"BSC의 4대 관점"의 검색결과 입니다.

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"BSC의 4대 관점" 검색결과 121-140 / 725건

성과관리 시스템의 관점에서 본 지방공기업 성과관리제도의 현황 및 개선방안

시스할 때, 비로소 업무에 더 잘 몰입할 수 있기 때문이다.(2) BSC 시스템 안에서의 KPI의 설정먼저 BSC 시스템에서의 4개 관점에 대해 정리하면 과 같다. BSC 시스템 ... 등학습 및 성장 관점기술, 조직문화, 지식공유 등의 4대 관점으로부터 측정 지표가 설정되고 도출이 된다. 경우에 따라 다르지만, 보통 이 4개의 관점을 망라한 15개~25개 정도 ... 로서 재무, 고객, 내부, 학습과 성장이라는 4개의 관점에서 균형 있게 평가 하는 것이다.KPI를 설정 시에는 부문별로 선정한 지표에 대한 조정 및 충분한 협의를 거쳐 내부적 공감대

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.25

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성과평가시스템의 이해 및 사례 - kotra 대한무역투자진흥공사

 BSC의 4가지 관점성과평가시스템  BSC의 구성요소성과평가시스템  BSC에 의한 전략경영 연계 개요 본 자료는 2010년 전략경영 조균래(41기) 균형성과표 발표자료 ... 부담 없다. 단점 - 현재 또는 미래의 조직이나 전략적 요구사항을 고려하지 않는다. - 재무적 성과는 재무회계의 필요성에 대한 주역이 아닌 조연에 불과하다. - 사업 환경에 대해서 ... 는 행동을 가져오게 할 위험 있다 .성과평가시스템  기업경영의 새로운 환경성과평가시스템성과평가시스템  기존 성과측정지표와의 차이점성과평가시스템  전략실행도구서의 BSC성과평가시스템

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.02.07

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균형성과표 BSC

음과 가정을 새로이 탐구하도록 하는 것이다. 이러한 점 때문에 BSC를 만드는 과정이 이것이 가져다 주는 결과만큼이나 중요하다고 생각하는 것이다.4. 성과지표들의 연계방법BSC ... [Balanced Score Card]균형성과표가 등장하게 된 배경, Balance의 의미, BSC 구축에 있어서 고려해야 할 사항Balanced Score Card ... 에서 Balance(균형)의 의미는 무엇과 무엇 간의 균형인가?Balanced Score Card가 기업에 성공적으로 정착되기 위해서 반드시 고려해야 할 사항들은?균형성과표 (BSC

리포트 | 9페이지 | 3,200원 | 등록일 2016.04.12 | 수정일 2021.01.29

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한국도로공사의 BSC 성과관리 체계

는 전략지도인데 BSC는 재무적 관점뿐 만 아니라 고객, 프로세스, 학습과 성장 관점의 중요성을 제안하면서 이들 간에 균형을 강조하는 동시에 전략지도 설계 시 4가지 관점 목표사이 ... 의 관계를 명확하게 체계화 시킬 것을 강조하고 있다.이러한 BSC의 유용성에도 불구하고 BSC를 도입한 기업들을 대상으로 BSC의 활용도를 조사한 연구결과, 국내기업들은 대부분 ... 한국도로공사의 BSC[ 목 차 ]제1장 서론 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 1제

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.08.02

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[미디어리서치활용과제A+] CSV 활동이 이커머스시장에 미치는 영향 레포트/보고서

관점에서는 관련성 검증과 기업 가치를 시도하였는데, 2005년 부터 2010년까지 CSR 지수를 공시하고 있는 기업을 대상으로 분석한 결과 BSC 미 도입기업과 도입기업 간 ... . 000000대학0000학과학년학 번 :이 름 :김 --목 차제1장 서론 2제1절 연구의 배경 및 목적 2제2절 연구의 구성 3제2장 이론적 배경 4제1절 CSV(공유가치창출 ... 사회의 구조를규정할 수 있을 만큼 대규모화되고 있다. 따라서 기업의 활동은 사회적으로 큰 영향을 미치며, 이로 인해 기업의 사회적 위치가 높아지고 그만큼 기업에게 요구하는 사회

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.28

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대한무역투자진흥공사의 목표 관리 현황과 개선방안(BSC성과관리)

