"정보화시대와현대조직"의 검색결과 입니다.

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경영정보시스템 경영 현대 선발 학점은행제 효율성과 효과성 사회복지 미국 행정사 인적자원관리 지역사회복지론

"정보화시대와현대조직" 검색결과 1,261-1,280 / 24,408건

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성인학습자에게 가장 효과적인 교육방법을 선택하여 기술하시오.

고 스스로 학습을 해나가는 과정과 성취감에 대해 알 수 있도록 집단을 조직하는 것 역시 바람직한 촉진의 방법이라고 할 수 있을 것이다. 특히 학습자들에게서 파악한 정보를 바탕으로 그 ... 제목과제 주제: 성인학습자에게 가장 효과적인 교육방법을 선택하여 기술하시오.Ⅰ. 서론현대사회에 접어들며 나타난 큰 변화가 있다. 바로 지식과 기술 위주의 사회 흐름, 이를 가능 ... 하게 해주는 정보통신의 발달, 인터넷을 통한 정보의 빠르고 광범위한 유통 등이다. 더불어 유튜브를 비롯한 동영상 플랫폼과 각종 SNS의 확산으로 어떠한 정보에 있어서 정보를 제공

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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사회복지실천론 -자선조직협외와 인보관 운동의 주제, 주요내용, 서비스 시사점 등을 비교 설명하시오.

자선사업활동의 원활한 활동을 통하여 정보교류 및 무질서한 구호를 개선하기 위하여 Solly목사에 의하여 기구 조직을 제안하였다. 이에 시대적 상황을 극복하고 서비스에 대한 효과적인 ... 을 통하여 시대적인 상황을 극복하는데 목적을 두었다. 또한, 협력과 조직화, 원조대상을 ‘가치있는 자’로 한정하여, 클라이언트를 한정적으로 선택하고 원조 금액과 시기의 적절성 등 ... 호자와의 관계 형성이 이루어지는 등 사회사업적인 측면에서 많은 발전을 가져왔다고 보여지며, 특히 케이스 워크는 매우 현대적인 모습을 가지고 있다, 자선조직협회는 개인의 책임성과 자주

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.05 | 수정일 2021.11.19

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A+자료> 간호 글로벌 리더의 자질과 나의 목표

는 변화의 속도가 이제 비행기보다 빠른 시대가 되었다. 모든 정보가 0과1이라는 지표를 통해 실시간으로 퍼지고, 모두가 접할 수 있는 성질의 것으로 변했기 때문이다. 그래서 글로벌 ... 글로벌 리더의 자질나의 간호계획과 목표과목명:담당 교수:제출일:제출자:리더의 역량과 수준은 개인의 행동에 영향을 주며 조직성과의 성패에 대단히 기여한다. 과거 그 누구도 알 ... 지 못했지만 일련의 무리가 생겨나면서부터 인류 역사에서 리더십은 어떤 형태로든 존재해왔다. 현대에 들어서야 인류는 리더십의 중요성을 깊이 관철하게 되었고, 그 후 지금껏 리더십에 대한

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.22 | 수정일 2024.03.23

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공간 표피의 비물질화 연구(Non-materialization of spatial epidermis) / 미물질화 건축 디자인

적이며 허구적 . 가상의 공간과 가상의 삶은 오피스와 가정에까지 침범하여 , 현대 실재 ( 實在 ) 와 비실재 ( 非實在 ) 를 구별해 낼 수 없는 혼돈 시대 도래 . - 미디어 ... ) 건축 경향 현대 건축의 초표피 (Hyper-surface) 경향은 실체적이고 현상적이며 실험적인 시간 - 정보 - 공간의 통합적 경험을 제공한다 . 미디어 건축에서 나타나는 건축 ... blog(elwkdlsjwkd) 2020-10-175 . 결 론 이미지가 곧 실재로 인지되는 시대에서의 공간 디자인은 비물질성과 물성이 합리화되는 공간의 복합성 , 시각정보와 공간 이how}

리포트 | 23페이지 | 9,000원 | 등록일 2020.10.17

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자신이 거주하는 지역사회의 사회복지의 필요성과 사회복지 시설의 현황

