"정보자원관리와혁신"의 검색결과 입니다.

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"정보자원관리와혁신" 검색결과 1,461-1,480 / 27,441건

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인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오

있습니다. 또한, 조직 전략과 목표를 고려하여 인적자원 관리를 효과적으로 수행하고, 조직문화와 리더십을 강화하여 인적자원과 사회적 자본을 유지하고 발전시키는 것이 중요 ... 들은 조직의 경쟁력을 향상시키고 혁신을 이끌어내는 역할을 합니다. 인적자본을 효과적으로 관리하고 개발하는 것은 조직의 성과와 성장에 직접적인 영향을 미칩니다.인적자본 확보 방안적절한 인재 ... 인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오? 본 문1. 서론인적자원은 조직의 성과와 경쟁력에 매우

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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데이터로 경험을 디자인하라 독후감

고객관리와 서비스 마인드를 제공하고 원하는 방향이나 성공적인 결과를 향해 나아가는지 학습하고 판단할 필요가 있다. 정보와 지식이 풍부하고 누구나 쉽게 새로운 형태로 정보를 검색 ... 하고 있다. 이 책 라는 책은 기본적인 경영 전략과 혁신의 예, 그리고 고객 중심 경영 원칙이나 새로운 트렌드를 활용하여 보다 나은 형태의 부가가치를 창출하거나 성공적인 결과를 얻 ... 는 이유는 무엇일까? 업종별로 경영전략 정책 종류와 기준이 다양하지만 공통의 조건과 덕목은 무엇인지, 고객관리와 서비스 전략에서 고객경험이 절대적인 영역인 이유는 무엇인지 책을 통해

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29

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인력개발과활용) 기업 교육 훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

를 창출할 수 있는 역량을 갖추게 됩니다. 지식 관리의 시대로 불리는 현대에는 정보와 전문 지식, 지적 자본에 대한 중요성이 더욱 강조되고 있으며 이러한 흐름에서 인적자원은 가장 중요 ... 습니다. 기존의 기업 지배력이 강했던 전통적인 패러다임의 그림자 속에서 새롭게 떠오르고 있는 것은 인적자원입니다. 인적자원은 유형 자산의 정적인 특성과 달리 성장하고 적응하고 진화가 가능 ... 한 위치로 올라섰습니다.이러한 인적자원을 어떻게 교육하고 확보하느냐의 문제는 국민과 기업, 나아가 국가의 장기적 경제성장에 중요한 부분입니다. 기업의 입장에서는 우수한 인재를 채용

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.17 | 수정일 2024.08.12

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고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오

경영정보시스템주제: 고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오(5주차 2차시 참고)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고객관계관리(CRM)2. 성공 사례Ⅲ ... ) 개념고객관계관리 CRM은 기업이 고객과 관련된 내부나 외부 자료를 분석 및 통합하여 고객 중심의 자원을 극대화하고 이를 기반으로 고객의 특성에 맞게 마케팅 활동을 계획하고 지원 ... 에 대한 정보를 수집하고 수집한 정보를 효과적으로 활용하여 매출과 수익을 증대시킬 수 있게 된다.매출 증대는 기존 고객의 유지 관리, 기존 고객으로부터 수익성 증대, 수익성 높은 신규

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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사회환경과 경찰조직을 생각하고 환경변화에 따른 치안행정의 대응방안을 설명하시오

3. 환경 변화에 따른 치안행정 대응 방안1) 민주경찰상의 정립2) 적극적 경찰 인력의 자원 관리3) 치안행정의 과학화4) 현장 중심 민생치안 강화III. 결론IV. 참고문헌I ... 은 사회 환경의 변화로 인해서 경찰 조직도 변화를 요구받고 있다. 최근에는 물질적인 풍요화로 인해서 사회 각 분야에 잉여 자원이 늘고 있다. 정보화가 촉진되면서 행정을 포함해서 여러 ... 한 정치적 성향이나 정권에 영향을 받지 않고 민생 치안에 주력해야 한다. 그러기 위해서는 경찰의 정치적 중립성이 보장되어야 한다.2) 적극적 경찰 인력의 자원 관리경찰은 다양한 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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한국사회복지행정의 발달과정에 대해 학습했습니다. 한국 사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성을 기술하고, 최근 우리나라 사회복지행정에서 강조되는 내용들을 정리해 봅시다.

