"공정이란 무엇인가"의 검색결과 입니다.

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정의란 무엇인가 the goal 동북공정 더골 독후감 경영학개론 콜버그도덕성이론 공정하다는 착각 판례요약 동기부여이론

"공정이란 무엇인가" 검색결과 141-160 / 23,114건

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[주성엔지니어링 합격 노하우 ] 면접질문 리스트 + 합격자 답변 템플릿 <<기밀 자료>>

하고싶은 업무가 있는가.21 회사 내 어떤 부분에서 본인의 역량을 나타낼 수 있는가22 행복이란 무엇인가.23 혁신이란 무엇인가.24 주성엔지니어링 제품 중 가장 인상깊은 장비 ... 1. 역대 면접 기출 질문No 면접질문1 5, 10 년 뒤 본인의 모습2 CS 를 하는데 가장 중요한 점3 개인과 조직 중 무엇이 우선이라고 생각하는가4 중국 비즈니스에서 중요 ... 한 점5 트렌지스터에 대해 아는대로 설명해봐라6 주성엔지니어로서 이루고 싶은 꿈7 무언가 노력으로 극복해본 경험8 ALD 와 CVD 의 차이9 인생에서 가장 힘들었던 경험10 회사

자기소개서 | 29페이지 | 8,500원 | 등록일 2023.02.11

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직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.

, 조직을 위한 희생정신 때문에 조직으로부터 부여 받은 책임을 충실히 수행해야 한다는 가치관이다. 조직공정성 조직공정성이란 구성원들이 조직으로부터 받는 처우가 얼마나 공정한지를 뜻 ... 에 대해 매우 긍정적인 상태로 나타낸다. 또한, 이러한 직무만족에 대한 정의는 직무의 범위와 만족의 범위를 무엇으로 볼 것인지에 따라 다양하게 제시되고 있다. 대표적인 개념정의 ... 에서는 직무만족을 직무환경이나 직무환경 등에 대한 개인의 주관적 심리상태에 초점을 두어 개인적 특성에 따른 차이를 강조한다 조직몰입 조직 몰입이란 개인이 조직에 대해 가지는 심리적인

리포트 | 2페이지 | 2,300원 | 등록일 2023.01.29

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감상문 ) KBS 다큐 - 화가의 여행 가방, 최재천의 아마존 - 이 시대의 인간다움이란 무엇일까, 세바시 인생질문 - 다정한 말이 똑똑한 말을 이깁니다, 세바시 강연 - 타인을 먼저 행복하게 하는 똑똑한 바보가 되라

KBS 다큐 ? 화가의 여행 가방최재천의 아마존 - 이 시대의 '인간다움'이란 무엇일까?세바시 인생질문 ? 다정한 말이 똑똑한 말을 이깁니다세바시 강연 ? 타인을 먼저 행복 ... ?v=9wGFP8STkC82최재천의 아마존 - 이 시대의 '인간다움'이란 무엇일까?2023, 한국 19분https://www.youtube.com/watch?v=Q2noDys2izY ... , 이 시대에 진정한 인간다움이란 공감과 소통, 다양성에 대한 폭넓은 이해와 존중 그리고 열린 마음과 상호존중을 기반으로 하는 것으로 이해할 수 있다. 현대 사회에서는 기술의 발전

리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.14

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[생산공급망] 1부 08장

의 축소④ 표준화된 도구(tool) 사용6.제조공정에서의 리드타임이란 생산을 의뢰받은 뒤 제품생산을 완료할 때까지 소요되는 시간을 의미한다. 다음 중 리드타임을 구성하는 요소인 것은?ㄱ ... 다면 품질과 생산성 면에서 현격한 향상을 기대할 수 있다. 이런 장치를 무엇이라 하는가?① 유연형 자동화 장치② foolproof장치③ 자동흐름라인 ④ 유연생산시스템5.다음 중 생산 ... 중 리드타임에 관한 설명이 잘못된 것은?①리드타임이 증가하게 되면 이에 맞추어 주문도 필요 이상으로 빨리 의뢰하게 될 것이고, 이는 다시 재공품재고와 공정 내에서의 대기 및 이동

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.25

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리더십 과제

기 위해서는 무엇을 해야 하는지를 확실히 알도록 해야 한다.공정성이론이란 사람은 공정성을 유지하도록 동기부여 되어 있기 때문에 불공정성이 지각되면 불만과 긴장이 유발되고 공정 ... 과제동기부여 이론 중 기대이론, 공정성이론, 목표설정이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.기대이론이란 변이는 많이 있지만, 공통적으로 다음의 세 가지를 주요 요소로 다루고 있 ... 성을 회복 또는 유지하려고 노력한다는 것이다. 그리고 공정성이론은 투입물과 산출물의 절대적인 양보다는 상대적인 양을 강조한다. 따라서 지각된 공정성이나 불공정성을 결정하는 데에는 비교

