"장수기업 위기관리"의 검색결과 입니다.

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"장수기업 위기관리" 검색결과 101-120 / 832건

스티브잡스와 이순신 리더십을 중심으로 리더십 에세이

*리더십에 관한 Essay : 스티잡스와 이순신 리더십을 중심으로*2009년 12월 17일자 한국경제의 ‘기업의 희망을 현실로.. 한국의 스티브 잡스들’ 이란 기사의 주요내용 ... 다. 넷째는 글로벌 시장 공략의 강화이고, 다섯째는 후계자와 인재를 확보하는 끊임없는 노력이다. 마지막으로 위기돌파능력이 필요하다. 이상을 한 마디로 정리해 보면, 기본과 정석 ... 의 문화라며, IT기업이 성공하기 위해서는 비전을 향해 조직을 이끄는 리더가 필요하다”고 말했는데 이것이야말로 스티브잡스라는 CEO를 가장 잘 설명해준다고 생각한다. 스티브잡스는 일견

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.10 | 수정일 2025.07.26

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노사관계

는 사태까지 발생하게 된다.이처럼 장수기업이 되기 위해서는 노사 관계의 중요성을 알고 있어야 한다. 노사 서로가 기업을 이끌어 나가는 동반자로써 서로를 인식해야 기업이 위기 상황에 닥쳤 ... 다. 장수 기업이 되기 위해서는 원만한 노사관계가 중요하며 높은 성과를 올리고 있는 장수 기업들 중에는 인적 자원에 대한 투자를 아끼지 않으며 노사 상생의 문화를 구축하기 위해 노력 ... '이라는 목적을 달성한 후인 2008년 12월 운영자금이 없다며 7000여 명의 직원 중 3500명을 정리하지 않으면 철수하겠다고 통보했고, 2009년 1월 일방적으로 법정관리(기업

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| 리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.07.22

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촉진 믹스 중 PR과 다이렉트 마케팅에 대하여 사례를 찾아 분석하시오

을 미치기 위한 합법적인 로비활동, 회사에 위기가 닥쳤을 때 이를 관리하는 등의 활동을 모두 포함한다. PR의 범위가 광범위하고 광고와 마찬가지로 상당한 전문성을 요구하며 로비활동 같 ... “광고학” 과제 제출합니다.주제 : 촉진 믹스 중 PR과 다이렉트 마케팅에 대하여 사례를 찾아 분석하시오..교 수 명 :이름_아이디 :제 출 일 :촉진 믹스란 기업의 총체적인 ... 마케팅 커뮤니케이션 프로그램으로 기업이 마케팅 목표 달성을 위하여 사용하는 광고, 인적 판매, 판매 촉진, PR, 다이렉트 마케팅 등 촉진 활동들의 조합으로 구성된다. 광고는 소비재

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.14 | 수정일 2019.12.17

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SWOT 분석(가상의 인물을 통한 분석)

기회 증가P(정치): 국가적 위기 → 노사정 단합에 유리 → 경제안정/사회안정 → 회사안정 → 사원안정T(기술): 의학발달 → 장수 → 실버산업, 생명공학 발달 → 모실지 모르 ... 었음, 여성의 사회 재진입에 대한 차별이 존재함내부환경: 배드민턴과 볼링 취미로 꾸준한 체력관리, 배우자의 경제적 기반? Strength(강점)? Weakness(약점)내부환경: 자녀가 많 ... 시간이 적은 야간 대학원 진학기존의 직장생활과 온라인 과정을 통한 석사과정 지원4. SWOT분석 결과S(사회): 새 정부 출범 → 기업규모 확장 → 신규사원 수요 증대 → 여성 인력

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.16 | 수정일 2020.06.26

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[보고서] 인구감소와 고령화가 기업전략과 조직 및 인적자원개발 운영에 미치는 영향

에서 인구감소와 고령화는 기회요인이라기 보다는 위기요인에 가깝다. 인구감소가 기업에 미치는 영향으로는 임금의 증가, 노동생산성의 하락, 인력관리의 경직성 증가, 베이비 붐 세대의 대량 ... 퇴직, 승진의 적체, 숙련기술 및 노하우의 사장, 변화하는 인구구조에 맞춘 새로운 인적자원관리 체제 구축 등이 있다. 이는 모두 기업의 입장에서 비용이 증가하는 결과를 초래 ... 출처: 이영민(2012). 인력 고령화 추세에 따른 기업의 인적자원관리 대응방안, 상장협연구 제65호, 139쪽기업의 규모가 작거나 사양산업에 해당할수록 구성원의 고령화는 보다 급속

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| 리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.03.07

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고3때 작성했던 소논문입니다. 스포츠마케터가 되고 싶거나 소비자학과, 광고홍보학과에 입학하고 싶은 고딩수시러들에게 굵직한 내용의 소논문을 공유합니다.

