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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"기혼취업여성" 검색결과 121-140 / 6,833건

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    현대의 보육개념으로 볼 때 보육의 중요성에 대해 정리해 보세요 할인자료
    는 비중이 점차 높아지게 되며 기혼 여성들의 취업률이 증가를 하였으며 어린자녀가 있는 기혼여성들의 취업률은 다소 감소를 하였다. 육아가 여성 취업에서의 장애요인으로써 판단 ... 에서 문제점 해결을 해 줄수가 있는 질적인 보육이 필요하다. 3) 여성들의 사회 참여증가 교육 수준에서의 향상과 여성들의 자아실현의 욕구 증대, 그리고 여성들의 노동력에 의존을 하 ... 됨에 따라서 육아부담의 감소와 여성들의 사회참여를 위한 자원들이 요구되어진다. 이에 따라서 보육정책에서 필요되어지는 보육의 중요성을 볼 수가 있다. 4. 현대의 보육개념으로 볼 때 보육
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19
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    맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오
    고 있다. 아기에게 먹이며 기저귀를 갈아 주고 씻기고 입히고 재우며 놀아주는 역할은 전적으로 엄마에게 책임이 부과가 된다. 기혼 여성취업에 대한 사회적인 인식, 보육시설도 미비 ... 는 직장에서 가질 수 있는 다양한 고민과 스트레스에 대해 서로 이해하며 공감할 필요가 있다.2) 맞벌이 부부의 의식 변화기혼 취업여성의 가정 그리고 직장의 이중 역할에서 경험하게 되 ... 지 않게끔 고용기회의 균등, 그리고 취업여성에 대한 근로조건의 개선, 기혼 취업여성을 위한 출산 그리고 육아휴직제 등을 실시하도록 제정이 되어 있어 맞벌이 부모의 문제해결에 도움
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    보육의 필요성을 사회적 측면, 영유아의 발달적 측면, 교육적 측면에서 설명하시오
    한 역할을 하고 있습니다. 현대사회에서는 자기실현 욕구가 높아지고 교육수준이 높아진 기혼여성취업률은 높아졌지만 어린 자녀를 둔 기혼여성취업률은 낮아지고 있습니다. 이러한 상황 ... 에서 육아 문제는 여성 취업의 장애로 인식되고 있기 때문에 육아 부담을 줄이고 여성 사회에 참여하기 위해서는 국가와 사회의 지원이 필요합니다. 이러한 요구에 부응하기 위해서는 아동 ... .② 여성의 사회참여 증가여성의 사회 참여가 늘면서 육아에 대한 수요도 늘고 있습니다. 아동보육시설은 여성의 직업 중단을 막고 직업 중단이 있는 여성의 사회경제 활동을 지속하는 데 중요
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오
    도시화는 우리 사회에 많은 변화를 가져왔지만 그 중에서도 기혼 여성취업 비율이 큰 폭으로 상승세를 타고 있는 것은 뚜렷한 변화 중의 하나라고 볼 수 있다. 여성의 경제적 활동 ... 에 따른 사교육비의 증가에 따른 것이라고 여겨지고 있다.기혼여성들의 취업률이 날이 갈수록 증가함에 따라, 맞벌이 가정이 증가할 수밖에 없으며 일반적으로 그 가족 구조를 살펴보 ... 의 가정에서의 돌봄의 역할에서 벗어나 기혼 여성의 사회 내 진출이 활발하게 늘어가고 있다. 이에, 맞벌이 가정이 꾸준히 증가 추세에 있으며, 도시화 및 가치관의 변화로 인하여 여러
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라의 사회, 경제적 변화로 인해 가족이 겪고 있는 여러 가지 어려움중에서 개인적으로 가장 심각하고
    가정은 “기혼여성취업으로 인해 부부가 모두 직업을 가지고 있는 경우” 혹은 “생계 수단을 얻기 위하여 부부가 모두 경제활동에 종사하는 상태”을 말하는 사회적인 용어이다. 이와 같 ... 자면 전체의 51%는 맞벌이었으며 49%가 외벌이였다.맞벌이 부부가 계속해서 증가하고 있는 것은 여성의 ‘취업 필요성’을 이유로 말할 수 있다. 기혼여성이 가지는 취업 동기는 크게 2 ... 되는 것 외에도 경제력을 별도로 가짐으로 인하여 생기는 심리적인 안정감은 취업에 따르는 여러 어려움을 감수하면서도 기혼여성취업하게 되는 아주 중요한 동기가 되는 것이다. 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31
