"리더십의접근"의 검색결과 입니다.

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"리더십의접근" 검색결과 161-180 / 21,145건

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경영학에서 다루는 중요 주제/이슈 중 하나 (예 의사결정, 리더십, 의사소통, 인적자원관리 등)을 선택해서 이주제/이슈에 대한 전통적인 20세기 경영학의 접근법을 요약 정리하여 설명하고, 21세기 새로운 접근 방식과 시사점에 대하여 논하는 것임

주제: 경영학에서 다루는 중요 주제/이슈 중 하나 (예 의사결정, 리더십, 의사소통, 인적자원관리 등)을 선택해서이주제/이슈에 대한 전통적인 20세기 경영학의 접근법을 요약 정리 ... . 본론1. 리더십에 대한 20세기 경영학의 접근법2. 최근의 접근 방식 및 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론경영학은 사회과학적 이론들을 바탕으로 비영리·영리 조직을 더욱 효율 ... 는 환경을 조성하면 조직의 성과 또한 제고된다.이하에서는 경영학의 주요 주제 중 하나인 리더십에 대한 전통적인 20세기 경영학의 접근법과 21세기의 새로운 접근 방식을 요약·정리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.16 | 수정일 2019.09.17

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[조직행동]상황이론적 접근에 의한 리더십 이론

상황이론적 접근에 의한 리더십 이론2009.6.22Written by carpenterPrologue리더십 분야는 현재 다양한 이론으로 복잡하고 혼돈스러운 상태에 있다. 리더십 ... 적으로 설명하려 한다.목차Prologue1. 주요 이론간의 관계2. 상황이론적 접근이론1) Fiedler의 리더십 상황이론2) Hersey와 Blanchard의 상황적 리더십 이론 ... 로 본다면 의미 있는 방법에 의해 그 내적인 상관관계를 통합모형으로 나타낼 수 있다.[리더십 효과에 관한 연구의 통합모형]2. 상황이론적 접근이론리더십 상황이론이란 상사가 부하에게 주

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.22 | 수정일 2020.05.07

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[조직행동]특성이론적 접근에 의한 리더십 이론

특성이론적 접근에 의한 리더십 이론2009.6.22Written by carpenterPrologue리더십 분야는 현재 다양한 이론으로 복잡하고 혼돈스러운 상태에 있다. 리더십 ... 적으로 설명하려 한다.목차Prologue1. 주요 이론간의 관계2. 특성이론적 접근이론1) 리더십특성이론2) Miner의 관리적 동기이론3. 리더십이론에 관한 비판4. 관리적 기술 ... 으로 나타낼 수 있다.[리더십 효과에 관한 연구의 통합모형]2. 특성이론적 접근이론1) 리더십특성이론Stogdill(1948)의 처음연구는 1940~1948년까지의 124개 특성 연구

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.22 | 수정일 2020.05.07

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[조직행동]행동이론적 접근에 의한 리더십 이론

행동이론적 접근에 의한 리더십 이론2009.6.22Written by carpenterPrologue리더십 분야는 현재 다양한 이론으로 복잡하고 혼돈스러운 상태에 있다. 리더십 ... 적으로 설명하려 한다.목차Prologue1. 주요 이론간의 관계2. 행동이론적 접근이론1) Mintzberg(1973) 10가지 관리자 역할 이론2) 오하이오 주립대학의 리더십연구 ... 다.[리더십 효과에 관한 연구의 통합모형]2. 행동이론적 접근이론1) Mintzberg(1973) 10가지 관리자 역할 이론Mintzberg(1973)는 관찰된 모든 행동을 10가지

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.22 | 수정일 2020.05.07

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[상황적합 리더십 이론][리더십론][리더십][리더쉽][상황적합 리더십]상황적합 리더십(리더쉽) 이론과 리더십론 비교 고찰(리더십의 구성요소, 리더십의 효과성, 리더십에 대한 상황적합 접근법, 리더십론의 비교)

상황적합 리더십 이론과 리더십론 비교 고찰Ⅰ. 서론Ⅱ. 리더십의 개념Ⅲ. 리더십의 본질Ⅳ. 리더십의 구성요소Ⅴ. 리더십의 효과성Ⅵ. 리더십에 대한 상황적합 접근법1 ... . Fiedler의 상황적합 이론(Contingency Theory)1) 리더의 특성측정2) 상황변수의 측정3) 리더특성과 상황의 조합2. 하우스의 경로-목표이론1) 지시적 리더십2) 후원 ... 적 리더십3) 참여적 리더십4) 성취지향적 리더십3. 허시와 블랜차드의 상황이론4. Vrom-Yetton-Jago의 리더십 이론5. Contemporary Theories of