자신이 거주하는 지역사회의 사회복지의 필요성과 사회복지 시설의 현황 1.서론 (본론에 들어가기 앞서 지역사회의 사회복지가 중요한 이유) 현대사회는 지역사회복지시대다. 오늘날 지방 ... 자치시대를 맞아 사회복지계획은 중앙정부차원보다는 오히려 지역사회차원에서 절실히 요구되고 있는 시점이다. 이러한 관점에서 사회복지 영역에서 찾아 볼 수 있는 것이 바로 지역사회복지 ... 복지의 필요성 강릉은 노인과 다문화 가정이 많이 거주하는 지역이다. 그래서 이들을 위한 위부의 지원지지체계가 매우 필요한 상황인데, 지역사회가 조직화 되어 있지 못해 노인가구

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29

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재무관리의 연구대상인 자금의 흐름에 대하여 설명하시오

화를 대체하는 현대적 개념으로, 과거에는 미래의 불확실성과 화폐의 시간가치가 무시돼 회계방식에 따라 수익이 다르게 산정돼 개념 자체가 모호했다.다음은 자기자본 가치의 극대화이다. 원래 ... 의 중요한 기능 중 하나는 재무관리를 통해 손익계산 등 재무상태를 파악·관리함으로써 조직 내 현금흐름을 적절히 제어할 수 있다는 것이다.Ⅱ.본론자금의 흐름은 유입과 유출을 포함 ... 한 현금의 순이동을 반영한다. 일부 지역에서는 상장기업이 자신의 문을 통해 이동하는 현금에 대한 정보를 제공하는 자금 흐름표를 제출해야 한다. 다른 회사는 다양한 비즈니스 및 투자 활동

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

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글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. 경영전략. - VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등

의 특화, 정보의 방대화, 거래의 확대 등 자원을 늘렸다. 이러한 현대자동차의 수직적 통합은 자동차 산업의 특성상 한 가지 분야에서만 가치를 늘리는 것이 아닌 물류, 소재, 유통 ... 이한라 평가한다. 가치, 희소성, 모방 불가능성, 조직 배태성이다. VRIO 분석에선 분석대상을 기업이 아닌 기업자원별로 분석하고 자원 보유 여부에 무관할 수 있으며, 특정 기업자원 ... 한다. VRIO분석은 순차적 분석을 따른다. 가치, 희소성, 모방불가능성, 조직 배태성의 순서로 분석된다. 가치가 없는 기업은 분석대상이 아니며, 가치가 있지만 희소성이 없는 기업은 경쟁등위

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.02.26

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광고의 역기능에 대하여 사례를 들어 설명하고, 학생 본인이 생각하는 광고의 부정적 기능에 대해 설명하세요.

-으로 볼 수 있을 것이다.현대 시대와 같이 광고가 사방에서 봇물같이 쏱아지고 실생활에 영향을 주게 되는 상황에서, 광고주와 제작사는 광고를 제작하는 데 있어 광고의 파급력과 그로 인해 ... [광고학]주제: 광고의 역기능에 대하여 사례를 들어 설명하고, 학생 본인이 생각하는 광고의 부정적 기능에 대해 설명하세요.Ⅰ. 서론현재 우리가 살아가는 시대에는 수많은 기업 ... 위해 노력하고 있으며 소비자들은 이른바 광고의 호수에 살고 있다고 봐도 무방할 것이다.광고 본연의 기능은 커뮤니케이션을 통해 정보를 전달하고 고객 만족도록 높이며, 브랜드 친숙

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.10

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경영정보시스템(MIS)도입 성공실패 사례를 조사하시오

. 결론 및 시사점IV. 참고문헌I. 경영정보시스템의 의의현대 사회의 기업들은 기술이 발전하고, 사회가 다양화되며, 국제적인 교류가 증가하고 있어 기업 내외부의 변화가 일어나고 있 ... 외부의 정보를 효율적으로 제공할 수 있는 조직적인 체계를 말한다. 즉, 경영할 때 필요한 정보들을 관리함으로써 효율적인 문제해결과 의사결정을 가능하게 하는 것이다. 기업 내에 하위 ... 시스템을 운영하는 데 필요한 다양한 정보를 제공하여 조직에 시너지 효과를 내는 것이다. 사용자와 기계간의 통합적인 체계로, 컴퓨터의 하드웨어 및 소프트웨어, 다양한 모형, 모델 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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인적자원관리의 중요성

