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"경영평가제" 검색결과 1,281-1,300 / 145,755건

  • 전략적인적자원관리 정리 족보 A+ 보장
    적인 경쟁 심화(무한 경쟁)- 경영학에 전략 분야 등장- 수직적 통합(상호연계)- 수평적 통합(상호유기)★ VRIO 모형 (무형자원, 인적자원에서 나옴)- Valuable ... )★ 해고(비자발적 이직)의 종류와 법적 규제구분경영상 이유에의한 해고통상해고(일반해고)ex. 저성과에 대한 해고징계해고설명경제적 사유에 의한 집단적 해고, 정리해고근로자가 근로계약 ... 조건근로기준법 제 24조긴박한 경영상의 필요해고 회피 노력공정한 해고대상자 선정 기준근로자 대표와의 성실한 협의전직이나 배치전환을 통해 업무수행 가능성 확인 필요객관적 기준 확보
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12
  • 시지경영연구원
    기업보고서
  • (주)위대한경영자
    기업보고서
  • 공공기관 기관장의 책무성 평가에 영향을 미치는 요인 분석 (Analysis of Factors Affecting the Evaluation of Accountability of the Head of Public Institutions)
    중앙대학교 국가정책연구소 전광섭
    논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국방송통신대학 보건환경학과 산업안전 기말시험
    2023학년도학기기말시험(온라인평가)교과목명 : 산업안전-------------------------------------------------o 주관식형 : ※ 주관식일 경우 ... 교육, 안전 환경 마련 등이 부족한 것이 잠재적 위험을 키웠다고 볼 수 있다. 이에 기업에 책임이 있다고 생각한다.2. 기업의 리스크관리를 위한 안전보건경영시스템의 5대 핵심 요소 ... 에 대해 각각 간단히 요약해 총 300자 이내로 기술하시오.2-(1). 리더십과 경영관리모든 계층의 리더는 조직 내 자기 부서의 안전보건 리스크의 범위를 이해하고 적절한 관심을 표명
    방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.02
  • 삼성물산 사업유니트 사업부제의 타당성,시사점
    적인 경영 평가만 하게 되어 장기적인 투자가 이루어지지 않는다는 문제가 생겨났다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 장기적이고 전략적 투자성향을 가진 사업유니트는 별도로 평가기준 ... 삼성물산 사업유니트 사업부제의 타당성삼성물산은 사업의 종류가 다양해짐에 따라 경영규모가 커져 효율적인 경영관리법을 고민하고 있었다. 또한 각 사업체의 특수성을 살리면서 회사 경영 ... 에 대한 임원의 책임과 권한을 명확히 하기 위해 사업유니트제를 경영방법에 도입하였다.삼성물산의 사업유니트제는 본사가 따로 존재하고 개별 사업유니트는 자회사처럼 운영되는 조직된 체제
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07
  • (주)행복나눔125경영컨설팅
    기업보고서
  • 키스경영기술원(주)
    기업보고서
  • 영업이익과 당기순이익의 차이점
    의 수익성과 재정적 건강을 평가하는 데 사용되며, 기업의 경영진, 투자자 및 이해관계자들에게 중요한 정보를 제공합니다.본 글에서는 영업이익과 당기순이익의 개념을 깊이 있게 탐구 ... 적 성과를 평가하고, 경영 전략을 수립하는 데 있어 핵심적인 지표입니다. 기업의 경영진, 투자자, 분석가들은 영업이익을 중요한 기준으로 삼아 기업의 가치를 평가하며, 장기적인 투자 결정 ... 성과 정책 결정에 중요한 영향을 미칩니다. 경영진은 당기순이익을 분석하여 기업의 재정적 안정성을 평가하고, 투자, 연구개발, 시장 확장 등의 결정을 내리는 데 참고합니다. 이를 통해
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가방법을 비교분석하시오
    입니다 직무평가경영조직에 있어서 각 직무의 상대적 가치를 결정하기 위한 하나의 방법으로 어디까지나 직무 그 자체의 가치를 판단하는 것이며 결코 직무상의 개개인의 인간을 평가하는 것 ... 직무평가방법을 비교 분석하자과목명 : 인적자원관리? 목차 ?Ⅰ 서론Ⅱ 본론(1) 직무평가의 정의와 목적에 대해 알아보자(2) 직무평가의 절차와 활용은 어떻게 될까?(3) 직무평가 ... 의 방법은?(4) 직무 평가 시 유의사항Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론직무 분석에 의해서 얻어진 정보를 토대로 해서 조직 내 직무들의 상대적 가치를 밝히는 작업을 말하게 되는데요 직무
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    국제금융환경에 노출된 기업의 환위험 분석
    국제금융환경에 노출된 기업의 환위험 분석 - 해외 투자 후 현지국 화폐의 평가절하 상황에서 기업이 직면할 수 있는 피해와 이익, 그리고 환위험 관리 전략 목차 1. 서론 2 ... . 본론 ?2.1. 현지국 화폐 평가절하로 인한 피해 ?2.2. 현지국 화폐 평가절하로 인한 이익 ?2.3. 환위험 관리 전략 3. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 글로벌화가 심화 ... 성과 자산가치에 중대한 영향을 미친다. 특히 해외 투자 이후 현지국 화폐가 평가절하될 경우, 기업은 예상치 못한 손실을 겪을 수 있으며, 반면 기회 요인도 존재한다. 본 과제에서는 해외
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.08
  • [방송통신대학교 2021학년도 1학기 기말시험] 산업안전(공통)
