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"관료제개선방안" 검색결과 1,061-1,080 / 5,438건

  • [방통대 경영학과 4학년 비영리조직경영론 공통] 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유하고 있는 사회적 기업도 나타났다. 비영리조직, 기업조직, 정부조직, 사회적 기업을 목적, 구조, 기능 측면에서 비교하여 설명하시오.
    .부는 복지서비스를 제공할 때, 다수결원리에 따라야 하고 관료제를 통하여 획일적인 서비스를 제공해야 한다는 단점을 지니고 있다. 따라서 각종 비영리 조직은 정부와의 직접 간접적인 ... [방통대 경영학과 4학년 비영리조직경영론 공통] 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유하고 있는 사회 ... ) 목적(2) 구조(3) 기능4) 사회적 기업(1) 목적(2) 구조(3) 기능3. 비영리 조직의 발전방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론광의의 사회 구성은 공익을 추구하는 국가와 이윤을 추구하는 시장
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    | 방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.11
  • 참여민주주의 관점에서 본 주민참여예산제도 - 서울시의 주민참여예산제도 운영사례와 시사점
    하고, 국내 주민참여예산제도는 형식적으로 운영되는 것에 그치고 있다. 따라서 본 연구에서는 서울시 주민참여예산제도를 살펴보고, 그 문제점과 개선방안에 대해 알아보고자 한다. 이 ... 과정에서 참여예산제도의 시작점인 브라질의 포르투 알레그레시와의 비교를 통해 문제점과 개선방안을 더욱 극명하게 바라볼 수 있을 것이다.2. 연구문제와 연구목적본 연구는 형식적으로 운영 ... . 참여민주주의Ⅲ. 사례분석61. 제도의 특징2. 주민참여예산제도의 유형3. 포르토 알레그레의 주민참여예산제도4. 서울시의 주민참여예산제도Ⅳ. 주민참여예산제도의 활성화 방안121
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.24
  • 책임운영기관에 관한 연구
    적 특징1. 기관의 설치 및 지위2. 기관의 자율성3. 기관의 성과평가4. 기관의 채용제 4 절 우리나라 책임운영기관의 문제점과 개선방안1. 책임운영기관의 설치 및 지위2. 기관의 자율 ... governance)은 기본적으로 정부조직의 분권화를 주장한다(Peters, 1996: 21∼46). 전통적인 Max Weber의 관료제모형은 공공서비스를 독점공급하는 거대한 조직 ... 목 차제 1 장 서 론제 1 절 연구의 목적제 2 절 연구의 범위와 방법제 2 장 책임운영기관의 개관제 1 절 책임운영기관의 개념제 2 절 책임운영기관의 도입배경1. 신공공관리
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    | 리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.30
  • 애플의 기업경영혁신 성공사례
    기업 경영 혁신 사례 업 애플 (APPLE) 애플 학번 / 이름1. 2. 3. 4. 경영혁신이란 ? 기업 소개 : 애플 결론 : 개선방안 애플의 경영혁신 제품혁신 리더쉽 혁신 ... 는 재벌들의 기업운영 * 적은 지분을 가지고 계열사를 좌지우지 하지만 책임을 지지 않음 * 황제인 CEO 의 독단적 의사결정과 명령 으로 기업의 효율성이 떨어지는 관료제 의 문제점 ... 마인드의 선진 경영 기법과 애플이 이루어낸 성공 사례의 노하우를 우리나라 기업들도 벤치마킹 하여 일본 , 대만 , 중국 기업의 공격에 적극 대응해야 한다 . * 개선방안
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.08.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업혁명을 통해 급격한 경제성장을 이룩했던 영국에서 1895년 시작되었던 내셔널트러스트운동은 시민들의 자발적인 자산기증과 기부를 통해 보존가치가 높은 자연환경과 문화유산을 확보하여 시민의 소유로 영구히 보전하고 관리하는 시민운동입니다.
