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"학문중심조직유형" 검색결과 161-180 / 8,943건

  • 서울 합격생 미술 임용고시 서브노트 교육학 4 교육행정
    을 고객이 서로를 선택할 수 있는 정도에 따라 봉사조직을 네가지 유형으로 분류조직선택권(조직이 고객을 선택할 권리)고객선택권(고객이 조직을 선택할 권리)ex)유형 1OO대학교, 개인 ... 병원 공공복지관 (=야생조직)유형 2XO미국의 주립대학, 학원유형 3OX군대조직(but 봉사조직은 x)유형 4XX학교, 형무소에치오니 순응조직 유형참여수준소외적 참여타산적 참여헌신 ... 하여 조직을 통제, 구성원은 타산적으로 참여규범적 권력규범적 조직규범적 권력을 사용하여 구성원의 높은 헌신적 참여를 유도(공립학교)학교의조직유형유형유지 조직 / 봉사조직 / 사육
    시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.08.06
  • 인적자원관리 ) 과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대(인간관계론 시대 포함)의 비교를 통해서 효율적이고 효과적인 인적자원운영 방안을 작성하시오. 할인자료
    유형의 관리는 인간관계기술을 활용하여 생산성을 향상시키고, 의사소통을 촉진하며, 노동자들의 사기를 증진하고 조직구성원들의 갈등을 줄여 조직 내에 있는 문제를 해결하고자 하였다.마지막 ... 다.그러나 인간관계를 중심으로 경영을 하고자 하는 태도는 관리자와 근로자의 목표가 불일치할 경우, 근로자와 관리자 간 규범의 차이로 인하여 발생하는 긴장 상태나, 조직구성원 ... 증진, 노동자 사기 증진 등의 증대를 반영하였다. 이러한 다학문적 접근을 통하여 조직에 대한 포괄적이고 세분화된 이해가 가능하며, 각 학문에서 제안한 연구 결과를 바탕으로 효율
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대적 조직 이론과, 전통적 조직 이론의 차이점을 생각해 보고 두 개의 이론 중 사회복지 조직에서 어떤 이론이 더 적합한지 자신의 의견을 제시하시오
    은 경영학, 사회학, 심리학 등의 학문에서 연구되어 온 분야이다. 현대적 조직 이론과 전통적 조직 이론은 그간 연구된 조직 이론 중 두 가지 주요한 유형으로, 이 둘은 서로 다른 관점 ... 가 필요하며, 이를 위해서는 일반적인 계급적 구조보다는 참여와 의사결정 과정에 더 중점을 두는 현대적 조직 이론이 더욱 적합하다고 생각한다. 또한, 사회복지 조직은 인간 중심적인 ... 이 변화에 대처할 수 있는 능력을 갖추고 있어 빠르게 변화하는 경영환경에 대처할 수 있다는 것을 의미한다. 또한, 현대적 조직 이론은 고객 중심적인 접근 방식을 취하고 있으며, 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    교재란 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 제시하고 종합한 후, 이를 바탕으로 한국어 교재가 반드시 갖추어야 할 특성을 제시
    가 필요하다.본 글에서는 교재의 다양한 정의를 살펴보고, 한국어 교재가 반드시 가져야 할 특징을 제시해 보겠다.2. 본 론1. 교재의 정의교재의 사전적 의미는 “학문이나 기예 따위 ... 를 가르치거나 배우는 데 필요한 여러 가지 재료”라고 정의되어 있는데 학문적 연구 대상으로서의 교재는 다음과 같이 연구자에 따라 다양한 뜻을 내포하고 있다.민형식은 한국어 교재 ... )’에서 교재에 대해 다음과 같이 정의하고 있다.일반적으로 외국어 교육에서의 교재란 교수-학습 현장에서 교사와 학습자에 의해 사용되는 유형, 무형의 언어자료 전체를 의미하게 된다. 그리고
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26
  • [학습장애아 교육적 접근] 학습장애아동 교수방법 및 전략
    [학습장애아 교육적 접근] 학습장애아동 교수방법 및 전략목차[학습장애아 교육적 접근] 학습장애아동 교수방법 및 전략I. 교사중심 서비스 전달 모델II. 교육적 접근III. 행동 ... 에서는 학습장애아동의 치료교육을 위한 중재방법들을 검토해 본다.I. 교사중심 서비스 전달 모델학습장애아동의 대부분은 일반교실에서 교육을 받는다. 학습장애아동은 분리교육을 하는 데 큰 망설임 ... 에, 특별한 수업과 자원 공간 등의 특별한 요구사항을 가진 장애 유형에 따른 학업성취도를 위해 분리교육이 일반교실에서 하는 교육보다 많은 이점을 기대할 수 있다. 그러나 그 어떤 것
