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"보상책임제도" 검색결과 141-160 / 32,023건

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    국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이에 대하여 논하시오
    을 위하여 봉사할 수 있는 직업공무원 제도를 확립하기 위하여 도입을 하였으며, 보험의 원리보다는 공로보상의 원리에 중심을 두고 있다. 공무원연금은 공무원이나 유족을 위한 종합사회 ... %를 기여금으로 납부를 하고 국가 혹은 지방자치단체가 보수예산의 9%를 부담금으로 납부를 하고 있다. 하지만, 사용자 책임급여인 재해보상급여나 퇴직수당과 부조적인 성격의 급여인 재해 ... 이 증가하고 있는데, 그 중에서도 연금제도는 노인들이 삶의 질을 유지할 수 있는 것에 있어서 매우 중요한 역할을 한다. 국내에서는 국민연금법 그리고 공무원연금법 두 가지 연금제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
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    보험심사관리사 1급 핵심정리 및 각 과목별 50문제씩 모의고사 (합격자료)
    1. 의료법 및 간호법• 의료법은 의사, 간호사, 병원 등 의료인의 자격, 역할, 책임을 규정한 법이에요. • 간호법은 간호사의 업무 범위와 전문성을 독립적으로 보장하기 위한 ... 보험 제도예요. • 진료비를 공단과 환자가 함께 부담하는 구조이며, 가장 기본이 되는 법입니다. 급여 항목: • 진찰료, 검사, 처치, 수술, 입원료, 약제비 등 대부분 포함• 치과 ... 에요. • 모든 자동차는 책임보험 가입이 의무이며, 치료비는 보험사에서 선지급합니다. 보장 내용: • 대인, 대물, 무보험차 상해, 자손, 자차 등 포함• 치료비, 위자료, 장해급여
    시험자료 | 44페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.28 | 수정일 2025.09.06
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    심평원 면접준비 심기역 기출정리
    서비스의 남용을 방지하기 위해 포괄대상과 비포괄대상에 대해 진료비보상에 제한을 둔 제도적 장치가 있습니다.현재의 포괄수가제는 비교적 단순한 7개의 질병군에만 적용하고 있으나 신포괄수 ... 자율점검제도 P.442자율점검제도 개념과 목적 / 요양기관 인센티브개념과 목적요양기관이 요양급여를 부당청구 할 수 있기 때문에 해당 요양기관에 그 사실을 통보하면 요양기관이 자체 ... 적으로 점검한 후 자율적으로 시정할 수 있도록 도와주는 제도입니다.이는 부당청구의 사전예방이 가능하며 건전한 요양급여비용 청구 문화를 만들고 보험재정의 누수를 방지할 수 있
    자기소개서 | 20페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.06.19 | 수정일 2024.11.17
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    노인장기요양보험에 있어 가족수발자 지원의 필요성과 구체적 개입 방안을 기술하고 본인의 의견을 작성
    를 재 축소하였다.?노인 돌봄의 공적인 책임을 강화하고자 하는 목적에도 제도 도입 초 가족부양에 대한 금전적인 보상, 자격증 남발, 관리 책임의 소홀 등으로 인하여 가족 요양보호사 ... 요양보호사가 가족에게 방문요양 서비스를 제공하는 경우에 등록된 기관에 의하여 제한적으로 급여비를 인정해 주는 제도를 의미한다. 제도 도입으로 인해 노인 돌봄이 공적인 책임으로 공식 ... 에게 지속적으로 부양을 받고자 하는 욕구로 이어지게 되었다. 이에 노인을 돌보던 가족이 제도의 도입과 함께 요양보호사 자격증을 취득하여 금전적인 보상을 받게 되었다.하지만 아직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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    2025년 하반기 근로복지공담 보험사업(행적직) 합격 자기소개서와 면접자료
    습니다. 대학 시절 사회정책론 수업에서 산업재해보상보험 제도를 공부하면서 공단이 단순한 보험 지급기관이 아닌, 근로자의 재활과 복귀를 지원하는 통합복지기관이라는 사실을 알게 되 ... 한 제도 설명에 그치지 않고, 실제 업무 프로세스를 시뮬레이션 형태로 구성했습니다. 보험 신청부터 보상, 재활 지원까지의 과정을 행정 흐름도로 정리하면서, 각 단계에서 행정 담당자 ... 이 귀하의 지원 동기에 어떤 영향을 미쳤는지 자세히 기술하여 주십시오.저는 근로복지공단의 가장 큰 차별점은 근로자의 삶을 제도적으로 보호하는 공공기관이라는 점이라고 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
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    업무상 정신질환에 대한 실천적, 제도적 개입