    문제점들이 지적된바 있다. 이에 아래에서는 현행 내셔널트러스트 정책을 분석하여 정책의 문제점을 밝히고, 그와 같은 문제점을 해소하기 위한 개선 방안을 제시하고자 한다.3. 현행 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 자연환경과 문화유산을 훼손시키는 지역정책2. 내셔널트러스트 정책3. 현행 내셔널트러스트 정책의 문제점4. 현행 내셔널트러스트 정책 개선5. 이스터 섬의 문명 ... 이 되지 않기 위한 우리의 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론예전 사회와 비교했을 때, 우리는 과학과 물질문명이 급격하게 발달한 시대를 살고 있다. 그런 결과로 우리들의 생활은 매우
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.18
  • 성과중심 정부와 고객 중심 정부 비교
    Testing)를 통한 정부기능 재조정과 조직 재설계, 팀제의 운영 등 다양한 방안이 존재한다.㉮팀제팀제는 수평적·자율적·다기능적·주체적으로 운영되는 조직을 의미한다. 자율성과 전문 ... 성을 필요로 하는 조직이다 보니 세분화보다는 특정임무 달성을 위한 조직형태이다, 또한 참여와 팀워크를 중시한다. 팀제는 관료제의 폐해를 극복하고 환경 변화와 고객의 요구에 기민하게 대응 ... 으로 떠올랐다.이를 개선하기 위하여 다섯 가지 개선방안이 있다. 첫째, 기관장 공개채용 활성화. 둘째, 인센티브 보장제. 셋째, 예산 및 회계 관리의 자율성 증대. 넷째, 책임운영기관 조직
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.06
  • 영대 행정학과 졸업시험(행정학)
    되고 있다. 둘째, 관료제적 성격이다. 행정과 경영모두 계층제, 전문화, 할거주의, 획일주의 등의 관료제정 긍정적 부정적 기능을 가진다. 셋째, 협동적인 행위를 한다. 공동 목표 ... 를 부여하면 다른 집단들에 대한 제공에서 불균형이 발생한다. 이외에도 파생적 외부효과와 할거주의, 문서주의 등의 관료제의 병리, 복지국가의 문제점 등이 정부실패의 원인이 된다.Ⅲ. 정부 ... 실패의 해결방안정부실패는 대체로 정부 관리의 자질과, 관리 규제, 관료조직에서 발생한다. 따라서 정부실패를 해결하기 위해 다음과 같은 방법들이 있다. 먼저, 불필요한 규제를 철폐
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    | 시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.16 | 수정일 2014.10.18
  • OECD국가들의 공공부문 개혁의 배경과 특징(영국, 미국, 호주의 공공개혁, 신공공관리 모형의 평가)
    오랜 역사를 지니고 있다고 하겠다. 1950년대 이후 후기케인지언 복지국가의 산물이라고 할 수 있는 거대한 공공관료제의 성장이 그 비효율성으로 인해 국민들의 불신을 초래했다는 데 ... 에 의하대단위 관료조직을 준자율적 기관(책임운영기관)으로 분할. 특히 상업적, 비상업적 기능의 분리와 정책조언과 집행, 규제기능의 분리.6/ 민영화, 경합적 공급, 민간위탁 등의 선호 ... 와 자유민주주의에 대한 신념에 바탕을 둔 신보수주의 사고(The New Right)가 세계적으로 확산되면서 이러한 조류는 관료적 통제위주의 행정문화를 관리적 문화로 변화시키는 데
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.08.30
  • 우리나라 청소년행정 전달체계의 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오.
    [ 우리나라 청소년행정 전달체계의 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오. ]- 우리나라 청소년행정 전달체계의 문제점과 개선방안에 관한 논의 -목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 오늘날 ... 소년행정 전달체계의 문제점과개선방안에 대한 본인의 생각참 고 문 헌Ⅰ. 서 론청소년복지는 우리 사회에서 청소년들과 관련된 다양한 문제들을 개선시키기 위해서 복지를 제공하는 것을 말 ... 체계의 문제점과 개선방안에 대해서 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 오늘날 청소년의 가장 큰 문제, 본인이 생각할 때 요즘 청소년의 가장 큰 문제인 가출 문제1) 가출 청소년, 여자
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.06.20
  • 한국수자원공사의 재정관리의 문제점 및 개선방안
