"관계 지향적 듣기"의 검색결과 입니다.

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"관계 지향적 듣기" 검색결과 141-160 / 51,535건

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리더십이론에 대해 간단히 정리하고, 사회복지조직에 적합한 리더십은 어떤 것인지에 대한 본인의 생각을

유형 상관성에 중심을 두고 모든 상황에서 하나의 행동이 지속적인 효과를 내는 것은 아니라고 여긴다. 리더는 관계 지향적 리더, 과업 지향적 리더로 구분할 수 있는데 조직에 대한 ... 다면 리더십 자질이 다를 수 있고 지도자가 되기 전과 후의 자질 사이 인과관계가 없으며 여러 자질 사이 비중은 분명하게 나타나지 않고 내용의 중복이 발생할 때도 있기에 지도자가 갖추 ... 을 나타내고 구성원 어려움, 특별한 상황을 고려해 지지하고 반응하는 행위를 의미한다. 높은 배려수준, 낮은 불평등 수준 사이 높은 상관관계가 있다는 것을 발견했다. 미시간 연구

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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2020년 하반기 공무원연금공단 우수 자기소개서

공단이 지향하는 가치는 무엇이라고 생각하며, 그 가치를 창출하기 위해 본인은 어떠한 준비가 되어있는지, 본인의 역량을 개발하기 위하여 어떤 노력을 하였는지 구체적인 사례를 들 ... 어 기술해 주십시오. * [600자 이내]공무원연금공단이 지향하는 가치는 건실한 기금 운용입니다. 공무원연금공단은 안정적인 기금 수익 증대를 통해 공무원을 위한 연금 재정 확충을 위해 ... 노력해야 합니다.저는 안정적 기금 수익 증대라는 공단의 지향 가치를 창출하기 위해 두 가지 역량을 길러왔습니다. 첫 번째로 회계적 지식입니다. 기금 수익 증대를 위해 기금을 운용

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.23

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(A+)효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.* 과 목 명 : 리더십* 이 름 :* 제 출 일 :■ 목차 ■Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과업지향행동2. 관계지향행동Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 ... 던 것 같다. 결국 원하는 목표를 이루긴 했지만, 그 과정에서 조직 구성원들의 이야기에 조금 더 귀를 기울이지 못한 것에 대한 아쉬움이 남았다. 그 당시에 나는 리더가 관계지향적인 ... 행동을 한다면 과업이 제대로 되지 않을 것에 대한 걱정이 되어 과업지향행동을 했던 것 같다. 실제로 다른 조직에서 리더가 관계지향행동을 하는 경우여서 과업이 제대로 되지 않았던 경우

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.10 | 수정일 2021.01.05

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어떤 대인동기를 가지고 있는가에 따라 대인관계 양상은 달라지게 됩니다.

을 주는 주된 요소로 대인동기와 대인신념이 있다고 한다. 대인동기는 인간관계에 임하는 개인의 내면적 욕구를 의미한다. 인간관계를 지향하도록 하고 사회적인 행동을 일으키는 동기적인 ... 고 공감도 하며 즐거울 때는 함께 즐거울 수 있는 대인관계가 주를 이루고 있다. 이에 따라 인터넷을 보다가 재밌는 내용이 있으면 공유하기도 하고 서로 이야기를 듣고 같이 슬퍼하 ... 교과목명 : 대인관계의심리학 아래의 문제에 대해 교안을 바탕으로 본인의 말로 정리내용: 어떤 대인동기를 가지고 있는가에 따라 대인관계 양상은 달라지게 됩니다. 학습자 본인이 경험

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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지역사회복지의 이념으로서 실천주체와 비용부담의 문제에 있어 누가 중심이 되어야하느냐의 이념상의 선택 문제가 있다. 가족주의와 국가주의 중 하나를 택하여 선택한 이유를 토론해봅시다.

한 따뜻한 인간관계의 둥지로서 가족 개념을 구현하는 등의 긍정적인 면을 볼 수 있다. 가족주의를 지향하는 국가로는 대표적으로 미국과 영국을 예를 들 수 있다. 특히 미국은 영유아 및 ... 하고, 가족적 인간관계를 가족 이외의 사회관계에까지 의제적으로 확대 적용과 가족이 복지 정책을 설정하는 기준을 가족주의라고 하며 가족주의의 가족 중심적 복지정책은 가족이 일상생활 ... 형태는 아주 비정상적인 간주하고 있으며 사회복지의 영역에서 사적 수준과 공적 수준에서 하나의 사회적 조직의 원리로서 작용한다. 또한 가족 지향적 돌봄이 상호 책임과 애정에 기초

