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"혁신과위험감수" 검색결과 161-180 / 3,380건

  • 원광대 기업가정신 1~4주차 강의노트
    성, 위험감수성 중요경제학자들의 다양한 관점칸티용 : 불확실한 상황에서 위험감수하고 나아가는 것슘페터 : 기존의 것을 파괴하고 나아가는 것티몬스 : 아무 것도 아닌 것 ... 태도, 창의적인 시각, 도전 의식이 필요합니다.[생각하기]Q. 기업가가 되기 위해서 어떠한 것들이 필요한지 적어보세요.A. 도전 의식, 창의적 시각, 위험감수성 갖추기3주차 1차시 ... 은 아무 위험감수하지 않는 것)> Bigger, Better and Faster을 위한 집단적 노력2) 사내 기업가정신은 왜 필요한가?이유? - 정체하고 있으면 안 되는 기업 사회
    시험자료 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.06
  • 조직문화의 개념과 기능
    기준을 설정한다. 이를테면 혁신위험 감수에 중점을 둔 문화를 가진 조직은 직원들이 틀을 벗어나 생각하고 창의적인 해결책을 추구하도록 장려할 수 있다.조직문화도 인재를 끌어들이고 ... 을 위해 매우 중요해. 적응문화는 혁신위험감수, 지속적인 학습을 장려한다. 그것은 직원들 사이의 성장 마인드를 촉진시켜 변화를 수용하고, 새로운 아이디어를 탐구하고, 진화하는 시장
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.06
  • 오늘날 조직이 직면하고 있는 특징과 그 특징에 적절한 리더십 이론은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를 논하시오.
    , 영감적 커뮤니케이션은 리더가 열정적이고 확신에 찬 메시지를 통해 구성원들의 의욕을 높이고 행동을 촉진하는 것입니다. 셋째, 위험 감수는 리더가 변화를 주도하는 과정에서 발생 ... 하는 위험감수하고 문제를 해결하는 능력입니다. 넷째, 개인적인 매력은 리더의 성격과 인간적인 매력으로 구성원들의 신뢰를 얻고 조직 내에서 영향력을 행사하는 요소입니다. 오늘날 조직 ... 은 급변하는 비즈니스 환경과 경쟁 속에서 카리스마적 리더십을 통해 구성원들을 하나로 묶고 혁신을 이끌 필요가 있습니다. 카리스마적 리더는 구성원들의 동기를 자극하고 높은 목표
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.12 | 수정일 2024.05.20
  • '리더십 챌린지'의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.
    . 서론Ⅱ. 본론?1. 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙??1) 리더는 뚜렷한 가치관을 가진다??2) 리더는 누구나 될 수 있다??3) 리더는 도전하며 실험과 위험감수 ... 의 권위적 역할로 인식했던 때와 달리 지금은 '내가 할 수 있는 작은 행동 속에서도 리더십을 실천할 수 있다'는 신념을 갖게 되었다.3) 리더는 도전하며 실험과 위험감수하는 사람 ... 이다기존의 틀에 안주하지 않고 지속적으로 변화를 시도하며, 실험과 실패를 감수할 수 있는 용기를 가진 사람이 진정한 리더로 평가된다. 포스너는 혁신은 낯설고 불확실한 것을 향한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.22
  • 사례를 통해서 본 기업과정신과 기업가적지향성
    가 많은 프로젝트 팀제의 조직 형태를 이루고 있으며 팀 내에서 자율적으로 직원을 평가하고 보상을 주는 경영혁신 또한 이루고 있다.2) 위험감수성두 번째 기업가적 지향성은 ‘위험감수성 ... ’이다. 기업가정신의 정의에서 알 수 있듯 성공하려는 기업가에게는 위험감수해야한다는 자질이 필수적으로 요구된다. “High Risk, High Return.” 이라는 말과 같이 ... 고 있다.그렇다면 기업가정신은 무엇을 말하는 것일까? 기업가정신(Entrepreneurship)은 새로운 사업에서 야기될 수 있는 위험을 부담하고 어려운 환경을 헤쳐 나가면서 기업
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업마다 전략이 다른 이유를 논하시오