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오. 할인자료
    하여, 상황적 리더십이 각광받게 되었다. 리더십 상황이론은 구조중심 스타일이나 관계중심 스타일 중 어느 리더십 유형이 더욱 효과적이라고 주장하지 아니하며, 주어진 상황이 무엇이고, 조직 ... 환경이 어떠한지 파악하고 이를 바탕으로 해당 조직에 있어 개별적인 최적의 리더십 유형을 찾는데 주력하게 된다. 리더십 상황이론에서 리더십 유효성과 적합성은 부하의 성숙 정도에 의해 ... 그 집단 및 조직성과를 좌우할 수 있기 때문이다. 만약, 리더십이 효과적이지 못할 시, 그 조직은 집단성과가 좋지 못할 뿐만 아니라 심지어는 그 집단이나 조직이 망가질 가능
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학 석박사학위 논문(최근 3년) 읽고-요약 제출하기
    을 요약하고자 한 까닭은, 경영학의 하부 학문 중 하나인 조직행동론에서 리더십과 관련한 연구가 활발하게 진행되고 있을 뿐만 아니라 최근에 일어난 일을 살펴보았을 때 작금의 경영 환경 ... 개인들이 그 조직 내에서 어떻게 행동하는지에 대해 연구하는 학문으로, 경영학에서 매우 중요한 위치를 차지하고 있다.특히 조직의 경우에는 개인이 의사결정을 내릴 때 따르는 기준과 다른 ... 여 심도 있게 연구하는 학문이라고 할 수 있다.조직행동론에서 리더십 이론은 매우 활발한 연구가 진행되는 분야 중 하나로, 조직의 리더가 갖고 있는 특징에 따라 조직 전체가 어떻게
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    다문화 교육역량과제
    을 완벽히 수행하거나 전문가가 되기 위해 노력하는 것을 내포하고 있다. 또한 역량의 개념은 다양한 학문 분야에서 여러 가지 의미로 설명된다. 현실적인 부분에서의 역량의 개념 ... 은 주로 거시적, 미시적 차원으 로 나뉜다. 첫째, 거시적 차원의 개념으로 기업경쟁력의 원천이 되는 고유한 자원이나 핵심역 량을 말한다. 둘째, 미시적 개념으로 산업심리학자들이나 조직 ... 을 중심으로 발전되어 온 것이 다. 특히 여기서의 역량개발은 개인이 기업에서 효과적으로 직무를 수행할 수 있도록 하는 역 량모델 개발과 관련된 것이다. 미시적으로 개인
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기(다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지
    다. 열정을 중심에 두어 많은 분야의 학문을 섭력하는 것이다. 여덟 번째는 솔선수범이다. 현장을 모르거나 고객을 모르면 좋은 결정이 나오기 어렵다. 현장 속으로 리더가 들어가야 ... 1. 리더십의 이해2. 리더십의 자질과 조건3. 나의 리더십 향상을 위한 계획Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론지식과 정보에 기반하는 글로벌 경제 환경의 변화는 조직과 구성원에게 새로운 ... ’이다. 리더십에는 다양한 종류가 있고 다양한 근거 이론이 있다. 변화된 사회만큼이나 다양한 리더십이 필요한 것이다. 과거에는 한가지 유형의 리더십이 중요했고 그 리더십으로 괄목할만
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    조선대 교육과정 2023년도 2학기 기말고사 시험문제 족보 자료
    능력의 성취보다는 창의적 특성의 발달을 강조한다.3)학문중심 교육과정은 배운 내용을 상황에 적용하는 것을 용이하게 할 수 있지만, 초보자와 전문자 간의 간극을 좁히는데는 어려움 ... 이 있다.4)경험중심 교육과정은 학습자의 관심과 경에 주목함으로써, 진보주의와 통합교육과정의 이론적 기초를 제공한다.2. 다음 설명에 해당하는 교육내용의 조직 원리는?▶학습내용 ... 의 경험 수준에 맞게 교육과정을 재구성하는 데에 있다5)허나 사고가 다른 사고, 더 많은 사고의 수단으로 활용될 때 그 사고는 구체적인 것이 된다14. 브루너의 학문중심 교육과정에 대한
    시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.10
