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"노사분규사례" 검색결과 101-120 / 1,817건

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    제조업 생산직에서의 인간존중경영 실현방안 연구(현대자동차 사례를 중심으로)
    . 조사설계IV. 현대자동차 생산직 인사제도 현황1. 현대자동차 개괄2. 현대자동차 생산직 인사제도 개괄3. 현대자동차 생산직 업무내용4. 현대자동차 노사분규 주요이슈V. 현대자동차 ... 시키는 것이다.4. 현대자동차 노사분규 주요이슈현대차의 경우 앞서 언급한 것과 같이 최근 10년간 누적 생산차질이 120만대, 매출손실이 13조 7000억원에 이를 정도로 경영진과 노조 ... 의 마찰이 잦다. 최근 노사분규 발생현황과 핵심이슈를 정리함으로써 생산직 근로자들의 욕구와 인사제도의 개선점 등 인간존중경영 연구에 있어 유의성을 가지는 시사점을 파악할 수 있을 것
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.13
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    [노사관계론]노사관계가 기업 경영에 주는 영향 사례 고찰(쌍용자동차를 대상으로)
    노사관계가 기업 경영에 주는 영향 사례 고찰(쌍용자동차를 대상으로)1. 서론 : 개요쌍용자동차(이하 쌍용차)는 국내 자동차업계에서 가장 오랜 역사를 가진 1954년 하동환자동차 ... 중 하나는 대규모 구조조정으로 인한 노조와의 대립이다. 노조와의 대립으로 인해서 쌍용차는 계속적인 노사분규 등으로 인해서 원활한 운영이 되지 않았고, 이러한 원인들이 융합되어 결국 ... 구조조정이 필요하다고 판단했고, 쌍용차는 전체 직원 36%에 해당하는 2,600여 명의 정리해고 해야만 했다. 이 시기에 노사간의 대립이 격렬해지면서 우리가 알고 있는 노조원들이 죽
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29
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    우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오
    우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.Ⅰ. 서론노사관계 ... 하는 삼자주의의 원칙에 기초하고 있다. 정부는 노사분규를 중재하는 데 핵심적인 역할을 하고, 노조는 노동자를 대신해 사업주와 협상한다. 고용주들은 그들의 노동력을 공정하고 공평 ... 등 역사적 요인이 복합적으로 작용했기 때문이다. 노동자 권익 보호에 진전이 있었지만, 보다 조화롭고 공정한 노동시장을 만들기 위해서는 아직 해야 할 일이 많다.2. 본인사례노사
    방송통신대 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.14
  • 남한의 노사갈등 레포트
    다.(2) 국내사례분석대표적인 약품사업 기업인 ‘유한양행’은 무분규 기업으로 유명하다. 무려 90여 년간 원만한 노사관계를 지켜올 수 있었던 원동력은 과연 무엇일까? 유한양행의 창업 ... (1) 노동조합조직률 유지(2) 국내사례분석Ⅲ. 결 론을 대신하며 :남한의 원만한 노사관계를 위한 대안 제시 - ‘이해’와 ‘존중’과목명 :학 과 :학 번 :성 명 :Ⅰ. 서 ... 었 통계되었다. 노사분규건수는 2011년과 2013년을 제외하고 모두 100건 정도로 집계되었는데 매우 불규칙한 모습을 보이고 있다. 결론적으로 최근 10년 동안 노사갈등은 해결
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18
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    최근 몇 년동안 한국사회에서 특정 국가 및 특정 기업의 제품에 대한 대규모 소비자 불매운동이 확산하고 있다. 이를 ‘개인 일상적 행위의 집합행동으로의 전환’ 과 그것으로 인한 ‘거시적 사회구조의 변화’라는 관점에서 서술하시오.