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.07.11

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히딩크 리더십의 경영학적 접근

다시 주목받는 히딩크 리더쉽매경 6월 14일 기사@ 월드컵출전 사상최고의 성적을 기록 @ 리더의 중요성을 일깨워준 히딩크감독■ 월드컵 출전사상최고의 성적 기록 ■ 리더의 중요 ... 성을 일깨워 줌1.2002 히딩크 리더쉽11.2002 히딩크 리더쉽 2히딩크 리더쉽의 특성 ▲ 변혁적 리더 ▲ 신념의 리더 ▲ 실패를 탓하지 않는 리더 ▲ 무관리의 관리자리더 ▲ 인간 ... 적 감동의 리더 ▲ 유머러스한 리더 ▲ 분석적 리더 ▲ 수평적 리더 ▲ 능력주의 리더 ▲ 비전적2. 히딩크 리더쉽 성공요인HIFIVEPrinciples(원칙)Strategies

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.18

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[리더십][리더쉽][리더십연구][리더행동이론][변형적 리더십][거래적 리더십]리더십의 개념, 리더십의 의의, 리더십의 유형, 리더십연구의 접근방법, 리더행동이론, 변형적 리더십과 거래적 리더십, 리더십 측정방법

리더십 심층 고찰Ⅰ. 서론Ⅱ. 리더십의 개념Ⅲ. 리더십의 의의Ⅳ. 리더십의 유형Ⅴ. 리더십연구의 접근방법1. 세력2. 특성중심 접근방법(Trait approach)3. 행동중심 ... 의 여부에 따라 적절한 유형으로 변형시킬 수 있는 상황적 리더십을 개발하는 것이 더 바람직하다고 할 것이다.Ⅴ. 리더십연구의 접근방법대부분의 리더십 연구는 4가지 접근 방법으로 분류 ... 접근방법(Behavior approach)4. 상황중심 접근방법(Situation approach)Ⅵ. 세력 및 영향력1. 세력의 근원1) 지위 세력(position power)2

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.04.04

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오 1. 리더십의 특성이론과 행동이론의 개념과 특징을 이론에 근거하여 제시하고, 각 이론의 장단점을 비교 설명합니다. 2. 각 이론의 장단점을 토대로 본인이 생각하는 급변하는 현실에 더 맞는 이론이 무엇인지, 그 이유를 논리정연하게 접근합니다

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오 1. 리더십의 특성이론과 행동이론의 개념과 특징을 이론 ... 하면서 경우에 따라서는 통제하는 것이 필요하다. 이에 본론에서는 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시 ... 에 근거하여 제시하고, 각 이론의 장단점을 비교 설명합니다. 2. 각 이론의 장단점을 토대로 본인이 생각하는 급변하는 현실에 더 맞는 이론이 무엇인지, 그 이유를 논리정연하게 접근

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.16

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[사회과학]리더십에 대한 새로운 접근

리더십에 대한 새로운 접근(리더십 이론)1. 변혁적 리더십, 카리스마적 리더십리더 변화의 역할에 대해 강조하고 있는 이론이 변혁적 리더십 이론이다.? 거래적 리더십 ... 의 핵심 내용이 비전을 제시하고, 실천한다는 점에서 이들 이론은 모두 조직 변화에 있어서 비전의 중요성을 강조하고 있다. 그러나 리더십에 대한 이러한 접근이 지닌 단점은 추종 ... 하는 것? 특징 : 조건적인 보상(contingent reward)과 예외에 의한 관리(management by exception)? 변혁적 리더십(transformational

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.29

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[리더십 상황이론] 상황적 접근의 배경과 상황적합이론 및 성숙도 이론

[리더십 상황이론] 상황적 접근의 배경과 상황적합이론 및 성숙도 이론목차Ⅰ. 상황적 접근의 배경Ⅱ. Fiedler의 상황적합이론1. 리더십 유형2. 상황변수3. 상황적합이론 ... . 성숙도 이론의 특성1) 성숙도이론의 강점2) 성숙도이론의 비판점Ⅳ. 결론* 참고문헌1. 상황적 접근의 배경리더십 특성이론이나 행동이론들의 공통적 과제는 조직의 효과성을 높이는 데 ... 의 특성1) 상황적합이론의 강점2) 상황적합이론의 비판점Ⅲ. Hersey와 Blenchard의 성숙도 이론(SLII 모형)1. 리더십 유형2. 상황변수(부하 발달수준, 부하 성숙도)3

