"GE의 핵심가치"의 검색결과 입니다.

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"GE의 핵심가치" 검색결과 101-120 / 3,418건

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글로벌기업의 블록체인사업 진출사례 2가지를 들고 시사점을 제시하시오.

을 하고 있다. 특히 금융, 물류, 의료 등 여러 분야에서 블록체인의 도입은 업무 프로세스의 효율성을 향상시키고 신뢰성을 높이는 데 기여하고 있다. 또한, 4차 산업혁명의 핵심 기술 ... 한 것으로 조사되었다. 이처럼 다양한 산업에서 블록체인 기술은 기존 시스템의 한계를 극복하고 새로운 가치를 창출하는 도구로 활용되고 있다.나. 글로벌 기업 블록체인사업 진출의 이점 ... Blockchain Service"는 기업들이 손쉽게 블록체인 네트워크를 구축하고 관리할 수 있도록 지원하며, JP모건 체이스, GE 등 다양한 기업들이 이를 활용하고 있다. 특히

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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1프로를 읽는 힘

하는 부동산 성격을 가지고 있다. 부동산은 움직이지 않는 재산이고, 감가상각이 일어나지 않는 땅이 부동산 가치의 기본이다.?8. 강대국들은 핵심 이익을 철저하게 관리하고, 핵심 이익 ... 1년여 만에 구독자가 10만 명 이상이 되었고, 글을 올릴 때마다 최다 조회수를 경신하며 폭발적인 관심을 받고 있다.저자 메르는 삼성그룹과 GE 등 글로벌 기업에서 위험관리 전문 ... 고, 세상을 더 넓고 깊게 이해할 수 있는 눈을 갖게 될 것이다.■ 내용 요약1. 반도체는 패권 국가 경쟁의 핵심 키: 삼성전자는 2나노를 이야기하기에 앞서, 3나노 수율을 잡는 게

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.04

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미래 경영자를 육성하는 방법 제시

의 성공한 기업으로 꼽히는 GE의 전임CEO인 잭 웰치가 재직 시절, 그가 남긴 가장 위대한 업적에 대해 GE의 주가상승이나 매출 증가가 아닌 이멜트라는 유능한 미래 경영자의 발굴이 ... . 우선 책임 경영 및 규율 강화, 경영광리 시스템 정비, 마지막으로 경영자의 개발이다. 앞 두 가지가 기업 고유의 가치와 경영방식을 체계화해 이를 통한 전략 수립과 실행에 관련 ... 미래 리더를 파악하는 데에 3년, 경영자로 육성하는 데 10년이 소요된다고 본다. 그래서 미래 리더를 성공적으로 육성하기 위해 사원 단계에서 핵심 인재를 조기 발굴하고 이들에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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A+ 금융정보시스템 시험문제 및 답안

금융정보시스템 기말고사 시험문제1. 다음은 DCF법으로 기업의 가치를 평가한 표이다. 빈 공간을 채우시오.(2024년 이후의 영업활동 현금흐름과 영업활동 투자액은 2023년 ... (가중평균자본비용)0.10.10.10.10.10.1현재가치요소 (④)0.910.830.750.680.620.62잉여현금흐름의 현재가치(③×④)1,0368034896701,00010 ... ,0012024년 이후의 잔여 가치 = 10,001 억원A사의 기업가치 = 13,999 억원2. 기업인수시 재무제표 등을 분석할시 중요시해야할 내용들과 이유에 대해서 설명하시오

시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.25

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기업에서 이익 실현이 왜 중요한 지를 ‘기업의 사회적 책임’ 측면에서 설명해 보시오. 서론

은 근무태도에 따른 생산성 저하 등을 초래할 수 있다.위의 현상을 부정적으로만 고려할 게 아니라, GE 혹 넷플릭스의 과감한 다운사이징이 기업 가치를 향상하는 데 있어 큰 기여 ... 경영학개론기업에서 이익 실현이 왜 중요한 지를 ‘기업의 사회적 책임’ 측면에서 설명해 보시오.서론알려진 바와 같이 '기업의 사회적 책임' 즉 CSR의 개념은 주주의 가치를 극대 ... 과 고용의 관계를 살펴보면, 예를 들어 차별금지, 안전한 직장, 단체교섭 등이 고용관계의 핵심내용이며, 이는 동시에 기업의 사회적 책임활동에 해당한다. 다만 기업의 사회적 책임과 고용