    을 포함하며, 이는 기업의 전략적 의사결정 과정에 반영된다. 예를 들어, 혁신적인 조직 문화를 지닌 기업은 위험감수하고 새로운 시도를 하는 전략을 선택할 가능성이 크다. 반면, 보수 ... 하는 IT 산업에서는 혁신적인 기술 도입이 중요한 전략적 요소로 작용할 수 있지만, 안정성을 중시하는 제조업에서는 비용 절감과 품질 관리가 주요 전략일 수 있다. 이처럼 기업 전략 ... 장벽, 대체재의 존재, 구매자와 공급자의 협상력, 기존 경쟁자의 강도에 따라 결정된다. 예를 들어, 경쟁이 치열한 스마트폰 시장에서는 기업이 끊임없이 혁신을 추구하고 새로운 기능
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더가 Lewin의 조직변화3단계 모델을 활용해 조직이 변화하고 혁신을 관리하기 위해서는 어떤 전략과 시스템이 필요할지 기술하세요. 할인자료
    성까지 감수할 용기를 가져야 합니다. 만약 일이 실패한다면 자신이 책임져야함을 알고 위험감수할 수 있어야 합니다. 우유부단한 상사는 비효율적으로 합의를 이끌어내기 위해 너무 많은 시간 ... 리더가 Lewin의 조직변화3단계 모델을 활용해 조직이 변화하고 혁신을 관리하기 위해서는 어떤 전략과 시스템이 필요할지 기술하세요.과목명 :학습자명 :Ⅰ서론리더는 오늘날 진정 ... 있으며 열정적인 리더는 업무에 존재하는 중요한 이슈를 파악할 수 있습니다. 혁신이란 이러한 이슈들을 파악하는 데서 시작하여 서비스와 제품, 고객에게 까지 이어지는데, 리더로서 효과
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.09.29
  • 기업가정신 중요성과 성공사례연구
    다. 따라서 기업가는 출자와 이에 따른 위험부담을 감수하고 기업의 실질적인 운영자로서 리더십을 갖추며 더 나아가 혁신을 주도하는 기업가정신을 발휘해야만 한다.4. 핵심요소일반적으로 기업 ... 는 기업의 미래에 대한 비전과 목표를 분명히 제시하고, 시간과 금전적 손해를 감수할 용의가 있으며, 목표를 수행할 강인한 추진력을 가지고, 생산이나 판매 등 각 경영분야에서 혁신 ... 변화에 창조적으로 적응하기 위한 행동양식이라고 정의하면서 기업가는 곧 혁신자라야 한다고 강조하였다. 그리고 쿠라트코 등은 기업가정신이란 실질적으로 없는 상태로부터 비전(vision
    리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.10.25
  • 생산관리 - 성공적인 신제품 개발 전략에 대하여 설명하시오
    다. 기업들은 성장을 견인하기 위해 위험감수하는 것과 너무 조심하는 것 사이에서 균형을 맞출 필요가 있다. 강력한 제품 개발 전략에 투자하고 변화하는 시장 동향과 고객 요구에 지속 ... 에서 주의의 필요성의 균형을 맞추는 것이다. 기업들은 성장을 위해 위험감수하는 것과 너무 조심하는 것 사이에서 균형을 맞출 필요가 있다. 이러한 균형을 관리하는 한 가지 방법 ... 은 기업이 혁신적이고 고품질의 제품을 시장에 출시하고 고객의 요구를 충족하며 장기적인 성공을 달성하는 데 도움이 될 수 있다. 효과적인 신제품 개발 전략을 지속적으로 보여준 회사
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.16 | 수정일 2025.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    광주여자대학교 기업가정신과창업_요점정리 및 기말고사 시험문제
    자재를 개발해냄으로써 기존의 경제적 질서를 파괴하는 사람현대 앙트레프레너 : 위험감수하고 기존의 것을 창조적으로 파괴하는 혁신을 통해서 새로운 가치를 창조해냄으로써 수익을 실현 ... 는 자이며, 이러한 활동을 수행해 가는 과정에서 위험감수해야 한다는 것p71, 73안철수 교수 정의 : 무에서 유를 창조한 사람1. 가치창조 활동가 : 앙트레프레너의 핵심은 이전 ... 학습목표본 교과는 기업, 앙트레프레너, 앙트레프레너십, 창조적 파괴 및 혁신의 의미를 이해하고, 이를 통해 성공적인 창업을 이끌 수 있는 능력을 함양하고 아울러 실질적인 창업
    시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영혁신-환경변화에 따른 기업의 변화