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.16

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[학점은행제] 인적자원관리 과제_인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

가 정량적으로 평가되고, 그 결과는 종업원에 대한 개발이나 보상에 활용된다.2. 인사고과의 타당성인사고과의 타당성이란 평가 프로세스가 목표 및 측정 대상에 대해 얼마나 정확하게 반영 ... 하는지를 의미한다. 타당성은 인사고과가 종업원의 성과나 역량을 정확하게 반영하고, 평가 프로세스가 공정하고 유효하게 이루어지도록 보장하는 중요한 특성이다.인사고과의 주요 목적 중 ... 하나는 정확한 평가 결과를 얻기 위해 종업원의 실제 성과를 정확하게 측정하고 평가하는 것이다. 정확한 결과 없이는 보상, 승진, 개발 계획 및 인사결정이 공정하게 이루어질 수 없

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.04

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블라인드 채용의 정의와 장단점, 의견 제시

1. 블라인드 채용이란 무엇을 의미하는가?블라인드 채용이란 기존 채용제도가 가지고 있던 불공정을 해소하기 위해 도입된 채용 제도이다. 채용 과정 중 혹시나 발생할 수 있는 불합리 ... 한 차별 요인을 제거하고 선발 과정의 ‘공정성’을 확보하기 위해 2017년부터 도입되었다. 지원자가 기업에 제출하는 기본적인 서류인 이력서(지원서)에 지원자의 출신지나 학력, 성별 ... 의 ‘평등한 기회, 공정한 과정을 위한 블라인드 채용 추진방안’이 발표되면서부터 해당년도 7월부터는 모든 공공기관이 블라인드 채용을 전면 실시하였으며, 그 다음달인 8월에는 149

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2021.11.02

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인간관계론

을 올렸을 때 그 결과로 받게 되는 보상은 무엇인가를 말한다.비판은 동기유발의 구체적인 방안을 제시하지 못하는 제한점을 말한다.동기부여(M) = 기대감(E) x 수단성(I) x 보상 ... 한다.-아담스의 공정성 이론아담스는 개인의 행위는 타인과의 관계에서 공정성을 유지하는 방향으로 동기유발이 된다고 말했다.”공정성“이란 개인의 투입과 산출과의 비율과 타인의 투입과 산출 ... 의 비율과의 비교와 관계된개념을 말한다. 아담스의 공정성 이론은 직무에 대한 동기부여는 개인이 받는 보상이 얼마나 공정하게 배분되는가 하는 평가에 달려있다고 보는 이론이다.사람

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.08

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공정시합의 개념을 설명하고 경기에서 페어플레이가 지켜져야 하는 이유를 예시를 들어 기술하세요.

적 스포츠, 경기에서 공정성은 필수 조건이기 때문입니다. 경기에서 공정성이 지켜져야 하는 이유를 예를 들어 설명하세요. 공정시합이란? 영국의 스포츠혁명 (18~19세기) 스포츠 참가 ... 과 여가 선용을 위해서 행해지는 체육 활동이다. 즉 운동의 기회와 혜택을 균등하게 누릴 권리를 제공함에 있는 “모든 사람을 위한 체육 또는 평생 체육” 인 것이다. 그리고 무엇 ... 는 말이다. 이상 본론에서는 공정시합의 개념을 설명하여 경기에서 페어플레이가 지켜져야 하는 이유를 예시를 들어 기술해보겠다. 2.본론 1.공정시합의 개념을 설명하고 경기에서 페어

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.30

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대기업의 권력과 중소기업의 경쟁력

대기업의 권력과 중소기업의 경쟁력? 본 문대기업에게 있어서 기술개발이란 곧 돈입니다. 좋은 기술을 개발하면 할수록 더욱 많은 수익을 낼 수 있죠. 그래서 삼성전자나 LG전자 같 ... 의 존폐위기에까지 몰리기도 하죠. 그렇다면 과연 어떤 경우에 그런 일이 발생할까요?중소기업과의 상생협력방안 중 하나로 '동반성장'이라는 말이 자주 등장하는데, 동반성장이란 무엇인가요 ... 증가로 인한 고용감소 우려 및 영세사업장의 인력난 심화 등 부작용을 지적하고 있습니다.대기업의 횡포란 무엇인가요?대기업의 횡포란 쉽게 말해 대기업이 자신에게 유리한 방향으로 시장