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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리더십

방식으로 변화하도록 그들의 사고, 상상력, 신념 그리고 가치를 자극하는 리더의 행동으로 과거의 구태의연한 사고방식과 업무관습에서 벗어나 항상 새로운 업무방식으로 조직구성원들을 동기 ... 의를 보면 특히 그렇다. 이러한 그의 모습이 선수들과 국민들에게 깊은 카리스마로 자리잡게 된 것이다.2) 잭 웰치 ? GE의 변혁적 리더잭 웰치는 혁신적인 경영자이다. 잔인한 경영 ... 력이 있어야 한다. GE에 있어서 잭 웰치는 '변혁적 리더'로서의 역할에 적합한 인물이었다. GE 경영방식의 특징이라고 하면 보통 사업구조조정과 다운사이징, 워크아웃, 벽 없는 조직 등

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.20

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[경영혁신] 비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오.

에 맞춰서 핵심 가치는 고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향으로 제시되었다. 비전을 달성하기 위한 구체적인 행동양식이 되는 것이며 이를 바탕으로 전략이 구축 ... 임을 알 수 있다. CJ제일제당은 일류인재, 일류문화, 최초와 최고의 차별화, 생태계 조성과 공유가치라는 핵심가치를 가지고 있다.CJ제일제당의 비전 실천은 자체 브랜드를 통한 해외 ... 다.1981년 잭 웰치 회장은 비전의 유형을 사업구조 비전과 조직 문화 비전으로 제시했다. 사업구조 비전이란 GE가 지향하는 미래 사업포트폴리오가 명확하게 드러나 있고 비전 달성을 위

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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2023 신규간호사 분당서울대병원 자소서 (합격인증,스펙, 자소서 쓰는 팁 포함)

- Value Creator 삶의 가치를 높이는 병원- Ultimate Choice 국민에게 가장 신뢰받는 병원키워드 : 신뢰 / 환자중심 / 미래간호본부- 안전한 환경과 효율적인 간호 ... 향상에 도움이 될 것으로 기대된다.- 분당서울대병원, GE헬스케어와 의료AI 연구한다데이터 프로세싱 지원되는 플랫폼 기반 솔루션 개발 협력 MOU 체결 22.04.01https ... ://zdnet.co.kr/view/?no=20220401132910앞으로 분당서울대병원은 AI 개발에 필요한 ‘데이터 프로세싱’ 과정에서, 병원과 GE헬스케어가 보유한 기술력 및 역량

자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.27 | 수정일 2023.04.03

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인도네시아의 경제발전 레포트

을 위해 투입되는 자본은 약 4천조 루피아(504조 원)이다.경제개발 마스터플랜은 인도네시아에 6개의 경제회랑(Corridor)을 만들고 각 회랑별로 핵심 육성 산업을 지정 육성 ... 한다는 경제회랑기능: 산업 및 서비스 제공을 위한 핵심 구동자 역할주요 산업: 음식료, 섬유, 수송기기, 조선, ICT, 자보에타헥 지구 개발 및 운영, 국방기기 생산활동의 중심지칼 ... 다. 식량과 에너지 문제, 발전의 균형이 그 발목을 잡을 가능성이 매우 높다. 기본적으로 농업, 어업 같은 1차산업의 부가가치는 낮고 조선, ICT, 오일과 가스 등 제조업과 중화학공업

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.29

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피터드러커의 위대한 혁신

, 보험회사, 증권회사 등에서 근무를 했다. 1937년 미국으로 이주한 뒤에는 사라로렌스 대학, 베닝턴 대학, 뉴욕 대학에서 강의하는 한편 GM, GE와 같은 기업들의 컨설팅을 담당 ... 은 예전처럼 한 사람이 모든 것을 해결하는 능력을 뜻하는 것은 아니다. 지금 필요한 것은 새로운 것을 위해 조직을 창출하고, 지휘하는 능력이다. 이런 기업가 정신의 핵심을 이루는 것 ... 이 바로 혁신이다. 혁신은 ‘자원+가치’로 자원의 생산성을 높이는 활동과 소비자가 느끼는 가치와 만족에 변화를 일으키는 활동이라고 한다. 또한 20세기에 창출된 가장 위대한 혁신

