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"생산방식에서의 유연적 전문화론" 검색결과 1,421-1,440 / 11,182건

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    국제경영학4공통 현대 기아자동차그룹이 글로벌 자동차 판매대수 3위를 달성한 것의 배경과 원동력에 대해 설명하시오00
    는 직급과 호칭체계 변화를 통해 직원들이 연공이 아닌 업무 전문성을 바탕으로 일하고 수직적인 위계구조가 개선돼 의사결정 속도와 업무효율성이 높아질 것으로 기대하고 있다. 직원 평가방식 ... 생산 비율이 20%에도 못 미쳤지만 엔고를 겪으면서 원가절감 노력과 함께 국외 생산기지를 늘리기 시작한 반면 현대ㆍ기아차는 글로벌 경영이 이제 막 걸음마 단계다. 현대ㆍ기아차 ... 와 외국시장에서 치열하게 경쟁하고 있는 일본 업체들의 국외 생산 비중은 갈수록 늘어나고 있다. 현대차그룹이 글로벌 톱3를 확고히 하고 있는 바 그 원인을 살펴보면 미국과 유럽 등 선진
    방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.03.23
  • 간호관리, 조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류, 장단점, 사례 제시
    들로 구성되어 있기 때문이다.5) 매트릭스 조직현대적인 조직설계방식으로서 매트릭스 구조라고도 한다. 매트릭스 조직에서는 서로 다른 기능부서에 속해 있는 전문 인력들이 프로젝트 관리 ... 를 덧붙이는 것으로 라인조직을 강화할 수 있다. 기획조정실은 아래의 그림에 보이는 라인-스태프 조직(line-and-staff organization)에서 라인 경영 관리자에게 전문적인 ... 에 속한 개인들은 라인 직원이 회사의 목표를 달성하기 위해 필요로 하는 행정서비스와 지원서비스를 제공한다. 조직 내 라인직위는 보통 생산, 마케팅, 재무 같은 분야에 속한다. 기획조정
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.29
  • 전략적간호관리 2024년 1학기 중간과제물, 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직(또는 부서)을 한 곳 선정 그 조직의 문화를 특징적으로 보여주는 일화(episode), 의례(ritual)나 행사, 상징물, 언어 소개 퀸 모형의 조직문화 유형 중 2가지를 선정 현재(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서를 요약하여 소개 개선할 점은 무엇인지에 관해 서술
    처럼 생산 중심 문화가 잘 반영된 병원은 효율성, 품질, 안전성을 강조하며, 지속적인 개선과 혁신을 통해 우수한 의료 서비스를 제공한다. 이러한 접근 방식은 병원의 목표 달성에 있 ... 적이다. 우선, 간호 인력 부족 문제를 해결할 수 있다. 간호사의 업무량, 환자 대비 간호사 비율, 전문성을 면밀히 분석함으로써 부족한 부분을 정확히 파악하고, 이를 개선하기 위한 ... 적으로 높이는 요인이다. 업무 프로세스, 의사소통 방식, 정보 시스템 등을 검토하여 비효율적인 부분을 개선하면, 간호 업무의 흐름을 최적화하고 시간을 절약할 수 있다. 이는 환자에게 더 많
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.08
  • 제주대학교 창업의 이해 퀴즈 시험 족보
    . 기업이 상호 연결된 공동체속에 존재함2. 기업의 성공은 유형 재화의 생산과 관리에 따라 결정함3. 미래 기업의 특징은 진정한 의미에서 세계기업임4. 기업이 지구상의 인적, 물적 자원 ... 을 활용하여 재화를 생산하고 유통하는 방법이 초점이 됨6. 기업의 비재무적 성과를 판단하는 기준으로 활용되고 있는 것은 무엇인가?답 : ESG7. 사람들은 본질적으로 일관 ... 게 전파할 수 있는 것3. 조직의 이해관계자들의 요구를 수용하는 것4. 단기적으로 달성 가능한 것23. 기업에서 나타날 수 있는 비전 수립방식이 아닌 것은? 답 : 1번1. Self
    시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.12 | 수정일 2022.01.13
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    A+보장] 소외계층참여전략 방향에 대해 제시하세요.