    공기업 재정 관리의 문제점 및 개선방안-한국수자원공사를 중심으로-목 차Ⅰ. 서론1. 연구목적2. 연구범위3. 연구방법Ⅱ. 이론적 논의1. 공기업의 개념 및 범위2. 뉴거버넌스Ⅲ ... . 현황 및 사례1. 공공기관 부채의 현황2. 사례: 한국수자원공사Ⅳ. 문제점1. 과도한 국책사업의 수행2. 사업 및 투자의 타당성 결여3. 도덕적 해이와 방만한 경영Ⅴ. 개선방안1 ... 을 제외한 공공기관한국공정거래조정원, 서울대학교병원, 산업연구원 등2. 뉴거버넌스1) 뉴거버넌스의 대두배경뉴거버넌스는 전통적인 정부관료제에 대한 문제인식으로부터 출발했다. 경직적이고
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.08.02
  • 개방형 인사제도의 도입 배경 및 한계점 극복방안
    개방형 인사제도의 도입 배경 및 한계점 극복방안과 목 명 : 인사행정론담당교수 :학 과 : 경희대학교 행정학과제 출 자 :제 출 일 : 2015 년 9월 5일Ⅰ. 서 론개방 ... 을 차지하고 있는 개방형 인사제도에 대한 도입배경과 현재 운영 등을 분석하고, 발생하는 한계점에 대한 해결방안을 모색해보고자 한다.Ⅱ. 본 론1) 개방형 인사제도의 도입배경한국의 공무 ... 있다.3) 개방형 인사제도의 장점 및 한계점개방형 인사제도의 장점으로는 다음과 같은 것들을 들 수 있다.첫째, 공직사회의 관료주의화를 방지할 수 있다.둘째, 조직내외의 광범위
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.02 | 수정일 2016.04.21
  • [부동산정책] 부동산 정책의 의의 및 연구대상, 부동산문제의 특징, 주택정책 및 토지정책의 내용과 목표
    적으로 부동산 정책이란 '여러 가지 부동산 문제를 해결 또는 개선함으로써 부동산과 인간과의 관계를 개선하려는 우리들의 공적 노력'이라고 정의된다.여기서 우리들의 공적 노력이란 추상 ... 적인 개념이긴 하나 그 진정한 의미는 정부의 부동산 활동으로 이해된다. 이같이 부동산 정책이라는 말은 공적 부동산 활동의 행위자, 즉 관료나 집단 혹은 정부기관의 행동 또는 주어진 ... 고, 부동산 정책도 공공정책으로서의 정부기관이나 정부 관료에 의해 개발 ? 집행되는 것으로 이해할 수 있다.부동산업 경영이나 평가, 마케팅, 중개 등 이제까지 말해 온 여러 분야
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.10
  • 사회복지 행정의 환경변화와 사회복지 조직의 혁신(혁신 필요성 및 혁신모델), 사회복지기관의 경쟁력 요소
    . 사회 복지 기관의 경쟁력 요소 (2/6) 사회복지조직 이란 ? 다른 관료제조직과 구별되는 특성을 지닌 수급권을 가진 클라이언트와의 직접 접촉을 하며 활동을 하는 사회복지제도의 최 ... 혁신 사회 복지 행정 체제를 서비스 욕구와 수요의 변화에 적절히 대응하도록 개선함으로써 목표를 보다 더 효과적으로 달성하기 위한 인위적이고 계획적인 활동을 의미 .3. 사회 복지 ... : 조직은 시간이 지나면서 조직 본연의 성격이 변화하게 되는데 , 가령 관료화의 정도 및 관리방법 · 기술을 채택하는 정도가 달라지게 되어 혁신에 영향을 줌 .3. 사회 복지 조직
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    | 리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.13
  • [사회복지행정] 사회복지행정가의 역할과 과제에 대해 논하시오
    의 목표와 조직의 목표가 일치할 수 있다고 본다. 고전모형은 과학적 관리학과, 공공행정학파, 관료제 모형으로부터 제반 가정을 빌려오고 있는데 그 핵심적 가정은 조직이란 합리적 체계이 ... 을 적절하게 잘 활용할 줄 알며 조직의 개선방안을 제시해줌으로써 변화에 잘 적응해나가도록 이끄는 사람이라 할 수 있다.사회복지행정가는 다양한 역할과 관리활동을 수행하게 되는데 이 ... 적인 개선의 여부도 행정가의 역할에 달려 있기 때문이다. 기관을 통해 제공된 서비스에 대한 평가와 질에 대한 책임 역시 행정가에게 있다고 하겠다. 본론에서는 사회복지행정에 대해
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.05
  • 관료제연구의 경향
    이 이어지고 있다.하나는 정부관료제를 일정한 내적 특징을 지닌 대규모 공조직체로 간주하여, 그 구조와 운영 실태 및 관리장치로서의 효용성을 진단하거나 개선방안을 모색하는 관리적 관점 ... 관료제연구의 경향관료제 개념정의가 다양관청에 소속된 사람들이 막강한 권력을 행사하는 지배체제조직의 비능률성일정한 특징을 지닌 조작형태현대 사회나 현대의 거대 정부를 가리킴의미 ... 의 다양성은 연구자들의 학문적 뿌리가 상이함에 기인된 것관료제 연구의 스펙트럼을 확장시킨 반면 해당 연구의 정체성과 체계성을 저해하는 요인관료제연구 특성일관성을 찾기 어렵다행정학분야
