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"노사관계론 문제" 검색결과 141-160 / 20,119건

  • 외국인 투자기업의 노사관계 문제점과 정책과제
    외국인 투자기업의 노사관계 문제점과 정책과제Ⅰ. 서 론1. 문제의 제기외국자본 유입에는 국내에서의 기업 경영을 목적으로 하는 직접투자와 금융자산 투기를 목적으로 하는 포트폴리오 ... 에 뿌리 내릴 수 있다는 점에서 자본 철수의 문제가 적을 뿐 아니라 그렇기 때문에 그들은 역으로 노사관계를 개선하고자 하는 의지를 가질 수 있다.셋째, 외국인투자기업들은 모기업 ... 로 노동기본권을 억압하고 외국인 투자기업 내의 노사관계를 왜곡시키는 방향으로 전개되고 있다.특히 기업구조조정과 민영화정책 역시 국내 주요기업의 해외매각을 주요한 방법으로 가져가
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.16
  • [A+] 중국 노사관계의 현황 및 문제점 / 연쇄파업 / 임금인상 / 개선방안 / 해결책
    중국 노사관계의 현황과 문제점과 목 명담당교수님학과 / 학년학 번성 명대규모 연쇄파업에 따른 급속한 임금인상은 2010년 상반기 중국 전역에서 사상 초유의 대규모 연쇄파업이 발생 ... 었다. 금번 사태 이후 2005년 제정된 이래 그동안 유명무실했던 최저임금제도의 법 집행력이 크게 강화되는 계기가 되었다.문제노사분규와 이에 따른 임금인상이 일회적 사건에 그치 ... 한다면, 중국 정부와 공회가 노사관계를 주도적으로 통제해 관리할 수 있을 것으로 예상된다. 다만, 계층 간 양극화가 지속적으로 심화된다면 비제도적 노동운동이 강화되어 勞政 간 충돌
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.07
  • 다국적기업의 경영에 있어서 노사관계문제점과 해결책
    1. 잘못된 노동운동 문화(1) 문제점우리나라에서뿐만이 아니고 전세계적으로 노동조합은 많은 수가 있다. 이런 노동조합들과 이해관계를 이루는 것이 바로 전세계를 대상으로 활동 ... 하는 다국적기업이다. 이렇게 기업이 있는 곳이면 항상 노동조합이 있는 것은 판매자가 있고 구매자가 있는 경제적인 현상처럼 당연한 것이라고 할 수 있고 이런 대치의 정도에 따라 노사관계 ... 의 긍정적인 측면과 부정적인 측면이 함께 공존한다고 할 수 있다. 노사관계의 긍정적인 측면에서는 노동운동을 논할 필요가 없겠지만 부정적인 측면에서 볼 때, 노조파업 등이 일어나
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.10
  • [경영]한국전기초자 노사관계 문제
    1. 과제물 한국전기초자 기업이 성공적인 노사관계를 정착시킬 수 있게 된 요인을 설명하시오.1)한국전기초자의 노사간의 문제점과 기업의 위기상황한국전기초자주식회사는 브라운관용 유리 ... 는 것이 필요했다.회사가 한 일은 경영진의 과감한 자기 의생을 실천하는 것과 더불어 과거 노사관계문제점들을 개선하고, 투쟁 일변도였던 노조의 동참을 유도하는 것이었다.회사 경영 ... 도 내부적으로 정리를 해야 할 문제들이 남아있다고 생각한다.2. 과제물 21세기 한국에서 바람직한 노사관계에 대하여 설명하시오.과거 한국 노사관계문제점한국의 노사관계는 1987년
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.06
  • [노사관계론] 외국인 노동자 문제
    문제점, 외국인 노동자의 고충과 대응방식, 외국인노동자에 대한 사용자 및 노동조합의 반응, 외국인노동자의 유입과 한국정부의 정책적 대응(제도의 형성)에 대하여 살펴보고, 결론 ... 지 않는다는 점이다. 둘째는 산재를 예방하려는 적극적인 노력의 차원이다. 국내 노동법에 대한 교육홍보의 필요성이 지적되었다.3) 출입국문제업주들의 여권유지가 문제가 되고 있 ... 으나, 출입국 관리사무소에서 여권을 보관하는 경우도 많다고 본다. 1992년 불법체류 외국인자진신고시에서 여권보관 하는 점 역시 문제점이었다. 또한 과도한 벌금과 보호소의 인권상황
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.29