    위해 남양제품 보이콧을 촉구했다.남양의 노사분규는 노동자들이 연장근로수당을 지급하지 않고 안전하지 않은 환경에서 일하도록 강요하는 등 부당노동행위를 하고 있다고 주장하면서 시작 ... 주의의 힘을 강조한다. 또한 근로자의 권리를 보호하고 기업이 자신의 행동에 대해 책임을 지는 것이 중요하다는 것을 강조한다.세계 각지에서 노사분규와 보이콧이 계속되고 있는 가운데 ... 를 가져올 수 있는지를 보여주는 전형적인 사례이다. 개인 합리성의 논리는 개인이 항상 자신의 최선의 이익을 위해 행동할 것이며, 종종 자원을 최대한 활용하는 것을 포함한다. 그러나
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.15
  • 경영혁신 ) 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의
    , 연구 성과에 대한 배타적 태도가 발생하는 상황이 장기간 지속된 것이다. 이런 와중에 창사 이래 최대 규모의 노사 분규가 발생했으며 이로 인해 국내 매출 우위를 S사에게 뺏기는 일이 ... 성은 모든 경영 관리층 구성원이 공유하는 바였으나, 정작 생산 현장을 구성하는 이들은 여기에 비협조적이었다. 이는 앞서도 언급한 창사 이래 최대의 노사 분규가 원인인데, 이에 당시 ... 경영혁신현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오경영혁신현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사실제 경영
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.17 | 수정일 2025.02.24
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    대립적 노사관계
    비용 반영에도 흑자를 내며 현대차를 능가하는 모습을 보여주었다. 하지만 무분규 임금 협상을 이룬 현대차와 달리 기아차는 노사간의 이견으로 파업 수순을 밟는 등 계속해서 노사 갈등 ... 에 발목을 잡혔던 사례가 있기에, 이번 대립적 노사관계의 사례 기업으로 선정하게 되었다.구분내용기업 비전지속 가능한 모빌리티 솔루션 프로바이더기업 슬로건Movement that ... ※ 대립적 노사관계란?: 자본주의 사회에서의 노사관계 발전단계는 개별적 노사관계 ? 대립적 노사관계 ? 협력적 노사관계 ? 신 협력적 노사관계와 같이 총 4단계로 나눌 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15
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    기업의 협력적인 노사관계 성공사례
    노사관계론주제 : 기업의 협력적인 노사관계 성공사례-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. LG전자의 노사관계 현황2. 노사관계 개선 이전3. 노사관계 개선 이후4. 협력적 노사관계 성공 ... 이 되는 것으로 이해할 수 있다.이번 과제에서는 협렵적 노사관계를 형성하는데 성공한 대표적 사례기업으로 LG전자를 분석해보고, 성공요인을 검토하고자 한다.Ⅱ. 본론1. LG전자 ... 노사분규가 지속되며 3882억 수준의 손해가 발생하였으며, 이 과정에서 경쟁사의 성장과 시장개방 영향으로 국내시장의 영향력을 상당히 잃어버리게 된다.LG전자의 노사관계가 개선된 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18
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    경제적 협상과 관련된 성공사례 또는 실패사례에 대한 조사
    하려고 합니다.2. 경제적 협상과 관련된 성공사례2.1. SK이노베이션, 동국제강 노사 임금협상올해 노사 임금협상이 성공적으로 이루어진 사례가 있습니다. 첫 번째로 SK이노베이션 ... 을 타결했습니다. 1994년 이래 27년 연속 무분규 합의를 이끌어내어 평화적 임금협상에 성공했습니다. (조광현, 동국제강 노사 27년 연속 평화적 임금협상 타결, 아시아타임즈 ... REPORT경제적 협상과 관련된 성공사례또는 실패사례에 대한 조사1. 서론모란과 해리스의 말에 따르면, 협상이란 상호이익이 되는 합의에 도달하기 위해 둘 또는 그 이상의 당사자
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.03
  • 노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