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

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미디어와 사회 기말고사 예상 문제

가설 이란 무엇인가?- 매스미디어가 공공 문제에 관해 보도하더라도 수용자의 사회경제적 계층의 위치에 따라 공공 문제에 관한 지식을 축적하는 능력에도 차이가 드러난다.Q. 선거 ... 에서 정당퇴조현상 이란 무엇인가?- 선거캠페인 기간 동안 후보자들이 유권자들에게 제공하는 선거이슈나 개인적 이미지가 투표결정에 중요한 영향을 미치게 되는 것.Q. 정당퇴조현상을 가져온 ... 미디어는 이제 정치과정에서 필수적 요인이 되었다.Q. 방송이 선거 관련 프로그램의 편성과 제작 시 지켜야 할 원칙 중 ‘다양성’이란 무엇인가?- 유권자의 후보 선택에 유용한 정보

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.26 | 수정일 2021.09.07

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마이클 샌델 '왜 도덕인가' 독후감

책을 뽑아보자면 ‘정의란 무엇인가’와 ‘공정하다는 착각’이다. 두 책 모두 같은 저자가 저술한 책이다. 바로 하버드대 마이클 샌델 교수가 그 주인공이다. ‘정의란 무엇인가’를 통해 ... 없이 들추어내 국내외 많은 독자를 사로잡았다.‘왜 도덕인가’는 앞서 언급한 두 책 ‘정의란 무엇인가’와 ‘공정하다는 착각’ 집필 시기 사이에 출간되었으며 현대 민주사회에서 도덕 ... 의 의미와 본질을 다루고 그와 관련한 다양한 논쟁을 예시로 들며 독자의 이해를 돕는다. ‘정의란 무엇인가’와 마찬가지로 공리주의, 자유주의, 칸트 철학, 공동체주의를 논거로 제시하기

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.11

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니코마코스윤리학, 아리스토텔레스는 왜 정의를 위해서 근원적 공정성을 이야기했을까

아리스토텔레스는 왜 정의를 위해, 근원적 공정성을 이야기 했을까?마이클 샌델의 ‘정의란 무엇인가’란 책이 한국 사회를 강타한 적이 있다. 현재까지, 한국에서만 200만 부가 넘 ... 은 인위적 정의라고 할 수 있다. 하지만 반대로 공정성이란 자연적 정의를 뜻한다. 사람들의 승인 여부에 관계 없이 어디에서나 동일한 힘을 가지고 있기 때문이다. 예를 들어, 근원적 공정 ... 이 있다면, 법을 바꿀 수도 있게 되는 것이다. 이런 면에서 근원적 공정성이란 법을 따른다는 의미에서 정의로운 것이 아니라, 법적 정의를 바로잡는 것이라는 의미에서 정의롭다고 할 수

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.06

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[A+레포트] 혐오 표현과 표현의 자유 - 경계는 어디인가

제목: 혐오 표현과 표현의 자유: 경계는 어디인가목차서론본론 1: 혐오 표현이란 무엇인가?본론 2: 표현의 자유와 그 한계본론 3: 혐오 표현에 대한 사회적 반응본론 4: 혐오 ... 한 이론적 논의를 넘어서, 혐오 표현이 개인과 사회에 미치는 실제적인 영향을 탐구할 것이다.본론 1: 혐오 표현이란 무엇인가?혐오 표현이란 무엇일까? 많은 사람들이 이 용어를 듣 ... . 그럼에도 불구하고, 표현의 자유는 우리가 보호해야 할 중요한 가치이기도 하다. 그렇다면 이 두 가지는 서로 충돌할 때, 우리는 무엇을 우선시해야 할까?이 글은 혐오 표현과 표현의 자유

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.11

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[사회복지행정론/94점]관료제론이 무엇인지를 서술하고 관료제론의 사회복지조직이나 기관에의 적용시 어떠한 장점과 단점이 있을지에 대하여 학습자의 의견을 서술하시오

제론이란?관료제 이론은 막스 베버에 의해 대표된다. 베버는 근대사회의 규모와 복잡성의 증가로 관료제가 필요하게 되었다고 보았다. 어느 사회나 조직이든 지배-피지배의 관계는 존재 ... (사회복지행정론)관료제론이 무엇인지를 서술하고 관료제론의 사회복지조직이나 기관에의 적용시 어떠한 장점과 단점이 있을지에 대하여 학습자의 의견을 서술하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 관료제론이란?2. 관료제론의 사회복지조직이나 기관에의 적용 시 장점3. 관료제론의 사회복지조직이나 기관에의 적용 시 단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직체의 특징과 조직체의 행동

