"차등조정방식"의 검색결과 입니다.

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"차등조정방식" 검색결과 161-180 / 3,824건

사회복지전달체계의 혼합

의 목표를 달성하고 조정한다.첫째, 재정적 규제이다. 중앙정부가 지방정부에 재정을 지원하는 방법은 일반보조금, 특정보조금과 포괄보조금 방식이 있다. 일반보조금(general grants ... 기 때문에 일정 부분 정부의 규제와 조정을 받게 된다. 이 같은 보조금 지원 방식은 민간의 역량을 충분히 발휘할 수 없으며, 행정 규제라는 부가적 업무를 요구하여 부정적인 효과 ... 를 생산·전달하고 중앙정부의 규제와 조정을 받는 형태이다. 다른 하나는 중앙정부로부터 재정의 일부 또는 전부를 지원받아 지방정부가 민간기관에게 서비스 생산 및 전달을 다시 위탁

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.22

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사회계층에 대해서 조사하여 서술하시오.

의 산물로 이해될 수 있으며, 이는 사회적 자원의 불평등한 배분에서 비롯된다.사회계층은 다양한 방식으로 정의될 수 있으며, 각 계층에 속한 개인들은 그들의 위치에 따라 상이한 사회 ... 적, 경제적, 정치적 권력과 자원을 보유한다. 이러한 사회적 불평등은 지속적으로 형성되고 재생산되며, 이는 계층 간 이동의 가능성을 제한하거나 조정하는 요인으로 작용한다. 사회계층 ... 은 고도의 전문성을 요구하며, 이를 수행하는 사람들은 그에 상응하는 보상을 받게 된다. 이러한 보상은 사회의 기능을 효율적으로 유지하기 위한 것으로, 각기 다른 역할에 따라 차등

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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[a+취득자료] 사회복지정책 중 택일하여 할당(누가정책의 대상자인가 급여(어떤 형태로급여가 지급되는가 전달체계(누구에 의해 정책이 운영되는가 재정(정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 분석하시오

를 통해 관리하는 형태로 진행되고 있다. 재원은 기초 지자체별로 노인인구의 비율과 재정자주도를 기준으로 하여 40~90% 범위 안에서 국고에서 차등적으로 보조하는 방식으로 이루어진다. ... 으로 기초연금이 조정되므로 미래 세대의 재정 부담이 줄어들 게 될 것이다. 다시 말해 현재 노인세대와 빈곤문제 해결과 미래세대의 부담 경감이라는 두 마리 토끼를 다 잡으면서 노후

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.04

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사회복지법제와실천_국민연금 제도의 장단점에 대하여 논하시오.

다. 국민연금은 노동 시장에서 소득을 얻는 동안 일정 금액을 납부하고, 퇴직 후 또는 일정한 나이가 되었을 때 연금을 지급받는 방식으로 설계되었다. 이는 노년층의 경제적 안정을 보장 ... 연금은 고용자와 자영업자 모두에게 적용되며, 소득 수준에 따라 연금 납부 금액이 차등 부과된다. 또한, 국민연금은 소득 재분배 효과를 고려하여, 저소득층에게는 상대적으로 높은 비율 ... 하다. 이를 위해 현재의 노년층과 미래 세대 간의 연금 수령액 차이를 줄이는 제도적 조정이 필요하다. 예를 들어, 연금 수령액을 소득 수준과 가입 기간에 따라 더욱 정밀하게 계산

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17

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영유아보육법

는 제도를 말한다. 전국 2만5000개 시설을 한번에 평가하지는 못하므로 몇 년마다 어떤 방식으로 할 것인지에 대해 현재 논의 중이지만, 보육시설에 대한 평가인증을 통해 보육시설 ... 이 자율적인 서비스 개선을 할 수 있도록 해 보육서비스의 질적 수준을 높이도록 할 방침을 살펴 볼 수 있다.(5) 차등보육료제 도입 및 강화차등 보육료제는 보육비용의 보호자부담 원칙 ... 을 삭제하고 학부모의 경제 수준에 따라 보육료를 차등 지원하는 것을 의미하는 것으로 정부가 저소득층 보육비용을 부담하고, 소득수준, 거주지역 등에 따라 그 지원 수준을 차등화하기로 한

리포트 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.05.31 | 수정일 2021.10.14

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우리나라의 국민건강보험의 특징과 장점에 대해 본인의 생각을 적으시오.