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.19

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퀸이 경쟁 가치 모델에 의한 사회복지사로서 리더십 역할에 대해 기술하시오

퀸이 경쟁 가치 모델에 의한 사회복지사로서 리더십 역할에 대해 기술하시오목차I. 서론II. 본론1. 인간관계형 리더십: 관계를 이끄는 리더로서의 사회복지사2. 혁신형 리더십 ... : 변화와 도전을 주도하는 사회복지사3. 통제형 리더십: 체계를 유지하는 관리자적 시선4. 목표지향형 리더십: 성과와 비전을 향한 추진력III. 결론I. 서론리더십이라는 단어는 늘 부담 ... . 인간관계형 리더십: 관계를 이끄는 리더로서의 사회복지사사회복지사로서 가장 먼저 접하게 되는 리더십은 ‘사람 사이의 관계’를 다루는 능력이다. 특히 팀 내의 분위기나 클라이언트

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.31

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생활지도와 상담 ) Dr. Bowlby(1969,1982)의 애착 이론에서 제시하는 1) 애착(attachment)이란 무엇이며, 애착 행동의 유발조건과 특징을 구체적으로 설명하시오 외 9개

해보자면 부모의 마음과 같다. 자아는 성격의 의사결정 요소로 그 작동 원리는 현실의 원리를 따른다. 원초아와 초자아 사이의 관계를 조율하는 자아는 합리적, 실재적이며 문제해결을 지향 ... 한 반응을 통해 스스로를 보호하는 방식으로 작동한다.2) Mikulincer와 Shaver(2007)거 제시한 목표 지향적인 2가지 애착 체계에 대해 각각 구체적으로 기술하시오애착 ... 행동은 유아가 자신의 생존과 보호, 평안을 달성하기 위해 택하는 본능적이며 목표 지향적인 행동이며, 크게 두 가지의 체계로 이루어진다. 먼저, 일반 체계로서 애착대상이 근거리에 존재

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.23

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경영학개론 - 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을

의 유형은 가족적인 관계를 지향하는 집단에서 요구하는 집단에서 많이 볼 수 있고, 혁신적 문화유형은 대표적으로 미네소타 투하버스에 거주하는 5명의 사업가가 동업해 만든 3M을 들 수 ... 지향적 문화2. 혁신지향적 문화3. 위계지향적 문화4. 시장지향적 문화본론경영자와 기업문화의 관계1. 관계지향적 문화형성과 경영자의 영향2. 혁신지향적 문화형성과 경영자의 영향3 ... 하는 아폴로), 인간문화(창조적 개인을 상징하는 디오니소스), 과업문화(팀워크를 상징하는 전쟁의 여신 아테나)로 구분을 하고 있다. 마지막으로 R.E.Quinn은 관계지향 문화

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.06 | 수정일 2022.07.10

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가족상담및치료 ) 가족상담및치료의 이론 중 이야기치료 이론의 기본 원리, 주요개념 및 치료기법을 강의에서 소개된 현숙씨와 성철씨 가족상담 사

을 들의 이러한 갈등을 살펴보며 이들이 삶에서 어떤 지향을 담고 있는지 알 수 있다. 현숙 씨와 성철 씨의 지향을 궁극적으로 같다고 볼 수 있는데, 서로가 생각하는 이상적인 배우자 ... 에 저런 말과 행동을 한다고 생각해버릴 확률 또한 높다. 사람은 결국 자신이 보고 싶은 것만 보고 듣기 때문이다. 그런데 중요한 것은 이렇게 관계에 대한 정리가 끝나고, 문제 ... 사람과 동일시하는 경향이 있다. 하지만 만약 그 사람과 관계를 다시 원만하게 만들고 싶다면 문제와 사람을 분리하여 생각할 수 있어야 한다. 나는 상담사가 첫 번째 전제에 대해서

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.21

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

는, 조직원간의 관계에 계속 주목해, 관계에 있어서의 충돌을 인식해, 그 충돌을 경감할 수 있을 필요가 있습니다. 또한 리더로서 지시하기보다는 조직원의 의견을 듣고 반영하여 조직원의 능력을 활용하는 것이 필요합니다. ... 유형은 고려와 구조인 두 가지 유형의 행동에 초점을 맞췄습니다. 행동 검토는 회원과의 관계, 회원과 지도자 간의 신뢰, 친밀감, 동정심, 상호 존중 및 상호 협력을 강조하는 데 초점 ... 을 맞춘 상호 지향적인 리더십 행동입니다. 구조적 행동은 구성원과 작업 환경을 구성하는 경영진의 행동으로 구성원의 업무나 활동의 조직과 수행을 정확하게 평가하는 업무 중심의 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (30%↓) 1400원 | 등록일 2024.04.22