    노사관계론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.노사관계 ... 론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.목차1. 서론2 ... . 본론2-1. 우리나라 노사관계 특징2-2. 현대자동차 노동조합 사례 분석2-3. 우리나라 노사관계 개선 방안3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론오늘 날 급변하는 글로벌 경제
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21
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    노사관계론4공통 우리나라 노사관계의 특징및원인설명하고 직간접적경험한사례분석후 건설적인노사관계나아가기위한 방안논하시오0k
    노사관계론4공통 우리나라 노사관계의 특징및원인설명하고 직간접적경험한사례분석후 건설적인노사관계나아가기위한 방안논하시오0k경영학과 노사관계론4공통우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인 ... 을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.Ⅰ. 서 론사람이 살아 있다는 것은 노동을 할 수 있 ... 될 수도 있다.한국타이어업계는 국내 자동차경기와 함께 세계적인 타이어수요증가에 힘입어 판매량은 해마다 상승곡선을 그려왔으나 노사분규에 따른 생산차질로 공급물량이 순조롭지 못해 수출
    방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.03.12
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    한국기업노사관계의발전방향과제
    다.② 생산시설 점거와 같은 악성 노사분규가 감소추세를 보이고 있다.③ 단체교섭을 상급노조에 위임하는 사례가 증가하고 있다.④ 제 3자 개입금지의 폐지에 따라 노동계의 단체교섭 지원 ... 한국기업 노사관계의 발전방향과 과제목 차▶한국 노사관계 변화▶한국 노사 관계 특징▶한국 노사관계의 해결과제▶노사관계 당사자의 역할▶한국 노사관계 전망▶새로운 노사관계 패러다임정립 ... ▶나의 생각▶한국 노사관계 변화-1896년 우리나라 최초의 노동조합 결성-1945년 일제 식민지 자본에 투쟁하는 항일운동단체의 역할을 수행-1945년 이후, 정치·경제·사회의 불
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.21
  • LG Electronics,노사관계론,노조소개,노경관계.LG전자의 시사점,노사협력 및 성과
    기업 선정 이유 LG 노사관계 해외와 국내에서 우수한 사례로 평가 · 인정LG 전자 LG 전자 대표자 업종 임직원수 설립일 구본준 부회장 전자부품 , 컴퓨터 , 영상 음향 및 통신 ... 적 노경관계 (1998~ 현재 ) 관리적 노사관계 (1963~1986) 1 기업 선정 이유 3 노조 소 개 LG 전자의 노경관계 변화 단계두 차례의 노사분규 이를 극복하기 위해서 ... 는 87 년과 89 년 , 노사분규를 겪으면서 경영진 스스로 노사관계 인식의 대전환을 이룸 . “ 기업의 경쟁력을 만드는 원천은 오로지 사람이다 .” 경영혁신에 적극 동참한 노조
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07
  • 기업 노사관계,다국적 기업의 노동,다국적 기업의 노사갈등,선진 노사관계
    다국적 기업의 노사관계OUTLINE 1 2 3 4다국적 기업의 정의 다국적기업의 노동환경 다국적기업의 배경과 현황 다국적 기업의 노사갈등 선진 노사관계 사례 국제연합 (UN ... 의 노사갈등 선진 노사관계 사례 신규설립 방식은 모기업의 경영관행을 비교적 쉽게 이전할 수 있고 그에 따르는 갈등이 적지만 문화적 ․ 제도적 차이를 경시하게 되는 문제 낳을 수 있 ... 의 배경 , 신자유주의 다국적기업의 노동환경 다국적기업의 배경과 현황 다국적 기업의 노사갈등 선진 노사관계 사례 세계 단일 시장다국적 기업의 현황 , 주요 기업 다국적기업의 노동
    리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.10
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    인적자원개발의 중요성과 인적자원개발의 목적을 실제 생활하고 있는 조직또는 잘 알고 있는 조직과 연결해서 서술하시오
