"면접법기술향상"의 검색결과 입니다.

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"면접법기술향상" 검색결과 161-180 / 6,709건

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장애인고용촉친 및 직업재활법에서 규정하고 있는 장애인고용촉진의 중요성과 장애인 고용촉진을 위해 우리 사회가 적극적으로 대응해야 할 부분은 무엇인지 기술하시오

기관과 비정부 조직에서 전문적인 훈련 프로그램을 운영하고 있음을 확인할 수 있습니다. 이 프로그램들은 컴퓨터 사용법, 회계, 고객 서비스 등과 같은 실무 기술뿐만 아니라, 팀워크 ... [장애인고용촉친 및 직업재활법]에서 규정하고 있는 장애인고용촉진의 중요성과 장애인 고용촉진을 위해 우리 사회가 적극적으로 대응해야 할 부분은 무엇인지 기술하시오1.장애인 고용 ... 촉진의 현재 상황과 법적 기반2.장애인 고용의 중요성 이해3.장애인 고용 촉진을 위한 정부의 역할4.기업의 책임과 기회5.장애인의 직업 교육 및 재활 프로그램의 중요성6.사회적 인식

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.25

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생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동)을 각각 정리하면서 학습자가 생각하는 가장 중요한 활동영역 한 개를 선정하여 선정한 이유를 논하시오.

알아볼 수 있다. 표준화검사에는 지능검사, 적성검사, 학력검사, 흥미검사, 성격검사, 인성검사 등이 있고 비표준화검사 방법으로는 관찰법, 질문지법, 면접법, 평정법, 투사법, 사회 ... 계획을 수립하고 실천하는 것이 효과적이다.네 번째로 상담활동은 생활지도 활동의 중핵적인 활동이라 할 수 있다. 이는 상담자와 내담자와의 관계에서 상담면접의 기술을 통하여 목적 있 ... 성 측정법, 사례연구, 자서전법, 누가기록법 등이 있다. 이와 같은 방법으로 학생들의 인적사항을 파악하여 개인지도와 상담활동에 이용할 수 있는 정보를 알아내는 것이다.두 번

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

기업이 기울여야 하는 노력4. 시사점 및 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름1Ⅰ. 서론최근 과학기술의 급격한 성장과 시장의 개방으로 인해 기업의 경쟁 토양의 판도가 크게 변했 ... 들은 더 이상 그 효능을 불러일으킬 수 없게 되었고 이 과정에서 새롭게 떠오른 것이 바로 우수 인적자원 확보이다. 인적자원은 무형의 자산으로 훈련과 기술력만 갖춰져 있다면 생산 ... 이 마련돼야 한다. 여기에는 직무요건 파악, 적합한 채용채널 선정, 이력서 및 지원서 심사, 면접 실시, 최적의 후보자 선정 등이 포함된다. 그리고 경쟁력 있는 보상 및 혜택 패키지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02

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자기 주변에 있는 사회복지대상자 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각하여 개입을 한다고 가정하고 해당 사례의 표적문제에 대해 사정한 내용을 제시한 후 계약서 작성에 포함되어야 할 내용에 기초하여 계약서를 작성하세요.

과 제 제 출 일 : 과 목 명 : 사회복지 실천기술론 이 름 : 이 ㅇ ㅇ 제 목 : 자기 주변에 있는 사회복지대상자 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각하여 개입 ... 을 한다고 가정하고 해당 사례의 표적문제에 대해 사정한 내용을 제시한 후 계약서 작성에 포함되어야 할 내용에 기초하여 계약서를 작성하세요. Ⅰ. 서론 사회복지 실천기술이란 지식과 가치 ... 실천기술 이론의 종류에는 과제중심모델, 해결중심모델, 심리사회 모델, 정신역동모델, 행동수정모델, 인지행동모델이 있다. 사회복지사는 사회복지 실천에 특정한 이론에만 제한하지 않

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.22

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사회복지실천 현장에서 평가의 중요성이 강조되는 이유는 무엇인지 자신의 생각을 서술하시오

화)으로서 이루어지며, 질적인 방법(예:면접, 관찰, 사례회의, 문서검토 등)으로도 이루어진다. 최근 들어 여러 가지 측면에서 평가의 중요성이 강조되고 있는데, 먼저 기술발전 ... 하여야 한다. 일곱째, 유용하며 타당한 정보여야 한다. 여덟째, 윤리적이고 법적인 테두리 안에서 행해져야 한다. 아홉째, 전문지식과 기술을 갖춘 사람에 의해 시행되어야 한다. 열 번 ... 하며 기술함으로써 자신의 능력을 향상시키는 데 목적이 있다. 즉, 사회복지실천 현장에서 이루어진 모든 활동들이 클라이언트에게 어떤 영향을 미쳤는지 확인하고 이를 통해 향후 유사