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가정폭력 피해자와 가해자의 특성에 대해 알아보고 피해자가 가해자로부터 관계단절을 하지 못하는 것에 대한 자신의 생각과 그에 대한 대안

성 변화과정에 관한 연구(에서는 “길리안의 여성의 관계를 인식한 도덕적 초월성 이론에 입각하여 피해여성이 남편지향적, 자녀지향적, 자아지향적으로 정체성변화단계를 보인다”고 설명 ... - R E P O R T가정폭력 피해자와 가해자의 특성에 대해 알아보고, 피해자가 가해자로부터 관계단절을 하지 못하는 것에 대한 자신의 생각과 그에 대한 대안을 논하시오.- 목 ... 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 가정폭력 피해자와 가해자의 특성1) 피해자의 특성2) 가해자의 특성2. 피해자가 가해자로부터 관계단절을 하지 못하는 이유3. 가정폭력 피해자의 관계단절

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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요즘 젊은세대의 결혼기피현상은 연애기피현상으로 이어져오고 있습니다. 현대사회 젊은 세대가 연애를 기피하는 원인에 대해 조사하고, 해결방안에 대해 개인의견을 토대로 작성하시오.

1. 서론2. 본론가. 경제적·취업 불안나. 개인주의·자아실현 지향다. 디지털 문화와 SNS 피로감라. 젠더 감수성·관계 기대치 변화3. 결론1. 서론요즘 젊은세대 사이에서는 결혼 ... 기피 현상이 연애 기피 현상으로까지 이어지고 있다. 결혼을 포기하거나 미루는 태도가 단순히 결혼생활을 부담스럽게 여기는 차원을 넘어, 관계 자체를 맺는 것에도 부담을 느끼는 심리 ... 뿐만 아니라 사회 전체의 인구 구조와 공동체 역동에도 영향을 미친다.연애 기피 현상의 주요 원인으로는 먼저 경제적 부담을 들 수 있다. 집값·전세가·월세 등 주거비와 대학 등록금·학원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.08

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리더십 및 조직론(핵심강의 정리)

과 반대로 행동은 학습이 될 수 있다.다. 과업지향적 행동은 계획수립, 역할과 목표의 명료화, 운용 및 성과에 대한 점검들이 있다.라. 관계지향적 행동은 지원, 계발, 인정을 들 수 ... 과구성원의 성숙도(능력, 의지)의 1가지 상황변수로 구성되어 있다.4. 관계지향적 행동이론을 설명하시오행동이론에서 리더의 행동유형은 과업지향적 행동과 관계지향적행동으로 유형을 구분 ... 하는데 관계지향적 행동은 좋은 인간관계를 가지고 잘 지내도록 도와주며 일터에서 만족을 느끼도록 도와주는 행동으로 지원, 개발, 인정의 행동내용이 있다.5. 오하이오대학교의 구조행동

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.02 | 수정일 2021.11.27

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리더십 - 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

적 발전을 꾀하는 유지 행동으로서의 여러 행동을 예시로 들 수 있다. 그러므로, 이러한 관계지향 행동들이 지녀야 할 공통적인 특징들을 그 중요도에 따라 제시해볼 수 있는데 그 특성 ... REPORT◈ 과제 주제 ◈효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.과목명리더십제출자제출일2020.목 차Ⅰ 서론3Ⅱ 본론41. 과업지향 행동에 대한 설명42. 관계지향 행동 ... 은 지도자의 효과성, 즉 지도자의 성향에 따라 큰 영향을 받게 된다. 즉, 과업 지향적인 지도자이냐, 관계 지향적인 지도자이냐의 여부에 따라, 특정 상황에서의 리더십과 지도성의 발휘

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

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Houle의 성인교육참여 동기 3가지 유형에 대해 설명하고, 자신의 평생학습사례를 근거로 본인은 어떠한 유형에 해당되는가에 대해 서술하시오.

