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"지각된 기업가정신" 검색결과 121-140 / 187건

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    [중소기업역할] 중소기업의 역할
    .* 제품생산과 서비스 제공에서 기술혁신의 중요한 담당자가 된다.* 기업가정신이 높고 자립심, 독립심이 풍부한 사람에게 기업 활동의 기회를 제공한다.* 자유경쟁의 담당자로서 독점이윤 ... 가장 중요한 요소는 '자신을 어떠한 존재로 지각하는가하는 문제이다' . 즉, 그가 목적하는 바가 무엇인가가 가장 중요한 것이다. 일반적으로 중소기업 경영자는 지역사회나 국가에 실질
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.08.05
  • MK택시 기업분석및 마케팅전략(7P,SWOT,STP)분석및 시사점및 개선방향
    - 택시의 사회적 지위 향상 운전기사는 사원이기에 앞서 한 사람의 인간 이며 , 인간은 평등 하다는 신념과 고객 지상주의 유봉식 회장의 기업정신 - 철저한 교육과 고객 제일주의 ... 과 교하는 우아한 기업 MK 택시7) People (4) MK 주택단지 1960 년 사업 초에는 기사들은 무단 지각이나 결근을 일삼는 등 근무태도가 엉망 생계가 어려운 기사들의 집
    리포트 | 33페이지 | 3,300원 | 등록일 2012.07.25
  • 기업의 개념(본질,역할)
    문화발전 ★현재:구호만 강력했지,설명력과 현실성은 떨어짐☞ 기업문화의 국제비교 - 미국 기업문화의 특성 행동지향적 사고 / 고객위주 사고 / 자율성과 기업정신 / 사 람을 통한 ... , 경영계획, 목표설정시스템, 결과측정과 조정, 통제기업체의 인력구성, 구성원들의 능력, 전문성, 가치관과 신념, 욕구와 동기, 지각과 태도, 행동패턴 조직문화 존재의 목적정보처리분야
    리포트 | 67페이지 | 3,800원 | 등록일 2012.10.12 | 수정일 2015.05.20
  • 피터 드러커의 위대한 혁신 요약문
    경영의 시대 vs 기업가 시대- 경영 : 사전에 계획하고, 구체적인 일정을 잡아 실천하고, 또 자금과 사람 등의 자원들을 가장 생산성 높게 재분배하는 과제를 수행하는 것- 기업정신 : 새로운 ... 것을 위해 조직을 창출하고, 지휘하는 능력기업정신의 핵심은 혁신이다. 미국인들은 기어가정신이란 큰 아이디어를 창출하는 것이고, 또 혁신은 주로 연구개발, 즉 기술 ... 이라고 생각하는 경향이 있다. 그러나 기업정신이란 상당히 역동적이고 원칙이고, 혁신이라는 말도 기술적 용어가 아니라 경제적 용어라 할 수 있다.chapter 2 혁신이란 무엇
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.16
  • MK택시 CEO분석
    . 사람에게 투자하라 3. 봉사는 기업의 목적유봉식 회장의 3가지 큰 철학교 육복 지C E O 참 여MK 철학MK기사 = MK기업 MK택시 운전기사 : 기업정신 MK정신을 철저 ... 바뀐 의식은 회사를 성장시키는 중요한 원동력이 됨”복지근무환경 개선지각이나 결근이 많은 이유사원 주택 사업 시작입주 전, 후 8개월 비교집을 가진 직원이 한 명도 없음 방 하나 ... 나 입사할 수 있다. 관리사원제도와 경영위원회 관리사원제도의 핵심은 바로 관리사원의 선정 관리사원의 조건 6개월이 경과해야 하고, 무단결근이나 지각, 조퇴가 없는 사원. - 관리
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.11
  • GS칼텍스 자소서
    과정에서 실제 기업현장의 실무적 지식과 올바른 기업정신을 배우는 것을 목표로 합니다. 활동기간 동안 교보문고, 한글과컴퓨터, 그리고 이베이옥션까지 총 3개의 프로젝트를 진행 ... , 중, 고등학교 12년 개근은 물론이고, 출결이 비교적 자유로운 대학에서도 4년 동안 단 한 번도 결석은 물론이고 지각도 해본 적이 없습니다. 심지어 유치원 때는 독감에 걸리
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.27
  • 고전학파 케인즈 반케인즈
    했다. 그렇기에 공급능력의 확충을 위해서는 저축이 투자로 연결되는 메커니즘이 무엇보다 중요하다고 하였다. 셋째 경제전반의 원동력은 공급과 적극적인 기업가정신에 있다고 인식하였다.(3 ... 의 여러학설이 난무하여 백가쟁명을 일으킴으로써 경제학은 극도의 지적 혼돈을 일으켜 경제학의 지각변동만을 일으키는 상황이었다. 그러나 미국의 레이거노믹스와 영국의 대처리즘의 정책실행 ... 의 종식과 더불어 경제학의 지각변동은 비로소 수습되고 비교적 잔잔해졌다. 지난 30년동안 많은 새로운 논의가 제기되어 경제학은 외견상 엄청난 이론적 변혁을 일으켜 온것처럼 보였으나, 그