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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마케팅 관련 표적집단면접(FGI)을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정, 조사결과, 마케팅 시사점 순으로 정리

수집 방법으로는 표적집단면접법과 서베이법, 실험법, 관찰법이 있다.탐험조사는 조사문제가 불명확할 때 기본적 통찰과 아이디어를 얻기위해 실시하는 것으로 주어진 문제 영역에 대해 잘 ... 관계조사는 두 개 이상의 변수들 간 인과관계를 밝히기 위한 조사로 실험법과 같다.자료수집방법의 표적집단면접법은 8명 내외의 대상자들에게 한 주제를 제시함으로 토론하게 하는 방법이고 ... 과목명 : 시장조사론주제 : 마케팅 관련 표적집단면접(FGI)을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정, 조사결과, 마케팅 시사점 순으로 정리하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단점, 그리고 본인이 생각하는 가장 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명해주세요.

은 인적성 면접 단계에서 인공지능 알고리즘을 활용하여 지원자의 어휘 선택 여부나 표정, 목소리의 고저 등을 분석하여 채용 상 공정성을 향상하고자 노력하고 있다. 국민은행은 지원자 ... 만 아니라 누구나 이름만 대면 알법한 은행들이나 대기업들도 채용 과정에서 인공지능 면접을 더 적극적으로 활용 중이라고 한다. 이러한 인공지능 기반 채용 방식은 장단점을 명확 ... 가 많다고 한다. 인공지능 기술력이 아직까지 완적한 수준은 아니며, 인공지능 면접으로 인해서 평가기준이 획일화될 수 있다는 것이다.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20 | 수정일 2022.07.21

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요약 ) 자신의 의사소통 유형을 분석하고 발전방안에 대해 요약 1.사회복지사로서 자신의 의사소통 유형을 분석하는 것은 중요합니다. 자신의 의사소통 유형을 분석하고 발전방안에 대해 요약 제출하시오.

의 사전적 의미를 살펴보면 사회 복지에 관한 전문 지식 및 기술을 가지고 있는 사람이라고 나온다. 사회 복지란 국민의 생활 향상을 돕고 사회 보장을 위한 사회 정책과 시설을 통틀 ... 기술과 소통 능력이 필요하다. 대인 관계와 소통 능력과 관련된 기술은 관계론과 면접론, 과정론 등의 과목이 있다. 이러한 지식을 바탕으로 실제 현장에서 적절하게 활용할 수 있 ... , 방향성을 설정하고 예측되는 결과와 질문 등을 정리해 본다. 이를 바탕으로 임시 계획을 세운다. 면접에서는 클라이언트와 함께 계획을 세워나간다.이러한 의사소통 기술을 바탕

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.30

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[인적자원관리론]직원 경험의 사례 고찰(슈피겐 코리아를 대상으로)

을 의미한다. 최고의 인재를 발굴하고, 직원들이 자신의 전문 기술을 향상시킬 수 있는 방법을 찾고, 자신의 능력을 최대한 활용 하는 역할로 안내하는 것이다. 긍정적인 직원 경험을 바탕 ... 한 가치를 상실한다.둘째, 강력한 직원 경험으로 직원 생산성 향상을 가져온다. 경쟁력 있는 직원 경험을 제공한다는 것은 단순히 보상 혹은 유연한 근무 시간을 제공하는 것 이상 ... 의 브랜드 이미지를 향상시키며 이는 또한 인재 풀을 개발하는 데에도 영향을 미친다. 소셜 미디어는 구직의 중요한 역할을 하게 되었으며 직원 경험을 중요시할 때 경쟁력 있는 인력을 확보할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30

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과정기록(Process Recording)의 개념을 기술하고 기록방법, 장점과 단점, 기록내용 등에 대하여 기술하시오.