  • [노사관계론]외국인노동자현황과문제
    이후 어느 정도 경제성장이 이루어지면서 오히려 외국의 노동력을 수입하는 나라로 바뀌고 있다.이러한 현상이 발생한 이유는 여러 가지가 있겠지만, 첫째로 노사관계의 변화이다. 예전 ... {외국인 노동자 현황과 문제점{{{{{{{{과 목담당교수제 출 일학 번학 과이 름목 차■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■1 ... . 외국인 노동자의 정의 및 분류2. 외국인 노동자의 유입배경3. 외국인 노동자의 현황 및 관리실태4. 외국인 노동자의 문제점5. 외국인 노동자 문제에 대한 개선방향1. 외국인 노동자
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.01.06 | 수정일 2014.06.11
  • [인간관계론] 아르바이트 주인과의 갈등(노사문제)
    아르바이트 주인과의 갈등(노사문제)1.아르바이트 주인과의 갈등(1) 아르바이트란?-‘노동·업적’이라는 뜻의 독일어 ‘Arbeit’에서 유래된 말로써 처음에는학생이나 직업인이 본업 ... 하게 근로에 종사하고 그 속에서 희망을 키울 수 있도록 당국의 지속적인 지도단속과 업주들의 의식전환이 요구된다.2. 노사간의 갈등(1) 노사관계의 정의노사관계란 좁은 뜻으로 산업사회 속 ... ·정부간의 상호관계를 포함하여 의미하는 말이다.(2)노사간의 갈등[사례1]고등학교를 졸업하고 중소기업체에 근무하는 A군은 적은 임금으로 고민이 많다얼마 전 오른 최저임금보다 적
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.25
  • [노사관계론] 비정규직 문제와 해결
    {{{{제 목:비정규직 문제와 해결소 속:경영학부{{목 차Ⅰ.서 론1Ⅱ.본 론1.비정규직 노동자의 정의와 현황12.비정규직 고용의 실태·비정규직 고용에 대한 사용자와 근로자 ... 의 인식2·계약기간23.비정규노동자의 증가가 야기하는 이슈들·고용형태의 유연화와 고용창출의 상관관계2·비정규직의 인적자원 개발3·비정규직 근로자의 직업선택34.정부의 정책방향3Ⅲ.결 ... 노동자의 절반 이상이 비정규직으로써 이것이 야기시키는 사회적 문제 또한 증가하고 있는 것이 사실이다. 따라서 여기서는 이러한 비정규직 노동자의 비중이 높아지고 있는 이유는 무엇이
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.08
  • [노사관계론] 한국 노사관계문제점과 개선방안
    한남대학교 경영학과 노사관계론우리나라 노사관계문제점과 개선방안우리는 IMF 경제 위기 이후에 매스컴에서 노사갈등, 노사분규, 파업, 공권력투입 등의 단어를 전보다 많이 볼 수 ... 따라야 하는 종속관계 측면이 더 강한 것 같다. 다시말해 사용자와 노동자는 대등한 입장이라는 법적 보장은 허구나 마찬가지라는 것이다.한국 노사관계문제점에는 여러 가지가 있 ... 라고 하지 않을 수 없다. 그런데 문제는 이러한 대립적 노사관계가 앞으로 적당히 시간이 흐르면 협력적 관계로 전환될 것으로 막연히 인식하고 있다는 점이다.최근들어 비록 분규건수는 줄
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.12.06
  • [노사관계론] 구조조정과 고용문제
    이 확산되고 있는 추세라 할 수 있다.경영학도, 혹은 노사관계론을 수강하는 학생으로서 현 경제상황의 쟁점인 구조조정과 정리해고는 노사관계에 있어서 기본이라 생각한다. 따라서 구조조정 ... 를 포괄하는 독일노동전선을 결성하였다. 이는 결국 가부장적 노사관계를 형성하였다. 독일은 영국과는 다르게 단체협약의 이행여부나 위반에 따른 권리분쟁이 발생하면 지방노동법원이나 주노동 ... 자들의 문제와 더불어 실업률은 나날이 최고수치를 갱신하고 있고, 취업난으로 인해 갓 사회로 뛰쳐나온 젊은이들이 일자리가 없어서 아예 취업을 포기하는 사태까지 벌어지고 있는 것
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.22 | 수정일 2014.05.25