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.30
  • 창업보육센터(BI)의 개념, 창업보육센터(BI)의 목적, 창업보육센터(BI)의 운영정책, 창업보육센터(BI)의 인식전환, 창업보육센터(BI)의 성공요인, 창업보육센터(BI)의 기대효과, 창업보육센터(BI)의 개선 방안 분석
    다. 기업가정신의 고취를 통해 창업을 촉진하고 창업기업을 보육하여 이들의 생존율을 높임으로써 실질적인 고용창출 기여도를 높이는 등 지역경제 성장의 견인차 역할을 할 수 있는 것이 ... 에 대한 인지도(perception of success)가 높아야 한다. 성공에 대하여 어떻게 지각하고 있는가는 성공에 대해 매우 중요한 영향을 미친다. 인큐베이터는 입주업체
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.06
  • [개인주의][개인주의 장단점][미국식 개인주의][집단주의][개인주의 한계]개인주의의 형성, 개인주의의 배경, 개인주의의 장단점, 개인주의와 미국식 개인주의, 개인주의와 집단주의, 개인주의의 한계 분석
    에서 바라보고자 한다는 점에서 종교개혁은 개인주의적인 성격을 가진다. 종교개혁자들에 의해 종교적인 신념이나 실천, 무역을 함에 있어서 창의적인 기업정신을 발휘할 수 있는 자유, 인간 ... 큰 관심을 쏟는데, 한 인간은 또 하나의 인간에 대해 행동하고 반응하며, 다른 사람을 독립적인 의식을 중심으로 지각한다. 그리고 그것은 ‘완전한’ 관계이다. 여기에는 평등주의가 들
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.18
  • 중소기업론 시험 대비 요약본
    화로 인한 경쟁력 향상비용절감으로 인한 경쟁력 향상경영자 정신기업정신이 강조관리자 정신이 강조기 술신제품개발기술생산기술(공정기술)19. 대기업과 중소기업의 갈등① 한정된 자원 ... 에 대한 상호의존성이다② 양자 사이에 존재하는 목표의 차이이다③ 양자가 현실에 대해 가지는 지각의 차이에 의해서도 갈등이 발생하고 있다.20. 위탁기업이 갖는 수탁기업에의 불만
    시험자료 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2011.07.16
  • [리더쉽] 이순신의 리더쉽과 SWOT분석
    ◆ 경영학 관점으로 바라본 '이순신의 리더십'자동차왕 헨리포드, 컴퓨터황제 빌게이츠 20C 대표하는 기업가들 = 기업가정신 이순신 = 기업가정신의 진수(眞髓) 외롭고 딱한 처지의 해군 ... 사령관 = 극복하고 23전(戰) 23승(勝)죽을 힘 다하는 기업정신을.....12척으로는 패배할 수밖에 없다고 판단돼 장수들도 도망가고 임금마저 전투를 포기하라고 명령할 정도 ... 가 정신Click to add text to your presentation◆ 경영학 관점으로 바라본 '이순신의 리더십'처한 환경을 면밀히 파악하고 자기의 강․약점은 물론 상대방
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.05
  • [창업]기업가와 창업가
    1.기업정신이란 무엇인가?? 1) 기업가의 정의??? - 신제품의 소개??? -?새로운 생산수단의 소개??? -?새로운 시장의 개척??? -?새로운 공급원의 개척???? ... - 산업에서 새로운 조직의 창출2) 기업정신- 기업의 본질인 이윤 추구와 사회적 책임의 수행을 위해 기업가가 마땅히 갖추어야 할 자세나 정신- 제약된 자원을 가지고 정교하게 계산 ... 된 리스크를 지면서 모험정신을 발휘하여 창업, 성장, 신사업, 신 시장을 일구어 고도화를 꾀하는 기업가의 의지.3) 기업정신의 개념학자기업정신의 의의기본속성나이트성공적으로 미래
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.23
  • 노드스트롬 기업분석
    며 수많은 기업들로부터 벤치마킹되는 이유는 무엇이며, 그러한 힘은 어디에 있는 것일까? 우리는 이 물음에 대한 해답을 노드스트롬만의 독특한 사업 철학, 기업정신으로 무장된 직원 ... 할 수 있다는 것이다. 즉 직접 행위하지 않고도 적은 노력을 통해 학습을 시킬 수 있다는 장점이 있다. 이때 특히 증요한 점은 사람들은 자신들이 지각하는 방식에 따라 반응하고 결과 ... 에 대한 정의를 내린다는 것이다. 즉 주관적인 지각 방식이 중요하다. 위에서도 선배의 모습을 보면서 존 휘태커는 ‘참 멋있었다.’‘ 프로답다’ 라고 느낀다. 이런 지각 방식은 그 자신
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.15
  • 이명박정부평가
    했다. 그 이전의 정부에서는 볼 수 없었던 혁신적인 이명박 정부의 생각들은 여의도식 정치 탈피 노력, 민생정책행보를 강화하였으며 정치에 기업정신을 접목, 철저히 일과 실적을 중시 ... 한 이익과 불이익을 상기시키는지 참된 국민으로서 지각 할 필요가 있다고 생각 한다. 아니 지각 뿐 아니라 그들의 정책을 보고, 믿고 손들어준 우리가 평가 할 수 있어야 한다고 생각