면서 진료비 청구에 소요되는 행정 비용의 절감이 있고, 진료비 심사, 조정에 따른 의료인과 보험자 간의 마찰이 줄어듭니다.물론 공공병원 확충이 매우 적은 상태에서 저수가-저부담-저급여 ... 사연을 보니 충격적이었기 때문이었습니다.또한 지금 코로나19로 인해 우리나라의 의료보장이 얼마나 잘 되어있는지 다시금 느끼면서, 모두에게 강제로 가입하게 하고, 차등으로 보험료 ... 를 내게 하는 지금 방식이 굉장히 대단하고, 우리나라에 태어나길 감사하다는 생각이 들었습니다.다만 걱정되는 것은 앞으로 국민건강보험공단의 예산이 부족한 일이나, 의료인들의 행위에 비해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.29

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만0-2세 영아를 위한 운영 계획 - 연간, 월간(주제별), 주간(소주제별) 보육계획

한 운영 계획이 필요하다.출생-12개월의 어린 영아를 위한 연간 보육에는 영아의 생리적 리듬과 개별적 특성, 발달차등이 중요하게 다루어져야 하며, 지각능력을 활용한 감각적 탐색활동 ... 의 소주제로 나뉘는데, 한 주제에 대한 소주제 개수나 기간은 주제에 대한 영아의 흥미나 관심, 발달수준, 교육적 검토 등을 통해 그 전개시기 및 기간이 조정될 수 있으며 이에 따라 ... 기간을 융통성 있게 조정해야 한다.[표] 2세를 위한 연간주제 및 소주제의 예(2) 월간(주제별) 보육계획월간 보육계획은 연간 보육계획에서 선정된 주제들을 토대로 주제별 소주

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.04

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지방재정론 (지방세,지방채,세외수입) 정리

의 규정에 의하여 지방채를 제한적으로 발행하여 충당할 수 있도록 제도화하고 있다.3.지방채의 기능첫째. 지방채를 활용함으로써 재정부담의 연도간 조정을 통하여 계휙적,효율적인 재정운영 ... 자치단체별 지방채 발행 총액한도액은 지방채 자율발행 가능지수와 관리채무상환비율을 기준으로 산정한다.(2)계층별로 차등화 된 한도액 설정특별.광역시 및 특별자치시.특별자치도는 전전년 ... 도 예산의 10%도,및 인구100만 이상의 대도시는8%시,군은5% 구는2%로 차등화하고있다.3)지방채발행 총액한도제의 시사점지방채발행 총액한도제는 지방채발행에 대한 자치단체의 자율

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.16

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간호관리학 자원관리 파트 요약본

를 업적평가에 반영-업적에 상응하는 대우와 보상 연계-강점 약점 파악 외에 지속적인 피드백을 통해 경력개발의 기회로 연결함- 평가방식의 다각화: 상사평가, 동료 및 하급자 평가 ... ->다면평가 방식으로 변화- 평가시기: 연, 분기, 수시 평가- 인적자원관리의 패러다임 변화-연공중심->능력중심-수직적 관계->수평적관계-일방적 의사소통->양방향 의사소통-구성원 통제 ... 에 따른 간호인력의 배치 및 조정-환자간호를 위한 업무 분담- 과학적이고 합리적인 인적자원 관리: 민주적, 전문적, 공정성 필요. 구성원의 원만한 인간관계 필요- 병원조직 측면

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.25 | 수정일 2021.09.10

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우리나라의 실정에서 사회복지정책이 필요한 이유를 3가지로 설명하시오.

다. 현재, 중앙 정부는 재정적으로 어려운 사람들에게 기본적인 생활 조건을 제공함으로써 이러한 생존권을 보장하기 위해 기초 생활 보장 제도 등 공공 부문 조정 조치를 시행하고 있 ... 로 개개인을 차별하지 않고 모든 국민에게 동일한 양의 자원이 정량적으로 분배되는 것을 의미한다. 비례평등은 개인의 욕망과 욕구, 자원 기여도를 다양한 방식으로 점검하고 이를 통해 ... 사회적 자원을 차등 배분하는 것을 의미하며, 기회의 평등은 모든 사람에게 동일한 기회를 주고 각 개인에게 맡기는 것을 의미한다.2) 평등의 관점에서 본 사회복지정책의 필요성세계 불

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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사회복지정책의 급여 대상을 선정할 때 가장 기본적인 기준이 되는 것이 [보편주의]와 [선별주의]입니다. 간단히 설명하자면,[보편주의]란 복지서비스가 사회구성원 모두에게 주어져야 한다는 주장이며, [선별주의]

