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"연차시" 검색결과 141-160 / 6,854건

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    학습자가 거주하고 있는 지역의 제4기 지역사회보장계획을 살펴보고, 본인이 생각하기에 지역현안문제에 부합하고
    보장계획으로 명칭을 바꾸어 현재까지 이어지고 있다. 지역사회보장계획은 4년 동안의 중기적인 계획이기 때문에 계획의 실천력을 담보하기 위하여 매년 연차별로 시행계획을 수립하고 시행결과 ... 를 평가해 다음 년도 계획에 반영을 하고 있다.계획수준에 따라 지역사회보장계획과 연차별 시행계획으로 나누어지며 지역사회보장계획은 지역주민의 사회보장욕구와 지역 내에 있는 복지자원 ... 기로 하는 연차별 시행계획은 중장기 계획에 따라 이루어진다. 올해는 제 5기 지역사회보장계획을 수립하기 위하여 지역사회보장욕구조사를 시도 단위로 시행을 하고 1년 후인 2022년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.
    도 없다. 김 씨가 다니는 코스닥 상장 화장품 기업 ‘마녀 공장’이 2022년 2월부터 시행 중인 ‘완전 자율 출퇴근’ 제도 덕분이다. 이 회사는 하루 중 오전 6시부터 오후 10시 ... 와 함께 연차휴가를 1시간 단위로 나눠 쓸 수 있는 제도도 함께 도입했다.회사 관계자는 "업계 특성상 365일 24시간 상시 운영되는 사업장이 다수임에도 균등휴일제, 시간 단위 연차 ... 이 잇따랐다. 업무 몰입도 증가, 충분한 휴식 시간, 가족과의 시간 확대 등 일상에 긍정적 변화가 생겼다는 의견이 다수였다. 1시간 단위 연차휴가 제도에 대해서도 가족 돌봄 시간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15
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    우리나라는 다른국가에 비해 고령사회로의 진행속도가 빠르다. 이에 따라 다양한 사회문제를
    는 신규 채용 시 국·공립기관부터 고령자의 고용을 의무화하고 이러한 의무고용의 대상기관을 연차적으로 민간기업과 단체로 확대해야 한다. 고령자를 6% 이상 고용하는 사업체에게 고용보험기금 ... 보장되도록 해야 한다. 아울러 노령수당의 급여대상 및 급여수준을 확대해서, 노령수당의 지급대상을 확대하고, 급여수준도 연차적으로 상향 조정한다. 이렇게 노령수당과 65세 이상 ... 에서 지급하는 고령자 고용촉진장려금을 연차적으로 최저임금의 50% 수준까지 인상해야 한다. 둘째, 건강하지 않은 노인을 위한 보건의료를 보장해야 한다. 현재 노인복지법에 의거
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
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    [조직행위론]기업의 조직문화 사례 고찰(지멘스 헬시니어스를 대상으로)
    ’을 도입했다. 저녁 회식은 최소한으로 지양하고 저녁 9시 이전에 모든 회식이 종료되는 건전한 회식, 전환형 시간선택제도, 자율출퇴근제도, 원격근무제도 등 임직원의 자율과 책임 ... 있을 것이다. 임직원이 충분한 휴가를 즐길 수 있도록 지멘스 헬시니어스는 입사 첫해 연 18일의 연차휴가를 제공한다. 근속연수 1년마다 연차휴가 1일이 추가되고, 상한선이 없 ... 기에 장기근속 임직원은 연간 30일이 넘는 연차휴가를 사용하기도 한다.주어진 휴가일수보다 중요한 것은 실제 사용률일 것인데 통계적으로 전 임직원이 매년 본인 연차휴가의 85% 이상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
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    기업의 인적자원관리 사례 고찰(현대모비스를 대상으로)_최종
    의 채용 전략3) 직무능력 향상을 위한 사내코치 제도 활성화4) 인재 유지를 위한 성과 및 보상 전략(1) 코칭과 피드백 중심의 목표기반의 성과보상제도(2) 저연차를 위한 복지제도 강화 ... 을 반영하고 협업을 통한 성과창출을 장려하기 위해 제도를 분리하여 운영 중에 있다. 주요 특징으로는 성과창출 시 동기부여를 위한 조직·개인 성과보상폭 확대, 다각화된 엄격한 조직 성과 ... 평가 운영, 프로젝트별 그룹과 기능별 리더를 통한 매트릭스 조직운영(상시 Pool in-out), 유연한 근무환경 등을 들 수 있다(2) 저연차를 위한 복지제도 강화현대모비스의 복지