문제와 같은 이슈에 대하여 넓은 시야에서 연구해야만 한다.(6) 조직의 전략에 대응조직의 전략에 대응할 수 있어야 한다. 현대는 조직의 전략적 인사가 필요한 시대이다. 병원 조직 ... 한다.(5) 지식정보자원의 중요성 증대21세기 지식사회에서도 경영의 요체는 역시 사람관리이다. 즉 지식경영은 조직구성원들로 하여금 조직내,외의 지식자원을 획득,개발 하도록 하고, 이 ... 에서 지원해 줄 수 있는 자세와 능력을 갖추고 있어야 한다.(5) 연구하는 자세개인과 조직과 사회에 대해서 연구하는 자세를 갖는다. 인사담당자는 현대사회에서 조직이 지닌 사명, 역할

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02 | 수정일 2023.11.06

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평생교육의 등장 배경에 대해 ‘학교 교육의 한계’와 평생교육의 등장의 단초를 제기한

있으며 개인 또는 집단 등 학습자를 평생에 걸쳐서 가르치는 활동이라고 할 수 있다. 현대사회는 누구든 평생에 걸쳐 교육받고 있으며 이러한 교육은 그 나름의 가치를 가진다.이러 ... 종류 및 구조, 인간관계 등을 급속하게 변화시키게 되었고 이러한 새로운 생활양식에 대한 적응과 직업적 요구 충족을 위해 평생학습이 요구되었다. 두 번째는 지식과 정보가 폭발 ... 적으로 증가하고 조기 노후화가 이루어졌기 때문이다. 지식기반사회가 되면서 지식과 정보는 매우 빠른 속도로 증가하게 되었고 이처럼 지식이 폭발적으로 증가하게 되면서 지식의 조기 노후화를 가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명

조직행동론주제 : Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 제1~3차 산업혁명 인간의 욕구 변천2. 다가오는 제4차 산업혁명과 인간의 욕구3. 미래 ... 사회의 조직 변화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론미국의 심리학자 에이브러햄 해럴드 매슬로(Abraham Harold Maslow, 1908~1970)가 1943년 주창한 욕구단계 ... 화하는 신선한 시도는 인간의 행동을 설명하기 위해 심리학을 융합한 다양한 산업 분야에서 연구를 위한 학문적 기초로 이용된다. 이 때문에 경영학에서도 조직 구성원의 심리를 분석

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

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효율적인 온라인 네트워킹 모델에서 FITTER 모델이 있다. FITTER 모델이 무엇인지 자세하고, 구체적으로 설명하시오.

효율적인 온라인 네트워킹 모델에서 FITTER 모델이 있다. FITTER 모델이 무엇인지 자세하고, 구체적으로 설명하시오.1. 서론온라인 네트워킹은 현대 사회에서 매우 중요 ... 한 역할을 한다. 비즈니스, 학업, 개인적인 교류 등 다양한 분야에서 온라인 네트워킹은 필수적인 요소로 자리 잡고 있다. 특히, 디지털 시대에 접어들면서 지리적 제약을 넘어 전 세계 ... 을 통해 효율적인 온라인 네트워킹을 가능하게 한다. 이를 활용함으로써 개인과 조직은 보다 효과적으로 네트워크를 구축하고, 이를 통해 다양한 기회를 창출할 수 있다. 본 레포트

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10

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인력개발과활용_최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.담당교수학과학번이름제출일I. 서론현대 기업 환경에서 지식과 정보를 기반으로 업무를 수행하는 근로자의 중요도가 높아지고 있다. 여러 산업 ... 분야에서 경쟁이 심화되는 가운데, 단순 노동이나 반복 업무만으로는 뛰어난 성과를 기대하기 어려운 시대가 되었다. 조직 내부의 혁신과 가치 창출이 핵심 과제로 떠오르면서, 개개인 ... 으로 새로운 가치를 창출하는 역량이다. 급변하는 기술 환경에서 자신의 역량을 스스로 계발하고, 정보를 수집·분석·활용하는 과정에서 독창적인 해결책을 내놓을 수 있어야 한다.이들은 조직

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.30

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고 포스트코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.

문헌핵심역량이 무엇인지를 기술하고 포스트코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론현대사회는 빠른 사회적 변화와 이에 적응해야 하 ... 으로서 인적자원이 중요하기 때문에 조직원들에게 요구하는 특화된 핵심역량 교육을 통해 직원들이 교육으로 얻은 정보와 지식을 통해 조직의 최일선에서 영향력을 발휘해서 조직의 비전을 달성 ... 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유포스트코로나 시대에는 뉴노멀로 인해 급격한 경영환경의 변화 등 사회적 변화에 따라 무엇보다 중요한 조직 및 인적 경쟁력을 창출

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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교육의 개념(전통적 개념의 교육, 현대적 개념의 교육)