    시장, 기술 개발이나 비즈니스 모델 혁신에 집중하였다. 이 전략은 높은 위험 감수와 빠른 의사결정, 그리고 창의적 조직문화를 필요하다 이는 성공할 경우 시장을 주도하는 중심이 되 ... 경영혁신 - 환경변화에 따라 기업이 선택할 수 있는 전략들의 특징을 설명하고 전략선택의 중요성을 설명하시오.서론현대 사회의 경영 환경은 이전 시대와 다르게 어느 때보다 빠르 ... 고 복합적으로 급변하는 성향을 보이고 있다. 경영 환경에서 기업의 생존과 성장은 변화에 대한 민첩한 대응과 전략적 선택을 해야만 한다. 변화의 예로는 디지털 기술의 진화, 기술 혁신
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독후감, 핵심 리뷰] 부자의 그릇(이즈미 마사토)
    혁신: 이 책은 부를 창출하는 기업가 정신과 혁신의 역할을 탐구한다. 기회를 식별하고, 계산된 위험감수하고, 혁신 정신을 함양하는 것이 어떻게 재정적 성공으로 이어질 수 있 ... 기까지 다양한 투자 전략에 대한 통찰력을 제공한다. 저자는 위험 관리, 다각화 및 끊임없이 변화하는 금융 환경에 대한 정보를 유지하는 것의 중요성에 대해 논의한다.4. 기업가 정신
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    현존하는 기업들의 혁신전략 사례조사
    만 아니라 자원개발의 사업 투자 수익률이 낮아 장기적으로 신사업 뭄에서 성과를 기대해야한다. 또한 코로나19와 같이 국제무역 사업에 영향을 주는 사건이 발생하면 위험감수해야하 ... [경영혁신]주제: 현존하는 기업들의 혁신전략 사례조사내용: 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경영혁신 ... 다. 이는, 기업이 지속적으로 경영환경에 살아 남아 지속적으로 영업활동을 할 예정임을 암시하는 것이다. 따라서 기업은 변화하는 기업 환경에 맞추어 살아남기 위해서 지속적으로 혁신을 도모
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업,가정, 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.
    하는 능력입니다. 혁신은 조직이 변화하는 시장 요구에 빠르게 대응하고, 지속적인 성장을 이루는 데 필수적입니다. 이는 창의적인 사고, 위험 감수, 실패를 통해 배우는 문화를 필요 ... 하시오.목차서론본론경영마인드의 3요소전략적 사고리더십혁신기업 사례 분석구글의 전략적 사고애플의 리더십아마존의 혁신결론출처서론현대 사회에서 조직의 성공은 경영마인드의 중요 요소 ... . 본 글에서는 경영마인드의 3요소인 전략적 사고, 리더십, 혁신을 중심으로, 각 요소를 성공적으로 적용한 기업 사례를 통해 그 중요성을 살펴보고, 본인이 속한 조직에서 경영마인드
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십, 리더쉽 정리
    적 관점에서 위험감수하고 구성원을 몰입시키며 유용한 변화와 발전을 만들어 내는 것에 일차적 기능이 있음2. 새로운 리더십 등장배경환경 특성- 끊임없이 빠르게 변화하는 경영환경- 불 ... 한 비전 제시 : 현재보다 더 나은 미래 제안ㆍ 개인적 위험 감수 : 비전달성을 위한 도전, 높은 에너지와 끊기, 확고한행동과 자신감 표현, 위험감수와 자기희생 각오 시현ㆍ 환경 ... 과업과 사람에 초점을 맞춘 과업 지향적 리더십과 관계지향적 리더십 중심으로, 단기적 관점에서 위험을 회피하며 복종 또는 순응, 통제와 예측가능성에 초점을 두고 일을 효율 적으로 수행
    시험자료 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계적인 기업가정신의 기업가 스티브잡스에 대하여 논하시오
    . 위험을 기꺼이 감수하기4_스티브잡스의 창의력으로 태어난 대표 상품 소개5_아이폰이 4차 산업혁명에 끼친 영향III. 결론IV. 참고문헌I. 서론스티브잡스가 사망한 것이 2011년 ... 했다.C. 위험을 기꺼이 감수하기스티브잡스가 애플의 CEO에 복귀해서 처음 시장에 내놓은 제품은 아이팟이었다. 이것이 초대박을 쳤음에도 잡스는 만족하지 않고 아이폰 개발에 착수한다. 그룹있다. ... 10월 5일의 일이니 그가 세상을 떠난지도 10년이 훌쩍 넘었다. 그는 이미 죽은 자가 되었으니 더 이상 새로울 수 없다. 그렇지만 우리는 여전히 창의와 혁신, 창조성에 대해