부문 복지 담당 인력의 인사 혁신· 관리 체계 구축)지역 특성을 반영한 지방분권의 확대 추진과 함께 지역 균형 발전이 중요해졌다. 지역 간 복지 수준, 자원의 격차가 커지 ... 들이 나타나기 시작하였다. 이러한 조직들은 대부분 정부의 지원 하에 민간 사회복지법인의 운영체계를 갖게 되어 자원관리와 서비스 전달을 위한 행정관리의 필요성이 강하게 대두 ... 의 물결이라 일컫는 정보화로 인하여 바야흐로 글로벌 국가의 시대를 맞이하고 있고, 그에 따라 전 인류는 삶의 질을 강조하며 날로 복지에 대한 중요성을 강조하고 있다. 이에 오늘날

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.08

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현재 속해있는 지역의 지역사회복지기관에 대해 조사해보고, 본인이 생각하는 보완점개선해 나가야 할 방향

하는 지역사회, 혁신을 주도하는 직원이라는 4가지 비전을 품으며 최선을 다하여 어르신을 섬기고자 한다.4) 진행중인 사업(1) 상담사업복지관을 이용하는 어르신들에게 맞춤형 정보 ... ) 지역복지 연계사업지역 내 어르신의 복지 활성화와 건강한 노년활동을 지원하고자 경로당 연계사업을 진행하고 있고, 어르신의 다양한 복지수요에 맞춤형 상담정보를 제공하며, 지역자원 ... 연계 시스템을 구축하는 시니어지역상담종합사업 그리고 노인복지협의체사업을 진행하고 있다. 시니어종합상담사가 지역사회 내에 어르신들을 대상으로 정보제공이나 상담활동을 진행하는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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경영정보시스템_고객관계관리CRM의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오

경영정보시스템고객관계관리CRM의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오차 례1.서론2.본론1) 경영정보시스템2) 고객관계관리CRM(1) 고객선별단계(2) 고객획득단계(3 ... , 투자의 효율성에 대한 정보를 받으며 생산 부서는 생산의 정보 시스템을 통해서 직원들의 창조에 대한 정보를 받게 된다.경영정보시스템은 관리 기준에 이용되고, 결정을 내릴 때 필요 ... 한 모든 정보를 작성하게 된다. 이는 경영 기준에 활동을 예정, 관리, 손실 계산. 결정을 내릴 때 이용 된다 .또한의 활동 기관, 비즈니스 활동에 이용하고 있는 기타 정보 시스템

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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동시공학은 어떻게 신제품의 도입기간을 단축시키는가?

해야 하므로, 자원의 분배와 관리가 필요합니다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 충분한 사전 준비와 협력 체계 구축이 필요합니다. ... ## 서론동시공학(Concurrent Engineering)은 신제품 개발 과정에서의 효율성을 극대화하기 위해 도입된 혁신적인 접근 방식입니다. 전통적인 제품 개발 과정에서는 각 ... 단계가 순차적으로 진행되어야 했고, 이러한 절차적 접근은 종종 시간 지연과 비용 상승을 초래했습니다. 그러나 동시공학은 이와 달리 제품의 설계, 개발, 제조, 품질 관리 등의 여러

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.13

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크라우드컴퓨팅

29)와 같은 정부시스템을 클라우드화 해서 업무의 효율성을 극대화하기 위한 정부전용 G-클라우드를 구축하고 클라우드에 특화된 국가정보자원관리원 제3데이터센터를 대구에 신설하는 사업 ... 으로 한 과금제 등의 다양한 장점이 있다. 무엇보다 클라우드는 이용자가 IT 자원을 직접 소유하지 않아도 되기 때문에 설치와 유지관리가 필요 없고, 클라우드 서비스 이용자의 필요 ... 되었다. 대학에서도 공유대학의 플랫폼을 구축하여 공유대학 포털 서비스를 통한 학내의 교육자원과 대학별 학점교류 정보들을 공유하고 있다. 그리고 시민을 위한 공개강좌의 확대와 평생학습 기회