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.31
  • CASE A+ 간호관리 간호진단 1개 <비효과적인 대처기술>
    간호과정주관적 자료“학생선생님, 지금 바이탈 재고 BST 바로 재주세요!”“오늘 몇시까지 해요? 관리 학생들도 너무 큰 힘이 되네요ㅠㅠ”“지금 저번 타임 선생님 I/O 체크도 안 ... 환자 수 5~10명- W 구성원 수: 19명(부서장, 책임간호사, 일반간호사, 실무전담간호사, 후송요원)- 연차가 있으신 선생님들도 식사시간을 지키지 않고 주로 세미나실에서 간단 ... 할 수 있도록 한다.- 연차를 원활하게 사용할 수 있도록 듀티를 만들기 전에 팀원 모두가 참여할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2023.04.01
  • 간호관리학 간호윤리 사례보고서(딜레마 사례)
    을 통권리, 검사, 수술, 입원 등의 의료행위에 대한 동의 여부를 선택할 권리, 비밀을 보장받을 권리, 병원 내 시설 이용 시 차별 받지 않을 권리, 경제적 사정이 어려울 경우 의료비 ... 에서 업무에 익숙해진지도 얼마되지 않았다고 하였으며 대부분의 병동 생활을 하면서 몸과 마음이 항상 바쁜 상태였으므로 병원 생활 자체로 심각한 스트레스를 느끼는 것 같았다. 저연차 간호사 ... 들이 한꺼번에 바쁜 병동을 대처해 나가야 한다는 것은 함께 근무하는 경력 간호사에게나 저연차 간호사에게나 조금은 무리라고 생각되었다. 특히 저연차 간호사로서 선배들에게 꾸중을 듣
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.10
  • [국방부] 예비군 편성 명부
    ■ 예비군법 시행규칙 [별지 제10호서식] 예비군 편성 명부일련번호직책계급군번성명생년월일군별특기주 소전역일세 대 주전출일비 고나이병과군복무 시 직책연차성명관계전입일297mm×210mm[백상지(120g/㎡)]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    공기업(한국에너지기술평가원) 에기평 정규직(R&D) 합격자소서
    일자를 앞당기기 위해 '연차실적계획서 검토기간 단축 방안'을 마련하고 업무기간을 2주 단축하는 효율화를 이루어낸 경험이 있습니다. 협약을 위해선 연구기관이 작성해온 연차실적계획서 ... 를 갖고 업무에 착수했습니다. 처음엔 업무에 더 집중하고 시간을 집약적으로 쓰는 방식으로 문제에 접근했지만 곧 '연구기관에서 작성해온 연차실적계획서에서 오류가 발견되면 재차 수정 ... 을 요청해야 하는' 기존의 업무 방식이 프로세스 지연의 주요 문제라는 것을 발견할 수 있었습니다. 저는 연구기관이 연차실적계획서를 처음 작성할 때부터 오류가 생기지 않도록 예방하는 것
    자기소개서 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.04
  • 지역사회간호과정 적용-지역보건의료계획 중랑구
    . 지역사회 (위치)중랑구 면적 : 18.5㎦ (서울 특별시 면적 605.25㎦에서 3.27% 차지)주거지역 : 10.6㎦(57.4%)녹지지역 : 7.6㎦(40.8%)상업지역 : 0 ... .3㎦(1.8%)주변 접경지역동 쪽 : 경기도 구리시 서 쪽 : 서울시 성북구, 동대문구, 성동구남 쪽 : 서울시 광진구 북 쪽 : 서울시 노원구, 강북구지역사회의 위치(개황도)중랑 ... 들이 마치 병풍처럼 둘러싸고 있으며 천혜의 자연환경을 가짐.교통동서로는 망우로가 동대문구-경기도 구리시를 연결하고, 남북으로는 노원구 광진구를 연결하고 있으며 경춘선이 서울과 강원도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.08
  • [2025년 대비]2024년 해운대백병원 신규간호사 2차 키워드 면접 기출, 답변예시(합격인증, 스펙O)
    의 이념을 바탕으로 국내 의료계를 선도하고 세계적 수준의 종합의료기관으로 성장하고 있습니다. 제가 해운대백병원에서 실 습을 하면서도 모든 의료진이 환자의 입장에서 먼저 생각하고, 기본 ... 겠습니다. 그리고 어느 정도 연차가 쌓여서 제가 프리 셉터가 됐을 때도 후배 간호사들의 병원 내 적응과 업무 능력 향상을 위 해 먼저 다가가 노력할 것입니다.