동기를 ‘목표지향성’, ‘활동지향성’, ‘학습지향성’ 이 3가지로 유형화했다.첫번째로 목표지향성의 특징은 교육을 명백한 목표 달성을 위한 수단으로 사용하는 것이며 목표, 즉 요구 ... , 지루함, 불행한 가정 및 직업 상황에서 탈피하는 것에 목적을 둔다.세 번째 학습지향성은 지식 그 자체를 추구하는 것으로 학습을 통해 자신의 능력을 성장시키는 것에 목적을 두 ... 특정 지향점에 의해 유형화되는 것이라 생각했다.Houle 이 후 성인학습자의 교육참여 동기 유형론과 관련하여 활발한 연구가 진행되었는데 연구로부터 다음과 같은 일반화된 사실

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.04

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간호관리학 나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석

리더의 유형이 결정 되는 이론인데 LPC 척도가 중요하다. LPC는 리더가 함께 일하는 직원들에게 물었을 때 1~8점까지 평가 지표를 기준으로 LPC 점수가 높으며 관계지향적 리더 ... 은 지시적 리더로서 성숙도가 낮은 신규 간호사에게 높은 과업지향과 낮은 관계지향으로 하는 리더십이 좋고 s2 설득적 리더는 일을 못하지만 의욕이 있고 매슬로우의 안전의 요구를 중요시 ... 생각하는 구성원들에게 적용하는 리더십으로서 높은 과업지향 높은 관계지향이 요구된다. s3은 참여적 리더로서 일은 잘하지만 의욕이 상실된 5년차 정도의 경력직 간호사들에게 적용

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.23

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유아기 언어발달의 특징

타인과의 효과적 상호작용이 필요한 유아들은 언어능력뿐 아니라 다른 영역들 간의 확대된 관계를 통해 어휘력의 양적 확장과 문장 구성력의 과제들을 연습한다. 사용하는 어휘 수가 많아지 ... 를 빠르게 인식하고 새로운 단어도 빨리 습득하며 기억한다. 다른 영역의 발달과 마찬가지로 언어발달 또한 자기 지향적 언어에서 타인 지향적 언어로 발달해 나간다.1) 개인적 언어개인 ... 에서 받아들인 음성적 ? 시각적 기호의 의미를 해석하는 언어기술로 이해언어라고도 하며, 듣기에 해당된다.(2) 표현언어표현언어는 외부에서 받아들인 음성적 ? 시각적 기호의 의미를 전달

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.02

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빅 파이브에 근거하여 본인의 성격을 분석하고, 건강한 성격을 갖기 위해 필요한 요소들을 기술하시오

으로 자극에 대한 요구, 즐길 줄 아는 능력을 의미한다. 사교적이고 활동적이며 대인관계 지향적인 사람과 진지하고 내성적이고 조용한 사람으로 구분하려고 한다. 대인관계의 정도나 에너지 ... 한 성격은 현대사회에서 중요한 부분인데 성격은 다른 사람과의 관계를 형성하는 데에서도 중요하게 작용한다. 나와 다른 사람을 만나 그들의 관심사를 듣고 그들의 이야기를 수용하며 내 ... 이 고객지향성에 미치는 영향 연구, 국내석사학위논문 전북대학교 경영대학원, p.4~5 박미라, 2013, Big 5 성격요인과 주관적 안녕감 간의 관계에 대한 자기효능감의 매개 효과, 국내석사학위논문 숙명여자대학교 교육대학원, p.8~12

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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[간호관리학] 리더십 이론 보고서

하여 적절한 수준의 성과지향인간관계형사람에 대한 높은 관심과 생산에 대한 낮은 관심리더는 구성원의 원만한 대인관계 조성과 친밀한 분위기 조성에 주력팀형사람과 생산에 대한 높은 관심 ... 의상황적합성 이론? 상황의 분류 : 리더와 구성원 간의 관계 과업의 구조화, 직위 권한? 리더의 유형 : LPC로 측정? 상황과 리더의 적합성- 관계지향적 리더 : 리더에 대한 호의 ... 열심히 일한다는 이론Hersey & Blanchard의 상황적 리더십 이론? 리더의 행동을 과업지향적 행동과 관계지향적 행동으로 구분 후 리더십 상황으로 구성원의 성숙도를 추가하여 리더십의 3차원 모형 제시

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.25

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리더십_인물 삼국지에 나타난 유비와조조의 리더십을 분석, 각각의 장단점을 식별해 비교하고, 이를 활용하여 장차 어떻게 자신의 리더십을 구상해 나갈 것인지를 설명하라.

정과 신뢰인 인간 관계적인 요소가 부족하다. 리더십구성원들을 구성원의 한 인간으로서 존중하지 않고 목표지향적인 실리적인 요소만 추구하여 인간적이지 않다.2) 각각 리더의 장단점 비교 ... 보다는 조조의 현실적이고 통솔력과 빠른 상황 판단 능력, 결단력 등의 리더십을 지향하는 것이 현대적인 기준에 맞는 것 같다는 생각이 든다. ... 하며 부하들을 동료로 생각하는 등의 인간적인 면이 많다.유비의 리더십 유형의 대표적인 것으로 관계 중심적 지도력과 봉사자 및 림프 워 번트 지도력 본다. 관계 중심적 리더십은 구성원

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.25

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