    에 대한 요구는 늘어나고 있지만 제도는 이러한 사회적 현실을 반영하지 못하고 있다고 볼 수 있다.2. 산업재해 보험산업재해보상보험이란 국가 차원에서 재해근로자의 재활 및 사회 복귀 ... 한다. 보상책임은 사업주에 과실이 없어도 연대책임을 지는 무과실책임주의를 원칙으로 한다. ‘산업재해보상보험법’에 따라 지급되는 보험급여로는 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여 ... 업무상 정신질환에 대한 실천적, 제도적 개입목차[서론]1. 연구의 필요성2. 산업재해 보험이란?3. 업무상 재해란?[본론]1. 업무상 정신질환에 대한 제도적 개입 현황2. 업무
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06
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    연세대학교 일반대학원 법학과 학업계획서
    연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 스포츠 선수의 계약만료 후 이적에 관한 법적 문제 - 자유계약선수의 이적에 대한 보상제도를 중심으로 한 연구, e스포츠 리그에 대한 법적 고찰 ... 제도의 운영현황과 발전방향 -회복적 사법을 중심으로 한 연구, 형사절차상 압수·수색에서 디지털 증거수집의 적정성 확보 방안 연구, 소년의 연령과 형사책임능력에 관한 논의-최근 일본 ... 최근 대법원 판례의 쟁점 검토 연구, 보험설계사의 고지방해와 보험자의 책임 분석 연구, 중재인선정 절차에 있어서의 당사자자치와 법원의 개입에 관한 연구, 중재인의 보수청구
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.14
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    기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명하시오.
    적으로는 다음과 같은 종류의 복지활동이 있습니다:급여 및 보상 제도: 기업은 공정하고 투명한 급여 및 보상 제도를 마련하여 직원들의 노동 가치를 인정합니다. 이는 공정한 대우와 동기부여 ... 기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명하시오.1. 서론기업이 주체가 되어 하는 복지활동은 사회적 책임을 다하는 기업의 모습으로 자리잡고 있습니다. 이러한 복지활동 ... 적 불평등을 해소하기 위한 다양한 노력을 포함합니다. 기업은 사회적 책임을 다하기 위해 복지활동에 참여하는 것이 중요합니다.복지활동의 중요성은 다음과 같습니다:사회적 안정과 포용
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27
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    농업정책보험금융원 일반직 신입 5급 행정사무(농어업재해보험관리) 자기소개서 면접자료
    기반 의사결정의 필요성을 체감했습니다. 또한, 농업 관련 정책 세미나와 공공보험 사례 연구를 통해 농어업재해보험 제도와 신상품 개발 과정, 해외 보험 제도의 차이점까지 폭넓게 학습 ... 과 정책 연구 경험을 활용해 보험제도의 효율성을 높이고, 농어업인의 위험 관리와 안정적 소득 보장이라는 기관 목표 달성에 기여하고자 합니다.2. [의사소통능력] 공동의 목표를 달성하기 ... )“공공기관에서의 투명성과 신뢰 구축”공공기관에서 직업윤리는 국민 신뢰를 확보하고 정책의 실효성을 보장하는 핵심 가치라고 생각합니다. 저는 정직, 책임감, 투명성을 개인적 가치관
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.25
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    직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시
    -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무평가 요소2. 직무평가방법3. 기업 사례4. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론조직에서 직무평가는 직무별 보상수준에 대한 결정을 위해 직무의 상대적 가치를 비교 ... 분석하는 평가과정으로써 지금의 기업은 직무별 가치의 차별성을 인정해 이에 따른 임금수준을 다르게 산정하는 직무급 제도를 도입한다. 이는 사전에 직무평가가 선행되어야 하는 것 ... 인 직무평가에 대해 기업 사례를 제시함으로써 시사점을 도출해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 직무평가 요소직무평가 요소에는 숙련도, 정신적 노력과 육체적 노력, 책임과 직무조건이 따르
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
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    조직행동론_조직 한 곳을 선정하여 구성원 동기부여를 위한 제도를 조사하시오.