    자기소개서 | 16페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.03.30
  • 국밥집 단기간 근로자 근로계약서
    . 소정근로시간 : 12시 00분부터 15시 00 분까지 (휴게시간 : 시 분~ 시 분)5. 근무일/휴일 : 매주 5일(또는 매일단위)근무, 월 3회 휴무6. 임 금- 월(일, 시간 ... 매일) 15일(휴일의 경우는 전일 지급)- 지급방법 : 근로자에게 직접지급( ), 근로자 명의 예금통장에 입금(0 )7. 연차유급휴가- 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.09.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료사고 분석보고서 사례_
    및 높은 연차 간호사에게 보고하고 환자를 집중 관찰하여 이상징후를 파악한다. 만약 대상자의 상태가 급격히 변화한다면 응급상황 시 대처를 할 수 있도록 준비하고, 환자에게 들어간
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.23
  • QI보고서. MRAB 분리율 감소를 위한 감염예방 활동
    %로 나타났으며, 중환자실은 저연차 간호사의 비중 증가로 지속적인 MRAB 대한 이해도 향상과 다각적인 감염관리 방법 교육 및 감염예방활동을 강화할 필요가 있다.2) 활동목표 ... MRAB 분리율을 조사하였다.- 5~6월 : 간호사와 환경 관리를 바탕으로 문제점 분석을 실시하였다.- 6~8월 : 저연차 간호사들에게 MRAB 교육자료 및 환경관리방법을 교육 ... : 감염관리 예방교육 미흡, 다제내성균에 대한 지식부족, 중환자실의 저연차 간호사 비중 증가, 환경관리 미흡, 개인보호구(가운, 장갑) 교환 미흡? 의사측면: 균주별 환자정보 공유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.24 | 수정일 2022.06.08
  • 유아교육기관운영관리 ) 유아교육기관의 실내외 환경관리 시 고려해야 할 사항에 기술하시오. 유치원과 어린이집 평가제도의 특성, 평가방법 및 절차 등에 대해 공통점과 차이점을 비교하여
    유아교육기관운영관리1. (10점) 유아교육기관의 실내외 환경관리 시 고려해야 할 사항에 대해 기술하시오.2. (20점) 유치원과 어린이집 평가제도의 특성, 평가방법 및 절차 등 ... 에 대해 공통점과 차이점을 비교하여 기술하시오.유아교육기관운영관리1. (10점) 유아교육기관의 실내외 환경관리 시 고려해야 할 사항에 대해 기술하시오.2. (20점) 유치원과 어린이 ... 집 평가제도의 특성, 평가방법 및 절차 등에 대해 공통점과 차이점을 비교하여 기술하시오.목차Ⅰ. 유아교육기관의 실내외 환경관리 시 고려해야 할 사항Ⅱ. 유치원과 어린이집 평가제도
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.04.18
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    공무원은 하지 않는 것이 좋다
    이유도 없다. 서울시에서 근무 태도가 좋지 않은 직원이 직위해제 당한 사례도 있다. 그리고 연금이 시스템이 엉망이 되면서 공무원 연금도 보장이 쉽지 않은 시대이다.업무로서는 더욱 ... 다. 연차가 쌓여도 형편없다.OO살에 공무원이 되어도 O년 만에 나가는 사람도 수두룩하다. 차라리 중소기업에서 기술배우는 것이 월급은 더 많이 벌기 때문이다. 공무원도 고인물 사회이고
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.04
  • 근로계약서(일용)