  • 교육과정의 이해 총정리 (서울대 대학원 입시 필기시험 대비)
    하는 교육과정 유형으로, 학습 내용은 생활이나 경험을 중심으로 조직된다.이론적 기초‘진보주의’ : 전통적 교육을 진보적으로 개혁하기 위한 시도, 교육과정은 아동의 흥미나 자발적 관심 ... ?교실 외 생활 경험이 실제 생활 문제를 해결해 줄 수 있는 능력과 안목을 길러준다고 봄조직① 중핵 교육과정교과의 선을 없애고 학습자의 흥미와 요구, 사회 문제를 중심으로 하고 관련 ... 적으로 배제한 교육과정인위적 성격명시성교육과정에 명시되어 있지 않음기능교육환경의 잠재적 기능에 초점학습기회의 박탈에 초점2. 교육과정의 역사적 기초1. 인문주의자 → 지식중심★ 관심
    리포트 | 22페이지 | 15,000원 | 등록일 2021.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 경영학개론 리포트 (리더십과 퇴직관리의 개념, 주식시장의 개요 및 역할)
    았다. 또한 구조 주도와 배려를 리더십의 두 가지 요인으로 주장하였는데, 구조 주도란 과업 지향적인 리더십 유형으로, 조직원의 달성 목표를 구체적으로 지시하고 이를 통해 조직원 ... 을 평가한다. 배려란 관계지향적인 리더십 유형으로, 조직원에 대한 지원과 격려를 통해 구성원 간의 의사소통과 경청을 통해 집단 구성원의 욕구를 충족시키는 것을 말하는데, 두 가지 요인 ... 을 모두 충족시키는 유형이 이상적인 리더라는 연구결과를 내놓았다. 리더십 참여이론(1960-1970)은 의사결정이론의 융성과 관계가 깊은 이론으로, 리더가 조직원에게 의사결정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 현대이론의 유형별 특징 중 다음 몇 가지를 설명하시오.
    제목과제 주제: 현대이론의 유형별 특징 중 다음 몇 가지를 설명하시오. 사회복지행정의 조직에 관한 이론은 고전이론, 신 고전이론, 현대이론 등을 들 수 있다. 그중 현대이론 ... 과제에서는 사회복지행정의 조직에 관한 현대이론의 유형별 특징 중에서 문항에 제시된 몇 가지에 대해 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1) 목표관리 이론목표관리 이론은 조직 차원에서의 참여 ... 의 유형별 특징 6가지 중에서 다음 몇 가지를 설명하시기 바랍니다.Ⅰ. 서론사회복지사는 사회복지서비스를 계획하고 클라이언트에게 가장 적합한 서비스를 제공하여 사회복지의 목적과 이념
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    문헌데이터베이스론 과제_데이터베이스의 개념과 특징, 분류에 대하여 서술하시오
    유형을 파악해야 하고, 유형별로 저장 및 처리 기술을 적합하게 선택해야 하는 것이 중요하다. 따라서, 저장과 처리 방식을 선택할 때 중요한 판단 기준이 되는 형태와 특성을 중심 ... ) 데이터베이스의 분류3. 결론참고문헌1. 서론한 학문에 대한 공부를 시작하는데 있어서 기본 개념을 이해하고, 특징과 분류에 대해 공부하는 것은 필수적인 일이라고 생각한다. 이러 ... . 본론1) 데이터베이스의 개념데이터베이스란 특정 조직의 업무를 수행하는 데 필요한 상호 관련된 데이터들의 모임이다. 첫 번째, 공유 데이터, 두 번째, 통합 데이터, 세 번째, 저장
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족'이란 과연 무엇일까, 몇몇 학자들의 정의를 살펴보았다. 이를 토대로 가족에 대해
    권리와 의무 등 여러 심리적 감정을 기반으로 하여 결합된 하나의 조직이라고 했다.2.본인이 생각하는 가족1)정의본인이 생각하는 가족을 2줄 정도로, 조건을 중심으로 하여 살펴보 ... 하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.가족의 정의1)사전2)학문적2.본인이 생각하는 가족1)정의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지구상에서 모든 사람들은 어떠한 형태로든 가족에서 인생 ... 을 했고 본인보다는 부모의 의견을 중시하는 중매혼이 일반적이었다. 동시에 부모와 부계친족을 중심으로 하는 가족생활을 하였으며 부모와 자녀의 관계는 복종의 관계로 권위적인 지배관계였
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 심리학개론
