"조직경영론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

경영정보시스템 비영리조직 경영 조직개편 인적자원관리 스포츠 조직 사회복지행정론 경영학개론 책 행정의 미래 학점은행제

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직경영론" 검색결과 141-160 / 169,952건

방송대/방통대/방송통신대학교 경영학과 조직행위론 중간고사

2020학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 조직행위론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 이해가 있어야 한다는 전제 조건이 있다.위와 같이 동기 부여의 정의와 특징, 전제 조건을 말하는 이유는 조직행위론의 중간 과제물 작성 시 본인의 성공 및 실패 사례와 이유를 동기

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.22

다운로드 장바구니
뷰티샵의 조직사회화전략이 조직시민행동과 경영성과에 미치는 영향관계 및 매개효과 (Impact and Mediating Effect of Organizational Socialization Tactics of a Beauty Salon on Organizational Citizenship Behaviors and Management Performance)

The current study intended to explore the influence of beauty salons’ organizational socialization tactics, organizational citizenship behaviors and m..

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

다운로드
조직 디커플링의 이면: 인지된 최고경영팀(TMT) 디커플링이 조직 구성원들에게 어떠한 영향을 미치는가? (Dangers Inherent in Organizational Decoupling: How Does Perceived Top Management Team (TMT) Decoupling Affect Organizational Members?)

대한경영학회 조윤희, 홍계훈

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.16 | 수정일 2025.05.10

다운로드
중소기업 경영자의 윤리적 리더쉽이 조직문화에 미치는 영향 : 조직공정성을 매개효과로 (The Influence of Ethical Leadership of Small and Medium Business Managers on Organizational Culture : Through the Mediating Effect of Organizational Fairness)

ulture formation were proposed. 한국프로젝트경영학회 프로젝트경영연구 김미림, 조임숙

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05

다운로드
판매자 표지

조직에서의 경영자의 중요성과 경영자의 기능과 능력 및 기술

본 연구는 조직에서의 경영자의 중요성을 알아보고 경영자의 기능, 역할, 기술에 관한 연구이다. 연구의 목적은 훌륭한 경영자가 되기 위한 조건들을 이해하고 이를 통해 조직 을 성공 ... 적으로 이끌어 갈 수 경영자의 자질을 알아보기 위함이다. 본 연구는 경영학원론 을 기반으로 하였으며 경영학자의 연구를 참고하여 연구하였다. 조직이란 어떠한 사람도 혼자의 힘 ... 으로만 조직을 이끌어 갈 수 없으며 모든 일을 성취 할 수 없다. 이러한 조직의 대표인 경영자는 계획, 조직, 지휘, 통제의 관리기능을 보다 효율적으로 수행함으로써 조직의 목표를 성취

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.10 | 수정일 2023.06.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

병원경영학3공통 일반기업과 비교하여 병원조직특성조직 미션과비전설명하고 본인조사한 국내외일반기업조직과 병원의 미션비전및 핵심가치반영 설명하시오00

병원경영학3공통 일반기업과 비교하여 병원조직특성조직 미션과비전설명하고 본인조사한 국내외일반기업조직과 병원의 미션비전및 핵심가치반영 설명하시오00보건환경학과 병원경영학3공통형1 ... . 일반기업과 비교하여 병원조직의 특성 및 병원경영의 특징에 대해 설명하시오.2. 조직의 미션과 비전에 대해 설명하고, 본인이 관심 있는 국내외 일반기업조직(3개 조직)과 국내외 병원 ... 조직(3개 병원)의 미션, 비전, 핵심가치를 조사·정리하시오.3. (1)에서 설명한 병원조직 또는 병원경영의 특성이 본인이 조사한 기업과 병원의 미션, 비전 및 핵심가치에 어떻게

방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.15

다운로드 장바구니
[교육학과] 2020년 2학기 평생교육경영론 중간시험과제물 공통(코트니의 교육경영, 학습조직구성)

는 입체적 사고 논리로서 시스템 사고의 중요성과 필요성을 역설하고 있다.이 레포트는 코트니의 교육경영의 과정, 학습조직구성의 요소를 서술하였다.II. 본 론1. 코트니의 교육경영 ... I. 서 론평생교육 경영은 평생교육의 활동인 교수-학습 활동을 제공하고 이를 촉진한다. 여기에는 계획, 의사결정, 관리 및 실행, 피드백 등의 평가 활동, 그리고 리더십 등 ... 을 포함한다. 따라서 여러 사람들의 자원과 노력이 결합되는 과정이라고 할 것이다. 이에 대해 코트니의 교육경영의 과정은 제시하였다. 코트니의 아홉 가지 경영기능은 경영기능과 유사하나