는 입장을 설명해주세요.서론사회복지정책의 급여 대상을 선정하고, 자원을 배분하고, 서비스를 제공하는 방식에는 다양한 이론과 철학이 존재한다. 이 중에서 가장 대표적인 것이 보편주의 ... 에서 평가하고, 개선방안을 제안할 것이다.본론선별주의와 보편주의 정책사회복지정책에서의 보편주의와 선별주의는 복지 서비스 제공의 기준과 방식에 관한 두 가지 대립적인 원리이다. 보편주의 ... 성에 따라 차등적으로 제공되어야 한다는 관점이다.보편주의와 선별주의는 각각 장단점을 가지고 있다. 보편주의는 사회적 연대와 통합을 강화하고, 복지 수혜자에 대한 낙인화를 줄이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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[a+취득자료] 현재 우리나라 가족의 가장 큰 위기에 대해 서술해보고 그것에 대한 해결방안을 제시해보시오.

상의 쇠퇴와 함께 그에 따른 삶의 방식에서의 갈등과 혼란을 뜻한다. 또한 이들은 가족변화의 원인을 이기주의와 극단적인 개인주의 및 인간이 추구하는 쾌락주의에서 찾고 있다. 이들은 현대 ... 과 비교했을 때 현실성이 없다는 지적이 많다. 그렇기 때문에 부양가족소득공제를 과감하게 상향조정할 필요가 있다. 소득세법개정으로 교육비 및 자녀양육비 공제혜택이 증가되었지만 보육시설 ... 이용비나 베이비시터 비용 등 자녀양육에 사용되는 실제 비용을 적용하여 소득 계층별로 공제액수를 차등 적용할 필요가 있다.

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24

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경제학개론_최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다. 최저임금제는 저임금 근로자의 노동시장을 왜곡하기도 한다. 이 왜곡을 줄이기 위해서는 몇몇 경제학자들은 이중구조의 최저임금제를 제안하기도 한다. 바로 성인 근로자들에게는 정상적인 최저임금을 적용하고, 10대 근로자들에게는 정상적인 최저임금보다 낮은 별도의 최저임금을

업종에 똑같은 기준을 강제한다.이러한 통합적 방식은 제도 시행 및 관리 측면에서 간편하다는 강점이 있다. 임금의 하한선을 하나로 묶어두면, 기업 입장에서는 별도의 복잡한 계산 ... 기 어렵다. 더불어 근로시간에 제약이 많고, 공부와 병행하다 보니 갑작스러운 결근이나 교대 근무 조정이 자주 발생할 가능성이 높다. 고용주 입장에서는 동일한 최저임금을 지급하는 상황 ... 는 기회를 제대로 확보하지 못하는 결과로 연결된다.이중구조 최저임금제 도입 시 경제적 분석이러한 문제의식 속에서 몇몇 경제학자와 정책입안자들은 연령 구간을 구분해 최저임금을 차등

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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비정규직 유형과 확산원인 및 문제 해결방안

)가 있으며, 이들은 근로의 장소가 사용자와 공간적으로 분리되어 있고, 성과급 또는 고정급을 지급 받는데 업무의 성취도에 따른 차등지급이 이루어지고 있으며 프리랜서로 고소득을 올리 ... 은 경우3. 비정규직 확산의 원인우리나라 비정규직 확산의 원인은 내부노동시장의 경직성에 있다. 즉, 기업은 고용조정의 어려움, 임금체계의 경직성, 기능적 유연성 부족 등 내부노동시장 ... 의 경직성을 우회하는 인사관리전략의 일환으로 비정규직 활용을 증대시키고 있다.우선 고용조정 측면에서 보면, 노동법제상 고용조정이 어려운 것은 아니나 노조의 강력한 독점력, 사회안전망

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.10.19

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우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사적 제도에 대해 논의해 주세

IMF 사태에 따른 구조 조정으로 대량 실업이 발생하고 근로 능력을 가지고 있는 빈곤층이 빠르게 증감함에도 불구하고 이들에 대한 기본적인 사회적 장치가 부족하여 저소득층의 불만이 고조 ... 되고 있다는 점과 시민단체의 적극적인 활동 성과로 도입되었다.수급대상자는 2003년에 시행이 시작된 소득인정액 산정방식을 통하여 평가금액이 가구마다 최저 생계비보다 적고 부양 능력 ... 가 줄어들고 있다. 이러한 인구구조 변화로 인해 국민연금의 수입보다 지출이 많아져 결국 2057년에는 자산이 바닥날 것이라고 전망된다.따라서 연령별로 납부율을 차등화하여 젊은 세대의 부담