으로 고려해서 솔직하지 않게 기록하게 되면 자신이 부족한 중요한 기술을 배울 수 없으므로 정직하게 기록해야 한다.②기록하는 데 너무 집중하면 오히려 면담에 방해가 될 수 있다. 기록보다는 면접이 더 중요하므로 면접 중에는 정신을 집중하는 것이 필요하다. ... 과정기록(Process Recording)의 개념을 기술하고 기록방법, 장점과 단점, 기록내용 등에 대하여 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과정기록(Process ... )의 개념을 기술하고 기록방법, 장점과 단점, 기록내용 등에 대하여 기술하시오Ⅰ. 서론사회복지실천에서 기록은 사회복지사가 개입한 사례를 계획에서부터 종결과 사후지도까지의 전 과정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.23

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00종합사회복지관 실습최종평가서 (기관점수 A+)

하여 초기면접을 통해 이용자의 특성과 환경을 이해하고자 하였으며, 성과중 심형 사업계획서의 작성을 통해 프로그램 개발의 기초적인 지식과 기술을 배우는 것을 목 표로 설정했다. 나아가 ... 을 위한 대안제시능력다양한 프로그램에 참관하면서 이용자들의 욕구를 확인하고 이를 충족할 수 있는 대안을 고민할 수 있었다.4) 면접기술 / 기존지식과 정보의 사용능력프로그램에 참관 ... 기술공문서 작성법에 대해 이해하였으며 다양한 목적으로 작성된 문서들을 확인하며 양식을 파악하고 기록 기술을 습득할 수 있었다. 실습일지 및 과제물 작성을 통해 습득한 기술을 사용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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안양대학교 인적자원관리 A+ 중간보고서 레포트

게 영향을 받는 산업인 만큼 다음 자료에서도 알 수 있듯이 여행사는 코로나 바이러스로 인해 직격탄을 맞았습니다.하지만, NAVI 투어에서는 위기를 기회로 삼아 IT 기술 등 첨단기술 ... 신무진이 직접 면접관으로 함께 참여하여 전문성을 평가합니다.ex) 코로나 바이러스로 인해 변화한 여행, 본인이 소개하고 싶은 여행상품, 살고 있는 지역의 관광지 소개 등외국어 면접 ... 에서는 영어회화 및 독해능력과 제 2외국어 능력을 평가합니다.4) 종합면접 (할당 제한 시간이 없다. 대략 1시간-1시간 30분)조직 적합성, 적응 능력, 인성 등 평가 면접

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| 리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.03

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우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선방향을 제시하시오

으며, 장애인을 현행법 조항을 제외한 장애인복지권의 대상으로 보지 않고 있다.Ⅱ. 본론*뉴스사례“정신장애를 이유로 화성시 공무원시험에 불합격한 ㄱ 씨, 1심 패소화성시 1차 면접 ... 우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선방향을 제시하시오.Ⅰ. 서론한국장애인복지법은 장애인을 '체력과 정신적 여건으로 인해 일상 ... 장애인복지법 개정으로 장애인 예방, 의료재활, 교육, 직업재활, 정보접근, 편의시설, 주택, 안전대책, 투표제도 등도 규정하고 있다. 하지만 의료모형을 바탕으로 신체기능 수준

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.04

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인력개발과활용 ) 직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화하기 위한 직무 분석 방법에 대하여 사례를 들어 서술하시오.

자들에게도 중요한 정보이다. 직무분석을 통해 자신이 과연 이 직무를 수행하기 적합한 인재인가, 혹은 이 직무능력을 향상하기 위해서 필요한 기술이나 자격은 무엇인지 알 수 있기 때문 ... , 사람 중심의 전문 정보 수집 분석 방법인 직위분석설문, 역량모델이 있다. 직접관찰법은 직무를 수행하는 사람을 관찰하는 방법이고, 인터뷰는 교육받은 면접자가 직무담당자를 면접 ... , 인사평가와 보상, 보상관리, 법적 대응 등에 중요하게 사용된다. 이처럼 직무분석을 통해 도출한 직무기술서와 직무명세서가 인적자원관리 전반에 중요하게 활용되기 때문에 직무분석이 인

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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조사방법 중 우편조사 전자 서베이 대인 면접 조사 전화조사의 장단점을 설명하세요

방법에는 여러 가지의 종류가 있다. 조사자와 응답자가 면대면으로 조사를 실시하는 면접조사(face-to-faceinterview)와 IT기술을 활용한 인터넷조사, 이메일 조사 ... 있다.4. 전화조사의 장단점1) 장점면접조사법에 비해 시간과 비용을 크게 절감할 수 있고, 신속하고 효율적으로 정보를 획득할 수 있으며 면접이 어려운 경우도 조사할 수 있을 뿐 ... 에서, 비주얼하고, 유연하며, 쌍방향의 조사를 하게 해주는 새로운 IT기술을 접목하여 활용할 수 있다는 것이다. 이러한 장점은 기존 대인면접조사나 전화조사와 비교할 때 더욱 분명해져