방송통신대 | 10페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

식품영양급식경영학4공통 경영이론에 대해 설명하시오 ESG경영도입실천하는 급식조직및 기업1개선택 ESG 경영 사례의 내용을 정리하고 급식 경영적시사점 서술하시오00

식품영양급식경영학4공통 경영이론에 대해 설명하시오 ESG경영도입실천하는 급식조직및 기업1개선택 ESG 경영 사례의 내용을 정리하고 급식 경영적시사점 서술하시오00생활과학과 식품 ... 별 2점)2. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영을 단체급식 업계에도 도입하고 있습니다. ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ① ESG 경영 사례 ... 센터 등 다양한 급식조직의 ESG 경영에 대한 언론보도, 홈페이지 안내 자료, 발표 보고서 등을 참고하여 정리할 수 있으며, 정리한 자료의 출처를 반드시 표기하시고, 미 표기시 감점

방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.09.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학개론 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 ... 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 경영조직 개편으로 혁신이나 성과를 창출한 기업의 사례 2. 이 기업의 사례에 대한 나의 견해 ... 은 유능한 인력들을 채용하여 기업이 생산하는 재화와 서비스의 수준을 높이기도 한다. 이러한 경영혁신의 유형 중의 하나는 경영조직을 개편하는 것이다. 이와 관련하여 경영조직 개편

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

과목명: 경영학개론 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업 ... 거나 혁신한다는 것은 대단한 결단의 결과물이다. 그런데 조직 개편이 성공을 거두기도 하고, 실패로 돌아가기도 한다. 이 보고서에서는 최근에 경영과 관련된 이슈들 가운데 경영조직 ... 을 개편해서 성과를 창출한 긍정적인 사례를 살펴보고자 한다. 이를 통해 경영조직의 개편이 필요한 이유를 생각해 볼 수 있을 것이다. II. 본론 1 사례의 소개: 미국 포드 자동차 1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학개론 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 ... 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 조직개편 사례 ? LG유플러스 2. 본인의 평가 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 경영 ... 는 것으로 이해해 볼 수 있을 것이다. 그렇기에 조직개편을 실행한다고 하더라도 무조건 성공적인 조직개편이 될 가능성은 상당히 낮다고 말할 수 있을 것이다. 하지만, 기업을 경영

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

미래사회와조직경영 A+ 레포트

미래사회와조직경영“ESG(환경·사회·지배구조) 경영은 풀무원의 글로벌 로하스(LOHAS) 기업으로 도약하기 위한 미래의 주요 자산이자 핵심 역량입니다.”풀무원이 추진하고 있는 친 ... 환경 사업이 눈길을 끌고 있다. 풀무원은 환경과 먹거리를 고려하는 ‘식물성 지향 식품’을 선도하며 ESG 경영도 강화한다는 계획이다. 풀무원은 단순히 시대 흐름에 따라가기 위한 ... ESG경영이 아닌, 기업의 중장기 비전으로 삼겠다는 강력한 의지가 돋보인다.이효율 풀무원 대표는 올해 신년사를 통해 “식물성 지향에 중심을 두고 ESG 경영과 디지털 트랜스포메이션

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

영화 [인턴] 에 나타난 조직 및 경영 이슈

영화 ‘인턴’ 속 조직 및 경영 이슈1. 리크루팅 방식1) 장면 기술 및 분석벤이 직접 영상을 녹화해서 이 영상을 Vimeo나 Youtube에 업로드해야 하고, 자신에 대해 소개 ... 자율적으로 이루어짐을 알 수 있다. 시니어 인턴 제도 또한 부하직원이 아이디어를 낸 지 얼마 되지 않아 바로 도입하고, 이것을 실행에 옮기는 것에 있어서도 조직이 탄력적인 운영 ... 을 하고 있다. CEO인 줄스가 승인했다고 하였지만 기억을 못하는 상황에서도 부하직원의 논리적인 설득에 줄스는 문제를 제기하지 않고 결정에 따라주고, 자신의 조직원들에 대한 신뢰

리포트 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.05.01

다운로드 장바구니
농촌 커뮤니티 비즈니스의 리더십과 경영 역량: 조직 형태와 주민 참여율을 중심으로 (The Leadership and Management Ability of Rural Community Business : Focusing on Rural Tourism Villages)