특성을 파악하게 된다. 비전 및 전략파악 및 관점수립에서는 전사차원의 비전을 수립하고, 평가단위별로 비전달성을 위한 사업전략을 파악한 후 BSC의 4가지 관점을 수립한다. 핵심성공 ... 는 방향을 구성원에게 구체적으로 제시한다. BSC는 기업전략 달성을 위한 네 가지의 주요 성과차원인 재무 관점, 고객 관점, 혁신 및 학습 관점에 영향을 주는 활동들을 균형 되게 볼 수 ... , 그리고 성과를 향상시키기 위한 경영개선노력 및 구체적인 방법까지 모두 평가하고 있다.(3) 평가관점의 차이기존의 측정은 목표대비 실적이라는 자사 위주의 절대적 평가이나 BSC

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.08.02

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BSC 균형성과관리지표 PPT

목 차 1 1. 경영환경의 변화와 과제 2. BSC 의 개념 3. BSC 의 특성 4. BSC 의 필요성 5. BSC 의 구현 6. BSC 의 적용사례 7. 논문1 . 경영환경 ... 장기적 vision 을 4 가지 관점의 전략 목표로써 구체화 , 단기 경영목표로 설정 목표 달성에 대한 성공요인을 분석 , 측정 관리하기 위한 성과지표를 개발 성과를 측정 ... 내부평가시스템을 신규로 구축하는 기업 의 경우 대부분 BSC 를 기반으로 성과지표를 개발하여 활용하는 것이 일반화 되고 있다 21BSC 를 도입하는 이유 전략의 달성 촉진 균형

리포트 | 52페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.05.29

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경영학쪽지시험 파트123 180806월

의 네 가지 관점이 아닌 것은? [공취달20]① 재무적 관점② 고객 관점③ 기업 내부프로세스 관점④ 학습과 성장 관점⑤ 사회적 관점4. 중 기업 수준에서 기업이 성장을 추구하는 전략 ... 적절-불안정한 환경에서 신속한 변화에 적함-몇 개의 제품을 가진 대규모 기업에 적합불안정한 환경에서 복잡한 의사결정과 빈번한 변화에 적절히 대응할 수 있음-모든 종업원의 관심사 ... 되는 임금액을 평가요소에 배분하여 기준직무를 평가요소별로 서열화한 다음 기준직무의 평가요소와 평가하려는 직무의 평가요소를 비교하여 직무의 상대적 가치를 수량적으로 평가3. BSC

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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지휘, 통제 및 간호관리자의 리더십 분석, Qi (14P)

프로세스 관점: 고객의 가치를 창조하고 재무적 결과를 창출하는 기업 고유의 생산 및 업무 프로세스.-학습과 성장 관점: BSC 관점 중에서 미래 지향적인 관점으로 조직에 어떻게 ... 이익을 보여주는 많은 증거가 있다. 예) 성취욕이 높은 사람은 대규모 기업 안에 있는 자치단위 또는 소규모 기업에서 직무를 구하여야 한다.③ 목표의 이용조직 구성원들이 조직의 목표 ... 에 대해 적절한 보상을 제공하는 데 개인적인 가치를 고려하여야 한다.⑧ 금전적인 무시 금지목표설정에 참여하고, 흥미로운 직무를 만들고, 참여의 기회를 제공함으로써 금전이 대부분

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.31

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BSC의 이해

에 대한 투자의 중요성을 강조한다.8) 전략적 성과관리(BSC)시스템은 전략에서 도출된 측정지표들을 통합하는 새로운 관리시스템이다. 4가지 관점의 목표를 측정지표로 전환하여 기업 ... 미래성과를 창출하는 측정지표이다. 재무, 고객, 내부프로세스, 학습 및 성장의 4개 관점으로 구분하여 기업이나 조직별 특성에 맞는 지표를 선정하고 각 지표별로 가중치를 적용하여 산출 ... 성장에 얼마나 영향을 미칠 수 있는지를 이 관점에서 파악하고 다른 3가지 관점의 성과를 이끌어 내는 원동력이 되어야 한다.4) 전략목표전략의 핵심은 고객지향성과 경쟁우위의 창출에 있

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.29

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생산및운영관리,BSC 성과관리시스템,BSC 시스템 구축과정,BSC와 SWOT,BSC와 ERP 시스템, BSC 시스템 구축의 문제점과 개선방안