    : 기억 속에 유지 인출: 필요 시 정보 회상 2. 기억의 유형 외현기억(Explicit): 자각 가능한 기억 (회상/재인) 암묵기억(Implicit): 의식 없이 작동하는 기억 (기술 ... . 장기기억 도식(Schema): 관련 개념의 조직화 부호화 수준 이론: 의미 수준에서 깊이 처리된 정보는 더 오래 기억됨 5. 망각과 왜곡 간섭이론: 순행간섭, 역행간섭 쇠잔이론 ... (0-2세): 대상영속성 전조작기(2-7세): 언어 사용, 자아중심성 구체적 조작기(7-11세): 보존개념, 논리적 사고 형식적 조작기(11세~): 추상적 사고, 가설검증 비고츠키
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지
    을 뜻하는 개념으로 기업 및 조직의 지속가능한 경쟁우위 요인이 되고 있으며 계속해서 성장하고 진화하는 실천이자 학문영역으로써 인정받고 있다. 그래서 개인과 조직, 국가의 목표실현 ... 을 뜻하는데 고정자산으로써 조직의 강점 및 안정의 유지를 위해 필수적으로 필요한 자원이 된다. 기업의 건전성을 결정하며 가시적이고 유형적 자원으로써 기업 성과의 척도로 활용되게 된다 ... 된 훈련으로 교육훈련 프로그램은 조직의 전문분야 중심의 구성이 가능한 것이 특징이다. 생산, 마케팅 및 재무 등에 대한 기능 분야별 전문교육 프로그램을 포함하고 있다.한편 MBA 수준
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.
    학문이기 때문에 리더십의 역사는 인류의 역사와 함께했다고 해도 과언이 아니다. 리더십의 전통적인 이론으로 알려진 세 가지 이론은 각각 고유한 특징과 장단점을 가지고 있으며, 효과 ... , 특성 또는 생리적 특징을 가진 사람들이 리더십을 표출할 수 있다고 주장하며, 이러한 개인들을 연구했다. 이러한 리더의 특성을 중심으로 한 리더십 개념화 연구를 리더십 특성이론이 ... 라고 한다. 1960년대부터는 행동과학적 접근이 시작되며, 특정한 리더 행동 유형을 강조하는 리더십 행동이론이 등장했다. 그 후 1970년대에는 리더, 구성원 및 상황을 다루는 상황이론
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02 | 수정일 2024.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육과정
    수준을 높이는 것을 목적으로 삼음- 학생들 스스로 지식의 구조를 발견하도록 하는 발견-탐구 수업 강조▶ 교육과정의 조직 ( 기/폭 )- 학문의 기본 아이디어를 중심으로 조직- 학년 ... /경,질 )- 남에게 무관심해지기- 복종과 순종의 습관 형성- 경쟁, 질투등의 방법 학습교육과정의 여러 유형교과중심(입- 형/ 본/항)▶ 교육과정을 학생들이 배우고 익혀야 할 교과 ... 동기 유발3. 방만한 수업의 가능성4. 효율성 감소 (시간이 오래걸림)학문중심▶ 의의 ( 의-지/발 )- 지식의 기본원리와 학문의 탐구과정을 익히도록 하여 -> 학생들의 지적
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.12
  • A+) 여러 리더십의 유형 중 카리스마적 리더십에 관한 고찰
    의 역할은 조직 목표달성에 많은 영향을 끼치기에 리더십을 더욱 과학적으로 분석함과 동시에 현실에 효율·효과적으로 적용하기 위해 학문적 접근성이 다수 진행되었다, 이러한 과정 내 ... 전체가 리더를 중심으로 과업달성을 목표로 규합된다는 점이다. 하지만 이러한 카리스마적 리더십은 대인관계, 행정관리의 관행 등이 부족하고 리더의 관습을 탈피한 행동이 조직에 위험 ... 을 발생시킬 수 있으며 리더의 판단을 중심으로 조직이 운영되기에 예측이 어렵고 조직의 효율이 떨어질 수 있다는 점을 단점으로 가지고 있다.2) 카리스마적 리더십의 실패 사례독재자였
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.22 | 수정일 2023.02.27
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2025년 06월 17일 화요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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