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2025.02.06

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교육복지는 어떤 정의관이 있는지에 대하여 설명하시오

는 상황에 있다고 본다. 그리고 이를 조정해서 교육비 지원사업 등으로 전환하는 등 자원을 효율적으로 배분하여야 한다.두 번째로 교육 급여 전달방식을 조금 더 개별적으로 바꿀 필요 ... 방식으로 조화할 수 있을까 라는 논의가 진행되던 중 공리주의가 등장하게되었다. 공리주의에서는 모든 사람의 행복을 극대화 할 수 있다면, 그것이 올바른 행동 이다 라는 생각을 가진 ... 한 자유 원칙, 그리고 차등의 원칙 두 가지를 내세웠다. 차등의 원칙은 부당한 불평등을 보상할 수 있어야 한다는 것이다. 그래서 진정한 기회균등을 꾀하고자 하였다. 그런데 이렇게 될

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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[사회복지법제] 도가니법 시행 이후의 변화

를 행위태양에 따라 세분하고 법정형을 차등화하고 있고, ② 장애인에 대한 강간 상해·치상죄의 법정형을 상향하고 장애인에 대한 강간치사죄의 법정형에 사형을 포함시켰으며, ③ 장애인 ... 다는 것이다.3. 피해자 특성을 고려한 의사소통 및 조사방식 개발 시도국가인권위원회에서는 피해자 특성을 고려하여 전문적 경험과 이해를 가진 민간 조사관의 도움을 얻어 수화와 그림 카드 ... , 이와 같은 의사소통 및 조사방식 개발이 적극 이루어져야 한다고 생각된다.Ⅳ. 도가니법 시행 이후의 문제점1. 지나치게 과도한 법정형예나 지금이나 장애인이 및 13세 미만의 미성년

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.13

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최저임금 인상과 경제성장

사회에서 어떤 방식으로 논의되고 있는지를 조명한 뒤, 최저임금과 경제성장 간의 상관관계를 분석하고자 한다. 또한 현재 제도에 내재된 문제점들을 짚고, 이를 보완하기 위한 정책 ... ’, ‘고용유지 지수’ 등을 정량화하여 자동 산정 방식을 도입하는 것이 바람직하다. 미국 캘리포니아 주의 CPI(소비자물가지수) 연동 방식도 하나의 참고 모델이 될 수 있다. 2 ... ) 지역·업종별 차등 적용 서울과 지방, 제조업과 서비스업의 현실은 너무도 다르다. 그런데도 전국 동일한 최저임금이 적용되는 것은 구조적 불균형을 초래할 수 있다. 예컨대, 제주도

리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.04.08

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영국의 베버리지 보고서의 핵심 이념과 베버리지 사회보험제도의 6개 운영원칙

어 지역별 다양한 물가에 대한 대책으로 집세별로 차등을 두기도 하였다.2. 사회보험제도의 개혁을 주장하며, 6개의 운영원칙① 균일급여의 원칙 (flat rate of s ... 한다. 당시 영국은 소득보장과 관련한 정부부처가 각각 독립적으로 소득보장을 실시하여 재원조달 방식도 통일되지 않아 서비스 중복 또는 서비스 대상 제외 등의 문제가 있었다.④ 급여의 적절 ... 보험자 구분의 원칙 (classification) : 사회보험의 대상자는 모든 국민을 대상으로 하지만 최저생활의 차이, 발생 사고의 종류에 따라 구분하여 보험을 조정해야 하는 것이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.17

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한국의 5대 사회보험 중 국민건강보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의하시오.

방식 등에 대한 개선이 요구되고 있다. 국민건강보험은 대부분의 의료비를 보장하며, 국민들은 보험료를 내고 이를 통해 의료 서비스를 제공받을 수 있다. 보장 내용은 전반적인 의료 ... , 검사, 약물 처방 등을 포함하며, 보험료는 소득에 따라 차등 부담되고 있다. 보험금 지급 현황은 대체로 원활하며, 최근에는 신종 코로나바이러스 감염증 대응을 위해 보험금 지급 ... 의 투명성을 높이고, 보험금 지급 기준을 명확하게 하여 이의 신청을 줄이는 것이 필요하다. 보험료 부담 경감 방안으로는 보험료 산정 방식의 개선과 공적 자금 지원 등이 제안

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

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