    , 아동, 청소년, 성인 등 학습자의 교육적 요구에 부합되는 학습기회를 보다 다양하고 유연방식으로 제공할 수 있을 것이다. 이와 같은 평생학습체제의 기능은 교육소외와 교육격차를 해소하기 위한 교육-학습복지를 실천하는 데 있어서 필수불가결한 요소라고 할 수 있다. ... 한 요소들이 학생과유의미한 상호작용을 할 수 있어야 한다는 것이다. 교사는 교사로서의 권위를 지닐 때 학생에게 유의미할 수 있다. 교사의 권위는 그의 전문적 능력 및 도덕성과 언행 ... 의 집단주의적, 획일적, 공급자중심 운영방식에서벗어나 기본적으로 수요자 개인의 다양한 학습요구에 초점을 맞추어야 한다. 이는 곧 헌법과 법률에 의해 국민 개개인에게 부여된 교육
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.13
  • 4차산업혁명하에서의 개인의 커리어관리
    지금의 직무와 융합시킬 수 있는 다른 직무에 대한 전문 지식을 함께 기르는 것이 변화에 보다 더 유연하게 대처할 수 있을 것이다.2.1.1. 향후 나 개인차원의 바람직한 커리어 ... 현재 우리나라의 4차 산업혁명 현황과 그로 인한 직업, 일하는 방식의 변화를 알아보고 그에 따른 과거와 현재, 미래의 내 커리어의 변화와 차이, 그리고 향후 개인 차원에서의 바람직 ... 다. 위원회가 발표한 ‘4차 산업혁명 대정부 권고안’의 내용을 살펴보면 우리나라는 자동화에 따른 생산성 향상, 혁신기반은 평군보다 높게 나타나는 등 다른 나라에 비해 비교 우위에 있
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.24
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    젊은이들이 중소기업에는 지원을 하지 않고 대기업 지원에 집중하다 보니 중소기업은 늘 인재를 구하지 못해 구인난에 허덕이고 대기업은 인재가 넘쳐나 젊은이들이 구직난으로 애로를 겪고 있다. 이 두 문제를 동시에 해결할 수 있는 방안을 제시하시오.
    의 차이가 가장 크게 드러나는 부분은 바로 연봉이다. 9월 연봉 전문사이트에서는 상장 주요 대기업 87개사의 4년제 대졸 신입사원 첫해 연봉이 평균 3061년 만원으로 조사 ... % 미만에서 많게는 30%까지 신입사원의 초기 이탈률을 보이고 있다. 하지만 대기업은 큰 규모와 많은 인원으로서 어떤 자리에서 인력 감소가 발생해도 유연하게 대처할수 있다고 한다. 반면 ... 도 예로 들 수 있다. 일반적으로 대기업은 중소기업에 비해서 연봉도 좋으며, 복지도 좋고, 업무방식도 매우 체계적인 만큼 근로여건도 안정적인 편이다. 이것만 봐도 모든 면에서 대기업
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.19
  • 도시콘텐츠3 외식산업의이해 외식의 내식화와 내식의 외식화에 대하여
    성을 더욱 촉진하며, 소비자의 선택권을 넓히고 있다. 앞으로는 음식의 생산과 소비 방식이 더욱 유연해지며, 경험 중심의 식문화가 주류를 이룰 것으로 예상된다. 이러한 변화는 소비자 ... 이 수립되었다. 이러한 계획은 한식 전문 인력을 양성, 해외 요리학교에 한식 과정을 개설, 한식진흥원 역량을 강화했다. 또한 한식 요리법을 디지털화하고 농업, 관광과 같은 연관 산업 ... 유치에 성공했다. 하지만 내가 생각할 때 이러한 방식은 좋지 못한 방식이라고 생각한다. 정부가 수백억 원의 예산을 투입했지만, 해외에서 한식당의 생존율은 낮고 지속성이 부족
    방송통신대 | 5페이지 | 3,400원 | 등록일 2025.08.27
  • 책의 기원과 장정 및 도서의 형식에 대해 서술해보세요.
    , 문자의 발명이후 기록매체의 발전에 따라 책의 형태도 꾸준히 변모하였다. 고대부터 현대에 이르기까지 책의 외형적 장정(裝幀) 방식과 도서 형식 또한 시대와 지역에 따라 다양한 변천 ... 을 겪어왔다. 본 과제에서는 책이 탄생하게 된 기원과 책의 장정 방식 변화, 그리고 인쇄술의 발달에 따른 도서 형식의 변천 과정에 대해 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 책의 기원책 ... 었다. 실제로 구석기시대의 알타미라 동굴벽화나 우리나라 반구대 암각화 등은 그림 형태로 남은 원시 기록의 예이며, 고대에는 매듭을 묶거나 색깔이 있는 조개껍데기를 배열하는 방식
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.04
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    [고객만족개론] 최종고객만족을 위해 종업원(내부고객)의 역할과 비중에 대해 설명하시오.
