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"인적자원개발론요약" 검색결과 101-120 / 13,989건

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    생산활동의 개요 측면에서 관리는 물적관리와 인적관리로 구분 할 수 있다, 물적관리의 1차 관리와 2차 관리를 요약하고, 본인의 의견을 반영하여 설명하세요. 할인자료
    resource management)는 인적자원을 확보하고 유지하고 개발하는 등 관리활동을 전개하는 것이라고 이해할 수 있다. 그런데 인적자원의 관리활동을 성공적으로 수행하기 위해서는 기업 ... 의 보살핌과 처우, 특히 개발, 교육, 그리고 보상을 받고자 하는 욕구를 말한다. 결국, 인적자원관리란 "전략적인 가치를 지닌 인적자원을 기업과 근로자의 욕구를 함께 충족시키는 방향 ... 처럼 생산관리는 공급망 관리, 마케팅, 금융, 인적 자원과 함께 조직 내 주요 기능들 가운데 하나이다. 생산관리가 기능하려면 재화와 용역의 전략적인 일일 생산의 관리가 요구
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.05.07
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    첨부한 강의자료(1주-7주차까지) 요약+느낀점 작성
    으로+느낀점)HRD는 구성원의 전문성을 발현하도록 하고 개발하는 프로세스를 의미한다. 인적자원은 조직에 고용된 사람을 의미한다. 개발은 성장과 발달을 도모하는 총체적인 활동을 의미 ... 을 위한 지식, 기술, 태도 등의 내용을 국가가 체계화한 것을 의미한다. NCS는 공공기관 등에서 직무 중심의 인적자원 개발을 ㄹ위해 2006년 개발한 것으로 블라인드 채용 등 ... 역량용하기 시작하였다.핵심인재란 핵심지식근로자라는 개념에서 유래되었다. 핵심지식근로자란 회사 경쟁력의 근원이 되는 핵심 지식정보를 공급하는 인적자원을 의미한다. 핵심인재는 인사 평가
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
  • 한기대 HRD 개론 자료정리
    인적자원개발 (HRD)제 1장 인적자원개발의 개념-인적자원개발은 개인, 조직, 그리고 국가 차원에서 매우 중요한 관심사이다.개인: 취업 이후에도 지속되는 평생학습은 경력의 유지 ... 요소로 보고, 국민의 경제적 풍요와 삶의 질을 높이기 위해 인적자원개발을 위한 제도를 확립하고 재정을 투입하여 인적자원개발한다.Ⅰ. 인적자원개발의 개념 정의와 해석1.인적자원개발 ... 하는 등 사람이 지닌 일하는 역량과 전문성을 발굴, 육성, 강화하는 것과 관련된 여러 가지 의도적인 활동2.인적자원개발의 특징①. 인적자원의 궁극적 주인은 개인이다.?. 인적자원
    시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.18 | 수정일 2021.01.17
  • 경영정보시스템 ) httpaws.amazon.com를 방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사하고 요약하시오.