    경영관리 : 모든 계층의 리더는 리스크 범위에 대해 이해하고 관심을 표명해야 하며 리스크 평가, 실행 관리, 감독, 모니터링을 실시해야 한다.② 근로자 참여 : 근로자와 안전보건 ... 2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:산업안전?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... 본인의 생각을 답안에 포함해도 됩니다. (원인별 15점, 총 30점)2. 기업의 리스크관리를 위한 안전보건경영시스템의 5대 핵심 요소에 대해 각각 간단히 요약해 총 300자 이내
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.10
  • 경영관리능력과 품질경영수준 간의 관계에 관한 연구 (The Assessment of Quality Management Success asa Function of Business Administrative Ability)
    한국생산관리학회 박종우
    논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28
  • ESG 혁명이 온다 [독서감상문]
    이 가장 중요한 3가지 요소로 꼽혔다는 부분은 세 가지 각각의 중요성 뿐만 아니라 세 가지의 연계성으로도 의미가 있을 것이라고 생각했다. 우리 사회 전반에 확산되고 있는 ESG경영 ... 으로서 ESG의 중요성에 대해 설명했다.2) 기술 혁명에서 ESG 혁명의 시대로 변화하고 있다. 기존에 성과중시 사회 문화를 가치중심의 경영으로 전환되고 있다.3) 자본주의의 핵심이 ... 시킬 희망적 수단이 ESG라는 점이다. 기업에게는 새로운 도약을 위한 기회이자, 기업의 생존을 결정짓는 뉴노멀(New Normal)이 될 수 있다.4) ESG경영을 유심히 지켜보
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.13
  • [영화산업과마케팅]영화와 MPR(Marketing Public Relations)의 관계 그리고 영화에 미치는 흥행 요인 3가지
    서비스를 소비자에게 유통시키는데 관련된 모든 체계적인 경영활동을 뜻한다. 영화의 흥행을 유도하기 위해 쓰이는 영화마케팅에는 4P 마케팅 전략이라는게 존재한다. Product(상품 ... 기 때문이다. 배우와 감독들이 무대 인사를 한달여가량 다니는 경우들도 이런 Promotion 홍보 전략을 이용하는 것이다. Promotion의 퍼블리시티 개념은 영화 제작사가 영화를 홍보하는 수단으로 영화의 이야기와 평가들을 언론에 노출시키는 것이다.
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.09.27 | 수정일 2021.10.02
  • (주)콘텐츠경영연구소
    기업보고서
  • 판매자 표지 자료 표지
    도서감상문_ESG 혁명이 온다 독후감
    는 기업, 정도경영을 하는 기업에 투자하기 위해 만든 ‘평가 기준’인 것이다. 이제는 무엇을 얼마나 버느냐가 아닌, 어떻게 벌 것인가가 기업의 가장 중요한 숙제가 되었다.ESG의 세부 ... 들이 평가 기준이 될 수 있으며, 외부 이슈의 경우 지역 사회에 얼마나 기여하고 생산한 제품에 얼마나 책임을 지는 지 등을 가지고 기업을 평가한다.마지막으로 지배 구조 항목은 경영 ... 도 있다. 평소 ESG 리스크에 대비하고 있었던 기업은 어떤 형태의 위험이 닥치더라도 ESG경영의 노하우를 살려 잘 대처할 수 있다는 것이다. 이런 관점에서 보면 ESG 평가가 높
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-377-Q, 공정능력평가지침(표준,자동차산업)
    한 고객지정요구사항 및 관련 법규정에 정한 기한이 있는 경우 그에 따른다.표준산업㈜품질∙환경∙안전경영시스템문서번호제정일자공정능력평가지침(표준)개정일자개정번호 ... 표준 문서: 공정능력평가지침(표준)목차목적적용범위용어의 정의업무지침기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인1. 목적본 지침은 통계적 공정관리의 일환으로 공정능력을 평가 ... 평가방법에 대하여 적용한다.3. 용어의 정의3.1 장기공정능력조사 (CPk)시료군의 수가 20개 이상, 생산일 30일 이상이 데이터가 수집될 때 시간의 경과에 따른 변동요인이 포함
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리의 개념과 중요성을 설명하고, 인사관리의 영역 중 하나를 선택하여, MZ세대의 성공적인/안정적인 조직생활을 위한 성공적인 인사관리 방법을 활용한 기업 사례를 조사하시오. 이를 통해 경영자 또는 직원 관점에서 본인에게 시사하는 바를 간단히 기술하시오.
    경영학개론: (인사관리) 인사관리의 개념과 중요성을 설명하고, 인사관리의 영역 중 하나를 선택하여, MZ세대의 성곡적인/안정적인 조직생활을 위한 성공적인 인사관리 방법을 활용 ... 한 기업 사례를 조사하시오. 이를 통해 경영자 또는 직원 관점에서 본인에게 시사하는 바를 간단히 기술하시오.서론인사관리는 조직에서 인력을 적절히 관리하여 조직의 목표를 달성하고자 하 ... 기업 사례를 살펴보고자 합니다.본론1. 인사관리의 개념인사관리는 조직의 인력을 관리하며, 인사정책 수립, 인력조달, 인력개발, 평가보상 등 인적자원 전반에 걸친 활동을 의미
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.08
  • (주)한국보험심사평가사인증원
    기업보고서
  • EasyAI 무료체험
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2025년 10월 08일 수요일
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3:41 오후
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