    로서 기능한다. 이들은 고객과 직접적으로 접촉하며, 그 과정에서 고객이 느끼는 기업의 이미지를 결정짓는다. 예를 들어, 종업원이 친절하고 전문적인 태도로 고객을 대할 경우, 고객은 그 ... 와 제품의 품질을 유지하고 개선하는 역할을 한다. 내부 고객으로서의 종업원은 자신의 업무를 통해 고객에게 제공되는 서비스나 제품의 품질을 직접적으로 좌우한다. 예를 들어, 생산 과정 ... 업무 환경과 팀워크를 조성하는 역할을 한다. 조직 문화는 기업 내의 모든 구성원이 공유하는 가치관과 행동 방식을 의미하며, 종업원 간의 협력과 신뢰를 기반으로 한다. 종업원이 긍정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.08.20
  • 5. 포스트모더니즘적관점사회복지실천의 주요관점
    를 비판한다. 이성 중심의 사고는 사회복지실천 현장의 클라이언트를 이성과 합리성이 결여된 사람이라고 규정하게 되며, 그 결과 사회복지사는 클라이언트보다 우위에서 전문가로서 특권적 지위 ... 적 실천을 강조한다.2) 포스트모더니즘의 사회복지실천 적용사회복지실천 과정에서 사회복지사가 클라이언트 문제의 원인을 파악하고 개입계획을 통해 문제를 해결하고자 하는 일반적인 방식 ... 은 모더니즘적 방식이다. 포스트모더니즘 관점의 사회복지실천은 인간의 문제가 아니라 과거의 상처나 아픔으로 인한 결함에서 온다는 인과론적 해석이 아니라 개인이 자신의 문제를 어떻게 해석
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.20
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    2025 삼성중공업 자동화솔루션 자기소개서와 면접자료
    해, 선박 제작 과정의 효율성과 안전성을 높이는 역할을 수행하고 싶습니다. 장기적으로는 자동화 솔루션 개발 전문가로 성장하여, 생산 과정에서 발생하는 다양한 문제를 예측하고 해결 ... 는 산업 자동화와 스마트 생산 시스템 개발에 대한 관심으로 삼성중공업에 지원했습니다. 대학에서 기계공학과 자동화 전공을 선택하며, PLC 기반 공정 제어, 센서 데이터 분석, 산업 ... 하며, 팀원들과 함께 공정 개선 방안을 도출하고 적용했습니다. 이 경험을 통해 기술적 전문성을 실무에 연결하는 능력과, 협업 속에서 최적의 솔루션을 찾는 중요성을 배웠습니다. 저는 이러
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03
  • 급식경영학 7장 내용정리
    : 가지 매체를 통해 전달한 후 피교육자의 일처리 하는 방식, 의사결정능력, 유연성, 문제해결 능력을 살펴보고 피드백하는 교육방법- 집단 토의 : 팀워크, 리더십, 의사소통4. 인 ... 들의③ 외부모집 : 일반공고모집- 공개적으로 직원 모집을 공고하여 응시하는 모든 사람에게 기회를 주는 채용 방식- 장점 : 참신한 인물의 발굴, 공정성 확보- 단점 : 채용 비용 높 ... 와 연관된 지식과 기술을 상사로부터 직접 배우는 훈련 방법- 장점 : 교육과정 중에 감독자의 지식, 기능, 직무 수행방식을 따라 배우게 되며, 상사와 원활한 접촉이 가능- 단점
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
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    2022-1 경영학부 졸업시험 과제 7문제
    시킴으로써 조직 전체의 생산성을 향상시키는 방향으로 변화해가고 있다.인사관리는 조직 내부의 가치체계 중 하나지만, 외적 환경의 영향을 많이 받는 분야이기도 하다. 노동조합이나 고용법 등 ... 의 기능은 개벌 기업 내에서 이루어지는 경영활동으로 보는 관점과 사회경제적 측면에서 거시적으로 바라보는 관점 두 가지가 있으며, 생산자가 상품을 생산해 소비자에게 전달되는 전 과정 ... 이 생산한 가치가 자신에게 유용하다 판단될 경우 재화와 가치를 교환하게 된다. 가치라는 것은 결국 시장에서 해당 기업의 상품이 어디에 위치하는 가에 대한 포지셔닝과 밀접한 관련
    시험자료 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.08.10
  • GS칼텍스 생산기술직 자소서
    손실 제어 모델을 개발하는 것이 중기 목표입니다. 궁극적으로는 GS칼텍스의 정유 및 화학 통합 플랫폼 내에서 DX 기반 스마트 제조혁신 추진을 선도하는 생산기술 전문가로 성장 ... , 협업 속에서 유연하게 의견을 제시하는 태도를 익혔습니다. GS칼텍스 생산기술직이 요구하는 ‘정확한 상황 인식과 빠른 공정 대응력’은 이 경험을 통해 제 안에 내재된 역량이 ... GS칼텍스 생산기술직 자소서 2025년 GS칼텍스 생산기술직 자기소개서 합격예시 GS칼텍스 생산기술직 자소서 2025년 GS칼텍스 생산기술직 자기소개서 합격예시 GS칼텍스 생산
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.29
  • 산업복지론 2025 중간과제] 2025년 국제노동기구 (ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.