    컴퓨팅이란 IT 리소스를 인터넷을 통해 제공받고 사용한 만큼 비용을 지불하는 것으로 예전에는 기업에서 자체적으로 IT 자원을 구축해서 운영하는 사내 인트라넷 형태가 보편적이 ... 경영정보시스템http://aws.amazon.com를방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사하고 요약하시오.경영정보시스템http://aws.amazon.com ... 를방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사하고 요약하시오.목차1. 서론2. 본론(1) 아마존 클라우드 종류(2) 기능3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론클라우드
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.15
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    평생학습사회란 무엇인가
    는 접근필요한 자원과 기회에 대한 접근성을 보장해야 합니다. 이를 위해 인터넷 접속 기반의 학습 플랫폼, 도서관, 학습 센터 등의 시설과 자료에 대한 접근성을 높여야 합니다. 또한 ... 과 연대를 의미합니다. 예를 들어, 기업은 재능 기부나 자원 제공을 통해 평생학습을 지원할 수 있으며, 정부와 비영리 기관은 정책과 프로그램을 개발하고 운영하는 데 협력할 수 있 ... 해야 합니다. 이를 위해 교육, 홍보 캠페인, 문화 활동 등을 통해 사회적인 의식과 인식을 개선해야 합니다.요약하자면, 평생학습사회의 구현에는 자원과 기회의 부족이라는 도전과 과제가 있
    리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.08
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    (철학의이해) 1. 교재와 강의 8장을 공부하고, 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약
    교과목명: 철학의이해 [과제명] 다음 두 문제를 풉니다. 1. 교재와 강의 8장을 공부하고, 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약하여 서술합니다. (A4지 2.5매 ... . 30점) 2. 교재와 강의 12장을 공부하고, 1)자본주의적 생산의 특징과 2) 소비사회에 대한 반성과 생태적 삶의 실천의 핵심을 요약하여 서술합니다. (A4지 2매. 20점) ... - 목 차 - 1. 교재와 강의 8장을 공부하고, 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약하여 서술합니다. 1) 정치라는 용어의 어원 2) 통치와 정치 3) 솔론의 개혁과 지배
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24
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    HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사하여 분석
    를 기반으로 인적자원개발 목표를 요약하게 되면 조직과 개인 목표의 달성, 현재와 미래 직무의 수행, 잠재성의 개발, 행동의 변화, 조직의 성과 향상, 학습 등으로 말할 수 있 ... 교과목명 : 인적자원개발론 HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사하여 분석하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. HRD의 개념2 ... . HRD의 구성요소3. HRD 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원개발은 활동 영역에 따라서 교육, 훈련, 개발 등으로 구분하기도 하는데 교육은 현재 직무와 다른 분야이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    [인적자원관리] 인적자원계획에 대하여 설명하시오.
    자원계획 연구의 목적II. 본론1. 인적자원계획의 개념과 이론적 배경2. 국내외 인적자원계획 사례 분석III. 결론1. 인적자원계획의 요약2. 사례 분석을 통한 시사점3. 향후 ... , 인력 공급 분석, 인재 확보 전략, 인력 개발 및 유지 계획 등 다양한 요소로 구성된다.인적자원계획의 핵심 목표는 조직이 필요로 하는 인력을 적시에, 적재적소에 배치하여 조직 ... 한다. 이는 인적 자원개발과 활용이 단기적인 성과에만 초점을 맞추지 않고, 장기적인 조직의 성과와 환경적, 사회적 책임을 고려해야 한다는 점을 강조한다. 이러한 이론적 근거는 인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
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    지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요
    지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요-목 차-1. 지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용 ... 을 요약2. 본인의 의견을 기술3. 참고자료지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요1. 지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠 ... 한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약자원봉사활동은 지역사회와 개인 모두에게 매우 중요하고 필수적인 활동이며 사회적 측면에서 자원봉사활동은 지역사회 발전과 사회통합에 크게 기여
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    고성과 작업시스템(고성과팀) 문제
    과 조직에서 가장 많이 나타나는 현상은, 구성원에 대해 다양한 교육훈련 및 연수, 멘토링 등 인적자원 개발을 위해 투자를 아끼지 않는다는 점이다.- 성과와 연계된 보상제도 : 동기부여 ... 의 의의고성과 작업시스템은 인적자원관리에 있어 종업원에 대한 존중과 신뢰를 바탕으로 종업원의 성장과 발전을 독려하며 조직의 목표를 달성하도록 고안된 여러 인사 관련 제도의 묶음이 ... 파워, 고객 만족도 등 다양한 측면에서 고찰될 수 있으며 인적자원관리에서 보편적 원칙으로 통용되는 AMO(Ability, Motivation, Opportunity)모델에 따르
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05
  • 비영리기관운영관리 ) 학생 자신이 속한 지역사회 건강가정지원센터에서 반드시 시행되어야 할 프로그램이 무엇인지 제시하고, 지역사회의 특성을 반영한 논리적 근거를 구체적으로 서술하시오.