이 연구는 커뮤니티 비즈니스 형태로 운영되고 있는 농촌 관광 마을을 대상으로 조직 형태와 주민 참여율에 따른 리더십과 경영 역량을 분석하고자 하였다. 분석 결과, 주민 참여 ... 율에 따른 리더십, 경영 역량, 방문객 그리고 매출액은 통계적으로 유의미한 차이를 보이지 않았다. 조직 형태에 따른 차이는 경영 역량의 홍보·마케팅 영역, 재무관리 영역과 매출액 ... 에 비해 농업회사법인과 영농조합 법인과 같은 법인 형태의 마을 조직이 상대적으로 성과가 높은 것으로 분석되었다. 법인의 경우 정관에서 그 목적과 비전을 명확하게 제시하고, 사업 참여

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

다운로드
경영관행의 조직 내 확산과 편향적 조직학습 : 다국적 금융기업의 팀형성과 그 성과를 중심으로 (Intra-organizational Diffusion of Management Practice and Biased Learning: Team Formation and Team Performance at a Global Bank)

새로운 경영관행이 조직에 도입되면, 조직의 구성원들이나 구성단위들은 이를실행하기 위한 학습을 시작하게 된다. 새로운 관행은 기존의 제도적 배열이나 업무현실과 긴밀히 결합 ... 한 편향적 조직학습은 팀활동의 지속성과 그 성과에부정적 영향을 주는 것으로 나타났다. 편향된 조직학습으로 인한 성과의 하락과 그로부터형성되는 부정적 피드백은 전사적 차원에서 품질경영 ... 프로그램의 빠른 쇠퇴에 적지않게 기여한 것으로 판단된다. 이러한 결과를 토대로 이 연구가 어떻게 조직학습이론의발전과 경영유행 현상의 이해에 기여할 수 있는지 토의한다. Once an

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

다운로드
공기업의 성과관리와 조직생산성: 가변수 검정방법을 통한 경영평가제도의 영향분석 (Performance Management and Organizational Productivity in the Public Enterprises)

됨으로써 조직역량의 향상을 통한 조직생산성 제고에 긍정적인 영향을 미칠 수 있음을 실증적으로 보여주고 있다.[주제어: 성과관리제도, 공기업 경영평가, 조직역량, 조직생산 ... 조직의 생산성은 조직이 처한 제반 환경적 요인은 물론 조직내부의 역량에 의해 많은 영향을 받게 된다. 더욱이 공공부문에 대한 성과관리가 강조되면서 조직역량의 향상이 조직생산 ... 가 강화되기 전후에 있어 공기업의 조직생산성이 어떻게 변화되었으며, 조직역량이 조직생산성에 어떠한 영향을 미쳤는가를 분석하였다. 분석결과는 공기업에 대한 성과관리가 강화

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.17 | 수정일 2025.07.20

다운로드
호텔 조직 내의 커뮤니케이션이 직무만족 및 경영성과에 미치는 영향 (The Effect of Internal Communication in Hotel Organizations on Job Satisfaction and Management Performance)

대한관광경영학회 김종규, 이정자

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.04 | 수정일 2025.03.06

다운로드
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학개론 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 ... 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 경영조직의 개편 성공 사례 ? SKT 2. 성과에 대한 본인의 견해 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고 ... 문헌 Ⅰ. 서론 기업을 경영하는 것에 있어서 다양한 측면을 고려해야 할 것으로 생각된다. 그 중의 가장 핵심적인 측면이라고 말할 수 있는 것이 ‘조직’이라는 것을 어떻게 구성할 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

과목명 : 경영학개론주제 : 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업 ... 적으로 혼합해 존재한다.본고에서는 최근 경영조직 개편으로 인한 긍정적 효과를 거둔 기업 사례인 마이크로소프트의 사례를 설명하고 기업이 혁신이나 성과창출에 대한 나의 의견을 밝혀 보 ... 202억달러(41% 증가)로 경영조직의 개편으로 부활한 대표적 기업의 사례가 되었다.2. 구체적 조직개편 사항2015년 6월 MS는 클라우드 부문 수석 부사장이었던 나델라 CEO

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학개론최근에 경영 관련 이슈 중 경영 조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출 ... 여 발전가능하고 많은 성과를 창출하는 방법을 택해야 한다. 경영혁신은 새로운 제품이나 서비스를 제작하고, 공정기술 및 조직구조를 개발해내는 것을 말한다. 의도적으로 프로그램을 만들 ... 다. 이에는 기술혁신, 경영혁신으로 나누었다. 또한 기술혁신 속에서 제품혁신과 공정혁신으로, 경영혁신 속에서 조직혁신과 마케팅혁신으로 구분했다.스타벅스는 혁신이라는 것을 잘 사용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

다운로드 장바구니

이전10개 3 4 5 6 789 10 11 12 다음10개

파워링크

신청하기