  • 주요출제문제 직업상담사 2차
    활동 참가율이 낮아진다 . 5) 전반적인 실업 수준 : 실업률이 높을수록 기혼여성취업률은 낮아진다 . 227 ` ` ` ` `노동조합의 대체효과와 위협효과 노동조합 경제효과 중 ... , 직능수준 , 직능유형 던롭의 노사 규제 요인 최저임금제의 장단점 여가 – 소득 선택모형 최저임금제의 기대효과 기혼여성의 경제활동참가 요인 노동공급 결정요인 노동조합의 대체효과 ... - ` ` ` ` ` ` `기혼여성의 경제활동참가 요인 기혼여성의 경제활동 참가에 영향을 주는 요인 5 가지를 쓰시오 . 1) 법 , 제도적 요인 : 남녀고용평등법과 같이 여성
    시험자료 | 54페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지
    은 자기의 교육수준, 취업 경력 등과 관계없이 대부분 기혼여성이 일반적으로 공유하는 가치라고 볼 수 있다. 진로 중단 여성은 엄마의 역할이 더 중요하다는 사회적인 가치관에 순응 ... 전문가 간담회를 통해 2021년 여성고용률은 코로나 19 이전 수준으로 증가했다는 연구 결과가 나타났다. 2021년 여성 취업자는 약 20만 명 증가하면서 여성고용률은 약 58 ... %를 기록했는데 이는 코로나 19 전인 여성고용률에 근접한 수치라고 할 수 있다. 20대 여성 취업자 중 임시직도 많이 증가했는데 대부분 나이에서 고용률은 증가했으나 35~39세
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
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    여성복지론 기혼여성의 일 가정 양립에 어떤 문제점과 개선방안을 제시하 할인자료
    다. (2) 추가자녀의 출산 기피가임기 취업 기혼 여성은 출산 여부와 경제활동 지속의 여부를 결정을 해야 한다.가족책임의 압력 하에서 기혼여성은 경제활동을 계속하기 어려운 환경 ... 에 처해져 있는 것은 사실이다.출산은 여성 자신의 경제 활동의 유지의 가능성을 낮출 가 능성을 가진 위험스러운 선택이다.일과 가정의 양립의 환경이 조성되지 않은 상태에서 취업 기혼 ... 여성들의 선택은 편향을가질 수밖에 없다. 가임기의 취업 기혼 여성은 출산을 포기를 하고 경제활동을 지속을 하거나 혹은 출산을 선택하고 경제활동을 포기를 하는 두 가지 대안중
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 여성의 일 생활 균형을 위한 자녀돌봄과 관련한 문제를 가정-직장-정책적 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시하시오. 할인자료
    기피 가임기 취업 기혼 여성은 출산 여부와 경제활동 지속의 여부를 결정을 해야 한다. 가족책임의 압력 하에서 기혼여성은 경제활동을 계속하기 어려운 환경에 처해져 있는 것은 사실 ... 이다. 출산은 여성 자신의 경제활동의 유지의 가능성을 낮출 가능성을 가진 위험스러운 선택이다. 일과 가정의 양립의 환경이 조성되지 않은 상태에서 취업 기혼 여성들의 선택은 편향 ... 을 가질 수밖에 없다. 가임기의 취업 기혼 여성은 출산을 포기를 하고 경제활동을 지속을 하거나 혹은 출산을 선택하고 경제 활동을 포기를 하는 두 가지 대안 중에 하나를 선택을 해야
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09
  • 기혼여성의 일과 가정 양립의 문제점을 알아보고, 해결방안에 대해서 살펴보고자 한다
    (리포트)여성복지기혼여성의 일과 가정 양립의 문제점을 알아보고, 해결방안에 대해서 살펴보고자 한다.서론본론1) 여성의 사회진출 증가2) 기혼여성에 있어 일과 가정의 양립의 문제점 ... 에서 활약하며 경제적으로 독립하는 경우가 많아졌다. 이러한 사회적 변화는 여성의 권리와 평등에 대한 노력의 결과로 볼 수 있다. 그러나 여전히 기혼여성들은 일과 가정의 양립에 어려움 ... 분야에서 활동하고 있다. 이는 여성들이 경제적으로 독립할 수 있는 기회를 가지게 되었음을 의미한다. 그러나 기혼여성은 가정의 책임을 짊어진 채 직장에서 일하는 동안 가사와 육아 등
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03
  • 현대 사회와 가족 및 가족관계의 변화 양상이 (학습자) 가족에 미친 영향을 구체적으로 예를 들어 설명하시오.