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

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청소년프로그램개발의 필요성과 통합모형 등을 연구하여 제시하시오

프로그램의 내용, 목표, 누가 평가하는가, 평가 목적이 무엇인지 등에 의해서 수집하고자 하는 방법과 그 자료가 달라진다. 일반적으로 청소년 프로그램의 평가에는 설문지나 면접법 ... 설문지 기법은 여러 주제를 다룰 수 있다. 그리고 의도하고자 하는 자료를 쉽게 얻을 수 있다. 그리고 응답자도 많이 확보할 수 있으며, 자료 수집 및 분석이 쉽다.면접법은 심층적인 ... 다. 면접 대상자와 친밀감도 형성되기 때문에 밀도 있는 자료 확보가 가능하다.관찰법은 설문 등에서 알 수 없는 내면적인 특성이 파악가능하다. 그리고 자기 보고서보다도 더욱 정확한 자료를 얻다.

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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사정의 목적 및 특성에 대해 서술하고, 사정도구의 종류에 대해 정리사정의 목적 및 특성에 대해 서술하고, 사정도구의 종류에 대해 정리・비교하여 서술하시오.・비교하여 서술하시오.

가족을 사정하는 데 유용한 사정도구이다. 가계도 작성법은 초기 면접에서 작성되며 사회복지사와 클라이언트가 공동으로 작업한다. 구성원간의 관계정도, 에너지 흐름방향등의 표현이 가능 ... 사회복지실천기술론처음 사회복지실천기술론 공부를 시작하면서 공부에 앞서 사회복지는 무엇인가에 대한 이해와 그리고 사회복지를 필요로 하는 이들에게 어떻게 적용하고 다양한 문제 ... 들을 파악하고 문제의 적합한 해결 방식을 찾고 적용함으로써 삶의 질을 향상 시킬 수 있을까? 사회복지실천과정론 단계는 접수, 자료수집 및 사정, 계획수립, 개입, 평가 및 종결의 단계

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.21

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인사관리 기말고사 요약본

공헌, 귀속성 등을 기준으로 공무원을 임용하는 인사제도장단점장점: 민주정치의 발달, 행정의 민주화에 공헌: 정당정치의 발달에 공헌: 관료제의 대응성 향상: 정치 지도자의 국정 ... 질문지 방법장점많은 직무를 신속하게 조사가능많은 직원을 동시에 조사가능직무기술서 잘 구성되면, 정확한 직무 표현가능단점알맞은 질문지 작성이 어려움과장된 기술 우려동일한 질문에 대한 ... 다른 대답 가능면접 방법장점정확하고 완전한 직무정보의 획득자료 수집시 용어 통일 가능분류 전문가가 작성하기에 점직자에게 편리단점많은 시간과 경비 소요과장된 진술의 문제는 여전히 남

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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2024 사회조사분석사(사조사)2급 실기 필답형 정리 요약본 & 24년 기출문제 [한번에 합격]

2024년사회조사분석사(사조사) 2급 실기한번에 합격필답형 정리군집추출=집락추출법외생변수=외적변수비비례층화=불비례층화FGI=초점집단면접조사=표적집단면접법=집단면접조사=집단심층면접 ... 롭게 이야기하면서 응답자의 개인적의견,신념,동기,감정,태도등의 정보를 획득하기 위한 비구조화된 면접법이다③사용이 적절한 경우표준화된 면접은 수집한 자료를 서로 비교하는 것이 중요할 경우 ... =집단토의단순무작위추출법=단순임의추출법개념타당도=구성타당도문제) 집단인터뷰를 집단표본조사와 비교해서 의미와 유용성을 설명하기 (2번이상) FGI집단표본조사는 연구대상자를 개별

시험자료 | 33페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.10.01

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성격평가의 방법을 설명하시오.

툴이 제작되게 되었다. 성격검사의 유형은 개인면접, 관찰, 객관식 검사, 투사 검사가 있다. 먼저 개인면접은 전문적인 상담자가 정보와 이론, 기술을 가지고 도움을 필요로 하 ... 다른 유형에 비해 조사자가 직접 결과 값을 산출하지 않아도 된다는 장점이 있어 일반적으로 많은 부분에서 활용된다. 한편 면접이나 관찰법에 비해 참여자의 주관적인 편향이 개입 ... 적 자료가 될 수 있다. 또한 관찰법이나 면접법과 같은 성격평가는 시간이나 비용적인 측면에서 많은 소모가 있을 수 있지만 내면의 무의식적 세계나 이상행동의 원인을 규명하는데 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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