"유급화"의 검색결과 입니다.

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"유급화" 검색결과 101-120 / 11,562건

근로자의날 PPT

-7598 메이데이 , May Day 근로기준법에 따른 유급휴일 ( 有給休日 )달력에 검은색으로 표시되어있는 5 월 1 일은 근로자의 날은 공휴일이 아닌 근로기준법에 따른 ‘유급휴일 ... ’ 입니다 . 즉 , 쉬어도 1 일 분의 통상임금이 지급되는 휴일 입니다 . 법정 공휴일이 아닌 ＇ 유급휴일 ＇ 이기 때문에 , 사업주 재량이나 회사 내부 사정에 따라 쉬는 여부 ... 기념일 입니다 . 이는 정부가 제정 주관하는 기념일로 공무원을 제외하고 , 5 인 이상 사업장에서 일하는 근로자만 쉬는 날입니다 . 근로자의 날에 출근 할 경우에는 유급 휴일에 해당

리포트 | 10페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.03

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휴일의 대체

휴일의 대체? 관련 규정단체협약서 제 32 조(유급휴일) ③ 기타 정부와 "병원"이 지정한 날. 단, 정기휴일 중 관공서의 공휴일에 관한 규정, 기타법규에 정한 휴일의 휴일 여부 ... 한 날. 단, 전기휴일 중 관공서의 공휴일에 관한 규정, 기타 법규에 정한 휴일의 휴일 여부는 동 법규가 정하는 바에 따른다.인사규정 제35조(휴일) 직원의 유급휴일은 다음과 같 ... 【휴일】 ② 사용자는 근로자에게 대통령령으로 정하는 휴일(관공서의 공휴일에 관한 규정)을 유급으로 보장하여야 한다. 다만, 근로자대표와 서면으로 합의한 경우 특정한 근로일로 대체

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.21

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(태권도) 태극품새 새로운 용어정리 레포트

은 팔괘의 곤(坤)을 의미하며 곤은 음(陰)과 땅을 나타내고 뿌리와 안정 그리고 시작과 끝의 뜻을 지닌다.유급자의 마지막 품새로서 연성이 끝나면 1장에서 8장까지 총연습 기간을 거쳐

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.28

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연차휴가 대체 합의서 (예시문구포함)

제62조에 따라,연차유급휴가를 위와 같이 대체하여 휴무함으로써연차휴가를 사용한 것에 동의한다.20 . .사업주 : (인)

서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.19

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토론 주제 - 생리 휴가(보건 휴가) 제도 (찬성 및 반대 논의)

에서 유급으로 정할 경우에는 유급으로도 부여할 수 있다.[찬성 측 의견]1. 생리로 육체적/정신적 피로도가 높아 근무가 어려운 여성근로자를 보호하는 제도이다.기본적으로 여성은 폐경 및 ... 한다.2. 한국 외에 여러 국가에서 생리 휴가를 운영하고 있으며, 특히 스페인은 월 3일의 유급휴가 법안을 최초로 통과시키기도 했다.이미 일본, 잠비아, 대만, 인도네시아에서는 생리 ... 화되었다. 물론 2003년 근로기준법이 제정되면서 유급이 무급 등으로 변화되면서 의무 사항으로 작용하지는 않지만 생리 휴가는 그 반세기 동안 휴가로써 제도화했다는 만으로도 그 가치를 인정

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.19

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프랑스의 가족구성,프랑스의 가족정책,가족 수당,주거수당,영유아 수당,보육수당,새학기 수당

휴직 제도 a. 출산휴가 : 출산 전 6 주 , 출산 후 10 주로 유급 휴가 . 자녀 수에 따라 차별적으로 제공 됨 . b. 부성휴가 : 3 일에서 2 주로 연장되었으며 임금 ... 원 : 만 3 세미만 , 유급 - 시간당 최저 500 원 ~5000 원 . b. 유치원 -3~5 세 아동 , 무상교육 -100% 수용4. 일 , 가족 생활 양립 지원 정책 노동시간

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.03

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NCS 직업교육 급여관리 실무 진행평가 (1유형)

하였고, 이를 알고 있음에도 불구하고 특별한 이유 없이 출근을 거부한 경우에는 이를 결근으로 처리할 수 있다.4.연차유급휴가를 부여하기 위한 출근율 산정시 소정근로일수에서 제외되는 기간

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

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갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오.