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.05

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[인사관리] 미라이공업 사례연구 레포트

[ 인적자원관리 사례연구 ]- 미라이공업의 인적자원관리 -인사관리 00분반 0조 :202400000 경영학부 000202400000 경영학부 000202400000 경영학부 ... 000202400000 경영학부 000목차Ⅰ. 서론1. 인적자원관리의 정의2. 인적자원관리의 중요성3. 기업선정의 배경 및 이유4. 기업 소개Ⅱ. 본론1. 연구대상에 따른 인적자원관리 ... 활동1.1 확보1.2 개발1.3 보상1.4 유지Ⅲ. 결론1. 시사점 및 느낀 점Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 인적자원관리의 정의인적자원관리(이하 HRM: human resource

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30

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직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다. 직무태도 유형의 사례를 제시하여 설명하시오.

성을 발휘하며, 그 결과 조직의 성과를 높일 수 있다.사례 : 한 IT 회사에서는 직원들의 직무몰입을 증진하기 위해 업무에 필요한 자원과 정보를 제공하고, 구성원들간의 협력과 소통 ... 을 미칠 뿐만 아니라, 조직 전체의 효율성 및 성장 가능성에도 큰 영향을 미친다. 이러한 이유로 조직은 구성원들의 직무태도를 이해하고 관리하는 데 중요한 관심을 기울여야 한다.본 ... 하고 설명한다. 또한, 각 유형별 커뮤니케이션 전략 방안을 제시한다. 이를 통해 조직 내 직무태도 관리의 중요성을 강조하고, 조직이 구성원들의 직무태도를 개선하기 위한 전략적 접근 방식

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.05

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100국제경영-글로벌 기업의 글로벌 인적자원관리 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립

과목명 : 국제경영주제 : 글로벌 기업의 글로벌 인적자원관리 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오.[서론]인적자원관리는 쉬운 말로 하면 인력관리이 ... 다. 하지만 이렇게 단순하게 볼 수 있는 문제가 아닌 것이, 인적관리에는 많은 측면이 있다. 인적자원의 계획부터 개발 그리고 활용까지 3가지 측면으로 이루어져 있다. 인적자원관리 ... 는 조직의 목표를 이루기 위해서 행해져야 하는 가장 기본적인 자원관리이다. 모든 조직은 사람들로 이루어져있고, 조직의 관리는 인적자원관리라고 봐도 무방하기 때문이다. 이제는 인적자원

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.23

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[생산운영관리] JIT (Just-In-Time) 소개 및 기업사례

에 맞춰 양과 종류를 조정하는 수량관리 각 공정이 후속공정에 양질의 제품만을 공급하는 품질보증 인적자원을 효율적으로 관리하 면서 동시에 인간성 존중 자동화 : 나쁜 상태를 자동 ... 유기적인 협력 , 물류관리혁신을 통하여 경쟁력 향상 도모 자동차 생산에 필수적인 부품을 공급하는 협력업제와 자동차 메이커를 네트워크로 연결하여 자동차 부품의 재고비용과 부품 구입 ... ) 포드시스템 (Ford system) 작업기술과 관리기술 분리 과업관리 / 성과급제도 도입 높은 생산성과 품질 유지 작업량 목표달성 강요로 갈등 노동 분업으로 생산공정 획기

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.02

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4차 산업혁명 개인의 커리어 관리 방향에 대하여

이 작성된 문서를 찾기 위해서는 문서 관리자를 찾아다니고 서류를 받아 확인하고, 그 문서를 보유한 소수만 정보공유가 가능했다. 하지만 전자 문서는 인터넷을 활용한 사이트나 클라우드 ... 정보관리시스템(KMS), 조직활동 등이 확산하면서 과거보다는 체계적인 교육을 받을 수 있게 되었으며, 개개인의 능력에 따른 인사고과로 체계적인 승진을 경험할 수 있게 되었다. 따라서 ... 아지기적 관점에서 관리해 나가는 종합적 인적 자원 개발시스템이다. 경력개발은 개인의 욕구와 조직의 욕구가 결합하기도 하며, 개인의 전문능력을 향상하는 등을 목적으로 한다. 이와 함께