    업체 선두로 5월초에 타결하여 15년째 무분규, 무쟁의 타결의 역사를 이루어 냈다.이처럼 과거 부도회사라는 오명을 씻고 괄목할 만한 성장을 이룩함으로서 노사가 모두 자부심을 갖 ... 으로 한 인적자원개발이다.2. 넥센타이어(주)의 인적자원 개발 사례넥센타이어, '한국HRD대상' 교육프로그램 부문 대상 수상 | NEXEN TIREhttps://www ... 관리, 영업지원, 내수영업에 이르기까지 다양한 분야에서 관리직으로 발탁하여 개인역량개발의 기회를 부여하고 있다.4. 방법 - 역할에 대한 공정한 성과 보상이처럼 다양한 신노사문화
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.14
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    (노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오
    노동자들이 모두 직장으로 복귀하였다. 2009년의 노사분규 이후로 쌍용자동차는 10년 넘게 안정적인 노사 관계를 유지해오고 있다. 지난 2020년에는 다른 완성차 제조사들은 첨예 ... 에서 모범 사례로 꼽히기도 한다. 10년이나 연속으로 무분규 임단협 타결이라는 전무후무한 기록을 세우기도 했다. 코로나19 사태가 우리나라는 물론 전 세계 기업들에 크나큰 영향을 미치 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 : 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오.(1) 쌍용자동차의 창업과, 성공, 쇠망
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05
  • 현대자동차 사례 비교,현대자동차의 노사관계 사례,도요타의 노사관계 사례
    L a bor- M a nagement R e lations 도요타 와 현대자동차 사례 비교C ontens 기업 선정이유 1. 현대자동차의 노사관계 사례 2 . 도요타의 노사관계 ... 사례 3 .기업 선정이유 1 . HYUNDAI TOYOTA 자동차 산업이라는 유사점 그러나 , 뚜렷하게 드러나는 차이점 대립적 노사관계 극복 협조적 노사관계 구축 , 유지 대립 ... 적 노 사관계 지속현대자동차 소개 전개과정 특징 실 패 요인 해결방안과 결론 현대자동차의 노사관계 사례 2 . HYUNDAI현대자동 차 소개 – 역사 1960 년 대 현대자동차
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.15
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    노동에 관한 사회학적 분석(나의 노동경험을 토대로 작성)
    과 기계파괴운동인 러다이트 운동(Luddite movement), 차티스트운동(Chartist movement), 노사갈등과 양극화, 심지어 총파업 노사분규까지 발생시켰다. 그러나 현대 ... 을 포함하시기 바랍니다.- 노동의 구체적인 내용- 자신이 생각하는 노동의 가치나 의미 (개인적 또는 사회적)- 노동과 사회, 자본 또는 국가와의 관계- 노사관계, 노동운동- 산업구조 ... 만으로 ‘보건의료 노동자 계층’을 형성할 수 있다는 것을 증명한 사례이다. 과거에는 산업화 생산성 향상이 노동의 역기능을 일으켜 노동 계층과 계급을 형성하였고 공장제 기계공업
    방송통신대 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.11.22
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상
    하고 서로 신뢰가 형성되어 있어야 한다. 넷째, 상대방이나 자신이 가지고 있는 문제해결능력을 믿어야 한다.IV. 구체적 사례1. 사례우정사업본부가 노사 합의를 이행하는 것을 바람직 ... 한 사례로 볼 수 있다. 양측은 2019년 이후 2020년까지도 성공적으로 노사합의사항을 이행하고 있다. 예컨대 올해 5월에도, 우정사업본부와 위탁택배 노동자는 합의에 성공 ... 교과목명: 노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고
    노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... .노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... 생산중단, 파업과 같이 기업의 경쟁력과 생존 가능성에 위험을 미치는 일이 존재한다. 국내기업에서 노사분규가 내적인 도산 원인이 되기도 하고, 파업과 같은 행위가 기업에 부정적인
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.17
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