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계정치와경제) A형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴
    다.) 수석은 개혁 핵심으로써의 금융실명제가 허화평과 허삼수와 같은 신군부 핵심 인사들의 반대 및 정치 자금 관리 곤란을 염두에 둔 전두환의 포기에 의해 사실상 무산되었고 법은 제정 ... 대 당시의 경제 자유화를 추진했던 경제 관료들이라 할 수 있다.한국에 있어 신자유주의 체제는 사실상 1980년대부터 시작됐느넫 그 흐름의 시작은 80년 5월의 광주 무력 진압 ... 와 동남아시아 국가와의 경쟁에 따라서 수출가격이 하락하며 국제수지가 악화되었다. 이어 민주화와 자유화, 개발국가가 해체되며 문민정부가 흐름에 대응할 방안이 필요했고 결과적으로 세계
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12
  • [조직형태] 조직의 형태 - 공식적 조직과 비공식적 조직, 계선조직과 참모조직, 기계적 조직과 유기적적 조직, 애드호크라시(특별임시위원회)
    organization)으로, 후자의 형태를 유기적 조직(organic organization)이라 하였다.(1) 기계적 조직기계적 조직으로는 정부의 행정조직에서 볼 수 있는 관료제 ... 라시 내에서의 구성원들의 책임은 계속해서 바꾸어지며 관료제 내에서처럼 그 책임이 분병하게 구분되어 있지 않으며, (1) 낮은 수준의 복잡성,(2) 낮은 수준의 공식화, (3) 분권적 ... 문제를 처리하기위한 표준화된 절차가 없다. 즉, 수평적 분화는 높으나 전통적 기계적 관료제조직이갖는 권한과 책임의 명확성이 없고, 과업의 표준화나 공식화의 정도가 낮기 때문에구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((방송대- 한국정부론 정책실패사례)) - 메르스 사태 확산으로 인한 보건방역 관리 정책실패 사례와 정책실패 해결방안
    과 내용, 정부실패 해결을 위한 방안을 설명하시오.메르스 사태 확산으로 인한 보건방역관리 정책실패 사례와 정책실패 해결방안- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 정책실패 사례 - 보건방역정책 ... 의 실패로 인한 메르스 확산사태Ⅲ. 정부실패 원인과 내용1. 역대정부의 보건방역관리 정책내용2. 박근혜 정부의 보건방역 정책Ⅳ. 정책실패의 해결방안1. 보건방역조직 및 인사관리 ... 를 감염 4명, 사망 0명으로 막을 수 있었다. 하지만 이러한 매뉴얼을 이명박 정권에 들어와서 폐기한 것이다. 참여정부 시절의 정책들을 계승하고, 부족한 정책방안은 타산지석?삼
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    | 리포트 | 12페이지 | 3,200원 | 등록일 2015.07.05
  • 복지국가의 위기가 등장한 배경을 설명하고 신보수주의적 재편 전략과 문제점을 설명하시오.
    의 결함을 시정하고 보완하는 방안이 필요해졌습니다. 모든 사람들이 지위나 계층에 상관없이 어느 정도 합의된 사회서비스를 최고수준으로 이용해 줄 수 있도록 해줌으로써 사람들에게 그 ... 는 극히 적다고 합니다.신보수주의는 관료의 개입과 온정주의를 반대하고 복지국가와 시장경제를 지향하며, 사회의 질서를 흔드는 반문화적인 것에 대항하여 전통적 가치와 종교를 주장 ... 어 봉건제를 경험하지 못한 미국은 유럽이 문화적 동질성을 강조하는 전통주의적 입장에서 보수주의를 고수한 것과는 달리 안정적인 정치적 틀 속에서 인간의 경제활동을 자연적 권리로 인정
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.20
  • 코레일 노사문제,코레일 사회문제,코레일 조직철학,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    방안..PAGE:3Ⅰ. 서론- 의 연구 배경- 의 연구 목적..PAGE:4연구 배경코레일 사태의 문제-노사 간 민주적 소통의 부재-일방적인 관료제 문화→직원의 자율성 및 다양한 의견 ... 적 속도의 한계를 초월하여, 조직의 유연한 대처를 요구시대적 가치관의 변화는 관료적 구조와 문화에 익숙한 조직과 충돌↓조직철학을 코레일에 적용하여 해결방안 강구..PAGE:6Ⅱ. 본론 ... ..PAGE:1조직 관리론-SWOT 분석을 통한 해결방안 모색-..PAGE:2IndexⅠ. 서론-연구 배경-연구 목적Ⅱ. 본론-조직목표-조직철학 이론Ⅲ. 결론-SWOT분석-해결
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    | 리포트 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.08.23
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