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.07

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조직론 A+

의 자질에 문제를 삼을 수도 있게되는 것이다. 따라서 CEO 후보들은 당연하게도 ‘긍정적인 사내정치’에 나서야만 한다. 반면 학연·지연에 따른 줄서기나 정보를 통제하고 특정인 ... 한 수순일 것이며, 그 조직의 기강이 흔들리는 것도 당연한 이치일 것이다.위에 언급한 리더를 위한 조직정치 외에도 조직의 하급관리자들 사이의 조직정치도 만연하다. 이러한 조직정치 ... 를 올바르게 관리하기 위해서는 성과에 대해 적절히 보상할 수 있는 제도를 갖추어야 한다. 성과에 대한 보상이 적절하게 이루어지지 못하는 상태에서 성과관리를 강조한다면, 조직 내

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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급식경영학 성공적인 경영의 기준 효과성, 효율성, 혁신성

한다. 효율성은 목표를 달성하는 데 자원을 얼마나 최소한 사용하는가에 중점을 둔다.③ 혁신성: 최근에 경영환경이 급변하면서 중요하게 대두되는 경영의 성공기준으로 혁신성이 있다. 혁신 ... 째 중탕 또는 콤비오븐에서 가열 후 섭취할 수 있다.⑶ B2B 식품 유통 업계, IT 기술 접목으로 편해진 수주 관리기존 시장에서는 정보의 접근성이 떨어지던 B2B 식자재 시장에 IT ... 의 경우에도 경영은 필수적인 활동이다. 따라서 급식운영의 책임을 지고 있는 영양사나 급식관리자들이 이러한 경영의 개념과 기능을 이해하고 이를 급식경영에 적용할 수 있어야 한다.즉

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.09.14

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자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

고 바람직한 경영자란 어떤 특성을 가져야 하는지 논해보고자 한다.◎본론-경영자의 유형현대사회에서 기업은 한 사람의 경영능력으로 관리하기 힘들 정도로 커졌고 광범위하게 분산된 자본 ... 상황에 따라 기업의 생산성이 중요시되었고 행동주의와 과학적 관리법에 따른 경영자의 지배자, 명령자 로서의 역할이 두드러졌다. 1950~1960년대에는 과점상황에 따라 의사결정자 ... 대를 기점으로 치열한 경쟁상황 아래 제조업이 성숙화 되었고 기업은 새로운 성장 기회를 모색하고 역량을 키워 경영혁신을 이뤄내야 했다. 이러한 배경 아래 경영자는 탐색자, 촉진자

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20

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조직행동론 시험정리

라 조직의 자연스러운 형상이며 순기능(변화와 창조, 혁신)을 주도한다.==>>>갈등해소가 아니라 갈등관리가 중요하다. 집단이 자신의 뜻을 표현할 것인가? 그것을 얻기 위해 어떤 권력수단 ... 을 사용할 것인가? 집단을 위해 영향력을 행사하기 위해 연합세력 구축과 협상 등 갈등관리 기술이 필요하다. 갈등이 효과적으로 관리되면 혁신과 변화가 일어난다.경영자는 정치인이 되 ... 적으로 구성된 사회적 단위(계획활동, 조직활동, 명령활동 등)경영자의 역할 = 민츠버그 (대인관계역할, 정보제공역할, 의사결정역할)2. 조직의 다양성1.표면적 다양성 = 성별 인종 등

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02 | 수정일 2021.07.05

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국제금융시장의 동향

의 자산부채관리기법이나 위험관리기법을 총칭하는 발전적 개념으로 국제 금융시장에서의 금융혁신(Financial Innovation)의 결과를 구체적으로 국제 재무관리에 적용하여 자산 또는 ... 화(Liberalization) 및 규제완화(Deregulation), 증권화(Securization) 및 자산의 유동성 개선 등으로 그 효율성이 제고되고 있다. 또 통신 및 정보수단의 발전에 발맞추 ... 하고, 금리 및 금융자원의 배분이 시장기능에 따라 결정될 수 있게 하는 제도적 변혁을 의미한다.그간 각국에서는 지나친 금융규제는 자금 배분의 왜곡을 초래할 뿐 아니라 금융산업의 발전

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.28

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