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.13

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학점은행제 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오인력개발과활용 과제

이 무엇일까, 크게 네 가지로 구분할 수 있다.기술적 범주이는 인사전문성과 관계의 관리와 관계된다. 인사 전문성이란, 인사와 관련된 기술을 사용하는 것, 인사 관련된 다양한 정책 ... , 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.Ⅰ. 서론역량(competency)이란, 직원이 해당 업무를 수행할 수 있는 능력을 의미한다. 이는 업무 ... 수행의 행동을 유발하는 내적인 특성이며, 이것을 통해 좋은 성과를 창출해야만 비로소 역량이라고 할 수 있다. 또한, 역량이란 개인의 능력 뿐 아니라 기업의 능력 까지도 포함하기

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.09 | 수정일 2023.05.12

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NCS직업기초 9주차 과제

제 9주차 과제 – 제 9장 자원관리능력1. 기업에서 자원이란 무엇이며, 관리의 대상이 되는 자원의 종류를 들어보아라.기업에서의 자원이란, 공급의 원천으로 보통 생각되어진다 ... 할 수 있다. 또한, 일정상의 진행과 지연 상황들을 파악할 수 있어 통제와 관리에 효과적이다. 단점으로는 작업들의 연간관계를 파악할 수 없다 [6].6. CPM이란 무엇인가?CPM ... 이란 Critical Path Method의 약어로, 1957년 DuPont사의 Morgan R. Walker에 의해서 개발된 프로젝트 관리 기법이다. 화학공정의 유지보수를 위해

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02

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22년 상반기 KLA CSE 인턴 최종합격 자소서 + 영어테스트 복기 + 최종면접 복기 자료

이란 무엇인가?3. 상사가 부당한 지시를 내린다면?4. 상사가 부여한 과제를 제 시간 안에 해결하지 못한다면?5. 최근에 한 프레젠테이션 발표6. 리더가 가져야할 덕목은?7. 본인 ... 에서 데이터 분석을 통해 그래핀유연전극의 잔류물 이슈를 열처리공정으로 해결하여 전극의 전도도를 향상했습니다.팀원들과 ‘파라핀을 사용한 그래핀유연전극 제작’이란 목표를 세운 뒤, 그래핀 ... 논문들을 읽고 장비들을 숙달하며 공정레시피를 제작했습니다. 레시피 제작 후 공정을 했으나 파라핀 잔류물이란 예상치 못한 이슈로 전극의 전도도와 투명도가 저하됐습니다. 이슈 발생 후

자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.06

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[논설문 만점 과제] 로봇세 도입 찬성 논설문

, 의료, 교육 등 전문 분야에도 적용이 가능해 훨씬 큰 규모의 실업사태가 발생할 수 있다. 초양극화 시대로도 이어질 수 있는 현 사태를 제어할 방안은 무엇일까? 2017년 2월 ... 방안을 강구하자는 것이다. 나는 현 시점 로봇세의 도입은 필요하다고 생각한다.본론내가 로봇세 도입 찬성하는 근거로는 첫째, 로봇세의 도입은 기회의 공정성을 확보할 수 있다. 로봇 ... 공학이 크게 발달하며 일자리가 대체되고 있는 지금 우리가 경계해야 할 것은 ‘공황’이다. 공황이란 상품이 대량 생산되지만, 소비자가 상품을 소비할 여력이 없어 생산과 소비의 균형

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.28

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초음파용접

초음파 용접서론초음파 용접은 배터리 제품을 제조하는데 사용되며 제품의 신뢰성과 직결될만큼 매우 중요한 제조 공정이다. 본 보고서에서는 배터리 제조에 있어 초음파 용접이란 무엇이 ... 품질을 확보하는 것이 무엇보다도 중요하다. 따라서 초음파 용접 공정 기술은 배터리 품질 확보에 있어 매우 중요하다고 할 수 있다. 초음파 용접은 배터리의 전극과 리드를 연결하기 위한 ... 하는 것을 말한다.- 초음파 진동, 혼(horn)에 작용하는 하중, 진동에서의 진폭(amplitude) 크기와 시간을 제어하여 금속간의 표면을 마찰시켜 접합하는 냉간 접합의 일종이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.27

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