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업가정신3공통) 기업가정신의 정의, 개념 및 특성에 대해 구체적으로 서술하고, 기업가정신-현대그룹 정주영-이 왜 중요한지 사례를 활용하여 설명하시오0k
    과 관련한 본인의 경험(예: 도전, 위험 감수, 창의적인 해결방안 등) 또는 다른 인물의 사례를 구체적으로 설명하시오. (20점)Ⅰ. 서 론현대그룹은 삼성그룹과 더불어 세계적인 기업 ... 은초로 하여 본인이 살아오면서 기업가정신과 관련한 본인의 경험(예: 도전, 위험 감수, 창의적인 해결방안 등) 또는 다른 인물의 사례를 구체적으로 설명하기로 하자.Ⅱ. 본 론1 ... 하고, 위험감수하려고 한다. 또한 조직과 시간 관리 능력, 인내력, 풍부한 창의성, 도덕성, 목표설정 능력, 적절한 모험심, 유머감각, 정보를 다루는 능력, 문제해결을 위한 대안 구상
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    1주 1차시에서 경영혁신 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러가지 정의를
    하여 수익을 창출하고 있다. 이러한 과정도 사실 하나의 혁신이라고 생각한다. 결국 기업을 창업하는 것도 경영혁신인 것이다. 이러한 의미에서 기업들이 경영혁신을 통해서 감수해야 하는 위험 ... 한 과정은 항상 높은 위험을 내포하고 있다. 이러한 높은 위험이 많은 기업을 혁신을 이루고 싶지만 강도 높은 혁신을 시도하지 못하도록 만들고 있는 원인일 것이다. 하지만 경영혁신의 본질 ... 경영혁신주제: 1주 1차시에서 경영혁신 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러가지 정의를 정리해본 후 학습자 나름대로 경영혁신 정의를 제시하시오.-목차-Ⅰ서론
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 혁신의 특성들이 혁신 수명주기의 단계에 따라 어떻게 변화하는지에 대해 학습했습니다. 혁신 수명주기의 단계별 특성에 대해 사례를 포함하여 설명하시오.
    혁신이 가장 많이 일어나는 연구개발 단계로서 기술적 혁신에 대한 투자위험감수하는 시기이다. 이는 폭넓은 실험들 중 가장 유망한 프로젝트를 중심으로 연구개발에 전략적으로 투자 ... [경영혁신]? 주제 : 4주 2차시에서 혁신의 특성들이 혁신 수명주기의 단계에 따라 어떻게 변화하는지에 대해 학습했습니다. 혁신 수명주기의 단계별 특성에 대해 사례를 포함 ... 하여 설명하시오.- 혁신 수명주기의 단계에 대해 명확하게 작성- 단계별 특성에 대한 부연 설명을 충분히 제시- 단계별 특성을 나타낼 수 있는 사례를 1개 이상 기술Ⅰ. 서론급속하게 변화
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2023.09.11
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    성균관대학교 일반대학원 글로벌경영학과 학업계획서
    1. 자신의 학문적 지향저는 CEO의 위험 감수 성향: CEO의 경력 지평이 국제화에 미치는 영향 분석 연구, 블록체인 기반 기부 시스템이 NPO 신뢰도에 미치는 영향, 간접차별 ... . 미래의 연구계획저는 성균관대학교 대학원 글로벌경영학과에서 기업의 혁신 성과에 대한 네트워크 연결 위치의 영향 분석 연구, 집단 이직률이 기업성과에 미치는 영향: 신입직원 이직비율 ... 과 관객의 사회적 자본 연구, 국내 중소기업의 연구개발 활동과 기술혁신 현황 분석 연구, 기업집단 소속 피감사 기업의 파트너 감사시간과 감사품질 연구, 한국 재벌의 지주회사 체제
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.08.09
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2025년 08월 06일 수요일
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