. 이 프로젝트의 목적은 공유 가치창출(CSV) 즉, 사회적 문제인 현대인의 건강을 관리해주고 기업 입장에서는 브랜드 홍보 겸 브랜드에서 프로젝트를 위해 제작한 제품들을 판매 ... 브랜드 Kevin‘s 가 세계적인 명성을 갖는 브랜드로 성장하기 위해서는 먼저 브랜드가 장수해야 한다. 그래야 소비자들이 스포츠 분야의 제품을 구입하려 할 때 Kevin's 를 먼저 ... 도 없고 소비자 입장에서도 쉽게 잊혀 지기 마련이다. 그래서 브랜드가 롱런해야 소비자가 잘 인지하고 브랜드 역시 시장에서 안정적인 수익을 얻기 마련이다. 장수 브랜드를 형성하기 위

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| 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.02.25

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현대일본경제의이해 1. 다음 중 경제성장의 요인을 수요측면에서 설명하고 있는 것들을 모두 고르시오.

에 따른 노동력인구의 감소는 경제성장을 다운시키는 쪽으로 작용하고 있다.ㄷ. 고도성장기의 일본기업의 왕성한 투자가 높은 경제성장률을 가져왔다.ㄹ. 정부의 재정지출 확대가 경제성장 ... 가치의 증가는 기업의 금융기관으로부터의 차입능력을 높여 투자를 자극했다.ㄹ. 주가의 상승은 주식발행에 의한 자금조달 비용을 감소시킴으로써 기업의 설비투자를 자극했다.ㅁ. 자산 가격 ... 의 상승은 경제적 불평등도를 완화시킴으로써 경제성장에 긍정적인 영향을 주었다.ㄱ. 일본기업이, 수출가격 인하에 의한 판매수량 증가보다도 엔 기준 수출가격의 상승을 통해 수량 당 수익

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| 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.17

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도요타의 인사관리

의 니즈에 대응하기 위한 전략의 기본은 인적자원의 개발이다. 인재중심의 경영은 많은 기업을 성장하게 만들었고 위기에서 구해주었다. 역량에 기반한 효과적인 인적자원관리는 이제 더 이상 ... 에서 찾는다.’는 점에 있다. 모든 도요타 관리자와 직원은 우선 문제를 보고한 다음 좋은 소식을 전한다. 대다수 기업에서 사람들이 나쁜 소식의 전달자가 되기를 꺼려하는 것과는 사뭇 ... 적자원관리에 활용하기 위해 노력을 기울이고 있다.본론에서는 인적자원 개발전략 분야에서 선구적인 기업인 도요타 그룹에 대해 집중적으로 조명해보고 설명하겠다.Ⅱ. 본 론1.도요타의 개요

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| 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.10

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재무설계 정리

.노후 준비의 중요성 대두길어진 노후생활 > 은퇴이후 기간여장, 장수위험노후생활에 대한 가치관 변화 > 노동보다는 여가 선호노동환경의 변화 > 평균예상 퇴직 연령 저하금융환경의 변화 ... -저금리외환위기가 극복되면서 급격하게 하락장기적으로 불가수준흐름과 유사-금융상품의 다양화개방화 글로벌화로 인해 선진국형 다양한 금융상품 드앚ㅇ-금융관련 법규 복잡성2009년 자본시장 ... Asscoiate(AFPK) , CFP, 자산관리사(FP), 투자상담사, 기타전문가전문직으로 개인재무설계사개인재무설계사의 보수Fee Only, Commission Only, Salary

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| 리포트 | 165페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.18

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[경영권분쟁][기업지배구조][기업집단] 행복한 100세 시대를 위한 자산관리 전략

한다. 둘째, 돈이 없이 오래 사는 것을 의미한다. 셋째, 일이 없이 오래 사는 것을 의미한다. 마지막으로 홀로 쓸쓸히 오래 사는 것을 의미한다. 4가지 장수 위험 가운데 질병을 관리 ... 하는 것과 돈을 관리하는 것은 개인의 노력에 따라 어느 정도 위기관리가 가능하다. 과거에 비해 국민소득 늘었으며 연금 등을 통해 노후를 대비할 수 있기 때문이다. 하지만 일이 없는 것 ... 과 쓸쓸히 사는 것은 쉽사리 관리하기가 어렵다.전 세계적으로 유독 100세 이상 사람들이 많이 거주하는 일본의 오키나와와 같은 지역은 블루존이라 불린다. 해당 지역 사람들이 장수

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| 리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.02.05 | 수정일 2017.02.20