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.27
  • 리더쉽과 인간관계에 대한 분석
    자와의 합의를 중시하거나 지시적인 관계를 맺음. 하위자에게 자신의 의견을 받아들이도록 권유하거나 명령함엘리트주의자이고, 기업가정신이 충만해 있으며 하위자에게 모범을 보임. 자신 ... 영 향→ 성격, 욕구, 동기 성격, 욕구, 동기 ←지각, 능력 지각, 능력과거경험, 강화작용 등 결 과 과거경험, 강화작용생산자, 만족감성장, 발전나. 경로-목표이론하우즈
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.11
  • 미래경영 요약정리(8장부터 끝까지)
    제9장 인사관리의 기본원칙 ------------------------1제10장 기업정신과 혁신 기업 --------------------1제11장 벤처 기업의 성공원칙 --- ... 원칙고 해야 할 것이다. ‘규모가 크다’는 것이 기업정신과 혁신에 있어 장애가 된다는 것은 결코 사실이 아니다. 오히려 지금까지의 역사를 보면 기업정신과 혁신이 가장 부족 ... 한 조직은 소규모 조직이었다.이러한 잘못된 통념이 생겨난 원인은 바로 기업정신과 혁신은 자연 발생적이고, 창조적이고, 자발적이라는 가정 때문이다. 그러나 기업정신은 그러한 것
    리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.01
  • 지방자치의 경영화를 중심으로
    에서 경영화란 공공서비스의 효율적 공급을 위해 기업정신에 입각한 지방정부의 운영을 강조한다. 다시 말하면, 행정의 경영화란 기업가 정심에 입각해 최소의 경비로 주민의 삶의 만족도 ... 경쟁의 시대에 경쟁력 확보가 불가능하다는 판단에서 이제 정부도 경영적이며 기업적인 마인드로 무장하지 않으면 안 된다는 사실을 지각하기에 이르렀다. 즉 이제 정부도 행정의 경영화란
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.18
  • CEO(최고경영자)의 역할 변화와 덕목, CEO(최고경영자)의 실패요인, CEO(최고경영자)의 리더의 조건에 대한 다양한 견해, CEO(최고경영자)의 진정한 모습, CEO(최고경영자)의 혁명 방안 분석
    .Timmons)에 의하면, 기업가정신은 무에서 가치를 창출하는 과정, 바꾸어 이야기하면 새로운 기회를 만들어내고 적절히 자원의 유무와 관계없이 새로운 기회를 실현하는 과정이다. 그리고 ... 는 비결일 것입니다. 저는 개인적으로 아래 사람들에게 모범을 보이고 일에 관련되는 한 혹독하고 깐깐한 상사를 좋아합니다. 지각이나 저의 실수에 대해 야단맞고 섭섭하다고 생각한 적도 없 ... 합리함에 불만이 있었을 것입니다. 지각하는 사람이 있는 사무실은 분위기가 흐려지기 마련이거든요. 객관적인 사건의 경우 확실하게 대처하시는 것이 더 바람직합니다. 그런데 가끔 갈등하게 니다.
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.07.16
  • 21세기 진로상담에 대해서
    ustomization), 공급자와의 직접교류수평조직, 분권화인지 및 규범적 성향 (cognitive normative orientations)리 더 쉽 (leadership)창의성, 기업가정신(c ... reativity, entrepreneurship)새로운 유형의 노동자(new type of worker)협동적인 자율 직업조직국제경쟁력의 핵심으로서의 질, 시간 및 혁신성헌선 ... 라 제작을 전후하여 진로결정수준과 관련해서 중요하게 다루어진 변인들로서는 불안, 진로정체성, 통제의 소대, 자아존중감, 일의 중요성, 의사결정 양식, 문제해결에 대한 지각 등이
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.27
  • 창업 개발과 프랜차이징
    창업 개발과 프랜차이징외식사업 창업개발.창업의 요소. 1.기업가와 기업가정신 기업가는 사업을 새로 시작하거나 인수한人 기업정신은 자신의 사업을 수행하기 위하여 창업을 하 ... . 확실히 성공하기 위해서는 그 지역에서는 흔하지 않은 업태를 선택하던지, 경쟁이 너무 심하지 않은 입지를 선택할 필요가 있다.3)컨셉 결정 *컨셉이란? 레스토랑의 이미지라고 지각
    리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.06
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2025년 10월 12일 일요일
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- 작별인사 독후감