    어졌다면, 최근의 경우 인적자원에 대한 중요성이 급증하면서 인적자원관리의 교육 및 훈련과 개발에 대한 측면이 강조되고 있음을 알 수 있다. 현대 사회에서의 인적자원은 조직의 전략 ... 를 원의 출발은 조직에 대한 인적자원의 모집 및 선발로 시작된다. 또한 조직에서 활동하는 직원들이 역량을 개발할 수 있도록 다양한 교육 및 훈련 활동을 실시해야 하며, 구성원 ... 다. 따라서 인적자원관리는 조직경영에 있어서 중요한 분야로 여겨져야 하며, 그에 따라 이하에서는 인적자원관리의 이해 및 그 방법에 대하여 살펴보고자 하였다.2)인적자원관리의 이해인적자원
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.14
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    [평생교육경영론] 평생교육기관의 인적자원관리를 위한 원리와 기능에 관해 기술하고, 합리적인 인적자원관리 과정에 대해 논하시오.
    자원관리를 위한 원리2. 합리적인 인적자원관리 과정3. 시사점 및 향후 과제III. 결론1. 주제의 요약2. 시사점3. 향후 과제IV. 참고문헌I. 서론1. 평생교육기관의 중요 ... 성과 인적자원관리의 필요성현대 사회는 급속한 변화와 발전을 겪고 있으며, 이에 따라 개인의 지속적인 학습과 능력 개발이 필수적인 요소로 대두되고 있다. 평생교육은 이러한 시대적 요구 ... 와 보상, 인적자원 개발 등의 단계로 구성된다. 이러한 과정은 기관의 목표를 달성하기 위한 중요한 요소로 작용하며, 이를 통해 학습자들에게 질 높은 교육 서비스를 제공할 수 있
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14
  • 인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.
    이다.본론에서는 인적자원개발의 근거와 다양한 접근법을 살펴보도록 한다. 마지막으로 결론에서는 본론을 통해 논의된 내용을 요약하고, 미래 지향적인 인적자원개발 전략 나의 견해를 제시 ... 인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.서론조직의 성공과 지속 가능한 성장은 인적자원의 질에 크게 의존한다. 직원들의 역량과 동기부여는 조직의 생산성과 직결 ... 되며, 이는 곧 조직의 경쟁력 강화로 이어진다. 이러한 흐름 속에서 인적자원개발의 목적은 개인의 능력 향상, 조직의 성과 개선, 그리고 사회 전체의 인적 자원 활용도를 증진시키는 것
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 팀워크와 구성원 스트레스의 관계에서 능력개발의 매개효과 (The Mediating Effect of Ability Development in the Relationship between Teamwork and Employee’s Stress)
    dark side in teamwork there are through future researches. 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 이동명 ... 본 논문은 팀워크과 구성원 스트레스 관계에서 능력개발의 매개효과를 검증하였다. 2015년 한국직업능력원 근로자 설문조사를 기반으로 총 1,127개팀에서 1,197명의 팀장 및 3 ... ,748명의 팀원을 대상으로 연구하였다. 그 결과는 다음과 같이 요약・정리할 수 있다.첫째, 팀워크가 스트레스를 낮출 것이라는 가설 1은 증명되지 못했다. 다른 한편, 통제변수
    논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26
  • 간호관리 - 인적자원관리의 중요성
    느낀점 - 토의결과 인적자원관리 이해 한 줄 요약 인적자원관리는 확보 , 개발 , 보상 , 유지 단계로 진행되며 인적자원관리자가 내 · 외부 환경에서 적절한 역할을 수행하면 인 ... 인적자원관리의 중요성 간호관리학진행과정 및 기능 성격 인적자원관리자 역할 개념 목표 중요성 사례 1 : 구글 사례 2 : 스타벅스 사례 3 : 현대 x 기아 자동차 한 줄 요약 ... 인적자원관리 과정 인적자원관리 사례 느낀점 조직의 목표달성 을 위해 인적자원을 확보 · 개발 · 배치 · 보상 및 유지관리 하는 활동인적자원관리의 목표 인적자원관리 이해 인적자원
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.12 | 수정일 2021.02.05
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    지역사회복지실천에 있어서 지역사회 주민들이 중심이되어 지방자치단체 직접 참여하는사례를 2가지이상 조사하시오.