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고령친화산업 마케팅 전략

어서 별다른 욕구를 느낄 수준이 아니라고 생각한다.때문에 나는 향후 발전할 산업으로써, 장수 여성들을 타겟으로 한 여가복지 프로그램 및 상품을 개발하는 것이 가장 유망하리라 생각한다. 이 ... 고령층에 비해 상대적으로 활동성이 낮고 새로운 상품에 대한 적응성이 낮아 시장에 잘 노출되지 않기 때문에 고령친화산업에 참여한 기업 입장에서 볼 때 고객 확보는 도시를 대상 ... 하는 운동기구와 구매의향이 다르게 나타났다.고령자의 여가생활의 문제점은 고령자의 욕구파악과 관리, 교육자의 전문성이 뒷받침 필요하지만 현재는 많이 부족한 실정이다. 노인교육의 목적

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| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.17

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중국패션마켓과 한국패션브랜드

수 밖에 없다. 이러한 위기를 극복하고자 최근 중국백화점들도 직사입을 늘리고 있음④ 백화점의 직사입 증가 예상⑤다양한 유통채널의 시대 열린다2012년 까지 한국패션기업의 중국진출 ... 적으로 15% 이상의 인건비 상승과 5대 보험강화에 따른 기업비용 증가로 중국내 고용상황은 악화되고 있음.변화가 잦은 법과 제도외자기업 투자관련 중국의 법과 제도의 변화가 잦아 피해 ... 을 한국본사가 이해못하는경우가 많아 중국법인에 대한 적합한 지원이 부족함지적재산권 문제지적재산권(상표권) 침해는 중국내 해외투자자들의 큰 이슈로 기업명, 제품명, 도메인, 로고, 슬로건

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| 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.24

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임봉영 " 유머학습법" 읽고

이 선물이다, 장수의 비밀, 아내의 부활, 웃다가 죽어서, 위조지폐, 행복한 수다, 먹는 게 남는 세상이라, 시댁 쪽으로, 위기탈출, 위기관리, 초음파 검사, p터지가 r려라, 니체 ... 했다. 많은 직원을 먹여 살리는 중견기업의 대표가 되었다. 어느 날 건강에 이상 신호가 찾아왔다. 그래도 열심히 일을 했다. 일은 멈출 수 없었고, 더 많은 일을, 더 다양한 분야 ... 바다, 붕어빵 아빠, 남편 자랑, 코끼리를 불러내는 개미의 배짱, 언 발에 오줌 누기,모델 하우스, 위기반전 무기, 프로근성, 한눈에 반했소, 상대의 언어로 말하라, 가장

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.09

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경북대, 사회학의 이해(정리) 기말고사

.② 의례주의와 형식주의, 무사안일주의: 표준화된 업무는 원활하게 처리하지만 독특한 문제나 위기상황에서는 적절히 대체 불가: 성과 관리를 위해 유리한 것은 과장, 불리한 것은 축소 ... 여 상호작용을 하는사람들의 모임.?ex) 기업, 정부기관, 학교, 병원, 정당, 교도소, 군대 등군집 : 구성원들 간의 일체감 형성 및 역할 분담에 따른 상호작용 없이 한 장소에 일시 ... - 오바마 연설 군중 등※ 촛불집회의 민주묘총/장수풍뎅이 연구회/얼룩말 연구회 등 : 실존X?목적 : 무언가를 매개로 사람들을 모으고, 소속감을 갖게 함. 즐겁고 유쾌한 분위기

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.14 | 수정일 2021.04.09

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사회복지법제과제_지방자치단체(시ㆍ군ㆍ구)에 제정되어 현재 시행되고 있는 사회복지관련 조례 중에서 본인이 관심이 있는 조례 하나를 찾아, 찾은 조례의 제정 배경, 목적, 내용 등을 간략히 요약 기술하고 현재 상황에서 조례에 대한 문제점과 개선(개정)방안 등에 대해 서술하시오

효행관련기관·단체 등과의 네트워크 구성 및 협력사업3. 효행 장려를 위한 정보 기반구축 및 제공4. 긴급한 지원이 요구되는 효행자에 대한 위기 상담 및 사례관리5. 청소년, 시민 ... 과 소득지원을 위한 일자리 개발, 훈련 노인 관련 기업 육성·창업 지원 등의 조문이 있을 뿐 개인에게 직접 와닿을 수 있는 노인에 대한 고용 의무는 명시되어 있지 않다. 이 때문 ... 고의하여 정한 시설물을 말한다.5. “백세기념품”이란 노인의 노후생활의 안녕과 장수를 기원하고 경로효친의 사회적 분위기를 조성하기 위하여 지급되는 물품을 말한다.6. “예비노인세대