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.20 | 수정일 2019.07.28

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[사회학] 쉽게 접근한 리더쉽

하는 자세● 리더십 이론의 발전과 접근방법1. 자질론선천적으로 특정 자질을 가지고 태어나는 자만이 지도자가 될 수 있다는 입장지도자가 가져야할 능력은 판단력, 지식, 박력, 자제력 ... 성의 무시2. 형태이론50년대와 60년대를 거쳐 리더십에 대한 행태론적 접근방법(behavior approach)은 조직의 목표달성이나 집단 유지를 위해 구성원들의 자발적인 참여 ... 리 더 십● 리더십 연구의 흐름{1930년대 인간관계론으로 출발{행태론의 등장 : 인간 합리성에 대한 가정에 의문을 제기1960년대 발전행정론: 결정적인 발전의 계기{- 인간

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.15

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[경영리더쉽론A+] Fiedler의 상황적합이론 접근과 사례연구

목차I. 서론- Fiedler의 상황 적합 이론 접근1. 리더십유형2. 상황요인II. 본론1. 효용2. 강점3. 비판4. 응용5. 사례연구[사례 1] 학생회에 대한 통제력 부재 ... [사례 2] 리더를 괴롭히다[사례 3] 최선의 ‘리더 - 상황적합’6. APPENDIX: 리더십 측정 도구[LPC척도 설문지]III. 결론IV. 참고문헌I. 서론? Fiedler ... 의 상황 적합 이론(‘리더-적합’이론)리더십 상황적합이론은 리더십 연구가 리더 자체에만 초점을 맞추었던 연구에서 리더가 일하고 있는 상황과 더불어 리더십을 연구하는 데로 이행하는 계기

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.17

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[교육경영의 관점에서 접근] 리더쉽에 대한 생각

과 성공하는 리더의 핵심 능력은 바로 또 다른 리더를 창조하는 일인 것이다. 여기서는 이러한 리더쉽을 어떻게 만들 수 있으며 성공적인 리더쉽에는 어떠한 것들이 필요한지에 대해 리더십 ... 사람이 리더가 되도록 가르쳐서, 조직의 모든 계층에서 셀프리더십이 형성되도록 함으로써, 그가 없는 경우에도 조직의 성공을 유지할 수 있는가 하는 점이다. 다시 말해 성공하는 조직 ... 엔진 이라는 책을 읽고 서술하겠다.Ⅱ. 본문1. 가르침을 통해 실현되는 리더쉽요즘의 세계는 너무 빠르게 변하고 있어 비록 리더들이 폭넓게 경제 및 산업 변화를 파악하고 있다 하

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.20

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상생과혁신경영,경영혁신,파워순환패러다임,개인행동혁신,조직행동,리더십혁신,전략경영혁신,국가공동체혁신,파워수노한적접근

적 행동9 장 자아실현과 성취 지향적 행동Part 3 조직행동 및 리더십혁신10 장 파워순환적 접근과 성취지향적 집단행동 집단 파워의 속성의 작용에 의해서 만들어지며 , 목적 달성 ... 객체 모두가 만족하는 긍정적인 가치 즉 , 긍정적 파워를 만듦 개체는 전체를 위하고 전체는 개체를 위하는 함께하는 사회구현에 기여 파워순환 에너지 파워순환적 접근에서 파워속성이 파워 ... 적 접근은 개인은 자신의 개인행동포지션을 기반으로 하여 환경의 리드를 만들어 이를 통해 환경의 행동포지션과 자신의 개인행동포지션을 결합함으로써 목적을 달성 한다 . 사회구성원

리포트 | 56페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.04.08

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[중간관리자 교육자료]「삼국지 리더십 분석 - 삼국지로 접근하는 인간학」을 읽고

[삼국지 리더십 분석-중간관리자 교육자료]「삼국지로 접근하는 인간학」을 읽고Ⅰ. 들어가며흔히 사람들은 역사에서 인생을 배운다고 말한다. 그건 역사를 통해 미래를 전망하고 현대 ... 들이 당면했던 문제는 현대를 살아가는 우리들이 직면하고 있는 과제이기도 하다. 책 속에써 ① 유비 － 도량이 넓고 점잖은 군자, ② 조조의 리더십, ③ 유비(덕의, 德義)와 조조(임기응변 ... , 모략, 냉철)의 리더십 비교, ④ 손권의 수성(守成) 리더십, ⑤ 제갈공명과 사마중달의 리더십 분석을 통해서 삼국지 인물학으로 여행을 하기로 한다.Ⅱ. 책 속으로1. 유비