하거나 활동을 종결시키는 것으로 마무리한다.3) 자원봉사자와 유급직원 간 갈등①자원봉사자와 유급직원 간 갈등은 대부분 직원이 자원봉사자를 꺼리는 이유에서 비롯된다. 직원이 자원봉사자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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성균관대학교, 국민대학교, 동양미래대학교, 진위중학교&진위고등학교

었습니다. 물론, 그만큼 공부와는 담을 쌓았기 때문에 초등학교에 입학하자마자 유급을 권유받았는데, 이는 우등생이던 누나와는 정반대의 양상이었지만 부모님께서는 다름을 인정하고 저를 자유

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.20

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종합사회복지관 평생교육 담당자 직무기술서

비 고 매월 5일 마을카페 유급자원봉사자 활동비 지급 - 매월 10일 마을카페 월 운영보고 마을카페 운영일지 결재 주민모임 운영일지 결재 프로그램 일지 결재 - 매월 말일 마을카페 ... - 매일 유급자원봉사자가 작성한 운영일지를 검토하고 매출, 실적(월계, 누계)을 확인 후 당일 수익금을 마을카페운영사업 전용 계좌로 입금 - 매일 품목별 판매량을 엑셀파일로 정리 ... 구입 및 월 2회 커피원두 및 운영재료 구입에 따른 지 출 품의 - 총회 및 간담회 등 별도 시 계획서 및 평가서 내부기안 6. 기타 사항 1) 유급자원봉사자 관련 - 카페봉사 활동

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 (35%↓) 1950원 | 등록일 2024.11.07 | 수정일 2024.11.15

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청운대학교 일반행정직 교직원, 건설기술교육원 교육행정직 자기소개서 입니다.

는 활동적인 성격을 갖게 되었습니다. 사실 저는 남들보다 1년 먼저 학교에 들어가는 바람에 처음에는 체격도 작았고, 담임선생님으로부터 유급을 권유받았을만큼 성적도 뒤쳐지는 아이였

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21

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국립암센터, 한국세무사회, KORA한국순환자원유통센터, 부천대학교

었습니다. 사실 저는 남들보다 1년 먼저 학교에 입학하는 바람에 처음에는 체격도 작았고, 담임선생님으로부터 유급을 권유받았을만큼 성적도 뒤쳐지는 아이였습니다. 게다가 우등생이던 누나

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.06 | 수정일 2023.07.08

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출퇴근기록부 예시

2020년 00월 출퇴근기록부? 사업장 명 : 주식회사 좋은회사월/일요일출근시간퇴근시간결근/휴업지각/조퇴비고6/1월--휴업유급휴업6/2화--휴업유급휴업6/3수--휴업유급휴업6/4 ... 목--휴업유급휴업6/5금--휴업유급휴업6/6토---무급휴무일6/7일---주휴일6/8월--휴업유급휴업6/9화--휴업유급휴업6/10수--휴업유급휴업6/11목--휴업유급휴업6/12금- ... -휴업유급휴업6/13토---무급휴무일6/14일---주휴일6/15월--휴업유급휴업6/16화--휴업유급휴업6/17수--휴업유급휴업6/18목--휴업유급휴업6/19금--휴업유급휴업6/20토

서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2020.11.02

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최신자료/ 자원봉사활동 시 나타날 수 있는 갈등유형과 갈등해소 전략에 대해 논하시오

. 자원봉사 시 나타나는 갈등 유형(1) 자원봉사자와 유급직원봉사활동 현장에서는 예상하지 못한 원인 때문에 자원봉사자와 유급직원이 갈등을 경험할 수 있다. 우선 위치에 대한 불안감 ... 때문에 기본적인 입장에서 서로가 다른 태도를 보유하고 있기 때문에 갈등이 발생할 수 있다. 유급직원에게는 월급을 받는 중요한 장소이지만 자원봉사자에게는 그 정도까지는 아닐 수 있 ... 는 것이다. 또한 많은 유급직원들이 자원봉사자를 활용하는 것이 단순하게 일시적인 편의나 단순한 노동력을 지원하고 예산을 절감하는 용도로만 생각하고 자원봉사자들을 대우하다보니 문제

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.11 | 수정일 2023.10.31

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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 내용을 기술하고, 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하세요.