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.29

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Un-leadership 기업문화 CJ.구글.사우스웨스트항공

Un-leadership 기업문화 CJ. 구글 . 사우스웨스트항공INDEX [ 서론 ] 1. 현재 자본주의 성격 2 . 글로벌 경제위기 이후 대두되는 현재 자본주의의 문제점 3 ... -leadership 4 가지 원칙 [ 결론 ]0 1 서론 1 . 현재 자본주의 성격 2. 글로벌 경제위기 이후 대두되는 현재 자본주의의 문제점 3. 현재 자본주의 기업의 리더십 성격 문제 ... 로되게 한 가장 큰 요인인 것 같음 . 서론 본론 결론 그 이유는 위기를 맞은 자본주의를 이겨내기 위해서는 세번 째 이유에 포커스를 맞춰서 기업들의 ' 언리더십 ' 이 필요 하

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| 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.29

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브랜드 이미지의 재구축을 위한 전략제안

는등 체계적인 브랜드 관리가 되고 있지 않다는 점도 쌈지의 브랜드 가치를 훼손시킨 주요 이유 중 하나다.여기에 더하여 기업의 대표가 대외 활동에 더 주력하여 기업 내부 운영에는 상대 ... 브랜드로 다시 구축할 수 있을까?III. 결론IV. 출처I. 서론브랜드와 기업도 생명체처럼 생명주기를 가지고 있다. 어떤 브랜드는 과거에는 큰 인기를 끌었지만 시장에서 사장 ... 한 번 우리나라의 대표 브랜드로 구축할 수 있을지에 대해서 나름의 생각을 기술해보았다.II. 본론1. 쌈지가 거쳐온 길쌈지는 천호균 대표가 설립한 우리나라의 기업으로서 주로 지갑

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10 | 수정일 2019.10.11

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(노인복지론) 베이비 부머 세대의 선배시민실천과 활동에 대해 제안하시오

. 전 세계적으로 이렇게 대규모로 사람들이 늙어가게 된 적은 없다. 고령화의 선물은 ‘장수’이였다. 그러나 장수의 시대가 열리게 되면서 고령화는 인류에게 ‘고독사’, ‘노후 난민 ... ’, ‘노후 파산’ 등 암울한 미래를 대변하고 축복보다는 재앙이라는 인식이 작지가 않다. 고령화의 사회에 대한 연구를 진행하고 있는 미국의 밀켄 연구소에서는 고령화는 위기가 아니 ... 과의 연계 및 사후관리 등 노후준비의 서비스와 관련한 제도적, 법적인 장치를 마련하여서 시행하라’고 국가와 지방자치단체의 의무와 책임을 규정하고 있다. 이와 같은 규정이 필요한 것

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| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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한국사회 갈등의 구조적 원인이 무엇인지 살펴보고 이로 인한 구체적 사안을 제시한 후 이에 대한 이유와 대안

. 이런 갈등은 개인 간의 갈등을 넘어서 집단 간의 갈등, 국가, 지역, 신념, 종교에 따라서 다른 양상을 보인다.사회적 갈등은 지속해서 관리되고 해소 노력을 하지 않으면, 심화 ... 하고 그로 인해 사회분열을 일으키거나 더 심할 경우 분쟁과 투쟁으로 번지게 된다. 그렇게 되면 사회는 치명상을 입게 되고, 존립의 위기를 겪기도 한다. 반면에 이러한 사회적 갈등은 한 ... 시절부터 대한민국은 경제발전을 위해 특정산업과 기업 등을 집중적으로 육성하고 투자하여 국가적 발전을 도모했다. 국가의 산업요소, 노동, 금융 등을 최대한 쏟아부어 압축적인 경제성장

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.05

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KCU컨소시엄 소셜미디어와스마트한세상 요약정리(A+인증有)

미디어를 주제로 한 컨퍼런스 지속 개최되며, 확산 소셜미디어의 개념은 애초에 IT기업을 중심으로 등장하고 성장 초기에는 주로 기업의 입장에서 본 시장에서의 기회와 위기, 기업의 투명 ... 게 연동할 수 있는 소셜플러그인 운영-관계 지향적인 구조-여러명이 동시에 관리할 수 있다-기업을 홍보할 수 있다(좋아요, 쪽지 등)-손쉽고 제한성이 없다 ex 코카콜라-성과 분석 ... -2004년 6월 한 컨퍼런스에서 IT 기업의 마케팅 컨설팅을 담당하고 있는 가이드와이어 그룹의 창업자이자 글로벌 리서치 디렉터인 크리스 쉬플리가 화두를 던지면서 새로운 영어로 등장-소셜

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| 시험자료 | 62페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26

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