또는 시대에 따라 변화되고 결정되어 왔다(조화태 외, 2004).2) 현대적 개념의 교육우리가 살고 있는 사회가 수렵사회에서 농경사회로, 산업사회에서 지식정보화사회로 변화해오 ... 은 물론 교육환경에도 커다란 영향을 끼쳐 많은 변화를 가져왔다. 이와 더불어 정보통신 기술의 눈부신 발달로 인하여 교수-학습 체제에 구조적 재조직이 일어나고 있는 것이 현실이다.교육 ... 되고 있다. 발마다 폭주하는 정보와 나날이 짧아지는 정보의 주기는 사회의 급속한 변화를 주도하고 이러한 과정 속에 인간은 생을 마감하는 날까지 학습하지 않으면 안 되는 상황에 놓이게 되었다. 따라서 학습의 대상이 학생뿐만 아니라 성인 모두에게 까지 확대되는 평생학습시대가 도래하였다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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포천이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성의 자발적 몰입과 창의성을 이끌어 내고 그 결과로 높은 성과를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업들이다. 이들 기업 중 한 곳을 선정하여 가장 일하고 싶은 기업그들은 무엇

시키고 있는 인적자원 관리의 중요성을 인식하고 있다. 더불어 대부분 실패한 기업은 기업과 구성원 간 갈등 그리고 사람 관리 실패 등의 원인이 바로 조직이 항상 사람 위에 있기 때문이 ... 라고 주장했다. 현재 현대인들은 기업이 있어야 직원이 있다는 고정관념을 가지고 있는 상태이다. 그러나 이는 회사와 직원, 상사와 부하 직원 간 수직적 관계를 가정함에 있는 직무 성과 ... 에서 출발해 내부적 실험을 거쳐 제도를 평가하고 실행한다고 한다. 따라서 현대사회 인적자원관리는 기업 내 매우 중요한 요소로 여겨지고 있다. 이상 본론에서는 인적자원관리, 그리고 이상

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19

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외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를

으로 정평이 나있는 현대차그룹은 최고경영자 중심의 독특한 기업문화를 지니고 있다. '하면 된다'는 강력한 의지는 무에서 유를 창조해 내는 신화를 이룩했고 이는 조직구성원과 경영진 ... 에게 있어 어려움에서 신속히 대응해내는 역량을 이룩해냄으로 과거 성장위주의 시대에서 오늘날의 변화의 시대에 살아남을 수 있도록 만들었다. 그러나 이러한 강력한 리더십의 한계점은 조직 ... 현대자동차의 내부환경 분석1) 외부환경 분석2) 내부환경 분석2. 자동차 시장과 현대자동차에 대한 SWOT 분석1) Strength2) Weakness3) Opportunity4

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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기업이 왜 정보시스템을 도입하는지 기술수용모델 관점에서 기술하시오

시스템을 도입하는지 기술수용모델 관점에서 기술하시오. (2 page)1) 정보시스템의 의의정보화 시대로 대표되는 오늘날을 살아가는 현대인에게 정보관리라는 용어는 더 이상 생경한 단어 ... 행동의도로 인함이다. 우선 개인이 특정 시스템을 활용할 때 직무 향상에 도움을 주기 때문에 정보시스템은 기업과 조직구성원에 있어 지각된 유용성을 지닌다. 이는 정보기술을 이용 ... 적 및 물리적 노력이 감소될 것이기 때문에 정보시스템 도입의 정당성이 높아진다.즉 정보시스템은 기업과 조직구성원에게 있어 새로운 시스템 및 신기술로써 사용하기 편하고 필요

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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경영전략이 기업 조직에서 필요한 이유를 현실적인 근거를 기반으로 하여 토론하시오.

경영전략이 기업 조직에서 필요한 이유를 현실적인 근거를 기반으로 하여 토론하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 급격한 기술 발전과 글로벌화, 경제의 불확실성 등 다방면에서 빠르게 변화 ... 하고 있으며, 이러한 환경 변화는 기업들에게 이전보다 더 큰 도전과 기회를 제공하고 있다. 특히, 정보화 시대의 도래로 인해 시장의 경쟁은 더욱 치열해지고 있으며, 소비자의 요구도 다변 ... 전략이 기업 조직에서 왜 필요한지를 현실적인 근거를 바탕으로 다각적으로 분석하고, 이를 통해 기업이 어떻게 경쟁력을 강화하고 지속 가능한 성장을 이룰 수 있는지를 논의하고자 한다

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.09

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