  • [인사관리]우리나라 노사관계문제점과 발전방향
    우리나라 노사관계문제점과 발전방향개 요1. 서 론(1) 노사관계의 중요성과 의의2. 본 론(1) 현 시 점 에 서 의 노 사 관 계 의 특 징1) 노 사 관 계 관 및 현 안 ... (2) 노 사 관 계 의 발 전 과 정1)1980년대 후반의 노사관계의 발전2)1990년대 초반의 노사관계의 발전3)2000년대 전반의 노사관계의 향후 전망(3) 단 체 교 섭 ... 과 쟁 의 조 정(4) 우 리 나 라 노 사 관 계 사 례1) 올바른 노사관계를 통한 성공적 기업사례- (주) 세 림 제 지2) 그릇된 노사관계를 통한 실패적 기업사례- 현 대 자
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.06
  • 경희대학교 국제경영 노사관계론 기말고사 예상문제 정리
    을 제정하고, 수정하며 또한 관리하는 절차로서의 기능- 근로자 보상의 양을 결정하는 과정으로서, 즉 임금수준을 결정하는 기능- 협약기간 중이나 만료시 또는 재연장시 제기되는 노사 ... 있는 기능- 노사의 공동체 의식을 조성시키는 기능5. 기업별 교섭 방식을 설명하시오.- 개념 : 특정 기업?사업장 단위로 조직된 독립된 노동조합이 단체교섭의 당사자가 되어 당해 ... 사업주(기업주)와 교섭하는 방식, 즉 사업주와 종업원의 교섭관계- 특징 : 노동조합의 조직형태가 기업별 조합으로 편성교섭의 양 당사자는 사용자와 종업원이라는 종속관계 때문에 대등
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.12
  • [노사관계] 한국 노사관계문제점과 해결 방안
    이러한 세계화 및 정보화에 따르는 각종 전략이 진행됨에도 불구하고 사실상 노사관계에 있어서는 전략과 비전이 거의 없는 상태라고 생각된다.따라서 한국노사관계문제점을 간략히 살펴보 ... 기로 한다. 한국의 노사관계에 있어서 현단계의 문제점은 중장기 전략과 비전이 없다는 것을 들지 않을 수 없다. 최근까지 비록 분규건수는 크게 줄었다 할지라도 해마다 대기업 또는 기업 ... 관계는 일부기업에서 종업원 존중, 인간본위의 경영을 바탕으로 협력적 관계를 구축해 가고는 있지만 전체적으로는 한국의 노사관계가 아직도 대립적이라고 하지 않을 수 없다. 그런데 문제
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.07.31
  • [한국경제의 이해]한국 노사관계문제점과 노사관계 정립방안
    한국 경제의 이해( 담당교수: 엄낙용 교수님 )주제: 한국 노사관계문제점과 노사관계 정립방안제출일: 5월 12일학번: 60030609학과: 법정계열이름: 박병철1. 노사관계 ... 따라야 하는 종속관계 측면이 더 강한 거 같다. 이와 같은 노사관계의 이중성으로 종종 노사간의 갈등이 야기되므로 양 관계의 적절한 조화가 필요하다.2. 노사관계문제점우리나라 ... 가 아직 발전단계에 있는지 아직까지 노사관계가 제대로 정착되어 있지 않다. 우리나라의 노사관계에는 어떠한 문제점이 있는지 몇 가지 짚어보겠다.첫째, 우리나라는 세계에서 보기 드문 고도
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.06
  • [노사관계론] 외국인노동자 문제
    에 이주노동자에 관한 국제조약 및 한국노동관계법의 해설, 체류 및 고용 관련 정보의 제공 등이 포함되어야 하며, 또한 교육기간 중 대통령령으로 정하는 시간 이상의 총 연합단체인 노동 ... 근로자에 대한 민간지원단체간의 국가간 협력과 교류를 촉진하며 이를 위 하여 필요한 사항을 지원할 수 있다.제3장 외국인근로자의 보호제10조 [노동관계법령의 적용]외국인근로자 ... 에게도 근금을 강화하고 있다.②행정해석외국인이라 할지라도 국내 사업체와 고용계약을 체결하고 그 사업주의 지휘명령을 받아 근 로하고 그 대개로 소정의 임금을 받고 있을 때에는 고용관계
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.13
  • [노사관계론]한국의 비정규직 근로의 법적 문제