    다. 전통가족에 비해 가족규모도 축소되고 있다. 가족의 규모가 작다보니 주부의 가사노동 경감되었으며, 기혼여성취업이 증가되었다. 또한 이혼율이 차츰 증가하는 경향을 보이고 있 ... 단독가구 등 다양한 형태의 가족이 출현하고 있다.취업부부 가족의 증가는 산업화와 더불어 기혼 여성의 경제활동 참가율이 높아지면서 나타나게 된 현상이다. 기혼여성의 생산 활동이 증가 ... 하게 된 이유는 가족 계획이 시행되면서 자녀수가 감소하고, 그럼으로써 여성의 자녀양육 기간이 짧아진 가족생활 주기의 변화를 들 수 있다. 즉 출산률 감소가 기혼 여성취업을 증가
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    돌봄 노동을 설명하고 돌봄노동의 문제를 사례와 함께 서술
    으로 나타나 취업기혼여성의 가정생활부담이 큰 것으로 나타났다. 이러한 이중역할상황에서 취업주부들은 대부분이 심신의 피로와 시간부족을 들고 있다. 이러한 취업주부 개인의 심신의 피로 ... 미취학자녀를 둔 사무직을 대상으로 사무직의 기혼여성의 출산 후 취업을 지속하는 결정적인 요인에 대해서 밝히는 서지원(1997)의 연구에서, 취업중단의 경험 유무집단 모두에게 대리 ... 벌이 가정의 돌봄 노동의 문제 사례3. 이것이 문제가 된다고 생각하는 이유한국에서 가족 내 돌봄제공자, 즉 기혼 취업여성들은 하루 중 대부분의시간을 돌봄노동과 취업을 병행하고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.05
  • 맞벌이 가족에 대한 개념과 그로 인해 생기는 여러 가지의 사회문제들과 그 해결방안에 대해서 자세히 살펴보고자 한다.
    을 다.3. 맞벌이가족의 유형가족들의 경제적인 필요성에 의해 기혼여성들이 자발적이나 또는 비자발적으로 취업을 하는 형태가 생계유지형인데, 학력이 낮을수록 많이 해당하고, 40대 이상 ... 를 보살피는 모든 책임들을 일차적으로 여성에게 기대하고 있어서 취업기혼여성으로부터 자녀양육의 책임에서 벗어날 수 있는 모성보호정책의 필요성이 요구된다. 그래서 기혼여성의 고급 인력 ... 다. 평균수명이 증가하고 출산율이 급격히 감소하면서 자녀양육의 시기가 짧아지고, 여성들에게 남는 시간이 많아졌는데, 남성들의 조기 퇴직의 문제들까지 겹치면서 여성들이 사회로 나가 취업
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 4과목 노동시장론 핵심요점정리
    임금=균형고용량*최적인적자원배분: 하나의국민경제->동일노동, 동일임금*육아 또는 통근시간↑경제활동참가율↓총 근로시간↓통근비용(근로의 고정화폐비용)↑, 근로시간↑■ 기혼여성 경제활동 ... 참가 결정요인-법적, 제도적 장치 ->경제활동↑-기혼여성 노동력의 실질 임금율-> 경제활동↑-배우자의 소득 ↑-> 경제활동↓-여타 가구원 소득 ↑-> 경제활동↓-기혼여성의 교육 ... ↓↓-도시화의 진전(마트多-> 시간집약적↓,가치집약적↑)*경력단절 여성의 그래프=M자형 모양(육아,출산)■노동시장의 유연성*수량적 유연성-외부적·수량적 유연성 예)재택근로, 신규
    시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈가족화를 위한 한극의 제도적 변화 방향에 대해 자신의 견해를 제시하시오.