    ∼18:00 , 토요일 07:00∼16:00, (휴게시간: 2시간)2. 주 6일 근무 : 월요일∼토요일휴게시간휴게시간은 4시간 근무시 30분, 8시간 근무시 1시간의 휴게시간 ... 을 부여하고, 오전 및 오후 간헐적인 휴게시간(간식시간)을 포함하여 각각 30분을 휴게시간으로 부여한다.휴가1. 연차휴가 : 전월에 만근시 1일의 연차휴가를 부여하며 부여된 연차휴가 ... 는 하기휴가, 명절휴가, 동절기휴가에 대체하여 사용할 수 있다 .2. 연차휴가에 대하여 회사가 사용촉진의 노력을 하였음에도 불구하고 사용치 아니하는 경우 별도의 연차휴가수당을 지급하지
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ [토론][리더십] 과업지향형 리더와 관계지향 리더를 비교하여 현시대에 현실적으로 필요한 리더 유형을 선택하고 그 이유를 논리적으로 전개하여 타인을 설득하시오.
    인물입니다.관계지향적 리더십은 의사결정시 구성원을 포함시키고, 문제해결에 대한 계획을 세울 수 있도록 권한을 위임합니다. 이러한 행동에는 유연한 커뮤니케이션이 바탕이 되어야 합니다 ... 서열에 얽매이지 않고, 한국 최초로 6개 임원 직급을 ‘경영리더’라는 단일 직급으로 하였습니다. 뛰어난 성과를 거두면 연차에 상관없이 ‘경영리더’로 승진할 수 있으며, 이들에 대한 ... 적인 면도 균형적으로 보여준다면 관계지향적인 리더십이 현시대에 적합하다고 보여집니다.참고문헌매거진 한경, '역량 있으면 나이, 연차 상관없이 리더'... CJ가 쏜 인사 대혁신 2022.03.22설악신문, '사는 이야기 / 관계지향형? 과업지향형? 2021.05.24
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.25
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    간호관리학, 간호인적 자원의 개발 필요성, 간호사의 현재 근무 환경과 문제점, 4차 산업혁명이 간호 직무에 미치는 영향
    고, 식사를 거르는 횟수가 많은 간호사에게서 1시간 이상의 장시간 연장근무를 하는 경우가 늘어나고 있는 것으로 나타났다. 또한 연차휴가를 자유롭게 사용하지 못한 경우가 57.3 ... %로 모든 직군 중에서 연차휴가 자유도가 가장 낮은 것으로 조사되었다.간호사는 3교대 근무자가 가장 많으며, 이러한 3교대 근무는 간호사들의 이직 또는 이직 고려를 높이는 주요 요인 ... 함은 물론이고, 의료 사고 발생 시 환자의 건강권 침해로 이어질 수 있다는 점에서 적절한 근로시간 및 휴게시간의 보장은 매우 중요하다고 할 수 있다.- 감염병 위기 상황에서 노동
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20 | 수정일 2025.04.22
  • 국제경영학 ) 2024년 11월 미국 대통령 선거에서, 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오.
    으로서, 오염물질 규제 최종목표의 변화가 없어 전동화 전환작업 추진 뿐만 아니라 내연차, 하이브리드 자동차 등의 다양한 차종의 라인업을 통해 주력 시장인 미국으로의 내연차, 친환경 전기차 ... 차량의 기술 경쟁력 확대를 위한 지원을 강화해야 한다. 다만, 전기차 시장에서의 수요 감소가 내연차 또는 하이브리드 자동차로의 수요로 이어질 수 있어 포트폴리오를 고려 ... 적으로 이루어져야 하며 미국 내 스타트업 생태계 등과의 협력을 강화할 필요가 있다. ⑦ 방위산업 분야에서는 글로벌 분쟁 증가 및 군비가 증강되고 있어 수요시장이 증가하고 있으며, 한미
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29
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2025년 11월 19일 수요일
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