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련사례를 조사하시오

. 서론경영은 시대적 요청에 의해 새롭게 등장하고 변화해 왔는데 새 시대에는 새로운 사고방식과 그에 맞는 행동양식이 요구됨에 따라 세계적 조류에 부합한 가치체계 및 경영패러다임 ... 의 전환에 대해 중요한 가치를 두고 있다. 기존의 경영패러다임이 무력화된 오늘날 전통적 경영을 맹목적으로 믿는 경영자는 경쟁에 뒤쳐질 수밖에 없게 되고 경영패러다임의 초기인 헨리 포드 ... 패러다임의 핵심으로 바뀐다.이는 하버드 경영대학원 교수인 마이클 포터의 경쟁전략으로 모든 경영자를 전략경영전문가로 만들어줬는데 이러한 전략경영의 보편화가 진행되게 된다.포터의 5요인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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기업의 미션(mission 사명 )과 비전(vision)의 의의 및 사례조사, 국내 민간기업 및 공기업의 미션, 비전 사례를 조사 설명

다. 이를 바탕으로 한 기업비전은 기업 가치와 구성원 가치의 극대화를 통해 글로벌 초우량기업으로 도약하는 것이다. KT&G는 6개의 핵심가치를 내세우고 있는데 인재중심, 도전정신 ... 핵심가치가 숨쉬고 있는 상상을 현실로 만들고 있는 KT&G를 설명하고 있다. KT&G는 신입사원교육에서 신입사원이 기획에서 제작까지 참여한 영화를 만들어 KT&G의 비전을 담 ... 적인 행동, 화합하는 직장이라는 사훈을 가지고 혁신, 청렴, 도전, 헌식의 핵심가치를 실천하고 있다.인천도시공사는 인천시민들의 주거안정과 복지향상을 책임지는 공기업의 역할을 충실히

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07

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(인적자원관리 2학년) 최근에는 조직의 인적자원관리 분야에도 인공지능(AI)이 도입되고 있다. HR분야에 인공지능이 도입된 사례 하나를 선정하여 소개하고, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향을 제시하시오.

1) 경력 전환 및 평생학습2) 리더십 개발 및 핵심인재3) 조직 개발5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론인공지능기반 정보서비스는 기업 및 기관과 학교 등 다양한 영역에서 인공 ... 은 올려 구성한 신경망이라는 모델을 사용하여 표현 층을 학습한다. 신경망이란 단어는 신경 생물학의 용어이다. 딥러닝의 일부핵심 개념이나 뇌 구조를 이해하는 것에서부터 영감을 얻 ... , 제너럴일레트릭(GE), 셀 등에서는 AI를 인사 평가에 활용하고 있다. 국내의 AI 면접 절차는 다섯 단계로, 기본적인 자기소개 면접, 지원자의 성향을 파악할 수 있는 인성검사, 상황

방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.22

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학점은행제 경영학개론 과제, 경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련사례를 조사하시오.

는 환경에서 기업은 핵심적인 역량만을 보유하게 되는 아웃소싱을 강화시키게 되었다.2. 정보기술의 발전더 이상 기업들이 하드웨어에만 종속이 되지 않는 환경이 조성되었다. 하드웨어 ... 는 지속적으로 저비용, 높은 효율을 추구하는 추세를 지속하고 있다. 이러한 환경으로 인하여 대용량의 정보를 효과적으로 저장할 수 있게 되며 이에 따라서 정보의 가치들이 점차 향상이 되 ... 의 극대화를 하기 위해 CRM솔루션을 가져옴으로써 기어최상의 목표를 삼으며 정보기술을 활용하고 있는 상황이다.경영 혁신의 사례대표적인 경영혁신 추진기업의 경우 GE에 대해서 알아보

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.09

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

하고자 한다. 또한, 사고 리더십의 개념을 소개하고, 이와 연계하여 현대 조직에서 리더가 갖추어야 할 핵심적인 리더십 방향성을 제시할 것이다.Ⅱ. 본론1. 리더십 특성이론리더십 특성이론 ... 적 기술, 결단력과 같은 특성에 주목하며, 이러한 특성들이 리더십 발휘의 핵심 요소라고 보았다. 예컨대, 지능은 복잡한 문제를 해결하고 전략적 결정을 내리는 데 필수적인 요소로 강조 ... 이론은 리더의 행동이 리더십의 성과를 결정짓는 핵심 요소라고 보며, 리더십이 학습과 경험을 통해 개발될 수 있다는 점을 강조한다. 이 이론은 리더의 행동을 과업 중심 행동과 관계