    이끌어 나가는 과정이다. 이때 경영자들도 그러한 행동을 촉진하여 내재적?외부적 보상을 부여하는 일련의 활동을 뜻한다.① 내재적 동기부여를 위한 제도첫째, 기대이론 ... , 기업 차원에서 운영되는 프로그램이 부서 책임자 위주의 프로그램의 변화이다. 보상 프로그램은 대부분 인재개발부서에서 만들어 관리하였다. 하지만 최근 종업원의 동기부여에 대한 책임 ... 조직행동론조직 한 곳을 선정하여 구성원 동기부여를 위한 제도를 조사하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 인적 자원2) 인적 자원의 관리3) 동기부여4) 기업선택(교보생명)Ⅲ.결론Ⅳ
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    신빈민법(1834년)의 구제원칙에 대해 서술하고 자신의 견해를 제시하시오
    들의 생계 안정을 위한 다양한 혜택과 보상 제도를 도입하여 농민들의 경제적 안정성을 강화할 필요가 있다. 이러한 발전 가능성은 사회의 불평등을 해소하고, 농민들의 삶의 질을 향상 ... 들의 피해를 보상해 주는 것을 보고 안정감을 느꼈다. 이는 사회의 안정과 발전에 긍정적인 영향을 미쳤다. 또한, 신빈민법은 농민들에게 권리와 책임에 대한 인식을 높이는 데도 도움이 되 ... 하나가 바로 '구제원칙'이다. 구제원칙은 농민들이 피해를 입은 경우에 정부가 적극적으로 개입하여 그 피해를 보상해야 한다는 원칙을 내포하고 있다. 이는 농민들의 권리를 보호하고 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.03
  • 사회복지의 권리와 사회복지 급여 수급권에 대하여 논하시오.
    성을 가지고 있다.3) 사회보상수급권사회보상제도는 손해배상청구권과 유사한 구조를 가지고 있지만, 책임보상의 관계가 엄격한 배상적 사고에 의해 결정되지 않는다. 예를 들어, 전쟁 ... 의 희생은 엄밀히 말해 적국의 행위로 인한 것이며, 국가는 이에 대한 추상적인 책임을 지는 것이기 때문이다. 사회보상수급권은 국가의 일방적인 지원이 아니라 개인의 희생에 대한 보상 ... . 사회복지의 권리1) 사회적 기본권2) 복지권3) 사회권2. 사회복지 급여 수급권1) 사회보험수급권2) 공공부조수급권(기초생활보장)3) 사회보상수급권4) 사회서비스수급권3. 결론
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26 | 수정일 2024.09.11
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    인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오
    과 사회적 자본을 확보하기 위해서는, 조직 내부에서는 교육, 훈련, 보상 등을 통해 인적자본을 강화하고, 외부에서는 지역사회와의 협력, 공동 프로젝트 등을 통해 사회적 자본을 확보할 수 ... 을 내리고, 적재적소에 인재를 배치하는 것이 중요합니다. 또한 다양한 인재를 유치하기 위해 채용 프로세스와 복지 제도를 개선할 수 있습니다.성과평가제도 구축: 성과평가제도는 직원 ... 들의 성과를 정량적, 정성적으로 평가하고 보상하는 체계입니다. 목표를 설정하고 성과를 측정하여 성과에 따른 보상과 인센티브를 제공함으로써 직원들의 동기를 높일 수 있습니다. 공정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26
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    드론사고에 대한 법적 책임 부담에 관한 검토
    도 적용제외 되는 사유가 지나치게 많아 효율적인 구제가 이루어지지 못하고 있는 것이 현실이다. 피해자의 입증책임 부담을 완화하고 효율적인 피해구제를 위하여 No-Fault 보험제도 ... 를 영위할 수 있다.KB 드론배상책임 특별약관제1조(사고)이 특별약관에 있어서 회사가 보상할 영업배상책임보험 보통약관(이하 보통약관이라 합니다) 제3조(보상하는 손해)의 사고라 함 ... 의 사유로 인한 손해는 보상하여 드리지 않습니다.1. 계약자 또는 피보험자 또는 이들의 법정대리인의 고의로 생긴 손해에 대한 배상책임2. 전쟁, 혁명, 내란, 사변, 테러, 폭동
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.01
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    보험론_보험의 종류에 대하여 설명하고, 본인이나 본인의 가족이 가입한 보험에 대한 그 특성을 설명하시오.