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.09

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

레포트 주제 : 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석아이디 :이름 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론2-1. 리더십이란?2-2 리더십에 대한 다양한 견해2-3. 리더십 접근 ... . Blanchard)일정한 상황 하에서 목표를 달성하기 위하여 개인이나 집단의 활동에 영향을 미치는 과정이다.2-3. 리더십 접근 분류리더십에 관한 접근은 현대적인 접근과 전통적인 접근 ... 으로 구분할 수 있다.전통적 접근 : 상황이론, 특성이론, 상황적응론, 리더십 유형론을 말한다현대적 접근 : 카리스마적 리더십과 변혁적 리더십을 말한다2-4. 리더십의 종류 및 비교

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.02.27

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리더십 다면평가에서 나타난 평가자 조망 (Rater Perspectives in Multi-Rater Leadership Ratings)

본 연구는 현장에서 사용된 리더십의 다면평가에서 평가자 수준(상사, 동료, 부하)별로 리더십의 평가에서 사용하는 평가조망을 탐색하였다. 150명의 경영자 후보를 피평가자로 하 ... 고 각자의 상사 1명, 동료 2명, 그리고 부하 10명이 평가자로 참여하였다. 피평가자의 리더십은 리더십 경쟁가치모델(Quinn, 1988)에서 사용된 네 가지 리더 행동 즉 성과지향 ... 자 수준에 따라 범하는 평정오류의 차이와 평가자 수준에 따라 채택하는 리더십 준거가 다르다는 결과를 관찰하였다. 상사는 성과와 혁신 조망을, 부하는 관계와 안정 조망을, 그리고

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.17 | 수정일 2025.07.20

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[레포트] 상황적 접근법의 사례 연구

『상황적 접근법의 사례 연구』교재(p.141 ~ 143)에 제시된 사례 5.1(주력이 각기 다른 마라톤주자들)을 읽고, 질문 4가지에 답해 보시오.1. SLⅡ모델에 기초하여 첫 ... 번째 부류의 주자들을 어떻게 설명할 수 있겠는가? 그들은 David에게서 어떤 유형의 리더십을 원하고 있는가? 그리고 David는 그들을 위해 어떤 유형의 리더십을 준비하고 있 ... 겠는가? 능력은 없지만 업무에 대한 의욕은 많은 사람들업무를 성공적으로 수행하기 위해 필요한 지식과 역량의 개발에 적극적인 도움을 주는 코칭 리더십(coaching leadership

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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존 데이비슨 록펠러의 리더십 역량에 대한 분석

존 데이비슨 록펠러의 리더십 역량에 대한 분석존 데이비슨 록펠러는 ? 미국의 석유 재벌 치열한 기업경영자 자선사업가 독실한 기독교 신자리더역량연구 – 기본적인 관리기술 구체적인 ... 개념적 기술 리더역량연구 – 기본적인 관리기술리더역량연구리더역량연구리더역량연구개인 속성 역 량 리더십 성과 리더역량연구 – 리더십 역량모형 일반적 인지능력 구체적 인지능력 동기유발 ... 성 격 문제해결역량 사회적 판단역량 지 식 효과적인 문제해결 성공적인 업적 경력상의 경험 환경적 영향요인심리역학적 접근 성격유형 강조 성격에 초점을 맞추고 있지만 궁극적으로 리더

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.13

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[레포트/15개묶음] 리더십 개념/이론/특성/유형/사례/변혁적/상황적/섬김/윤리적/심리역학적/우수성/성원교환이론/목표인론/교육리더십논문 모음 자료

’을 미치는 것이라는 견해의 출현.- 리더의 특성이 리더십 정의의 초점이 됨.“리더십이란 한 개인의 독특한 성격특성가 집단의 특성 간의 상호작용이다”1940년대- 집단접근법 ... 『학점 4.46 A+ 과제 인증 Page』『리더십의 개념』1. 리더십의 정의(1) 사전적 정의① 지휘력, 통솔력② 조직의 공동 목표를 달성하기 위해 집단 구성원의 참여를 촉진하기 ... 적으로 역할을 수행할 수 있도록 각자의 힘을 통일적으로 발휘시키는 작용(2) 상황이론에 기반한 리더십 정의① 최근의 리더십 개념② 어떤 주어진 상황에서 개인이나 집단 활동이 목표 달성

리포트 | 52페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.01.06

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