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.07

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분식회계 내용과 사례연구 및 문제점과 예방방안

성이 높은 것으로 알려진 타이코 인터내셔널은 작은 GE를 표방하며 공격적인 인수 합병을 통해 다양한 사업군을 지니고 있다.M&A를 통한 자회사 인수와 이들 회사를 통한 이익 부풀리 ... 기가 핵심 의혹으로 지적되었다. 자회사들과 주식, 현금, 자산을 주고받는 복잡한 거래를 통해 부채는 감추고 이익을 부풀렸다.특히 기업사냥의 방식으로 사용됐던 주식 맞교환 타이코 ... 인터내셔널의 가치를 거품으로 포장케 했다는 지적이다. 타이코인터내셔널의 CEO는 결국 회사를 4개로 분할한다고 발표했다.의심을 사는 자회사를 떼어 내 투명성을 강화시키겠다는 복안이

리포트 | 7페이지 | 3,600원 | 등록일 2022.02.18

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[조직심리학] 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.

롭고 자율적인 조직 문화를 바탕으로 빠른 의사 결정과 혁신을 추구하였다. '자유와 책임'이라는 핵심 가치 아래, 직원들에게 자율성을 부여하고, 성과에 대한 책임을 강조함으로써 직원 ... 성: 조직 문화는 구성원들의 행동과 가치에 큰 영향을 미치기 때문에 변화의 핵심 요소 중 하나로 간주된다. 새로운 목표와 비전에 맞춰 조직 문화를 변화시키는 것은 구성원들이 자발 ... 문화를 변화시킴으로써 GE를 세계적인 기업으로 성장시켰다. 웰치는 조직 내에서 투명한 소통과 신뢰 구축을 중시하였으며, 이는 구성원들의 적극적인 참여를 유도하는 데 중요한 역할

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12 | 수정일 2024.08.22

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기업의 국제화 사례

의 사원이든 3M의 핵심가치를 공유하도록 교육하도록 한다.7/ 국가별 전략- 프랑스, 독일, 일본, 캐나다와 같은 성숙경제국가- 싱가포르, 말레이시아, 브라질, 멕시코, 아르헨티나 등 ... 이라고 선언했다.4/ 재도약그 결과 3M 100년 역사증 처음으로 외부에서 최고경영자를 영입하게 된다. 전 세계적으로 입증된 GE의 엔진부문 사장이던 제임스 맥너니 회장을 영입 ... 의 경제와 오랜 역사 동안의 축적된 기술의 노하우를 통해 다른 기업에 비해 원가우위전략을 쓴다.2/ 차별화 전략최초가 아닌 최고의 가치로 승부하라. 일부 침단사업에 있어서는 신기술

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.09.30

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스마트팩토리 도입을 통한 생산혁신

에 있어서의 혁신을 진행하고 이것은 선택이 아닌 필수사항이 되었다. 본론에서 사례로 든 도요타 자동차를 포함해 독일의 지멘스, 미국의 GE는 스마트 팩토리 구현 및 제조업의 디지털 ... 이기 보다 속도와 유연성, 품질 및 효율성을 향상해 핵심 경쟁력을 얻게 하는 수단이 된다. 따라서 기술을 어디에 활용할 것인지 보다 제조업 현장의 딜레마나 문제를 해결해 원가절감 ... 과 고객 가치를 이루는 것이다. 즉 생산운영 관리에 있어 납기의 단축과 유연생산체계를 통해 대량 커스텀화, 실현, 품질의 향상 및 에너지 효율 향상이 목적이 될 것이다.2. 스마트

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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팬택역사와성장,팬택워크아웃

작업을 가리키며 회생시킬 가치가 있는 기업을 살려내는 작업 80 년대 후반 미국 제너럴 일렉트릭 (GE) 사 최초 적용 이후 워크 아웃이라는 용어가 기업, 금융, 공동부문의 구조 ... 다 . 또한 단말기 제조업은 통신기술의 진화를 구현하는 미래 IT 분야의 핵심으로서 , 1996~2005 년 기간 중 이동통신 단말기 제조업의 생산 , 부가가치 및 고용 유발효과 ... 스마트폰 , LTE 폰 출시 2012 북미시장 방수 LTE 태블릿 출시 , 국내최초 LTE 원칩 스마트폰 출시 워크아웃3. 워크아웃 Workout( 기업 재무개선작업 ) 기업가치 회생

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.24

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