    들이 우연한 손실을 당하였을 경우, 이 공동기금에서 보상해주는 사회적 제도이다. 즉, 동질적인 위험의 결합을 통하여 실제손실을 평균손실로 대체하는 제도이다. 2) 보험의 종류 ... 차차체손해보험과 과실로 인하여 제3자에 대하여 소실을 보상해주는 자동차배상책임보험을 가지고 있다. 대인보험으로서 치료비를 보상해 주는 경우와 무보험운전자로부터의 손실을 보상해주 ... 는 특약이 들어간다. ④ 일상배상책임보험 일상생활을 하는 중에 과실로 인하여 제3자에게 재산적 손실이나 신체적 손상을 입혔을 경우 보상해준다. 3자에 대한 재산소유권 침해, 상품
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을
    보상책임을 사용자 대신 담보하는 제도이다.이러한 산업재해보상보험은 1964년부터 도입되었으며 노동자들이 일을 하다 다치는 경우 또는 병이 들었을 때 신속하고 공정하게 보상을 하 ... 보상보험이 실효성을 가지기 위해서 어떠한 대안들이 있을 수 있는지 조사하여 의견을 제시한다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산업재해보상보험 제도2. 산업재해보상보험 문제3 ... 후생제도인 산업재해보상보험법의 적용여부를 통해서 기업의 경영윤리의 건전성을 확인하는 기능도 할 수 있다.우리나라의 산업재해보상보험은 1963년 산업재해보상보험법이 제정되어 시대상황
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06
  • 인적자원관리 ) 직무평가 방법을 비교 분석하시오.
    다. 이는 기술, 노력, 책임감 등과 같은 투입 요소들을 평가하여 직무의 가치를 산정하고, 화폐적 보상과 연계하여 계산하는 것을 의미한다. 이를 통해 공정하고 투명한 보상 시스템 ... 에는 더 높은 임금을 책정하는 직무급 보상 제도를 실시하는 기초가 된다. 이는 성과급 제도의 한계를 보완하고 조직의 공정성과 효율성을 높이는 데 도움을 준다. 직무평가 요소는 직무 ... 과 책임을 명확히 구분할 수 있고, 각 등급에 맞는 보상과 교육을 제공하여 직원들의 업무 수행을 효율적으로 관리할 수 있다.위의 설명을 바탕으로 등급을 다시 정리하면 다음과 같
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06
  • [a+취득자료] 사회보장과 사회보험의 개념 및 운영상의 차이에 대해 본인의 생각을 기술하시오.
    하는 사회적 위험을 보험 방식으로 대처하여 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도"라고 설명한다. 우리나라 5대 사회보험제도로는 국민연금보험, 건강보험, 고용보험, 산업재해보상보험, 노인 ... 된다. 각 사회적 위험에 따른 사회보장제도는 다음과 같다. 사회적 위험 사회보장제도 빈곤 공공부조(기초생활보장 + 의료급여) 노령, 장애, 사망 연금보험, 산업재해보상보험 질병, 사고 ... 건강보험, 산업재해보상보험 실업 고용보험 저임금 위험 최저임금제도 사회문제 예방, 완화 사회복지서비스제도 2. 사회보험 개념 및 운영 상 특징 (1) 사회보험의 개념 사회보험이란
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.30
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    노동자의 인권 산업재해 리포트
    함으로써 산재보상제도가 사회보장제도의 개척자 역할을 할 수 있도록 했습니다. 즉 ILO는 1944년의 소득보장에 관한 권고와 1964년의 업무 재해와 직업병의 급여에 관한 조약과 동 ... 습니다.기업 차원의 피해자 보상을 넘어 다시는 같은 일이 반복되지 않도록 하려면 어떤 제도가 필요할까요? 또 어떤 방안이 논의되고 있을까요? 20대 국회에 발의된 관련 법 개정안 등 ... 으며 동자를 보호하기 위한 법령상 규제, 안전대책 등이 불충분하므로 산재보험제도가 이처럼 불확실한 위험을 감수해야 하는 첨단산업 분야 노동자들을 보호할 필요가 있다”는 판결을 내렸
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.19
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2025년 10월 13일 월요일
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