    개발하고 서비스를 제공할 수 있습니다. 지역 자원 활용으로 지역 주민들은 지역 내의 자원을 활용하여 복지사업을 직접 참여하고 운영합니다. 예를 들어, 지역 주민들이 자발적으로 자원 ... 적 문제 해결로 지역사회는 다양한 사회적 문제와 어려움을 경험할 수 있습니다. 이러한 문제들은 가족 문제, 노인의 고독과 사회적 고립, 청소년의 문제, 신체적, 정신적 장애인 ... 의 어려움 등 다양한 형태로 나타날 수 있습니다. 지역사회복지실천은 이러한 문제들을 파악하고 해결하기 위해 사회적 분석과 평가, 정책 개발과 실행, 현장에서의 서비스 제공 등을 통해 지역
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.03
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    지역사회복지실천에서 사회복지사의 역할과 실천기술 중 5개 항목 옹호기술, 연계기술, 조직화기술, 자원개발기술, 임파워먼트기술 중 2개 항목을 선택 요약하고, 선택된 항목 중에서 자신의 성격이 가지고 있는 약점은 무엇인지 제시하고 개선해야 할 내용을 기술하십시오.
    에 본론에서는 사회복지사는 지역사회복지실천에서 실천기술과 역할 중 5개 항목 옹호기술, 연계기술, 조직화기술, 자원개발기술, 임파워먼트기술 중 2개 항목을 선택 요약하고, 선택 ... [지역사회복지론]이름:◈ 아래의 문항을 읽고 요구하는 답을 쓰시오.Q. 지역사회복지실천에서 사회복지사의 역할과 실천기술 중 5개 항목 옹호기술, 연계기술, 조직화기술, 자원개발 ... 한 압력이나 영향력을 행사하는 것을 포함한다.④ 자원개발기술자원개발기술은 지역사회복지실천에서 지역사회복지실천 활동에 필수적인 기술로 지역사회복지실천의 모든 활동에서 반드시 포함
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    을 이루는 데에 중요한 역할을 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 인적자원관리의 정의인적자원관리는 조직 내에서 인력을 효과적으로 관리하고 개발하는 활동을 말한다. 이는 조직의 인력 확보, 인력 ... 의 유지 및 보상, 인력의 개발과 성장, 조직문화의 형성 등을 포함한다. 인적자원관리는 조직의 전략적 목표와 일치하도록 인력을 조직에 맞게 고용하고, 그들의 역량과 업무 수행을 지원 ... 있다.인적자원관리는 인력의 전체 생애주기에 걸쳐 다양한 활동을 수행한다. 이는 인력 계획, 채용 및 신규 직원의 통합, 교육 및 개발, 성과 관리, 보상 및 혜택, 직원의 이직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.23
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    사회복지행정론 레포트- 논리모델의 개념과 특성을 설명하고, 논리모델을 이용한 프로그램의 평가에 대해 논하고, 이를 적용한 사례를 기술하시오
    나 수식 등을 사용한다. 논리모델의투입, 활동, 산출, 성과의 요소 간의 관계는 if-then 의 관계로 논리모델을 활용한 프로그램 개발 및 평가과정에 있어 "만약 -그렇 ... 으로 프로그램 개발자나 평가자가 모니터링 할 수 있도록 도와준다.이에 본론에서는 논리모델의 개념과 특성을 설명하고 논리모델을 이용한 프로그램의 평가에 대해 논하고 이를 적용한 사례 ... 리모델에 근거한 프로그램의 기획은 프로그램이 클라이언트의 욕구나 문제해결 목적을 효과적으로 달성할 수 있도록 내용과 과정을 개발하는 시스템으로 최근에는 프로젝트를 완료하는 평가 단계
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27
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    한양대 ERICA 2024-1학기 경영정보시스템 중간고사 범위 요약
    2024-1학기 경영정보시스템 중간고사 요약본일정 : 2024년 4월 22일(월) 오전 10:00~12:00 (2시간)문제유형 : OX형(5문항, 개당 2점, 총 10점)괄호채우 ... , 분배하는 상호 연관된 요소들의 집합현실 세계에서의 신호에서부터 비롯된 데이터를 입력, 처리, 출력, 피드백해조직의 의사결정과 운영통제, 문제분석, 신제품/서비스 개발에 필요 ... TPS에서 뽑은 데이터로 회사의 기본적인 운영을 요약사전에 정의된 일상적 질문, 절차에 의한 보고서 제공의사결정지원시스템(DSS) : 기업 내외부 분석, 경영자의 비일상적 의사결정
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.12
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2025년 08월 06일 수요일
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