    한국의 비정규직 근로의 법적 문제Ⅰ. 머리말IMF관리체제 하에서 경제위기극복을 위한구조조정의 현실적 결과는 우리 노동시장의 구조를 급격하게 변화시켜 왔다. IMF 경제위기를 극복 ... 의 확산은 사회전체적으로도 부정적인 영향을 미친다고 할 수 있다.)그리하여 비정규직 근로자들 스스로 고용불안 및 근로조건 차별에 관하여 문제를 제기하거나 노동조합을 결성하기도 하 ... 고, 비정규직 근로자들의 문제를 해결하기 위한 사회운동단체가 조직되기도 하였으며), 노동부가 비정형근로자 보호대책을 내놓고), 노사정위원회에서는 비정규근로자대책특별위원회가 가동
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.07
  • [노사관계론] 국내 외국인 투자기업에 있어 노사관계문제점과 해결방안
    국내 외국인 투자기업에 있어 노사관계문제점과 해결방안1. 우리 경제에 있어서의 외국투자기업2. 외국인투자기업이 바라보는 우리나라의 노동조합3. 외국인투자기업의 노사관계의 현 ... 나라에 본사를 두고 있었다.연구의 분석기준으로는 외국인투자기업 노사관계가 갖는 특성으로서 제도적 문화적 차이와 현지화 문제, 의사결정구조의 집권성 문제, 기업경영정보의 공유 및 투명 ... 년간 401억 달러에 달하는 투자유입이 이뤄졌다. { 노동 연구원 개원 14주년 토론회-외국인투자기업의 노사관계/출처 : 노동일보 기획 기사지난 2003년 1월 16일 차기 정부
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.09
  • [노사관계]비정규직 노동자의 현황과 문제
    비정규직 노동자의 현황과 문제점1. 경제위기와 단기 고용계약자의 규모1999년 6월 현재 1년 미만의 단기 고용계약을 맺은 임시·일고 노동자는 51.7%로 전체 임금노동자의 절반 ... %에 달한다. 이 4.8% 중에서도 단기 고용계약자이면서 단시간 노동자인 노동력이 86.3%에 이르므로, 임금노동자 중에서 단시간 노동자의 문제는 단기 고용계약자의 문제로 흡수될 수 ... 있다.결국 한국의 비정규 노동력의 문제는 한마디로 요약하면 단기 고용계약의 문제이며, 우리나라는 비정규 노동력에 의존적인, 세계에 유례 없이 유연화된 고용구조를 가진 나라이다.단기
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.21
  • [노사관계] 캡스노조 근로조건문제
    레포트 발표 예정일Ⅰ. 서 론1. 연구의의캡스의 근로조건 문제를 살펴보고 캡스 노동조합의 연혁과 협상전개과정, 협상간 노/사 주장·향후 과제에 대해 알아봄으로써 노사관계과 ‘삶 ... ,진정,소송 등을 철회하여야 하며, 이와 관련된 사항을 이유로 어떠한 제소 등 문제제기를 하지 않는다. 단, 특별근무수당의 경우 제도개선위원회에서 논의한다.7)회사는 노사 화합을 위하 ... -4 협상간 노·사간 주장3-5 협상전개과정3-6 노사협약의 내용, 의미(시사점)4. 결 론4-1 향후 과제4-2 '삶의 질' 관점에서 본 노사간 나아갈 방향첨 부단체협약 전문일 정
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.15
  • [노사관계론] 이주 노동자 문제와 해결방안
    이주 노동자-문제와 해결 방안-차 례1. 이주 노동자에 대한 정의 2. 이주 노동자의 유입 배경 3. 이주 노동자의 순기능, 역기능 4. 이주 노동자 현황 5. 이주 노동자 문제 ... 자 문제 : 노동자노동기본권 - 임금, 근로시간, 산업재해 출입국 - 입국 브로커, 출국 벌금, 체류 중 발생 문제 의료문제 사회적 차별 - 민족적,노동시장 구조 불평등, 법률 ... 적, 문화적 차별 기타 기본권 - 폭력, 결혼, 송금5-2. 이주 노동자 문제 : 고용주임금과 근로 시간 기숙사 언어 3년 미만의 근로자 역차별6. 고용허가제산업연수제도 (연수 취업
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.20
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2025년 10월 07일 화요일
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