가 출산 전후 90일을 이용할 수 있는 유급휴가 정책이다. 사실상 휴가 후 같은 직장에 복귀하는 것을 보장하는 게 목적이다.육아휴직은 만 8세 이하 자녀를 둔 근로자가 자녀 양육 ... 에 사용할 수 있는 최대 1년의 유급휴가 정책이다. 배우자 출산휴가는 여성 근로자가 출산할 때 남성 근로자가 사용할 수 있는 휴가 정책으로, 3~5일간의 유급휴가를 말한다.2. 한국 ... 에서 높은 수준의 탈기업화와 탈가족화를 제도화하기 위하여 한국사회에서 여성유급노동의 객관적 필요성에 따라 결정하기로 하였다. 따라서 한국 사회는 여성의 유급 고용을 늘리기 위한

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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조사 설계(논문 분석)

의 노인빈곤율은 OECD 국가 중 세계 1위로 나타났고 다른 다양한 조사 결과에서도 한국 노인이 흔히 겪으면서 가장 큰 어려움을 호소하는 문제로 나타났다.유급노동에 참여하게 되는 것 ... 만 우리나라 노인은 신체적 여건 또는 자신이 가지고 있는 숙련된 능력을 고려했을 때 충분히 노동을 할 수 있지만 자신의 의사와 관계없이 단순히 연령 기준에 의해 유급노동에서 대다수 ... 경제적 안정과 직업적 관련을 가지고 있는 유급 노동은 노년기 대인관계와 밀접한 관계를 가질 수 있다.빈곤노인이 참여하는 유급노동 질에 관심이 필요한 이유는 개인의 심리, 정신적 건강

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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고려대학교노동법학전공대학원면접시험, 고려대노동법학전공대학원구두면접시험문제, 고려대학교노동법학전공대학원연구계획서, 고려대노동법학전공대학원자기소개서, 고려대노동법학전공대학원지원동기작성요령, 고려대법학전공대학원자기소개서, 고려대노동법학전공대학원기출문제, 고려대노동대학원연구계획서,고려대학교노동대학원논술문제, 고려대학교법학전문학원논문주제

역할은 무엇인가?10. 산업재해보상보험의 목적은 무엇인가?11. 노동조합의 결성 요건 중 하나를 설명하시오.12. 근로시간의 최대 법정 제한은 주 몇 시간인가?13. 연차 유급 휴가

자기소개서 | 303페이지 | 13,900원 | 등록일 2024.07.09

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자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등과 그 갈등에 대한 관리 및 해결방법에 대해 기술하시오

복지사가 우호적으로 동료관계를 도와주고 지지함에 따라 효과적으로 봉사활동을 유도할 수 있다.2) 직원과의 갈등성공적인 자원봉사활동을 위하여 자원봉사자, 활동 현장의 유급 직원 사이 ... 에서 관계는 중요한 부분이다. 자원봉사자는 유급 직원의 경험과 전문성을 존중하며 감독과 도움을 받아야 한다. 유급 직원은 자원봉사의 의견을 존중하며 지원하기 위해 노력해야 하나 활동 ... 과정에서 자원봉사자와 유급 직원 사이의 갈등을 나타낼 수밖에 없다. 자원봉사자와 유급 직원 사이 갈등의 심각성은 초기 단계보다 자원봉사활동이 정착되는 단계에서 더 심각한 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13

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타 기관의 교육 프로그램을 살펴보고, 태권도 지도자 교육 방안에 대하여 논하시오

교육 방안 1)유급자와 유단자를 구분한 교육 2)신체교육과 인성교육의 실시 3)연령에 따른 프로그램 구분 4)단계별 목표 설정과 팀워크 5)온라인 강의를 통한 지도자의 분석 능력 ... ,다. 유급자는 기초적인 태권도 동작과 기본 체력, 운동 기술을 익히는 단계에 있다. 유단자는 이미 기초를 익힌 상태이며 고급 기술과 심화된 이론으로 학습하여 지속적인 기술 향상 ... 을 이루어 내야 한다. 유급자는 신체적으로 고난도 기술을 수행하기 어려운 경우가 많기 때문에 부상의 위험을 줄이고 동작을 정확하게 익히는데 집중해야 한다. 유단자는 다양한 동작

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결 방법

현장의 유급직원 간의관계는 매우 중요하다. 자원봉사자는 유급직원의 전문성과 경험을 존중하고 그들의 감독과 도움을 받아야 한다. 당연히 유급직원들은 자원봉사자의 의견을 존중하고 지원 ... 하기 위하여 노력해야 한다. 그러나 활동과정에서 자원봉사자와 유급직원 간의 갈등은 일어나게 마련이다. 특히 자원봉사자와 유급 직원간의 갈등의 심각성은 많은 조사 연구 보고서들을 통하 ... 여 지적되고 있으며 초기적 단계보다 자원봉사활동이 정착되어 가는 단계에서 보다 심각한 것으로 나타나고 있다. 따라서 갈등을 최적화하기 위하여 관리조정자는 유급직원과 자원봉사자 간

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07

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