정으로 옮겨 지역교회, 고아원, 학교 등을 지원하는 것이다. 이를 통해 사업 자체가 지역사회에 복을 흘려보내는 통로가 된다. 많은 기독교 기업들이 이러한“타이핑(tithing ... 에서 차별을 두지 않는 것이 중요하다. 중동의 한 BAM 기업은 난민 청년과 여성 가장을 고용해 기술을 가르쳤고, 시간이 지나며 성실한 그들의 모습이 사회의 인식을 바꾸었다. 사장이 ... …………………………………………………… 3비즈니스 선교(BAM)와 비즈니스 후원 선교(BFM)의 개념 및 차이점………… 42.1 BAM: 선교적 기업의 정의와 사례
    논문 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.28
  • 산업복지론_산업 영역에서 사회복지 개입의 필요성에 대하여 요약 설명하고, 산업복지의 개념과 우리나라 변천 과정에 대하여 정리하고, 최근 산업복지의 변화와 미래에 대한 본인의 생각을 설명하시오
    에 국가가 보장체계를 가져야 한다.또한, 기업이 발전하기 위해서는 국가뿐만 아니라 기업 차원에서도 사회복지를 발전시켜야 하며, 기업복지를 통해 구성원 모두를 대우하는 등 사회적 책임 ... 하였다. 그리고 대부분의 기업에서 노사위원회를 설치하여 경영진과 근로자 사이에 발생하는 갈등을 합법적으로 중재하도록 하였다.(3) 1980년대 중반 이후1987년부터 1998년 ... 의 경우에는 사회보험을 더욱 확대하였으며, 국민연금제도와 고용보험제도를 실시하였다. 또한 노동조합의 기능이 정상적으로 수행되어 산업복지 제도가 법적으로 인정된 권리로 일부 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.01
  • 고령화 사회의 문제점과 파급효과
    고령화사회라고 보고 있다.2. 고령화 사회의 주요 문제점과 파급효과 (노부모와 성인자녀 간의 갈등 관계)가. 세대간의 갈등갈등이란 두 가지 이상의 욕구가 동시에 존재하여 해결 ... 며 그렇지 못할 경우에 갈등이 발생한다고 할 수 있다. 부모-자녀 관계는 적어도 20년 이상의 연령 차이를 가지므로 이 두 세대는 가치나 추구하는 목표, 취미, 사회적 지위, 권위 등 ... ’ 27.8% 등으로 나타났다. 여기서 사회적으로 바람직한 대답을 하는 경향을 감안한다면 ‘중’이상의 갈등이 67.6%로 높은 수치를 보이고 있다.도시와 농촌을 비교하면 농촌이 도시
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.13
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    글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.
    주부로 옮겨가고 있습니다. 이러한 사회문화 환경은 국가마다 다르며, 이러한 환경 요인이 기업의 국제 경영에 큰 영향을 미치기 때문에 철저한 분석과 이해가 필요합니다.Ⅲ. 결론글로벌 ... 에서는 외국 기업에 대한 규제가 강화되어 진출에 어려움을 겪을 수 있습니다. 또한 정치적 불안정이나 갈등이 있는 국가에서는 비즈니스 환경이 불안정해지고, 기업의 운영에 부정적인 영향 ... , 정치체제 등을 의미하며, 이는 기업의 경영 활동과 성과에 직접적인 영향을 끼칩니다. 또한, 문화적인 환경은 기업이 속한 국가나 지역의 가치관, 관습, 언어, 문화 등을 의미
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
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2025년 08월 09일 토요일
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- 작별인사 독후감