)BSC 시스템에 대한 공감대 형성>2)BSC 시스템의 특성에 대한 정의>3)BSC 시스템에 도입에 대한 찬/반 여부>4)BSC 시스템 도입시기에 대한 인식>5)BSC 시스템의 공정 ... 에서 성과지표를 유기적으로 구성하고 있다고 할 수 있다.둘째, BSC는 다양한 관점의 균형 잡힌, 그리고 인과관계를 갖는 성과지표로 구성된다. 대부분의 성과관리 제도가 예산의 절감 ... 로서 사업수익이나 투자자본이익률등과 같은 과거의 재무관점의 지표들을 포함하여 미래의 성과를 창출하는 측정지표까지도 제공을 한다. BSC의 4가지 관점

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.14

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캡슐호텔 사업 기획안

비교적 조용하 면서 인하대 후문과 가까운 곳 SNS 운영을 통한 홍보 어플리케이션 생성 Product Price Place Promotion4-2. 5Force Model 산업 내 ... 무한대실제 가격 할인 행사6-1. 예상 자금 2 층 락커장 , 안내데스크 약 1,300,000 원 3 층 매트릭스 , 벽시공 , 암막커튼 , 샤워부스 시공 , 커튼 약 4,000 ... ,000 원 4 층 트윈베드 , TV, 암막커튼 , 샤워부스 , 변기 + 세면대 약 9,200,000 원 비품 + 인테리 어 디퓨저 , 수건 , 침구 set, 드라이기 , 세면도구

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.29

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고려대학교 오퍼레이션스 BSC 케이스 스터디 및 PPT

는가 ? 우리는 지속적으로 개선하고 가치를 창출할 수 있는가 ? 우리는 어떤 프로세스에서 탁월해야 하는가 ? BSC 의 4 가지 관점BSC 의 4 가지 관점 잘 훈련되고 역량이 높은 조직원 ... 는가 ? 프로세스 에 대한 지속적인 개선 노력과 혁신적인 제도 의 개발 능력은 그 조직의 가치 창출 능력과 직결 학습과 성장 관점BSC 의 4 가지 관점 핵심 성과지표 와 핵심 성공요인 ... , 균형성과표 ) 시스템 은 로버트 캐플란 하버드대 교수와 컨설턴트인 데이비드 노턴 박사 가 1992 년 공동으로 창안한 경영혁신기법 BSC 란 ? Fortune 지 선정 1000

리포트 | 69페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.18 | 수정일 2014.12.20

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공공부문 BSC 도입의 의의와 한계 및 효과

전략적 성과 지표들의 묶음이라고 볼 수 있다. 이런 맥락에서 BSC의 기본적인 네 가지 관점은 공공부문과 민간부문에서 공통적으로 사용될 수 있는 운영구조의 기본 골자라 하겠다.대 ... 공공부문 BSC 도입의 의의와 효과목차1. BSC 도입의 의의2. BSC 도입의 한계3. BSC 도입의 효과(1) 수익성과 수익률(2) 노동생산성(3) 경영평가와 고객만족도(4 ... ) 도입시기와 도입효과4. 공공기관 성과에 영향을 미치는 기타 요인(1) 조직의 규모와 유형(2) 경제상황1. BSC 도입의 의의기업이 종래 재정적 성과만의 측정을 통해 성과를 평가

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.27

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인적자원개발론 『조직학습과 경영혁신』

다.에 깔려있는 기본적인 원리 지식(know-why)을 지속적으로 발견하려는 동기부여가 있어야 한다.4)팀 학습(Team Learning): 팀 학습을 위해서는 타인의 관점이나 의견 ... 할 수 있도록 끊임없이 자기 변신을 할 수 있는 조직을 의미한다. 학습조직은 조직을 바라보는 새로운 관점, 새로운 사고방식으로의 전환을 의미한다. 따라서 학습조직의 단일 모형은 없 ... 한 정도의 성과를 거두고 있다. 그러므로 조직학습 연구자들은 조직 내에 학습이 이루어지는 현상을 개인학습, 집단학습, 조직학습이라는 세 수준으로 분류하고 이들 간의 상호관련성에 대해서

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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인적자원관리 ) 인사평가의 필요성에 대하여 사례를 중심으로 서술하여 레포트를 제출하세요.