    적 상황과 가족문제● 출산율 저하와 교육수준 증대● 노동력 보충을 위한 고학력 기혼여성취업 증대● 저소득가정의 아동문제와 빈곤의 악순환 심화● 이혼율 급증의 시작● 은폐되었던 가정 ... 취업 증대● 사회적 상황과 가족문제● 개인주의적 사조의 확산, 핵가족의 증가● 전통과 현대의식간의 괴리와 문제 증가● 여성 취업증대와 자녀양육 문제 쟁점화● 해외파견 근로자의 부부 ... 갈등 문제● 기혼여성 근로자의 고용불안정과 일-가족갈등 심화● 정부의 대응● 새로운 가족문제 대두에도 불구하고 국가의 비개입주의 고수4. 1980년대 : 가족문제의 심화● 사회
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술
    필요로 하고, 친정이나 시댁 혹은 그 밖의 친척을 통한 지원체계를 확보하는 가족의 구조를 보인다.2) 취업의 이유 그리고 양상- 기혼여성에 대한 취업이유는 생계비의 보조 등 ... 에 대한 경제적 이유가 가장 많다. 다음으로 저축이나 자녀양육비 순으로 나타난다.- 기혼여성취업 동기는 자본주의적인 산업체제에서 취업을 통한 경제적인 여유 그리고 삶의 질을 높이 ... 려는 것으로 집약된다.- 기혼여성취업 직종은 지역에 따르는 산업구조의 차이에 따라서 상이하게 나타난다. 취업직종에 대한 분포는 기혼여성의 교육의 수준과 높은 상관관계가 있다.3
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
  • 맞벌이 가족이 발생하게 된 원인이 무엇이 있는지 생각해 보고 이로 인해 발생하는 문제점들을 사례를 들어 자신의 생각과 함께 서술하고 그에 대한 복지 대책을 생각해 보시오
    이 확대되었다. 유연노동의 확대는 기혼여성의 노동력을 증가시켰다.2) 가족생활에서의 요인가족생활과 관련된 취업요인을 살펴보면 첫째, 노동력재생산비의 증가를 들 수 있다. 자본주의 ... , 소비 수준의 향상과 함께 추가적 소득에 대한 욕구강화가 기혼여성취업률을 증가시켰다. 둘째, 가족구조의 변화로서 자녀수의 감소 추세와 가사노동 대체상품의 확대는 여성의 가사노동 ... 지지도나 이해는 기혼여성들의 경제활동에 많은 영향을 미친다.3) 개인적 요인기혼여성취업하는 개인적 요인을 보면, 첫째, 여성의 고학력현상을 들 수 있다. 둘째, 여성들이 자아실현
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.01
  • 영유아보육과정에 영향을 미치는 사회적 요인에 대해서 논하시오.
    도록 해야 할 것이다.(2) 기혼여성의 경제활동과 사회활동 참여 증가기혼여성취업이 증가하고, 보육시설이 유아교육기관으로서의 기능을 함께 담당하게 되면서 오늘날에는 중류층 아동 ... 되어 있지 않은 높은 차원의 이해가 필요하다.초기 보육개념은 정상적인 환경에서 양육을 받는 것이 어려운 아동 등 취업여성의 영유아를 위한 보호기능이 우선시 되었으나, 최근 보육 ... 라 사회적 책임이라는 차원에서 다루어지는 것을 말한다.영아보육은 아동들이 보호받고 교육받을 권리와 기혼여성들의 일할 권리를 보장해주기 위한 제도로서, 아동이 속한 가정의 사회계층
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이부부를 위한 가족생활프로그램에는 어떠한 내용이 구성되어야 할지 조사하여 그 필요성과 함께 설명
    취업에 대한 사회적인 인식이 초기 단계이며 보육시설도 미비한 상태에서 이 문제는 당연하다고 볼 수 있는 것이다. 그러므로 취업 기혼 여성들에게 자녀양육이라는 책임에서 어느 정도 ... 이 직장을 가졌기 때문에 오히려 가사노동을 더 잘 해야 한다는 자격지심까지 작용했다. 기혼 여성이 가정에서의 역할을 재조정하지 않는 다면, 현재나 미래의 취업문제에서 발생하는 문제 ... 들을 피할 수 없을 것이다. 취업 기혼남성, 여성의 역할전환 문제는 먼저 취업당사자와 가족구성원의 유기적인 관계를 재구성하여야 하겠다. 사회적으로 남녀 간 공평한 기회가 제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.
    이 가족의 경우보다 주변의 자원이 더 많이 필요하며, 시댁이나 친정 또는 그 밖의 친척을 통한 지원체계를 더욱 확보할 수 있는 가족구조를 보이고 있음.(2) 취업 사유와 양상- 기혼여성 ... 이 취업하는 이유는 생계비보조 등의 경제적 이유가 가장 많은 비중을 차지함. 다음으로 저축, 자녀양육비 순서로 나타남.- 기혼여성취업하는 이유는 자본주의적 산업체제에서 취업으로 경제적 여유와 삶의 질을 더욱 높이려는 점으로 집약됨,
    리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.09.19
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2025년 10월 07일 화요일
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