    미국이나 영국도 노동시장 유연성을 보장하기 위해, ILO 권고를 일부 조정하거나 유보한 사례가 있다. 한국 역시 국제 기준은 존중하되, 그 적용 방식과 속도는 자국의 상황에 맞춰 ... 하여 쓰시오.목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 2025년 국제노동기구(ILO)가 발표한 전문가위원회 보고서 내용 요약 (노동조합에 대한 억압을 중단 요청)2. 국제노동기구(ILO ... 한다. 2025년 국제노동기구(ILO) 전문가위원회는 한국 정부에 노동조합 활동에 대한 억압 중단과 결사의 자유 보장을 강력히 촉구하였다. 이러한 권고는 국제 기준에 기반한 인권적 접근이
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.03
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    다스 영업기획 자기소개서
    ★합격 자기소개서다스 영업기획 자기소개서1. 본인에 대한 PR을 간결하게 기술해주십시오. (500자 이내)저는 데이터 분석을 기반으로 최적의 영업 전략을 도출하는 영업기획 전문가 ... 의 영업기획 직무에서도 시장 분석을 기반으로 한 최적의 전략을 도출하고, 새로운 기회를 창출하는 역할을 수행하겠습니다. 데이터를 활용한 기획과 논리적인 접근 방식을 바탕으로 회사 ... 분석 능력을 바탕으로 기업의 영업 성과를 극대화하는 영업기획 전문가로 성장하고자 합니다. 이를 위해 대학 시절부터 다양한 경험을 쌓으며 실무 역량을 키워왔습니다. 특히, 데이터
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17
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    [A+] 인공지능 기술을 활용하여 경쟁 우위를 보유한 기업의 사례
    에서는 정보 기술을 활용하여 개개인에게 맞는 맞춤형의 제품을 대량 생산할 수 있는 시스템을 정보기술과 인공지능, 빅테이터 기술을 활용하여 만들어 내야합니다. 지속적인 기업의 이익을 추구하기 ... 하여 본인과 취향이 가까운 이용자을 찾아낸 다음 같은 취향군으로 묶고 같은 취향군에 속한이용자들이 주로 보는 콘텐츠를 추천해주는 방식을 활용합니다.2억명에 달하는 전세계 이용자의 추천 ... 테이터의 힘 덕분에 성공을 확신했습니다. 그리고 기존 방식과 다른 소비자들의 몰아보기 습관을 겨냥해서 하나씩 공개하는 방식이 아닌 한번에 전부 공개하는 방식을 선택했습니다. 결과
    리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.03.08
  • 우리나라의 배출권거래제도
    이나 현물의 경우 배출권 거래소(KRX)를 통한 거래와 오염 주체들 간의 직접거래 방식을 사용하고 있다. 이와 더불어 정부는 배출권거래제도 운영방식유연성을 부여하기 배출권 거래 ... 이 있다. 그중에서도 특히 배출권거래제도는 시장방식과 직접 규제방식 두 가지 모두를 활용하는 제도이다. 배출부과금제도가 가격에 기초한 중앙집권적 경제유인수단을 제공하여 오염물질을 규제 ... 이 제·개정 되기도 하였다.2. 우리나라 배출권거래제도의 현재 시행방식과 현황2-1 우리나라 배출권거래제도의 시행방식우리나라의 배출권거래제도는 다음과 같은 기간별 계획을 수립
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.01 | 수정일 2022.12.12
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    청소년문화_하위문화란 무엇일까요 청소년문화의 하위문화 왜곡현상을 비판하되, 주위에서 왜곡현상이 나타나는 상황을 찾아보고, 하위문화로 인정하기 위한 발전방향을 서술하시오.
    의 일반적인 인식을 바꿀 필요가 있다. 특히 문화와 관련해서는 젊은 층의 입장이 말초적 또는 수동적 위치에서 문화의 생산과 소비에 적극적으로 관여하는 주관적 위치로 빠르게 변화 ... 으로 볼 수 있다. 그러므로 하위문화는 지배적인 문화로 대표되는 확립된 질서와 권력을 거부하고 다른 삶의 방식을 창조하려고 한다. 20세기 후반으로 접어들면서 대부분의 사회문화 ... '신세대'이다. '사고방식'이 우리 사회에 뿌리내리면서 하위문화로 불리던 청소년 문화가 기존의 주도문화와 어우러지기 시작했고, 이러한 크로스오버 현상이 점차 하위문화인 청소년 문화
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
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2025년 09월 11일 목요일
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