. 서론2. 본론(1) 인사평가란(2) 인사평가 접근 방법 및 제안(3) 인사평가제도 사례3. 결론4. 참고 및 문헌1. 서론정보화, 디지털 시대로 경영환경이 빠르게 변화되며 기업 경쟁 ... 을 통해 서울지하철의 영업한 거리는 3백 4㎞로 세계 4위이며 또한 연 수송 인원은 22억명으로 세계 3위 수준을 달성했다.-코레일코레일은 업무분야에 전문성을 갖춘 직원으로서 업무추진 ... 이 합리적이고 완성도가 높은 “전문역량인”, 현실에 안주하지 않는 자기개발적인 “혁신주도인”, 공사비전을 가지고 고객가치와 사회가치를 창출하는 “가치창출인”의 3대 인재상을 가지

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2019.11.11

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BSC 성과평가제도의 문제점과 개선방안(서울시 동작구의 중소기업육성기금 융자 지원정책을 중심으로)

BSC 성과평가제도의 문제점과 개선방안-서울시 동작구의 중소기업육성기금 융자 지원정책을 중심으로-I. 서론31. 연구목적32. 연구범위33. 연구방법4II. 이론41. NPM(신 ... 었다. 이러한 문제점을 기반으로, 1990년대 말 BSC(Balanced ScoreCard) 성과평가제도가 국내에 도입되어 많은 공공기관들이 이를 도입하였다. BSC는 관료제적인 ... 았던 것으로서, BSC에서 상당히 중요한 요소이다. 조직 내 업무의 우선순위를 결정하는 기준으로, 조직이 가고자 하는 방향을 설정하기 위해 어느 정도 추상적인 개념이다. 관점은 일반

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.25

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공기업(한국광물자원공사)의 BSC를 중심으로 문제점 및 발전방향

하였다. 이러한 과정을 통해 선정된 한국광물자원관리 공사의 KPI는 아래의 과 같다.BSC 관점KPI 구성성과(팀별 KPI) 광물자원 안정확보 (6대 전략광물 자주개발률 등 13개 지표 ... 공기업의 문제점 및 발전방향-한국광물자원공사의 BSC를 중심으로-I. 서론31. 연구목적32. 연구범위43. 연구방법4II. 본론41. 이론적 배경42. BSC(Balanced ... 있는 방안을 연구하는 것에 그 목적이 있다. 공기업의 목표, 조직, 노사, 재정, 인사, 민영화 중 BSC시스템을 중심으로 공기업의 목표와 성과관리에 대해서 알아본다.2. 연구

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.07.14

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전략적 관리회계 기법 사례분석 (BSC) - KOTRA의 BSC구축 사례

시스템으로서 비전, 전략, 관점 및 핵심 성과 지표들에 의해 효율적으로 기업성과를 관리하는 것이 BSC의 궁극적인 목표이다. 1990년대 하버드대의 Robert Kaplan ... 는 관리방법.①회사의 전략 분석 ? ②비전달성을 위한 CSF(핵심성공요인)도출 ? ③CSF를 BSC의 4가지 관점으로 재구성 ? ④이를 토대로 전략맵 (Strategy Map ... : KPI를 도출하기 위한 CSF(핵심성공요인)를 도출하는 것이다.* CSF를 도출하기 위해서 CSF를 BSC의 4가지 관점별로 재구성하는데 일반적인 BSC의 4가지 관점은 재무

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.10

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BSC(BalancedScoreCard)

은 다른 3가지 관점의 성과를 이끌어내는 원동력으로서, 특히 구성원의 역량을 강조하고 있다4. BSC (Balanced Scorecard)의 현재모습이제까지 대부분의 기업들은 객관적이고 ... 되기 위해서 무엇을 해야하는지를 구체화하는 과정이다.(4) 학습과성장관점(Learning & Growth Perspective)학습과 성장관점은 BSC의 4가지관점 중에서 가장미래 ... 하나는 BSC의 목표를 함께 만들어 가는 과정에서 자연스럽게 경영자와 조직원 그리고, 서로 다른 부서들 간에 공감대가 형성되어야 한다. 이러한 전사적인 이해를 바탕으로 기업의 의사

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.14 | 수정일 2016.07.24

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